• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    中職機電一體化專業(yè)教學(xué)模式的創(chuàng)新實施

    2019-10-11 07:07:40金艷
    職業(yè) 2019年9期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新實踐機電一體化中職教育

    金艷

    摘 要:隨著工業(yè)自動化水平的提高,機電一體化人才缺口在不斷加大。中職學(xué)校是培養(yǎng)機電一體化人才的重要基地。為了進一步滿足行業(yè)發(fā)展對專業(yè)人才的迫切需要,中職學(xué)校要在機電一體化教學(xué)模式上不斷創(chuàng)新,結(jié)合市場需求和學(xué)科特點建立理實一體化的教學(xué)模式,提高人才專業(yè)素養(yǎng),增強人才培養(yǎng)與市場需求的匹配度。本文首先分析了中職機電一體化專業(yè)教學(xué)模式及特點,提出了專業(yè)教學(xué)中存在的問題,并結(jié)合這些問題找出相應(yīng)的完善對策。最后,對當前教學(xué)模式的創(chuàng)新進行反思,以期構(gòu)建更科學(xué)的中職機電一體化教學(xué)新模式。

    關(guān)鍵詞:中職教育? 機電一體化? 教學(xué)模式? 創(chuàng)新實踐

    機電一體化專業(yè)覆蓋范圍較廣,融合了高新技術(shù)、機械電子、控制計算、自動化電子等多門學(xué)科內(nèi)容,是現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展的重要標志。機電一體化要求學(xué)生具有良好的實操能力,在加強理論教學(xué)的同時注重實踐性教學(xué)。這就使教學(xué)模式的創(chuàng)新成為當務(wù)之急。

    一、中職機電一體化專業(yè)教學(xué)模式及特點

    中職機電一體化專業(yè)在課程設(shè)置上有專業(yè)課、選修課、限選課等不同類型,學(xué)校在教學(xué)模式上會突出對學(xué)生學(xué)習(xí)能力和思考能力的培養(yǎng),注重提升學(xué)生解決實際問題的能力,培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)認知能力、專業(yè)操作能力、專項技能以及綜合技術(shù)能力。一般情況下,課堂教學(xué)會和學(xué)生實訓(xùn)結(jié)合在一起,從而形成中職機電一體化專業(yè)的基本教學(xué)模式。

    從當前專業(yè)教學(xué)特點來看,主要有以下兩個方面。一是機電一體化專業(yè)屬于新興學(xué)科,教學(xué)內(nèi)容相對較新,學(xué)生對這門專業(yè)的學(xué)習(xí)積極性較高。機電一體化專業(yè)融合了機械和自動化知識,學(xué)生學(xué)習(xí)過程中能夠保持良好的興趣度。在專業(yè)課程設(shè)置中有鮮明的理實結(jié)合特色,對學(xué)生的動手實操能力要求較高,在課程學(xué)習(xí)中需要學(xué)生參與實際操作和專業(yè)實驗,這一特點對于培養(yǎng)學(xué)生的動手能力有很好的促進作用。再者,機電一體化對學(xué)生的綜合知識能力提出了較高要求,在學(xué)習(xí)專業(yè)技能的同時,還需要進行拓展學(xué)習(xí),如控制工程、機械原理等,這些都與機電一體化專業(yè)密切相關(guān)。

    二、中職機電教學(xué)中存在問題

    1.教學(xué)內(nèi)容陳舊

    隨著工業(yè)科技的不斷發(fā)展,機電設(shè)備正快速向自動化、智能化、集成化方向發(fā)展。尤其是在電子技術(shù)飛速發(fā)展的今天,機電一體化知識的更新周期更短,新技術(shù)應(yīng)用效率不斷提高。這就使原來行業(yè)當中的低端技術(shù)面臨淘汰,高新技術(shù)崗位的人才缺口不斷增加。從行業(yè)用人需求來看,中職學(xué)校要提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,跟進新技術(shù)和新工藝的發(fā)展。但是,中職機電一體化專業(yè)的課程內(nèi)容一直沒有明顯變化,課程結(jié)構(gòu)陳舊,一些知識已經(jīng)過時,難以跟上當前行業(yè)技術(shù)的發(fā)展步伐。在教學(xué)過程中教師習(xí)慣于照本宣科,進而造成專業(yè)內(nèi)容與實際技術(shù)發(fā)展需求脫節(jié),學(xué)生畢業(yè)之后很難適應(yīng)崗位技術(shù)要求,職場競爭力受到影響。

    2.理實脫節(jié)

    中職機電一體化教學(xué)分為理論教學(xué)和實踐教學(xué)兩個環(huán)節(jié),理論教學(xué)一般在課堂完成,實踐教學(xué)則需要通過實訓(xùn)基地、校外實習(xí)、企業(yè)實踐等途徑完成。這樣的課程設(shè)置有利于提高學(xué)生的理實融合能力,促進學(xué)生專業(yè)素質(zhì)的發(fā)展。但是,從當前專業(yè)教學(xué)實踐來看,理實脫節(jié)仍是影響實踐教學(xué)效果的一大問題,理論與實踐未能無痕融合。在實踐過程中,中職學(xué)校多選擇校企合作形式,但是雙方缺乏牢固而穩(wěn)定的合作機制。企業(yè)的作用僅僅為中職學(xué)校提供實習(xí)場地,很難真正讓學(xué)生在崗位中得到理論與實踐的雙重鍛煉。中職學(xué)校與企業(yè)溝通不力,造成學(xué)校在人才培養(yǎng)方向上定位不清,教學(xué)活動主要圍繞現(xiàn)有課程進行,進而使理實脫節(jié)問題更嚴重。從企業(yè)角度來看,企業(yè)對中職人才的期望值有限,在校企合作中僅起到提供場地和機會的作用,學(xué)生在實習(xí)中很難接觸到新技術(shù)、新設(shè)備,最終導(dǎo)致學(xué)生實踐能力無法真正提高。

    3.教學(xué)方法落后

    機電企業(yè)在新員工招聘中有自己的錄用條件,要求學(xué)生能夠盡快適應(yīng)工廠環(huán)境,熟悉崗位要求,能夠在工作中與他人合作,有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。這些要求對中職機電一體化人才的培養(yǎng)提出了新的要求。中職學(xué)校在專業(yè)教學(xué)中側(cè)重于知識灌輸,忽視了對學(xué)生實操能力的培養(yǎng),學(xué)生難以將學(xué)到的知識應(yīng)用到實踐中,進而造成教學(xué)能效低下。有些教師本身就沒有實踐經(jīng)驗,因此在學(xué)生實踐指導(dǎo)中心有余而力不足,指導(dǎo)性缺失造成學(xué)生技能水平發(fā)展受限。

    三、中職機電一體化專業(yè)教學(xué)模式的創(chuàng)新路徑

    1.優(yōu)化教學(xué)模式,切實保證理實一體化

    中職機電一體化專業(yè)教學(xué)模式的創(chuàng)新,首先要從理實一體化入手,明確教學(xué)任務(wù),并以此為主線突出學(xué)生的教學(xué)主體性,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)專業(yè),提高學(xué)生主動學(xué)習(xí)的積極性。理實一體化有效改變了傳統(tǒng)課堂上以理論教學(xué)為主的弊端,而是以任務(wù)、項目、問題為驅(qū)動,為學(xué)生設(shè)定具體的學(xué)習(xí)目標,形成多維互動的教學(xué)環(huán)境,通過教師的引導(dǎo)啟發(fā)強化學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)。教師要善于利用現(xiàn)代信息技術(shù),從而突出專業(yè)教學(xué)的多樣化特點,積極運用新媒體增加課堂互動,可以采取案例探討、情境探究、小組合作、專題討論等方式優(yōu)化教學(xué)模式,將學(xué)生從單純的理論學(xué)習(xí)中解放出來,真正發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性,結(jié)合教學(xué)重難點和行業(yè)人才需求選擇更適宜的教學(xué)方法,以此提高教學(xué)效率。

    2.從課程體系方面進行教學(xué)改革

    中職教育有其特殊性,學(xué)生無需掌握高深的理論基礎(chǔ),不以專業(yè)科研為目的,而是著重培養(yǎng)學(xué)生的實際操作技能,以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為主。這就需要學(xué)生在相對短的學(xué)習(xí)周期中掌握基本概念和原理。但是,中職學(xué)生一般理論基礎(chǔ)和知識基礎(chǔ)較差,雖然學(xué)生動手能力較強,但是沒有理論知識根基,學(xué)生很難理解機電知識原理,難以適應(yīng)智能化的行業(yè)操作環(huán)節(jié)。針對這樣問題,中職學(xué)校需要從以下幾個方面進行教學(xué)改革。

    (1)注重教材選擇與實踐相結(jié)合。中職學(xué)校在機電一體化專業(yè)教材的選擇中要主動和企業(yè)溝通,讓企業(yè)參與到教材選擇中來。這樣有利于學(xué)生接觸更新的教材版本,掌握最先進的行業(yè)技術(shù)知識。教師要主動接受新教材,結(jié)合新教材內(nèi)容設(shè)計教學(xué)方案,組織學(xué)生開展不同形式的實踐活動,從而形成理實協(xié)同并進的教學(xué)模式。

    (2)提高實踐教學(xué)比例。教師要結(jié)合中職教學(xué)特點適當提高實踐教學(xué)比例,減少一些理論教學(xué)內(nèi)容。教師要為學(xué)生預(yù)留更多的實踐時間和空間,讓學(xué)生在實踐中結(jié)合已經(jīng)學(xué)到的理論知識,這樣才能更好地掌握課程精髓,提高機電一體化學(xué)習(xí)的有效性。注重開展專業(yè)實訓(xùn),豐富教學(xué)手段,機電一體化課程具有較強的實踐性,因此,教師要注重實訓(xùn)教學(xué)的開展,避免在教學(xué)中引用長篇大論,而是要結(jié)合專業(yè)原理增加實訓(xùn)性內(nèi)容,從而加深學(xué)生對知識內(nèi)容的理解,構(gòu)建起理實結(jié)合的學(xué)習(xí)環(huán)境,切實提高學(xué)生的專業(yè)技術(shù)水平。

    (3)課程設(shè)置要突出學(xué)科特點。在機電一體化課程設(shè)置中,要結(jié)合學(xué)生和課程特點突出職業(yè)教育特點,調(diào)整通識課和專業(yè)課比例,加大課程的時間價值,突出“精、專、細”特點,提高學(xué)生的知識學(xué)習(xí)效率。

    (4)適當增設(shè)選修課。增設(shè)選修課的目的在于拓展學(xué)生的知識結(jié)構(gòu),提高學(xué)生專業(yè)能力的同時,進一步提高機電一體化教學(xué)服務(wù)于就業(yè)的特點,在選修內(nèi)容上增加與之相關(guān)的拓展性知識,提高學(xué)生的職場競爭力。結(jié)合機電一體化專業(yè)特點,適當開設(shè)營銷管理方面的課程內(nèi)容,以幫助學(xué)生盡快適應(yīng)崗位環(huán)境。在選修內(nèi)容設(shè)置上要突出企業(yè)人才需求特點,企業(yè)需要哪方面的人才,就增加哪方面的知識教育,豐富選修內(nèi)容,突出選修課程的實用性。

    3.從教學(xué)過程中對教學(xué)進行改革

    教師要注重教學(xué)方法的創(chuàng)新,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)機電一體化知識的積極性,鼓勵學(xué)生動手實踐,增加課堂實操內(nèi)容。這就需要教師積極轉(zhuǎn)變教學(xué)模式,改變以往學(xué)生被動接受知識內(nèi)容的局限性,引導(dǎo)學(xué)生主動理解、主動探究。在教學(xué)方法的創(chuàng)新中要突出多元化特點,比如教師可以將學(xué)生分為若干小組,開展隨堂比賽形式,獲勝組可以獲得積分和表揚。教師要鼓勵學(xué)習(xí)能力較好的學(xué)生幫助基礎(chǔ)較差的學(xué)生開展學(xué)習(xí),從而營造更濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。尤其是在實驗教學(xué)中倡導(dǎo)學(xué)生共同探究、共同討論,促進學(xué)生共同進步。在信息技術(shù)支持下,機電一體化教學(xué)形式更加多樣,尤其是較為抽象的知識、學(xué)生平時很難接觸到的機械設(shè)備等。教師可以通過多媒體向?qū)W生展示,通過虛擬圖像實現(xiàn)了知識的動態(tài)化演示,學(xué)生不再局限于對教材中靜態(tài)圖片的理解,從而使抽象的知識變得生動具體,更容易接受。

    4.切實加強校企合作

    中職機電一體化教學(xué)模式的創(chuàng)新,需要在校企合作方面進一步強化。從現(xiàn)有的合作形式來看,校企隔閡還是很大的,兩者缺乏有效溝通互動,尤其是在人才需求、課程設(shè)置、實習(xí)形式上分歧較大。針對這些問題,中職學(xué)校要加強和合作企業(yè)之間的溝通,建立起校企聯(lián)動的教學(xué)格局。尤其是在師資隊伍建設(shè)中,更要突出校企合作特色,實現(xiàn)中職學(xué)校和企業(yè)之間的優(yōu)勢資源互聯(lián)互動,充分提高資源的應(yīng)用能效。比如理論教學(xué)可以由中職教師完成,實操訓(xùn)練可以有教師和企業(yè)技師合作完成,這樣更容易建立起理論與實踐之間的有機聯(lián)系,彌補中職教師實踐經(jīng)驗不足的缺憾。學(xué)校可以聘請企業(yè)技師作為特聘教師開展教學(xué),或者在教材選擇、課程開發(fā)中與機電一體化技師、專家合作,將其納入教研隊伍,以此提高中職學(xué)校師資隊伍的整體水平。特別是在校本課程開發(fā)中,中職學(xué)校要多聽取企業(yè)專家的意見,因為他們對于企業(yè)人才的實際需求更加了解,同時會在課程編寫中提出自己的意見和建議。這樣的課程設(shè)計模式有利于提高人才培養(yǎng)的針對性,使之更適應(yīng)企業(yè)的人才需求。學(xué)校要更多地了解企業(yè)對人才的具體需求,以此細化教學(xué)內(nèi)容,突出教學(xué)重點,建立起從學(xué)習(xí)到企業(yè)的人才培養(yǎng)銜接機制,讓學(xué)生更好地適應(yīng)企業(yè)崗位環(huán)境,提高人才培養(yǎng)效率。

    5.以項目為引導(dǎo),加強機電專業(yè)教學(xué)

    機電一體化專業(yè)教學(xué)要突出職業(yè)性,在注重理論與實踐相結(jié)合的過程中,還要切實把握人才需求方向,更新現(xiàn)有課程結(jié)構(gòu),創(chuàng)新教學(xué)模式,構(gòu)建起以學(xué)生能力培養(yǎng)為核心、以實踐強化為主線、以項目教學(xué)為引導(dǎo)的模塊式教學(xué)體系。在項目選擇上要體現(xiàn)基礎(chǔ)性、應(yīng)用性、實踐性、拓展性優(yōu)勢,學(xué)校要加大實訓(xùn)室建設(shè)力度,從而配合各項項目教學(xué)的開展。如一些學(xué)校已經(jīng)配備的自動裝配系統(tǒng),很適合教師帶領(lǐng)學(xué)生開展實踐項目,結(jié)合系統(tǒng)模塊化、操作靈活的特點,學(xué)生可以對機械設(shè)備進行改裝,或者進行PLC編程、設(shè)計總線控制等。這些教學(xué)項目有利于提高學(xué)生對機械結(jié)構(gòu)的掌握能力,鼓勵學(xué)生自主探究,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,對具體流程工藝有詳細了解,提高學(xué)生的基礎(chǔ)編程能力和故障分析能力,從而提高綜合課程的教學(xué)效果,在項目引導(dǎo)下讓學(xué)生獲得更多實踐機會。教師可以將學(xué)生分為若干項目小組,設(shè)置組長和項目負責人,小組成員都有自己的責任和工作內(nèi)容。在項目操作過程中,學(xué)生能夠獲得更生動、更全面的學(xué)習(xí)體驗,增強學(xué)生的實戰(zhàn)能力。

    6.加強教師隊伍建設(shè)

    中職學(xué)校一般有三類教師,分別負責基礎(chǔ)課、專業(yè)課和實習(xí)指導(dǎo)。從機電一體化專業(yè)教師隊伍來看,不同類型教師之間銜接性較差,基礎(chǔ)課教師難以找準通識教育的切入點,而專業(yè)教師則缺乏對學(xué)生實踐的有效指導(dǎo),實習(xí)指導(dǎo)教師則不了解學(xué)生的知識基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)內(nèi)容,繼而造成學(xué)、研、用之間的脫節(jié),難以適應(yīng)培養(yǎng)中職實用型人才的需求。基于此,中職學(xué)校要在教師隊伍改革上下工夫,具體措施如下:基礎(chǔ)課教師要適當涉獵機電一體化專業(yè)知識,從而建立基礎(chǔ)知識教學(xué)導(dǎo)向,在教學(xué)中注重夯實學(xué)生的理論基礎(chǔ),起到支持學(xué)生開展實踐活動的作用;專業(yè)課教師利用課余時間、節(jié)假日等到企業(yè)進行實習(xí),提高自身實踐能力,拓展教育視野,尤其是對一些新設(shè)備、新技術(shù)更要有一定了解,從而提高實踐教學(xué)水平;實習(xí)指導(dǎo)教師要加強理論方面的學(xué)習(xí),多聽課、備好課,以提高自身理論基礎(chǔ)為導(dǎo)向,同時要結(jié)合學(xué)生實際能力和未來就業(yè)方向,為學(xué)生設(shè)計相應(yīng)的實操項目,從而形成鮮明的項目導(dǎo)向,讓學(xué)生在實習(xí)實踐中積累經(jīng)驗、更新知識,從而獲得更好的發(fā)展。無論是哪種類型的教師,都要注重自我提升、自我發(fā)展,這樣才能成為復(fù)合型教師,提高中職學(xué)校教師隊伍的整體素質(zhì)。

    四、中職機電一體化專業(yè)教學(xué)模式創(chuàng)新的反思

    1.從入學(xué)開始就對學(xué)生進行職業(yè)教育

    在機電一體化教學(xué)模式創(chuàng)新中,教師要切實針對特殊學(xué)情調(diào)整教學(xué)模式。中職生多數(shù)基礎(chǔ)較差,學(xué)習(xí)積極性不足,這就需要教師充分激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,從學(xué)生入學(xué)開始就要開展職業(yè)教育,讓學(xué)生對專業(yè)特點、就業(yè)前景、職業(yè)發(fā)展優(yōu)勢有所了解。這樣才能堅定學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)信心,同時會形成良性壓力,讓學(xué)生有緊迫感和責任感,提高學(xué)生的自我約束意識,認識到專業(yè)學(xué)習(xí)的重要性和必要性,改變學(xué)生被動學(xué)習(xí)的局限性,讓學(xué)生在主動學(xué)習(xí)意識下獲得更好發(fā)展。職業(yè)教育前置能夠培養(yǎng)學(xué)生鮮明的職業(yè)意識,形成良好的內(nèi)驅(qū)動力,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時對未來職業(yè)發(fā)展有所規(guī)劃,保持積極的進取動力,為學(xué)生未來職業(yè)生涯的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

    2.從興趣入手,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能

    只有從興趣入手才能讓學(xué)生保持熱情。學(xué)生認為機電一體化專業(yè)是“有趣的課程”,才能主動投入到學(xué)習(xí)過程中,這樣心態(tài)較之被動學(xué)習(xí)往往效果更好。譬如在學(xué)生編程過程中,學(xué)生可能初期編寫并不完善,教師要以寬容的心態(tài)看待學(xué)生的表現(xiàn),給予學(xué)生更多的引導(dǎo)和點撥。在教師的啟發(fā)和學(xué)生的自主探究下,學(xué)生的程序設(shè)計會更加完善,有些學(xué)生還能寫出優(yōu)秀程序,從而使設(shè)備運行更加順暢。以學(xué)生興趣為出發(fā)點能夠深度激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)潛能,讓學(xué)生感受到機電專業(yè)的學(xué)習(xí)樂趣,學(xué)生所獲得的成就感和激勵感會更多,學(xué)習(xí)積極性也會更高。

    3.引導(dǎo)學(xué)生掌握專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)方法

    很多中職學(xué)生畢業(yè)之后會走上工作崗位。工廠中各類機電設(shè)備品牌繁雜,學(xué)生肯定會接觸到課堂上沒有了解過的機械設(shè)備。為了讓學(xué)生更好地適應(yīng)崗位環(huán)境,中職學(xué)校要注重機電一體化技能方法的教學(xué),讓學(xué)生掌握機電設(shè)備原理,在工作中舉一反三,降低學(xué)生的崗位適應(yīng)難度,加強學(xué)生的自學(xué)能力,提高學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)性。

    五、小結(jié)

    隨著機電一體化技術(shù)的發(fā)展,社會對于機電人才的需求在不斷增加,結(jié)合新的人才需求環(huán)境,中職學(xué)校要在教學(xué)模式上不斷創(chuàng)新,提高理實結(jié)合教學(xué)成效,注重教師隊伍的優(yōu)化,建立良好的校企合作關(guān)系,實現(xiàn)從理論到實踐、從學(xué)校到企業(yè)的無縫銜接,深度激發(fā)教學(xué)活力,促進教學(xué)模式的可持續(xù)創(chuàng)新。

    參考文獻:

    [1]楊梅梅.機電專業(yè)實踐性教學(xué)模式的探討[J].黑龍江科技信息,2016(32).

    [2]蘭日輝.中職機電專業(yè)實訓(xùn)教學(xué)改革與創(chuàng)新[J].新課程(教師),2017(9).

    [3]王念哲.比較視域中的我國職業(yè)教育改革創(chuàng)新[J].中國成人教育,2017(16).

    (作者單位:天津市機電工藝學(xué)院)

    猜你喜歡
    創(chuàng)新實踐機電一體化中職教育
    機電一體化技術(shù)在智能制造中的應(yīng)用
    機電一體化技術(shù)教學(xué)模式探索
    淺析班組文化建設(shè)與創(chuàng)新實踐
    淺談對中職學(xué)生教育管理模式的創(chuàng)新
    對新環(huán)境下中職學(xué)生思想政治教育的認識與探索
    考試周刊(2016年84期)2016-11-11 23:47:15
    高中地理的創(chuàng)新教學(xué)研究
    南北橋(2016年10期)2016-11-10 16:34:51
    民辦高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式探析
    新時期醫(yī)學(xué)生創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng)的意義
    校企合作模式下中職物流德育工作研究
    人間(2016年26期)2016-11-03 17:26:01
    淺析師愛在班級管理中的作用
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 22:07:17
    久热这里只有精品99| 真人一进一出gif抽搐免费| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 精品久久久久久电影网| 男女之事视频高清在线观看| 国产精品久久久久成人av| 亚洲人成电影免费在线| 另类亚洲欧美激情| 国产亚洲av高清不卡| 搡老乐熟女国产| 丝袜美腿诱惑在线| 中文亚洲av片在线观看爽| 国产高清国产精品国产三级| 久久性视频一级片| 99国产极品粉嫩在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 亚洲男人天堂网一区| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 午夜91福利影院| 精品国产乱码久久久久久男人| 一二三四在线观看免费中文在| 99久久综合精品五月天人人| 免费在线观看完整版高清| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲免费av在线视频| 国产精品久久久人人做人人爽| 欧美乱码精品一区二区三区| 男人操女人黄网站| 亚洲 欧美一区二区三区| 精品一区二区三区四区五区乱码| 在线永久观看黄色视频| 亚洲国产精品合色在线| 日韩大尺度精品在线看网址 | 涩涩av久久男人的天堂| 看片在线看免费视频| 性欧美人与动物交配| 色精品久久人妻99蜜桃| 日本 av在线| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲成a人片在线一区二区| 曰老女人黄片| 午夜免费激情av| 久久人人97超碰香蕉20202| 高清在线国产一区| 99riav亚洲国产免费| 91精品三级在线观看| 97人妻天天添夜夜摸| 成人亚洲精品av一区二区 | 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久久国产一区二区| cao死你这个sao货| 男女床上黄色一级片免费看| 日韩精品中文字幕看吧| 国产精品偷伦视频观看了| 1024香蕉在线观看| 国产三级在线视频| av福利片在线| 日本 av在线| 又黄又粗又硬又大视频| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲av第一区精品v没综合| 女同久久另类99精品国产91| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 一级,二级,三级黄色视频| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 水蜜桃什么品种好| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 男女之事视频高清在线观看| 激情视频va一区二区三区| 后天国语完整版免费观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产不卡一卡二| 一本综合久久免费| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 级片在线观看| 日本免费a在线| 午夜福利欧美成人| 亚洲精品av麻豆狂野| 免费人成视频x8x8入口观看| 一区二区日韩欧美中文字幕| 欧美精品亚洲一区二区| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 在线看a的网站| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产一区二区三区视频了| 高清欧美精品videossex| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 淫秽高清视频在线观看| 一区二区三区国产精品乱码| 免费在线观看亚洲国产| 香蕉丝袜av| 国产免费av片在线观看野外av| 激情在线观看视频在线高清| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产成人精品久久二区二区91| av视频免费观看在线观看| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| xxxhd国产人妻xxx| 免费在线观看亚洲国产| 国产伦人伦偷精品视频| 老司机亚洲免费影院| 久久精品亚洲av国产电影网| 亚洲精品粉嫩美女一区| 美国免费a级毛片| 首页视频小说图片口味搜索| 十八禁网站免费在线| 成人国产一区最新在线观看| 91在线观看av| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 99国产综合亚洲精品| 国产一区二区三区综合在线观看| 韩国精品一区二区三区| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产极品粉嫩免费观看在线| 久久九九热精品免费| 久久午夜亚洲精品久久| 人人妻人人澡人人看| 日韩大码丰满熟妇| 老鸭窝网址在线观看| 免费看十八禁软件| tocl精华| 中文欧美无线码| 黄色视频,在线免费观看| 日本 av在线| 美女扒开内裤让男人捅视频| 性少妇av在线| 日本精品一区二区三区蜜桃| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 午夜a级毛片| 亚洲,欧美精品.| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产xxxxx性猛交| 久久天堂一区二区三区四区| 一二三四社区在线视频社区8| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 欧美日韩黄片免| www日本在线高清视频| 91在线观看av| 无限看片的www在线观看| 亚洲av五月六月丁香网| 手机成人av网站| svipshipincom国产片| 女人被狂操c到高潮| 免费在线观看亚洲国产| 色综合欧美亚洲国产小说| 久久久国产成人精品二区 | 国产精品一区二区在线不卡| 校园春色视频在线观看| 亚洲avbb在线观看| 午夜成年电影在线免费观看| 精品久久久久久成人av| 国产亚洲欧美98| 一级片'在线观看视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产国语露脸激情在线看| 男人的好看免费观看在线视频 | 丝袜美腿诱惑在线| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产免费现黄频在线看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 男人操女人黄网站| 亚洲avbb在线观看| 在线av久久热| 国产亚洲欧美98| av片东京热男人的天堂| 极品人妻少妇av视频| 色婷婷av一区二区三区视频| 精品无人区乱码1区二区| x7x7x7水蜜桃| aaaaa片日本免费| 两人在一起打扑克的视频| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| av福利片在线| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 色婷婷av一区二区三区视频| 久久香蕉激情| 无人区码免费观看不卡| 色婷婷av一区二区三区视频| 免费在线观看黄色视频的| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 久久久国产成人免费| 久99久视频精品免费| 久99久视频精品免费| 美女 人体艺术 gogo| 美女 人体艺术 gogo| 操美女的视频在线观看| 国产单亲对白刺激| 国产精品一区二区免费欧美| 欧美成人免费av一区二区三区| 99久久综合精品五月天人人| 欧美成人免费av一区二区三区| 久久午夜亚洲精品久久| 一区在线观看完整版| 欧美一级毛片孕妇| 99精品在免费线老司机午夜| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 中文亚洲av片在线观看爽| 动漫黄色视频在线观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 9色porny在线观看| 搡老乐熟女国产| 高清av免费在线| 成人18禁在线播放| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 9191精品国产免费久久| 一边摸一边做爽爽视频免费| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 久热这里只有精品99| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久狼人影院| 在线免费观看的www视频| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产一区二区在线av高清观看| 成年人免费黄色播放视频| cao死你这个sao货| 1024视频免费在线观看| 人成视频在线观看免费观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 欧美一级毛片孕妇| av天堂久久9| www日本在线高清视频| 久久久久久人人人人人| 一级a爱片免费观看的视频| 日韩精品免费视频一区二区三区| 亚洲成人久久性| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 日韩欧美一区视频在线观看| 免费高清在线观看日韩| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产精品av久久久久免费| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲人成电影观看| 黄色片一级片一级黄色片| 国产亚洲欧美精品永久| 搡老乐熟女国产| 丁香六月欧美| 国产精品一区二区精品视频观看| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 欧美不卡视频在线免费观看 | 热99re8久久精品国产| 99热国产这里只有精品6| 欧美黄色淫秽网站| 制服人妻中文乱码| 久久 成人 亚洲| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 丰满饥渴人妻一区二区三| 午夜免费成人在线视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 91精品三级在线观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 亚洲精品中文字幕一二三四区| 这个男人来自地球电影免费观看| 黄色片一级片一级黄色片| www.精华液| 99国产精品99久久久久| 水蜜桃什么品种好| 日韩免费av在线播放| 少妇被粗大的猛进出69影院| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲国产欧美一区二区综合| 久久久久九九精品影院| 三级毛片av免费| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产精品一区二区精品视频观看| 久久国产乱子伦精品免费另类| 淫秽高清视频在线观看| 免费观看人在逋| 制服诱惑二区| 久久久久精品国产欧美久久久| 国产精品国产高清国产av| 村上凉子中文字幕在线| 亚洲精品粉嫩美女一区| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 成人亚洲精品av一区二区 | 久久久国产欧美日韩av| 亚洲成av片中文字幕在线观看| cao死你这个sao货| 欧美色视频一区免费| 免费在线观看亚洲国产| 欧美久久黑人一区二区| 精品福利观看| 啦啦啦免费观看视频1| 淫秽高清视频在线观看| 免费高清在线观看日韩| 欧美日韩福利视频一区二区| 搡老乐熟女国产| 国产精品国产高清国产av| 波多野结衣高清无吗| 国产不卡一卡二| 51午夜福利影视在线观看| 久久中文看片网| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产av一区在线观看免费| 欧美精品亚洲一区二区| 午夜福利欧美成人| 午夜福利在线免费观看网站| 亚洲一区二区三区欧美精品| 成人国语在线视频| 丝袜美足系列| 日韩精品青青久久久久久| 久久香蕉国产精品| 在线观看日韩欧美| 精品久久蜜臀av无| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲第一av免费看| 国产一区二区激情短视频| www.www免费av| 老司机福利观看| 咕卡用的链子| 久久久久久人人人人人| 亚洲av美国av| 高清毛片免费观看视频网站 | 黑人猛操日本美女一级片| 色播在线永久视频| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 黄色视频,在线免费观看| 波多野结衣一区麻豆| 正在播放国产对白刺激| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 99久久人妻综合| 天堂√8在线中文| 亚洲一区二区三区欧美精品| 精品欧美一区二区三区在线| 99久久99久久久精品蜜桃| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| netflix在线观看网站| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 亚洲精品一区av在线观看| 国产一区二区在线av高清观看| 桃红色精品国产亚洲av| 夫妻午夜视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 日韩成人在线观看一区二区三区| 淫秽高清视频在线观看| 99香蕉大伊视频| 怎么达到女性高潮| 动漫黄色视频在线观看| 精品国产美女av久久久久小说| 国产成人精品久久二区二区91| 欧美黄色淫秽网站| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| www.自偷自拍.com| www.999成人在线观看| 又大又爽又粗| 亚洲精品国产色婷婷电影| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 亚洲第一av免费看| 久久久久久久精品吃奶| 人人妻人人澡人人看| 丁香六月欧美| 12—13女人毛片做爰片一| 美女高潮到喷水免费观看| 黄色片一级片一级黄色片| 成人永久免费在线观看视频| 啦啦啦免费观看视频1| av网站免费在线观看视频| 正在播放国产对白刺激| 老熟妇仑乱视频hdxx| 免费高清在线观看日韩| 视频区图区小说| 黄色毛片三级朝国网站| 嫩草影视91久久| 日本免费a在线| www.精华液| 亚洲精品国产区一区二| 啦啦啦 在线观看视频| 操出白浆在线播放| 黑人操中国人逼视频| av视频免费观看在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 美国免费a级毛片| 在线观看一区二区三区激情| 亚洲黑人精品在线| 午夜老司机福利片| 亚洲专区字幕在线| 日本 av在线| a在线观看视频网站| 日日夜夜操网爽| 男人舔女人的私密视频| 亚洲精品美女久久av网站| 国产成人av教育| 无限看片的www在线观看| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 午夜免费激情av| 成人精品一区二区免费| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产片内射在线| 91字幕亚洲| 黄色视频,在线免费观看| 精品日产1卡2卡| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 长腿黑丝高跟| 99热国产这里只有精品6| av电影中文网址| avwww免费| 成年人黄色毛片网站| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 99re在线观看精品视频| 麻豆av在线久日| 高潮久久久久久久久久久不卡| 丝袜在线中文字幕| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产视频一区二区在线看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日本vs欧美在线观看视频| 香蕉久久夜色| 一级a爱片免费观看的视频| 国产精品 国内视频| 黄色a级毛片大全视频| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产亚洲精品久久久久5区| 日本三级黄在线观看| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲专区国产一区二区| 长腿黑丝高跟| 国产区一区二久久| 水蜜桃什么品种好| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 欧美精品一区二区免费开放| 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲成人久久性| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 精品国产美女av久久久久小说| 国产欧美日韩一区二区精品| 黑人操中国人逼视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| av网站免费在线观看视频| 两个人看的免费小视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 日韩欧美免费精品| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲五月色婷婷综合| 久久香蕉国产精品| 久久草成人影院| 麻豆成人av在线观看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 久久久国产成人精品二区 | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 精品国产乱码久久久久久男人| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲美女黄片视频| 国产亚洲精品久久久久5区| xxx96com| 亚洲美女黄片视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 午夜福利影视在线免费观看| 午夜福利,免费看| 婷婷丁香在线五月| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 老鸭窝网址在线观看| 国产成人精品久久二区二区免费| 99热只有精品国产| √禁漫天堂资源中文www| 日韩精品青青久久久久久| 丝袜人妻中文字幕| 亚洲av片天天在线观看| 久热这里只有精品99| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产精品亚洲一级av第二区| 叶爱在线成人免费视频播放| 夫妻午夜视频| 亚洲 国产 在线| 亚洲国产欧美一区二区综合| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 精品一品国产午夜福利视频| 中文欧美无线码| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产又色又爽无遮挡免费看| 日韩有码中文字幕| 国产精品免费视频内射| 成在线人永久免费视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 最近最新免费中文字幕在线| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲欧美激情综合另类| 激情视频va一区二区三区| 性色av乱码一区二区三区2| 可以在线观看毛片的网站| 在线永久观看黄色视频| 女人被狂操c到高潮| 999久久久精品免费观看国产| 亚洲黑人精品在线| 色播在线永久视频| 99热只有精品国产| 久久久久国产一级毛片高清牌| 精品国产亚洲在线| 日日干狠狠操夜夜爽| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 成人手机av| 久久香蕉精品热| 国产精品 国内视频| 国产精品久久久久成人av| 久久久久久久午夜电影 | 美女大奶头视频| 99热国产这里只有精品6| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 热re99久久国产66热| 十八禁网站免费在线| 久久久久精品国产欧美久久久| 波多野结衣av一区二区av| 精品国产一区二区久久| 亚洲精品在线美女| 国产成人精品无人区| 色播在线永久视频| 99国产精品免费福利视频| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲成人免费av在线播放| 欧美日韩福利视频一区二区| 一边摸一边做爽爽视频免费| 满18在线观看网站| 咕卡用的链子| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 美女午夜性视频免费| 欧美中文日本在线观看视频| 韩国精品一区二区三区| 成人黄色视频免费在线看| 在线观看免费视频日本深夜| 51午夜福利影视在线观看| 窝窝影院91人妻| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲欧美精品综合久久99| 国产av在哪里看| 日韩有码中文字幕| 亚洲精品在线美女| 母亲3免费完整高清在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚洲中文av在线| 精品久久久久久久久久免费视频 | 精品久久久久久久毛片微露脸| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 亚洲欧美精品综合久久99| av中文乱码字幕在线| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲精华国产精华精| 亚洲国产精品合色在线| 日韩欧美免费精品| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产午夜精品久久久久久| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产精品 欧美亚洲| 乱人伦中国视频| 操出白浆在线播放| 丝袜在线中文字幕| 在线观看免费日韩欧美大片| 少妇 在线观看| av网站免费在线观看视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| av在线天堂中文字幕 | 999久久久精品免费观看国产| 在线观看午夜福利视频| 欧美精品亚洲一区二区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 不卡av一区二区三区| 欧美激情高清一区二区三区| 午夜91福利影院| 嫩草影院精品99| 99久久99久久久精品蜜桃| 嫩草影院精品99| 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲av电影在线进入| 午夜91福利影院| 欧美激情高清一区二区三区| 欧美人与性动交α欧美软件| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 欧美乱色亚洲激情| 欧美日韩乱码在线| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 51午夜福利影视在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影 | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 免费不卡黄色视频| 亚洲全国av大片| 99久久国产精品久久久| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲专区中文字幕在线| 一进一出抽搐动态| 久久人人97超碰香蕉20202| 美女 人体艺术 gogo| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 亚洲免费av在线视频| 免费少妇av软件| 美女扒开内裤让男人捅视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产片内射在线| 岛国视频午夜一区免费看| 亚洲精品久久午夜乱码| 女性生殖器流出的白浆| 国产成人精品久久二区二区免费| 成在线人永久免费视频| 国产精品久久久久成人av|