劉峰
[摘 要] 我國(guó)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制進(jìn)行不斷地改革,也就促使會(huì)計(jì)的制度進(jìn)行改革,為了適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的經(jīng)濟(jì)體系,文章就目前會(huì)計(jì)改革的現(xiàn)狀以及必須改革的必要性進(jìn)行分析,表明我國(guó)目前在會(huì)計(jì)改革中遇到的困難,針對(duì)困難問(wèn)題研究改革的機(jī)遇并提供一些參考性的意見(jiàn),從根本上提升我國(guó)政府的會(huì)計(jì)工作水平。
[關(guān)鍵詞] 政府;會(huì)計(jì)改革;會(huì)計(jì)信息化
[中圖分類(lèi)號(hào)] F235.1
就目前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)來(lái)說(shuō),只有對(duì)政府會(huì)計(jì)工作進(jìn)行改革才能迎合時(shí)代的發(fā)展,但是如何改革是目前政府相關(guān)的工作人員比較困惑的問(wèn)題,這也就為政府的會(huì)計(jì)工作帶來(lái)了一定的挑戰(zhàn)。能否做好這項(xiàng)工作同時(shí)也決定了政府對(duì)人民服務(wù)的工作關(guān)鍵。因此政府應(yīng)該就當(dāng)前社會(huì)的實(shí)際,明確會(huì)計(jì)發(fā)展的道路以及會(huì)計(jì)發(fā)展中的機(jī)遇,更好地促進(jìn)政府會(huì)計(jì)工作的順利開(kāi)展。
1 我國(guó)政府會(huì)計(jì)改革現(xiàn)狀及改革的必要性
1.1 政府會(huì)計(jì)概述
所謂政府會(huì)計(jì),就是針對(duì)政府機(jī)關(guān)單位中與會(huì)計(jì)相關(guān)的財(cái)政資金的管理以及對(duì)資金的使用情況的收入和支出的管理的過(guò)程,[1]還包括一些核算以及監(jiān)督的工作。
1.2 改革現(xiàn)狀
就目前我國(guó)的改革現(xiàn)狀來(lái)說(shuō),我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,政府通過(guò)宏觀調(diào)控的方式對(duì)市場(chǎng)的混亂進(jìn)行有效的治理并將其中不合格的收入分配等方面進(jìn)行了有效的糾正,但是在我國(guó)目前的會(huì)計(jì)體制中,政府對(duì)其的調(diào)控同樣存在著不足的地方,因?yàn)檎惨WC自身的經(jīng)濟(jì)效益才能解決國(guó)家發(fā)展中遇到的財(cái)政問(wèn)題。就目前政府的收入來(lái)說(shuō),通過(guò)稅收增加收入,在財(cái)政的支出上,資金主要用于市政公共建設(shè)方面,所以基于以上政府的工作壓力相對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)并不大,但同時(shí)效率也就不夠高,所以對(duì)其的監(jiān)督工作也就比較困難。為了更好地促進(jìn)政府的會(huì)計(jì)工作,進(jìn)行改革是目前的形勢(shì)所在。
2 我國(guó)政府會(huì)計(jì)改革中的困境
2.1 目前政府會(huì)計(jì)職能部門(mén)分管任務(wù)范圍不夠明確
就會(huì)計(jì)工作而言,不同類(lèi)型的會(huì)計(jì)工作之間存在著不同之處,所以每個(gè)類(lèi)型的會(huì)計(jì)工作著重的地方也就不同。例如財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在工作時(shí)比較注重的是資金的調(diào)控工作,在保證資金流的基礎(chǔ)上,還要保證工作的效果是否符合實(shí)際的需求。會(huì)計(jì)監(jiān)督管理部門(mén)主要是針對(duì)政府與企業(yè)違規(guī)的財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督管理工作。會(huì)計(jì)核算主要是對(duì)相關(guān)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和整理,從而對(duì)整個(gè)政府的資金進(jìn)行考量分析。但是就我國(guó)目前的會(huì)計(jì)工作來(lái)說(shuō),沒(méi)有明確各部門(mén)的職責(zé)任務(wù),在工作中很容易出現(xiàn)推卸責(zé)任的情況,或者是在一些工作上出現(xiàn)很多部門(mén)管理的情況?;谝陨希覈?guó)目前的政府會(huì)計(jì)整體的職能部門(mén)還存在很大的問(wèn)題,部門(mén)職責(zé)不明確,監(jiān)督體系還不夠完善,對(duì)改革還有一些不利的因素,需要進(jìn)一步解決。
2.2 政府會(huì)計(jì)部門(mén)對(duì)資金流動(dòng)的狀態(tài)響應(yīng)不及時(shí)
就目前我國(guó)政府會(huì)計(jì)部門(mén)的工作情況來(lái)說(shuō),在進(jìn)行相關(guān)的會(huì)計(jì)工作時(shí),對(duì)其中的資金流動(dòng)查詢不夠徹底,如果出現(xiàn)實(shí)際問(wèn)題與記錄不符合的情況,不但不能夠精準(zhǔn)確定資金的定位,還會(huì)影響整個(gè)會(huì)計(jì)部門(mén)的工作效率。由于政府會(huì)計(jì)部門(mén)的職責(zé)分類(lèi)特別廣,不同部門(mén)監(jiān)管的職責(zé)內(nèi)容也不同,有些下級(jí)部門(mén)在進(jìn)行資金核算的結(jié)果或數(shù)據(jù)不能夠及時(shí)上報(bào)或者反饋給上級(jí)部門(mén),在一定程度上導(dǎo)致出現(xiàn)問(wèn)題不能夠及時(shí)解決,拖延解決問(wèn)題的時(shí)間。基于以上,我國(guó)在會(huì)計(jì)審核的工作中,還存在很多不足的問(wèn)題需要進(jìn)一步優(yōu)化,會(huì)計(jì)部門(mén)的數(shù)據(jù)結(jié)果對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)等方面都有很大的影響。
2.3 目前政府會(huì)計(jì)制度已不適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展需要
近年來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,人們的生活也發(fā)生了很大的變化,經(jīng)濟(jì)水平也有了很大的提高,由于智能化的發(fā)展,人們?cè)谙M(fèi)等方面也不再只依靠現(xiàn)金的形式。在目前政府的會(huì)計(jì)制度中,政府的入庫(kù)資金才是政府用作于市政建設(shè)上的預(yù)算資金,[2]雖然這種形式在實(shí)際的會(huì)計(jì)工作中很方便,例如查看資金的進(jìn)度使用情況、預(yù)算上的缺口等,目前的會(huì)計(jì)制度很容易被管理人員操作控制,例如財(cái)務(wù)報(bào)表中出現(xiàn)現(xiàn)金的收付時(shí)間與實(shí)際的收付時(shí)間不符合等情況,所以也就存在實(shí)際的預(yù)算與財(cái)務(wù)報(bào)表之間有不同的地方,而且很多的交易信息存在是否真實(shí)的問(wèn)題。另外,就現(xiàn)代的經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)的發(fā)展,尤其是在財(cái)務(wù)發(fā)生問(wèn)題時(shí),相關(guān)的財(cái)政工作職責(zé)所在不明確,對(duì)會(huì)計(jì)的工作順利開(kāi)展十分不利。
2.4 政府的會(huì)計(jì)體系有待進(jìn)一步完善
就政府會(huì)計(jì)制度來(lái)說(shuō),從最初直至現(xiàn)在使用的會(huì)計(jì)制度,也經(jīng)歷了很多次的改革以及對(duì)其進(jìn)行完善的措施,雖然在相關(guān)的工作以及財(cái)政工作的決策上有一定的效果,使政府的會(huì)計(jì)工作能夠更加順利地進(jìn)行,但就目前的政府的會(huì)計(jì)工作來(lái)說(shuō),主要在預(yù)算等方面需要進(jìn)一步完善,對(duì)其中的收付預(yù)算要進(jìn)行重新地調(diào)配與管理工作,而且目前政府的經(jīng)濟(jì)財(cái)政并不是根據(jù)實(shí)際的市政工作來(lái)進(jìn)行的。雖然政府近幾年在相關(guān)的制度上進(jìn)行不斷地完善,在多方面的管理進(jìn)行了有效的改善和管理,還建立了公共財(cái)政體制,但就目前的社會(huì)發(fā)展而言,還需要進(jìn)一步完善。
2.5 目前政府會(huì)計(jì)制度不規(guī)范,工作效率低
在我國(guó)的政府中,中央政府作為總部管理,地方政府作為分支,在會(huì)計(jì)制度方面,地方政府與我國(guó)中央政府有一定的統(tǒng)一性,制度也相對(duì)來(lái)說(shuō)比較規(guī)范,但是在實(shí)際的工作中,地方政府對(duì)財(cái)務(wù)的相關(guān)活動(dòng)收支的核算工作與財(cái)務(wù)的監(jiān)督工作是獨(dú)立開(kāi)來(lái)的,彼此之間在工作上沒(méi)有交流的信息,缺乏統(tǒng)一性,在相關(guān)的操作上也缺乏規(guī)范性,導(dǎo)致會(huì)計(jì)制度之間不能協(xié)調(diào)發(fā)展,也就使得政府的相關(guān)工作效率比較低。
3 我國(guó)政府在會(huì)計(jì)改革中的機(jī)遇
3.1 法律的保障
在目前的政府會(huì)計(jì)工作中,制定相關(guān)的法律規(guī)定是會(huì)計(jì)工作的工作準(zhǔn)則以及執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn),在執(zhí)行會(huì)計(jì)工作時(shí),要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)開(kāi)展工作,因此,想要對(duì)政府的會(huì)計(jì)工作更好地進(jìn)行改革,第一步工作就是對(duì)相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行有效地改革,對(duì)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)法律體系進(jìn)一步地完善和優(yōu)化措施,促進(jìn)會(huì)計(jì)工作更加合理,通過(guò)對(duì)法律法規(guī)的改革來(lái)進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)的工作水平,對(duì)會(huì)計(jì)工作中的信息質(zhì)量以及工作水平等進(jìn)行有效地提升。另外,對(duì)相關(guān)的工作人員來(lái)說(shuō),應(yīng)該在工作中不斷地提升自身的工作能力,在法律下有一定的自覺(jué)意識(shí),進(jìn)一步提升對(duì)會(huì)計(jì)工作的效率。對(duì)政府來(lái)說(shuō),進(jìn)行對(duì)會(huì)計(jì)法規(guī)的合理宣傳,幫助人們提升法律與意識(shí),從而進(jìn)一步地提升社會(huì)對(duì)政府會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督,政府利用人民群眾來(lái)督促政府的會(huì)計(jì)工作,幫助政府進(jìn)一步地完善會(huì)計(jì)體系,通過(guò)群眾的參與,保障政府在實(shí)際會(huì)計(jì)工作中的科學(xué)有效性。同時(shí),政府自身也要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督,根據(jù)相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步完善以及開(kāi)展對(duì)會(huì)計(jì)工作的檢查,從而提升政府對(duì)會(huì)計(jì)工作的改革。
3.2 不斷完善政府會(huì)計(jì)改革工作中的財(cái)務(wù)報(bào)告
政府的管理人員或者公民如果想要了解我國(guó)目前的財(cái)政狀況,主要的信息來(lái)源就是政府的財(cái)務(wù)報(bào)告,通過(guò)政府的財(cái)政報(bào)告的數(shù)據(jù),一方面能夠?yàn)檎嚓P(guān)管理人員的下一步工作中的重大決策提供數(shù)據(jù)的依據(jù),[3]提供一些參考意見(jiàn);另一方面也是人民群眾對(duì)政府財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督依據(jù)。所以基于以上,完善政府會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)工作對(duì)于我國(guó)在成本的控制以及對(duì)國(guó)家的財(cái)政控制工作方面有著重要的作用,對(duì)我國(guó)在資本市場(chǎng)的發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展有一定的促進(jìn)作用。
3.3 進(jìn)一步加強(qiáng)政府對(duì)會(huì)計(jì)信息化的管理
在政府的會(huì)計(jì)改革過(guò)程中,對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行信息化的管理是很有必要的,也是現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。一方面,對(duì)會(huì)計(jì)的信息管理上,可以防止因?yàn)樾畔⒌膩G失或者有疏漏的現(xiàn)象導(dǎo)致對(duì)之后工作有一定的影響;另一方面,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)的信息化管理可以促進(jìn)會(huì)計(jì)工作更加精準(zhǔn),使得會(huì)計(jì)相關(guān)的信息更加明確,工作人員對(duì)其中的數(shù)據(jù)等信息更加明確的了解。對(duì)政府而言,可以有效地降低政府的會(huì)計(jì)成本,對(duì)會(huì)計(jì)的預(yù)算資金以及投入的資金有著更明確的使用方向,進(jìn)而合理使用,保證政府在使用資金以及對(duì)資金使用的決策等方面更加準(zhǔn)確。同時(shí),相關(guān)人員對(duì)信息的處理更加方便完善,有效促進(jìn)了工作人員的工作效率,進(jìn)一步推動(dòng)了政府對(duì)會(huì)計(jì)制度的改革。
3.4 對(duì)政府的內(nèi)部控制管理的規(guī)范體系進(jìn)一步優(yōu)化
在政府的會(huì)計(jì)工作中,如果想要更好地落實(shí)政府的相關(guān)工作職能,就要保證政府的相關(guān)決策具有合理性。這在一定程度上為政府的會(huì)計(jì)工作提出了更高的要求。對(duì)于會(huì)計(jì)的監(jiān)督以及管理工作的進(jìn)一步提升,要結(jié)合實(shí)際情況,從政府的內(nèi)部開(kāi)始進(jìn)行開(kāi)展工作。通過(guò)工作人員之間的互相監(jiān)督,保證會(huì)計(jì)工作的透明性。在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督的工作時(shí),應(yīng)該通過(guò)法律的保障作為前提,指定相關(guān)的工作人員進(jìn)行專門(mén)監(jiān)督的工作,[4]從根本上保證政府的內(nèi)部監(jiān)督職能更好地發(fā)揮應(yīng)有的作用,以及更好地幫助政府降低會(huì)計(jì)的使用成本,處理更多的復(fù)雜項(xiàng)目以及對(duì)資金的合理使用,對(duì)政府的會(huì)計(jì)改革的工作進(jìn)一步提升效率和質(zhì)量。
3.5 培養(yǎng)專業(yè)的會(huì)計(jì)人才
就我國(guó)目前實(shí)施的會(huì)計(jì)改革制度來(lái)說(shuō),主要是針對(duì)會(huì)計(jì)工作人員的能力考察以及綜合素質(zhì)的了解。通過(guò)考核的形式,對(duì)會(huì)計(jì)工作人員進(jìn)行合理的考核,要根據(jù)每個(gè)工作人員的實(shí)際情況進(jìn)行分析,然后進(jìn)行篩選,選出合適的專業(yè)人才進(jìn)行考核評(píng)估考試,[5]更進(jìn)一步地分析會(huì)計(jì)工作人員的專業(yè)資格。另外,政府應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)工作人員的工作能力進(jìn)一步地提升,開(kāi)展相應(yīng)的培訓(xùn)或者繼續(xù)教育的活動(dòng)[6],幫助現(xiàn)有的會(huì)計(jì)工作人員技能進(jìn)一步地提升,使之符合現(xiàn)代社會(huì)的要求以及發(fā)展的趨勢(shì),從而提升政府在會(huì)計(jì)工作中的水平,促進(jìn)未來(lái)會(huì)計(jì)制度的改革。
4 結(jié) 論
綜上所述,就我國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)來(lái)說(shuō),政府對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行改革是十分必要的,由于社會(huì)的發(fā)展不斷加快,我國(guó)政府在會(huì)計(jì)改革中也遇到了一定的困難,所以基于以上的情況,政府對(duì)會(huì)計(jì)體系必須加大重視力度,盡快地進(jìn)行會(huì)計(jì)制度的改革,抓住當(dāng)前發(fā)展的機(jī)遇,確保政府的會(huì)計(jì)制度朝著更規(guī)范的方向發(fā)展,通過(guò)不斷完善會(huì)計(jì)制度的信息管理以及法律保障,進(jìn)一步地提升政府的會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率,促進(jìn)未來(lái)我國(guó)政府會(huì)計(jì)事業(yè)的順利開(kāi)展。
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