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    新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理安全問題及對策

    2019-09-10 07:22:44任紅梅
    介入醫(yī)學(xué)雜志(英文) 2019年3期
    關(guān)鍵詞:護(hù)理安全重癥監(jiān)護(hù)室新生兒

    任紅梅

    摘要:目的 對新生兒重癥監(jiān)護(hù)室的護(hù)理安全問題及對策進(jìn)行研究。方法 選取2017年1月~2017年12月我院50例重癥監(jiān)護(hù)室新生兒(常規(guī)組)及2018年1月~2018年12月我院50例重癥監(jiān)護(hù)室新生兒(實驗組)為觀察對象,常規(guī)組實施常規(guī)護(hù)理管理,實驗組在進(jìn)行護(hù)理安全問題分析后,實施改進(jìn)護(hù)理安全管理。研究對比實驗組和常規(guī)組患兒家屬的滿意度評分、護(hù)患糾紛發(fā)生率及護(hù)理不良事件發(fā)生率。結(jié)果實驗組患兒家屬的滿意度評分相比常規(guī)組明顯更高,P<0.05;實驗組護(hù)患糾紛發(fā)生率(0.00%)相比常規(guī)組(12.00%)更具優(yōu)勢,P<0.05;實驗組護(hù)理不良事件發(fā)生率(6.00%)相比常規(guī)組(24.00%)明顯更低,P<0.05。結(jié)論新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理安全問題較多,如安全管理制度不健全、醫(yī)護(hù)人員自身衛(wèi)生及洗手依從性欠佳、病區(qū)隔離不完善、護(hù)理人員專業(yè)知識、實踐操作能力欠佳等;醫(yī)院相關(guān)部門應(yīng)結(jié)合實際情況制定相關(guān)的干預(yù)措施,如定期組織安全相關(guān)知識培訓(xùn)、加強(qiáng)病房環(huán)境管理等。

    關(guān)鍵詞:新生兒;重癥監(jiān)護(hù)室;護(hù)理安全

    引言

    護(hù)理安全管理一直以來都是管理護(hù)理質(zhì)量的重點,在一定程度上是整個護(hù)理工作的核心?,F(xiàn)階段,新生兒重癥監(jiān)護(hù)室的管理一直都是全封閉式的,即要求全天24小時內(nèi)都需要對患者進(jìn)行不間斷的監(jiān)護(hù)和護(hù)理?;谛律匕Y患兒的器官尚未發(fā)育完全,相比較于成年患兒器官功能有很大的不同,再加上較為復(fù)雜的護(hù)理活動,新生兒重癥監(jiān)護(hù)室相應(yīng)就成為醫(yī)院風(fēng)險較高的科室?,F(xiàn)選取50例重癥監(jiān)護(hù)室患兒為分析對象,隨機(jī)分組并采用不同的護(hù)理方式,分析如下:

    1資料和方法

    1.1一般資料

    經(jīng)我院醫(yī)學(xué)倫理委員會許可后開展研究,選取2017年1月~2017年12月我院50例重癥監(jiān)護(hù)室新生兒(常規(guī)組)及2018年1月~2018年12月我院50例重癥監(jiān)護(hù)室新生兒(實驗組)作為觀察對象。常規(guī)組50例新生兒日齡為3~26(12.98±2.74)d,男女分別為29、21例。實驗組50例新生兒日齡為2~27(12.87±2.69)d,男女分別為30、20例。實驗組和常規(guī)組資料進(jìn)行比較,P>0.05,具可比性。

    1.2方法

    常規(guī)組實施常規(guī)護(hù)理管理,即護(hù)理人員按照醫(yī)囑執(zhí)行各項護(hù)理操作,告知患兒家屬相關(guān)疾病的治療方法及注意事項,對存在嚴(yán)重心理障礙的患兒家屬,實施針對性心理開導(dǎo)。實驗組在進(jìn)行護(hù)理安全問題分析后,實施改進(jìn)護(hù)理安全管理,具體為:首先成立護(hù)理風(fēng)險管理小組,重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士長任組長,主管護(hù)師、護(hù)師和護(hù)士任成員。小組全體人員認(rèn)真完成所有規(guī)定的護(hù)理操作,對其護(hù)理質(zhì)量做以評估,找出存在的問題以及潛在的問題,然后采取相應(yīng)的對策針對性地進(jìn)行預(yù)防和護(hù)理;完善各種規(guī)章制度,強(qiáng)化各個工作流程,做好個性化突發(fā)事件的應(yīng)急方案,細(xì)化交接班流程以及登記表內(nèi)容和質(zhì)量評估表格;加強(qiáng)護(hù)理人員的護(hù)理知識和技能培訓(xùn),同時進(jìn)行新生兒復(fù)蘇技能和靜脈穿刺技能的培訓(xùn);護(hù)理管理實施:a.定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)新生兒重癥監(jiān)護(hù)室的相關(guān)護(hù)理知識及護(hù)理技能,并告知護(hù)理人員醫(yī)源性感染的常見因素,囑咐其在執(zhí)行護(hù)理操作時應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)要求和流程進(jìn)行,注意徹底消毒。同時,為提高醫(yī)護(hù)人員手衛(wèi)生依從性,可在患兒床頭備用消毒劑或在洗手池旁準(zhǔn)備無菌擦手巾,盡量做到一人一巾,并在墻上張貼相關(guān)宣傳標(biāo)語,增加醫(yī)護(hù)人員對手衛(wèi)生的重視程度。b.為患兒營造溫馨、舒適的病房環(huán)境,合理設(shè)置監(jiān)護(hù)病房的溫度和濕度,定期對病房空氣實施消毒,確保地面干燥、清潔,對病房各區(qū)域?qū)嵤﹪?yán)格分區(qū),并張貼明顯標(biāo)志,對病房配奶間、沐浴間、窗臺、桌面等地方實施嚴(yán)格消毒。同時,注意對患兒皮膚實施清潔護(hù)理,確保所有嬰兒用物均一用一消毒,此外,應(yīng)加強(qiáng)對患兒進(jìn)行巡視,以免出現(xiàn)自行拔管、導(dǎo)管脫出、留置針脫落等現(xiàn)象。

    1.3評估指標(biāo)

    研究對比實驗組和常規(guī)組患兒家屬的滿意度評分、護(hù)理不良事件發(fā)生率及護(hù)患糾紛發(fā)生率。滿意度評分:選擇我院自行設(shè)計的問卷(總分100分)進(jìn)行調(diào)查,主要對護(hù)理態(tài)度、工作認(rèn)真度及護(hù)理意外等進(jìn)行綜合評分,評分越高,即滿意度越高。

    1.4統(tǒng)計學(xué)分析

    應(yīng)用SPSS17.0軟件進(jìn)行分析,以%表示計數(shù)資料,以x2檢驗,以P<0.05表示差異具有統(tǒng)計學(xué)意義。

    2研究結(jié)果

    2.1對比分析實驗組和常規(guī)組患兒家屬的滿意度評分及護(hù)患糾紛發(fā)生率實驗組患兒臨床護(hù)理家屬的滿意度評分(86.78±5.61)相比常規(guī)組(80.24±3.25)明顯更高,P<0.05;實驗組護(hù)患糾紛發(fā)生率(0.00%)相比常規(guī)組(12.00%)更具優(yōu)勢,P<0.05。

    2.2對比分析實驗組和常規(guī)組的護(hù)理不良事件發(fā)生率實驗組護(hù)理不良事件(6.00%)發(fā)生率相比常規(guī)組(24.00%)明顯更低,P<0.05。

    3討論

    患兒剛剛出生不久,身體各器官均對外界的變化較敏感,疾病變化較快,若觀察不及時或者觀察不仔細(xì),護(hù)理人員經(jīng)驗不夠或者護(hù)理人員對現(xiàn)代化的醫(yī)療儀器使用不熟練,操作技術(shù)不過關(guān)等,則很可能對患兒造成不必要的損傷。

    首先醫(yī)院方面應(yīng)加強(qiáng)對護(hù)理工作的認(rèn)知和重視程度,加大人力資源的投入和經(jīng)濟(jì)支持,出臺相關(guān)政策保證護(hù)理工作的順利開展,定期開展知識講座,定期組織護(hù)理工作人員進(jìn)行知識培訓(xùn)和醫(yī)院規(guī)章制度的學(xué)習(xí)了解,并通過考核的方式進(jìn)行淘汰,挖掘護(hù)理人員的潛質(zhì)和才能,制定嚴(yán)格的人事選拔制度,選學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、態(tài)度認(rèn)真的護(hù)理人員,實施分明的獎懲制度,分工明確,將責(zé)任落實到每一個人身上,有錯必究,建立健全的監(jiān)督管理體制,成立監(jiān)督管理效果,對于護(hù)理工作中不合理現(xiàn)象進(jìn)行糾正并總結(jié)分析,通報給每一位護(hù)理人員;其次護(hù)理人員應(yīng)樹立正確的服務(wù)理念,在護(hù)理工作中做到認(rèn)真、細(xì)心與耐心,積極與患者家長進(jìn)行交流溝通,及時詳細(xì)的解答患者的疑問,增加彼此之間的信任感,拉近彼此之間的關(guān)系,改善緊張的醫(yī)患關(guān)系,隨時注意患者家長的心理狀態(tài)變化,當(dāng)出現(xiàn)緊張、焦慮等不良情緒時及時進(jìn)行安撫,采取相應(yīng)的心理疏導(dǎo)措施,醫(yī)護(hù)人員應(yīng)該努力調(diào)整好自身的心理狀態(tài),保證工作中飽滿的工作熱情及良好的服務(wù)態(tài)度,護(hù)理人員應(yīng)該具有上進(jìn)心,努力學(xué)習(xí)相關(guān)護(hù)理知識,不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì),嚴(yán)格按照醫(yī)囑和相關(guān)規(guī)章制度開展護(hù)理工作;醫(yī)院和護(hù)理人員要進(jìn)行健康教育宣傳,主動告知家長治療護(hù)理過程中可能出現(xiàn)的不良情況,幫助患者家長了解疾病的相關(guān)知識,護(hù)理的操作流程等,使其做好充分的心理準(zhǔn)備,避免突然事件造成的心理沖擊;最后,根據(jù)一般規(guī)律將病房內(nèi)溫度、濕度等調(diào)節(jié)為最適宜情況,保證患者充足的休息和睡眠質(zhì)量,綜合多方面因素為患者制定合理營養(yǎng)的飲食方案,通過營養(yǎng)支持幫助患者盡快恢復(fù)。綜上所得,新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理安全問題較多,如安全管理制度不健全、病區(qū)隔離不完善、護(hù)理人員專業(yè)知識、實踐操作能力欠佳等;醫(yī)院相關(guān)部門應(yīng)結(jié)合實際情況制定相關(guān)的干預(yù)措施,如定期組織安全相關(guān)知識培訓(xùn)、加強(qiáng)病房環(huán)境管理等。

    參考文獻(xiàn)

    [1]李曉甜.新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理風(fēng)險分析及對策[J].中國實用醫(yī)藥,2013,14(1):234-235.

    [2]陳秋蓉.新生兒病房安全隱患分析與護(hù)理防范措施[J].中國醫(yī)藥指南,2011,09(35):197-198.

    [3]劉照平.新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理安全問題及對策[J].大家健康(下旬版),2015,12(03):223-224.

    [4]李凱杰,董稚,戴榕娟,等.兒科重癥監(jiān)護(hù)室患兒并發(fā)肺部感染的臨床護(hù)理經(jīng)驗探[J].海軍醫(yī)學(xué)雜志,2017,38.

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