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    國有電力企業(yè)黨建工作之創(chuàng)新性

    2019-08-14 18:29:48任旭莉
    關(guān)鍵詞:黨建工作分析

    任旭莉

    中圖分類號:D267 文獻(xiàn)標(biāo)識:A 文章編號:1674-1145(2019)5-019-02

    摘 要 隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,電力企業(yè)的發(fā)展規(guī)模逐漸擴(kuò)大。人們生活水平的提升使得人們的用電需求與日俱增,因此電力企業(yè)為了充分滿足人們的用電需求,便需要在企業(yè)內(nèi)部開展有效的黨建工作。電力企業(yè)作為國有的大型企業(yè),肩負(fù)著重大的社會責(zé)任。

    關(guān)鍵詞 國有電力企業(yè) 黨建工作 創(chuàng)新思路 分析

    在國有電力企業(yè)內(nèi)部開展有效的黨建工作,是提升國有電力企業(yè)綜合生產(chǎn)能力的重要舉措。但在黨建工作開展過程中,由于多方面的因素影響,使得黨建工作開展過程中存在諸多問題,為黨建工作的開展效果產(chǎn)生不良影響。因此需要針對黨建工作開展過程中存在的問題合理解決并進(jìn)行創(chuàng)新,才能促進(jìn)國有電力企業(yè)的黨建工作水平進(jìn)一步提升,并為人們提供更加優(yōu)質(zhì)、可靠的電力服務(wù)。

    一、國有電力企業(yè)黨建工作要點分析

    自改革開放以來,我黨始終圍繞中國特色社會主義建設(shè)內(nèi)容進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃、合理部署,著眼于扎實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,以期實現(xiàn)自我完善、自我革新的時代精神目標(biāo)。其中,國有電力企業(yè)作為我國特色社會主義的主體代表,不僅承擔(dān)著推進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)良好發(fā)展的重責(zé),同時也承擔(dān)著傳達(dá)我黨會議精神、各項綱領(lǐng)精神的重責(zé)。近些年來,隨著黨的十八大、十九大會議的召開,各項綱領(lǐng)內(nèi)容與會議精神不斷鼓舞著我國人民奮發(fā)向前。作為國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱,國有電力企業(yè)有責(zé)任、有義務(wù)地肩負(fù)起自身的崗位重責(zé),積極將黨的綱領(lǐng)精神與會議精神傳達(dá)至企業(yè)內(nèi)部員工當(dāng)中,以期通過加強黨建建設(shè)工作,可以夯實每一位在職員工的思想政治理念,規(guī)范與約束自身的工作行為。

    從發(fā)展契機角度上來看,十九大明確提出,黨中央領(lǐng)導(dǎo)人員必須帶領(lǐng)全國人民始終堅持將黨的方略目標(biāo)貫徹與落實到各過程、各方面當(dāng)中,以確保中國特色社會主義特色道路得到堅定不移的基本保障。十九大會議精神針對國有企業(yè)黨建工作提出了更多的指導(dǎo)意見,如堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅持中國特色社會主義制度、全面從嚴(yán)治黨必須視為企業(yè)內(nèi)部黨建工作的根本保障。與此同時,習(xí)近平總書記在黨的十九大報告中明確提出,若想從根本上改善企業(yè)內(nèi)部思想意識不足的現(xiàn)象,唯一的辦法就是必須認(rèn)真學(xué)習(xí)與研究、全面貫徹與落實黨的會議精神與綱領(lǐng)內(nèi)容。

    足以見得,始終高舉黨和國家旗幟,堅持旗幟引領(lǐng)前進(jìn)道路,儼然成為國有電力企業(yè)必須予以重點踐行的方向與內(nèi)容。且在此過程中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須始終堅持黨的基本路線不動搖,鞏固與夯實本企業(yè)內(nèi)部力量,確保企業(yè)發(fā)展進(jìn)程得以強化與推進(jìn)??梢哉f,黨的會議精神與綱領(lǐng)內(nèi)容無疑是為國有電力企業(yè)黨建工作指明了方向以及提供了發(fā)展契機。針對于此,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須肩負(fù)起自身的工作重責(zé),加強對企業(yè)黨建工作的建設(shè)力度,確保黨建工作內(nèi)容得以及時貫徹與落實,盡量與黨和國家的會議要求相貼合。

    二、國有電力企業(yè)黨建工作存在的問題

    (一)思想認(rèn)識水平低

    在國有電力企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建完善的現(xiàn)代企業(yè)制度,是促進(jìn)國有電力企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的必然趨勢。但由于傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,使得國有電力企業(yè)開展的黨建工作還存在較大局限性。

    (二)企業(yè)基層黨組織沒有發(fā)揮作用

    近幾年來我國社會經(jīng)濟(jì)水平的飛速提升,使得企業(yè)經(jīng)營體制也產(chǎn)生了巨大的變化。在國有企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展過程中,由以往的不考慮經(jīng)營成本開始轉(zhuǎn)化為自負(fù)盈虧。國有電力企業(yè)的經(jīng)營者為了加強企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益,常常忽視了黨建工作的開展。在國有電力企業(yè)運營過程中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為了獲得更多的經(jīng)濟(jì)利益,并沒有對黨建工作實施有效、正確的引導(dǎo)。隨著時間的推移,基于這種情況,企業(yè)員工對黨建工作的積極性不斷減弱,使得基層黨組織的作用不能被充分發(fā)揮出來。

    (三)沒有將以人為本作為經(jīng)營理念

    黨建工作要想順利開展,便需要將人民群眾作為基礎(chǔ),才能切實有效地為員工、群眾服務(wù)。但在目前國有電力企業(yè)開展黨建工作的過程中,并沒有將以人為本作為核心理念,更注重物質(zhì)方面的發(fā)展,并采用物質(zhì)激勵的方式對員工進(jìn)行鼓勵,沒有進(jìn)行相應(yīng)的人文關(guān)懷,使得員工缺乏人文精神,對黨建工作的順利開展形成嚴(yán)重阻礙。

    三、國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新思路解析

    2019年,是學(xué)習(xí)與貫徹黨的十九大會議精神的開局之年,同時也是實施“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。為全面貫徹與落實黨的十九大會議精神,國有電力企業(yè)黨建工作明確要求:全體職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)與領(lǐng)會習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想精神、堅定不移地維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央綱領(lǐng)精神、全面貫徹與落實黨的十九大各項部署規(guī)劃,以確保企業(yè)內(nèi)部黨組織得以健全發(fā)展、黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用與主體地位得以充分顯現(xiàn)。以下是本人結(jié)合黨的十九大會議精神以及黨中央綱領(lǐng)內(nèi)容,總結(jié)與歸納的關(guān)于國有電力企業(yè)黨建工作要點內(nèi)容,以供參考。

    (一)全面抓好理論武裝、強化思想政治教育

    國有電力企業(yè)必須將黨建重點落實在全面抓好理論武裝、強化思想政治教育方面。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員必須組織各級黨委組織以及在職員工,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神以及黨中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神。切實增強企業(yè)內(nèi)部人員的思想政治素質(zhì),始終堅持黨的基本路線不動搖、在思想上政治上與黨中央會議精神保持高度一致。

    與此同時,積極發(fā)揮兩級中心組學(xué)習(xí)引領(lǐng)作用。主要是指認(rèn)真落實企業(yè)黨建學(xué)習(xí)計劃,最好將“兩學(xué)一做”視為中心組學(xué)習(xí)的核心內(nèi)容。目的在于組織各級黨員干部帶領(lǐng)企業(yè)其他在職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央會議精神,形成敢于承擔(dān)黨性修養(yǎng)、敢于面對困難阻礙的精神。面對日常工作阻礙問題,始終保持攻堅克難、敢于攀登的樂觀心態(tài),積極應(yīng)對一切的阻礙問題。

    除此之外,必須重點加強黨員教育。國有電力企業(yè)必須充分發(fā)揮出公司黨校與各級培訓(xùn)機構(gòu)的重要作用,強化對企業(yè)內(nèi)部黨員干部的教育與培訓(xùn)力度。讓其及時明確我黨會議精神以及綱領(lǐng)內(nèi)容。如堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅持中國特色社會主義制度、全面從嚴(yán)治黨必須視為企業(yè)內(nèi)部黨建工作的根本保障。如此一來,國有電力企業(yè)當(dāng)前存在的黨建問題才可以得到有效解決。

    (二)重點加強黨的建設(shè),充分發(fā)揮核心作用

    嚴(yán)格執(zhí)行與貫徹《基層黨委工作規(guī)則》與“三重一大”決策程序,將黨建日常工作點側(cè)重于研討黨建與改革發(fā)展等重大工作事項當(dāng)中。明確當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部黨建工作存在的不足問題,并針對不足問題進(jìn)行具體改進(jìn)與完善。在日常工作當(dāng)中,黨員干部必須保持高度自覺意識,不斷加強自身工作能力,準(zhǔn)確地將各項工作內(nèi)容貫徹與落實到日常管理當(dāng)中,從根本上杜絕工作效率不高的現(xiàn)象。在日常工作當(dāng)中,黨員干部人員不可止步于現(xiàn)狀,最好不斷加強政治理論學(xué)習(xí)、始終堅持黨的基本路線不動搖、自覺履行工作職責(zé),以期可以有效形成理論自信、制度自信的心態(tài)。

    對于本職工作而言,黨員干部人員最好不斷加強對工作內(nèi)容的理論學(xué)習(xí)力度,善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)。需要注意的是,對于工作過程中,因黨員干部人員自身不注意造成的工作失誤,要求黨員干部人員必須具備敢于承擔(dān)責(zé)任與面對困難阻礙的高度責(zé)任感,自覺踐行自身的主體責(zé)任,及時解決失誤問題。如此一來,黨員干部人員的日常工作行為基本上可以得到有效規(guī)范,能夠為國有電力企業(yè)的長足發(fā)展奠定基礎(chǔ)。另外,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員對于當(dāng)前黨員建設(shè)隊伍力量不足的問題,必須加強管理。重點加強黨的建設(shè)力度,以期可以準(zhǔn)確發(fā)揮出黨員干部的核心作用。

    (三)健全完善國有電力企業(yè)黨建工作體系

    對國有電力企業(yè)黨建工作體系進(jìn)行創(chuàng)新,是提升黨建工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的有效據(jù)舉措。應(yīng)從以下幾點進(jìn)行創(chuàng)新:第一,將企業(yè)文化建設(shè)工作作為發(fā)展重心,并將電力企業(yè)文化與黨建工作互相融合,才能促使思想觀與價值觀的統(tǒng)一性,使得電力企業(yè)與黨建工作共同發(fā)展。第二,要制定合理的電力企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,將黨章工作處理好,并將企業(yè)法律法規(guī)以及發(fā)展戰(zhàn)略之間的關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào),確保其遵循相應(yīng)的基礎(chǔ)原則。第三,應(yīng)在企業(yè)內(nèi)部大力開展思想教育工作,通過長期進(jìn)行教育培訓(xùn)工作,提升員工對黨組織的積極性,從根本上增強員工對黨建工作的重視程度,并在電力企業(yè)內(nèi)部營造良好的黨建工作氣氛。第四,要將黨建工作的行為主體充分明確,并在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建完善的黨建組織體系,并將黨建工作的內(nèi)容以及方式不斷進(jìn)行創(chuàng)新,才能才推動黨建工作創(chuàng)新發(fā)展的同時,使其更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化。

    (四)適當(dāng)創(chuàng)新國有電力企業(yè)黨建工作方式

    在對國有電力企業(yè)黨建工作進(jìn)行創(chuàng)新的過程中,應(yīng)將黨建工作的方式進(jìn)行創(chuàng)新。第一,將黨建工作的方式以及方法進(jìn)行優(yōu)化、調(diào)整,并構(gòu)建完善的競爭激勵制度,可設(shè)置黨務(wù)工作標(biāo)兵,從而提升員工參與黨建工作的積極性以及熱情,才能將企業(yè)培訓(xùn)的作用充分發(fā)發(fā)揮出來,讓員工真正意識到黨建工作的深刻內(nèi)涵。第二,要將黨建工作的重點進(jìn)行創(chuàng)新,以明確黨建工作中的難點以及重點,還要明確實際進(jìn)行黨建工作過程中應(yīng)該發(fā)展的方向,確保工作方式可以將主導(dǎo)思想作為基礎(chǔ)并順利展開。第三,要對思想以及管理方法進(jìn)行創(chuàng)新。國有電力企業(yè)應(yīng)將黨建工作以及企業(yè)制度之間的關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào),并結(jié)合晉升制度,確保管理理念以及管理方式的人性化,讓企業(yè)內(nèi)部的員工真正意識到黨建工作對企業(yè)發(fā)展的重要性。第四,要開展大量的黨建工作研討會,才能將黨建工作的績效考核制度不斷完善,并將黨建工作目前采用的工作模式進(jìn)行創(chuàng)新。第五,應(yīng)結(jié)合信息技術(shù),才能充分發(fā)揮出黨建工作的應(yīng)用效果。企業(yè)應(yīng)在內(nèi)部構(gòu)建完善的黨建工作信息平臺,并將黨建工作思想作為重要基礎(chǔ),以提升黨建工作的效果以及水平。

    (五)樹立積極向上的國有電力企業(yè)黨建工作理念

    如果缺乏黨建工作的創(chuàng)新理念,便會對黨建工作的創(chuàng)新造成一定阻礙。第一,國有電力企業(yè)應(yīng)將目前黨建工作的格局基尼系那個正確審視,并將其新特點以及新要求充分掌握,才能構(gòu)建符合目前國有電力企業(yè)發(fā)展需求的 新目標(biāo)。第二,應(yīng)將實事求是以及與時俱進(jìn)作為黨建工作創(chuàng)新應(yīng)遵循的原則,并對黨建工作的各方面方式進(jìn)行優(yōu)化、調(diào)整,促進(jìn)黨建工作可以順應(yīng)時代的發(fā)展潮流。

    四、結(jié)語

    國有電力企業(yè)黨建工作能否順利開展,決定了國有電力企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程。因此只有將黨建工作中存在的問題進(jìn)行解決,并對黨建工作的方式、理念、體系等方面共同創(chuàng)新,才能在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建完善的黨建工作創(chuàng)新體系,促進(jìn)國有電力企業(yè)的全面發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

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    [2] 楊正光.國有電力企業(yè)黨建工作創(chuàng)新思路[J].新西部(理論版),2013.23:47+55.

    [3] 鄧德明.國有電力企業(yè)黨建工作存在的問題及對策[J].技術(shù)與市場,2016.03:185+187.

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