新形勢下做好黨委組織政工工作的思考與探討

段景波

摘 要 隨著國內(nèi)經(jīng)濟和科技的蓬勃發(fā)展，我國的綜合國力不斷提升，社會主義精神文明建設是國家思想政治工作的重要內(nèi)容，尤其是黨委組織政工工作。新形勢下，由于互聯(lián)網(wǎng)、外來文化入侵等多種因素，我國部分人員的思想觀念發(fā)生了改變。為了做好國家整體的社會主義現(xiàn)代化建設，黨委組織要做好政工工作，從思想政治層面把握好發(fā)展方向?；诖?，本文從政工工作對國家發(fā)展的意義著手，簡要分析了當前階段我國政工工作中的不足，隨后筆者針對問題提出了新形勢下做好黨委組織政工工作的具體策略，供相關人士交流參考。

關鍵詞 新形勢 黨委組織 政工工作

一、引言

縱觀改革開放以來我國黨委組織的建設和發(fā)展，社會發(fā)展在黨的領導下欣欣向榮，但是隨著時代的發(fā)展，人們的生活方式和思想觀念都在不斷更新。新形勢下，如何做好黨委組織政工工作是當前階段需要考慮的重要內(nèi)容。

新形勢下做好黨委組織政工工作的具體策略有以下幾個方面：

二、順應時代發(fā)展，創(chuàng)新工作理念

黨委組織在國家思想政治管理中責任重大，必須堅持“黨管干部”“黨管人才”“從嚴治黨”的原則，把握好社會發(fā)展的思想政治方向，做好政工工作。新形勢下，由于人們的生活方式和思想觀念不斷更新，黨委組織政工工作任重道遠，必須加強改革。新的時代背景下，黨委組織進行政工工作要順應時代發(fā)展，深度剖析個體與群體的微妙關系，在堅持黨的領導的基礎上，創(chuàng)新政工工作理念。首先，黨委組織應當以明確工作職責、激發(fā)組織活力為基礎，以促進社會和諧發(fā)展為目標，加強政工工作。[1]其次，政工工作的對象是人民群眾，政工工作過程中，黨委組織要清楚地掌握新形勢下人民群眾的思想觀念，只有仔細分析和揣摩不同人的心理訴求，才能根據(jù)不同的思想觀念采取不同的思想溝通手段，解決人們不同類型的思想問題，從而達到政工工作的思想政治目標。

三、加強黨委組織人才隊伍建設

黨委組織責任重大，組織內(nèi)人才隊伍的建設必須不斷加強。新形勢下，黨委組織要想做好政工工作，組織內(nèi)工作人員的素質(zhì)必須足夠高，政工工作者不僅要有足夠高度的思想政治覺悟，還要有敏銳的時代眼光，能夠根據(jù)時代形勢的發(fā)展及時調(diào)整政工工作的工作方向和手段。因此，黨委組織要加強人才隊伍的建設，從而提高政工工作者的工作能力。

一方面，黨委組織要以高層次、高技能、高素質(zhì)的人才為導向，統(tǒng)籌推進各級各類人才隊伍建設，做好人才的培育培訓、考察考核以及選拔任用，并且做好人才的調(diào)整配備和管理監(jiān)督工作。[2]另一方面，黨委組織要加強人才隊伍的思想政治教育，抓好各級政工工作者的組織建設、思想建設和作風建設，積極開展思想、政治、組織、制度建設，營造組織內(nèi)部的良好政工工作氛圍。除此之外，黨委組織要鼓勵政工工作者積極學習，大膽探索，通過工作實踐不斷進行工作總結，豐富自身工作經(jīng)驗，提高自身工作能力。[3]例如，黨委組織可以通過借鑒企業(yè)管理員工以及政工建設的方式，對組織內(nèi)部員工進行工作績效考核，充分調(diào)動組織員工主動學習，不斷提升其積極性，促進其工作能力的提高。

四、結合社會發(fā)展需要，革新政工工作方式

新形勢下，國內(nèi)經(jīng)濟和科技發(fā)展日新月異，人們的生活水平不斷提高，人們?nèi)粘Ｉ詈凸ぷ髦薪佑|的互聯(lián)網(wǎng)信息冗雜，各種外來文化日益增多，人們的思想觀念不斷發(fā)生變化。因此，傳統(tǒng)的政工工作方法已經(jīng)不能很好地適應社會發(fā)展的需要。黨委組織在政工工作過程中，要結合人民群眾思想觀念的發(fā)展，不斷革新工作方式，提升人們對國家思想政治工作的關注和配合程度，完成政工工作的目標。[4]例如，黨委組織可以充分借助互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢，通過大眾喜聞樂見的微博、微信等新媒體形式向人民群眾展示具有宣傳推廣和教育意義的文章和視頻等，讓政工工作內(nèi)容滲透到人民群眾的日常生活中去，提高人民的思想道德素養(yǎng)。黨委組織也可以通過開辦思想政治教育節(jié)目，在趣味性強的節(jié)目中巧妙融合社會主義精神文明建設的重要內(nèi)容，寓教于樂，促進政工工作的順利開展。同時，黨委組織在政工工作過程中，要有一定的約束能力，將政工工作與國家思想道德建設、社會法治等結合在一起，合理利用法律法規(guī)和社會道德以及行政監(jiān)督等方式，增強政工工作者的執(zhí)行力。

五、結語

黨委組織承擔著重要的社會職責，主管著黨的組織建設和干部隊伍建設，對于社會的思想政治引導至關重要。隨著全球化的發(fā)展，人民思想觀念發(fā)生了比較大的變化，黨委組織政工工作急需改革。新形勢下，為了做好黨委組織政工工作，一方面，黨委組織政工工作者要緊跟時代發(fā)展，順應社會與人民的發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新工作理念。另一方面，黨委組織領導者要加強組織人才隊伍建設，提高政工工作者整體的專業(yè)素質(zhì)和思想道德素養(yǎng)，培養(yǎng)工作人員縝密的邏輯思維能力，完善政工工作內(nèi)容。除此之外，黨委組織還要結合社會發(fā)展需要創(chuàng)新政工工作的方式方法，通過不斷的探索和實踐，走上新形勢下適合人民群眾的政工工作發(fā)展道路。

（作者單位為大同市云崗區(qū)塔山工業(yè)園中煤大同能源有限責任公司）

參考文獻

[1] 李井坤.做好新形勢下國有企業(yè)基層黨建工作的思考[J].現(xiàn)代國企研究，2017（16）：285.

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[3] 王克玉.新形勢下政工與業(yè)務深度融合的思考[J].低碳世界，2018（05）：343.

[4] 曾慶禮.新形勢下基層政工人員如何做好黨建工作[J].時代金融（下），2018（8）：247.