汪建國(guó)
(雅安市安全生產(chǎn)培訓(xùn)中心,四川 雅安 625000)
我國(guó)工礦企業(yè)的安全事故從近年情況來(lái)看,絕大多數(shù)都與人為因素如違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)、人員素質(zhì)低下,對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)麻木不仁、未及時(shí)正確判斷和有效處置安全隱患有關(guān),這類事故約占事故總數(shù)的75%以上[1]。礦山由于自然稟賦等原因,井下環(huán)境比較復(fù)雜,極易發(fā)生水災(zāi)、火災(zāi)、爆炸等傷亡事故。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2017年全國(guó)非煤礦山領(lǐng)域共發(fā)生407起各類生產(chǎn)安全事故、484人死亡,其中地下礦山238起安全事故、296人死亡,2017年四川省發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故32起、死亡36人。
通過(guò)對(duì)2017年四川省所發(fā)生事故的主觀因素進(jìn)行分析,因人的不安全行為沒(méi)有得到事先控制引起的事故占事故總數(shù)的90%左右,現(xiàn)場(chǎng)管理不到位和員工違章等人的不安全行為是導(dǎo)致四川礦山企業(yè)安全事故發(fā)生的主要原因。
長(zhǎng)期以來(lái),因自然界因素造成的不可抗事故,或因未知領(lǐng)域的技術(shù)問(wèn)題造成的事故,都受到了重視,由人的不安全行為導(dǎo)致的災(zāi)害卻重視不夠[2]。如何建立礦山應(yīng)急管理體系,夯實(shí)礦山安全生產(chǎn)基礎(chǔ),預(yù)防和控制礦山企業(yè)員工的不安全行為,降低安全風(fēng)險(xiǎn),減少事故造成的損失和影響,已成為各級(jí)政府和礦山企業(yè)日益關(guān)注和需要解決的核心問(wèn)題。
《企業(yè)職工傷亡事故分析》(GB6441-1986)將人的不安全行為歸為13大類,即操作錯(cuò)誤、忽視安全、忽視警告、造成安全裝置失效、冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所等,這些都是造成事故的直接原因。因此,人的不安全行為是指可能引起或引起過(guò)事故的行為。
從人—機(jī)—環(huán)—管4大系統(tǒng)中的要素來(lái)分析,礦山事故中人的不安全行為是指由礦工發(fā)出的,違反安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范的,有可能引起礦山事故的行為。因此,可以把礦山事故中人的不安全行為分為4類:第一類為礦工自身不安全行為,第二類為機(jī)器設(shè)備引起的不安全行為,第三類為環(huán)境引起的不安全行為,第四類為管理引起的不安全行為。
其主要表現(xiàn)形式為違章作業(yè)和管理失誤。違章作業(yè)分為故意違章和無(wú)意違章兩類,故意違章是違章作業(yè)的主要行為。無(wú)意違章是由于工人不了解什么樣的行為是安全的,什么樣的行為是不安全的,盲目行事而造成。安全管理不到位,安全規(guī)章制度未落實(shí),安全監(jiān)管不嚴(yán)格,對(duì)違章的處罰力度不強(qiáng)又滋長(zhǎng)了違章作業(yè)的發(fā)生,進(jìn)而有可能產(chǎn)生不安全行為。
人、機(jī)、環(huán)境和管理4個(gè)方面存在問(wèn)題就是礦山事故頻發(fā)的主要原因[3],綜合主觀和客觀環(huán)境的條件,人、物(機(jī)器設(shè)備)和管理等3大要素共同作用,形成人的不安全行為、物的不穩(wěn)定狀態(tài)和管理缺陷。
任何一個(gè)要素出現(xiàn)問(wèn)題,在滿足一定條件的基礎(chǔ)上,就會(huì)顯現(xiàn)隱患,繼而引起礦工的不安全行為、設(shè)備和設(shè)施的不安全狀態(tài)以及形成不安全的生產(chǎn)環(huán)境,最終導(dǎo)致事故的發(fā)生。其中人的不安全行為,是事故發(fā)生的重要原因;物的不安全狀態(tài),構(gòu)成生產(chǎn)中的隱患和危險(xiǎn)因素;管理不科學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)失誤才是本質(zhì)原因,造成初始損失后,實(shí)施應(yīng)急救援的同時(shí),形成了事故的最終損失。礦山事故致因模型,如圖1。
圖1 礦山事故致因模型Fig.1 The cause model of mine accident
事故一旦發(fā)生,礦工的行為方式也將發(fā)生改變,存在著外部因素影響下的一種體內(nèi)不平衡狀態(tài)。在產(chǎn)生緊張、壓力感的同時(shí),礦工的生理機(jī)能同樣受到影響,表現(xiàn)為血壓升高、呼吸加快、頭痛等癥狀[4]。隨著礦工心理、生理的變化,其集中注意力、認(rèn)知判斷力和動(dòng)作行為均可能出現(xiàn)偏差,如圖2。
圖2 人體機(jī)能階段反應(yīng)圖Fig.2 Human body function reaction diagram
因此,礦山救援過(guò)程面對(duì)工作中惡劣的環(huán)境,考慮到人的應(yīng)急特點(diǎn),減少環(huán)境引發(fā)的人為失誤及疲勞,減少不利于人員行動(dòng)的各種障礙,使其符合事故環(huán)境下人的行為特點(diǎn)。這對(duì)于科學(xué)快速施救,減少人員傷亡,降低財(cái)產(chǎn)損失是非常有效的。
3.2.1 礦工在井下應(yīng)急場(chǎng)所的位置
礦山操作工種較多,工作場(chǎng)所點(diǎn)相對(duì)固定,因此,礦工的行為會(huì)顯示出一定的規(guī)律性。當(dāng)井下發(fā)生事故時(shí),安全撤退的路線,是由災(zāi)害的類型及災(zāi)害發(fā)生時(shí)人員所處的位置決定。當(dāng)遇到發(fā)生火災(zāi)或爆炸事故時(shí),如果礦工位于事故地點(diǎn)上風(fēng)側(cè),通常迎著新鮮風(fēng)流撤退;一旦位于下風(fēng)側(cè),必須繞到新鮮風(fēng)流中去。當(dāng)撤退路線因冒頂、片幫、瓦斯突出和有害氣體濃度大等原因無(wú)法通行,暫時(shí)無(wú)法撤出到地面,則必須撤到臨時(shí)構(gòu)筑的避難處或最近的避難硐室。
3.2.2 礦工在井下應(yīng)急場(chǎng)所傷害分析
礦工在逃離危險(xiǎn)環(huán)境過(guò)程中,按照行為目的改變活動(dòng)軌跡是頻繁可見(jiàn)的。例如礦井火災(zāi), 最先發(fā)現(xiàn)火災(zāi)的礦工,必須保持鎮(zhèn)靜,盡力采取措施滅火,如能及時(shí)撲滅,就不可能發(fā)生任何傷亡;若未能撲滅火焰,遇險(xiǎn)人員應(yīng)合理選擇安全避災(zāi)路線,有秩序地撤離,一旦無(wú)法及時(shí)撤離危險(xiǎn)區(qū)域,就有中毒傷亡的可能;若撤離出危險(xiǎn)的工作區(qū)域,則取決于能否及時(shí)撤離井下;若能撤到地表,則避免了一切危害;若未能撤離出井,要看能否實(shí)現(xiàn)自救,撤到安全區(qū)域和外部救援的及時(shí)性。若成功,則避免了傷亡;若未果,極有可能發(fā)生傷亡。
可以利用計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制等管理機(jī)能從八個(gè)方面控制人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。主要包括:進(jìn)一步完善安全操作規(guī)程與相應(yīng)的安全管理制度;合理安排作息時(shí)間和勞動(dòng)任務(wù),調(diào)節(jié)好礦工的心理狀態(tài)[5];合理搭配各工作面班組人員,將安全責(zé)任心強(qiáng)、安全技能過(guò)硬、經(jīng)驗(yàn)豐富的人員配備到各工作面和作業(yè)場(chǎng)所;加大安全投入,提高礦山裝備水平,改善作業(yè)環(huán)境,增加警示設(shè)備和標(biāo)志,創(chuàng)建良好的工作環(huán)境[6];強(qiáng)化班組安全教育與培訓(xùn),提高員工文化素質(zhì),結(jié)合工作面和崗位存在的安全風(fēng)險(xiǎn)開(kāi)展形式多樣的安全意識(shí)、安全操作和安全應(yīng)急處置教育;實(shí)現(xiàn)班組-管理-技術(shù)三個(gè)層面良好的溝通與反饋渠道;嚴(yán)格礦山安全隱患排查和治理, 確保礦山各大系統(tǒng)的安全性;發(fā)現(xiàn)和消除礦工的違章作業(yè)等行為。
礦山救護(hù)隊(duì)伍是處理各種礦井事故的職業(yè)性、技術(shù)性專業(yè)隊(duì)伍。建設(shè)好一支高素質(zhì)的救援隊(duì)伍,是新形勢(shì)下救援的迫切需要[7]。
首先要按照《救護(hù)規(guī)程》、《救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核規(guī)范》、《國(guó)家礦山應(yīng)急救援隊(duì)建設(shè)規(guī)范》等相關(guān)文件要求配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施裝備,建設(shè)符合標(biāo)準(zhǔn)的基地,提升救援能力。
其次緊密圍繞“軍事化”開(kāi)展管理,嚴(yán)格按照《礦山救護(hù)規(guī)程(AQ1008-2007)》和《礦山救護(hù)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范AQ1009-2007》的規(guī)定,加強(qiáng)救護(hù)指戰(zhàn)員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),堅(jiān)持戰(zhàn)備訓(xùn)練要與服務(wù)礦井相結(jié)合。實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與操演,與服務(wù)礦井聯(lián)合應(yīng)急救援演練專業(yè)化、科學(xué)化。
(1)基于“人-機(jī)-環(huán)-管”的系統(tǒng)循環(huán),理清礦山各個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)中不安全行為的影響因素和產(chǎn)生機(jī)理,控制和消除礦工的不安全行為,做好礦山安全生產(chǎn)事故應(yīng)急管理體系的持續(xù)改進(jìn)。
(2)礦井生產(chǎn)過(guò)程中的組織管理、環(huán)境因素、領(lǐng)導(dǎo)因素等都會(huì)對(duì)礦工不安全行為產(chǎn)生影響。違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律等不安全行為是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。應(yīng)改善或消除引發(fā)礦工不安全行為的因素來(lái)消除或抑制礦山事故隱患,從源頭預(yù)防礦山生產(chǎn)安全事故發(fā)生。