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    加強(qiáng)醫(yī)務(wù)社會(huì)工作以促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧發(fā)展

    2019-06-25 02:30侯麗芬趙雅君
    商情 2019年23期
    關(guān)鍵詞:醫(yī)患糾紛醫(yī)患關(guān)系

    侯麗芬 趙雅君

    [摘要]醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得到保障的一個(gè)重要體現(xiàn)就是和諧的醫(yī)患關(guān)系。但是隨著當(dāng)前醫(yī)患矛盾的頻頻發(fā)生,醫(yī)患關(guān)系也逐漸被推向了風(fēng)口浪尖,也因此引起了系列的社會(huì)問(wèn)題。本文將對(duì)醫(yī)患關(guān)系,醫(yī)患矛盾的情況進(jìn)行分析和討論,再探討醫(yī)務(wù)社會(huì)工作為緩和解決醫(yī)患關(guān)系的好處。

    [關(guān)鍵詞]醫(yī)患關(guān)系 醫(yī)患糾紛 醫(yī)務(wù)社會(huì)工作

    一、我國(guó)的醫(yī)患關(guān)系情況

    (一)近年來(lái)我國(guó)的醫(yī)患關(guān)系狀況

    從所查找和調(diào)查的研究中不難發(fā)現(xiàn),我國(guó)近十年來(lái)的醫(yī)患關(guān)系逐漸變得緊張,醫(yī)療糾紛事件也相較于十年前所大幅度的增多,而如今醫(yī)患關(guān)系也成為了一個(gè)尖銳的社會(huì)問(wèn)題。據(jù)2014年的一項(xiàng)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)我國(guó)大約有74.4%的醫(yī)院都發(fā)生過(guò)醫(yī)療糾紛,并伴隨著一定程度的肢體沖突,嚴(yán)重的醫(yī)院甚至出現(xiàn)了大罵醫(yī)生的惡劣行為。諸如此類的事件也是非常的多的,而這也正說(shuō)明了解決醫(yī)患矛盾的問(wèn)題迫在眉睫。

    (二)醫(yī)患溝通不暢

    醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)對(duì)于普通人來(lái)說(shuō)晦澀難懂,并且以患者自身所了解到的醫(yī)學(xué)知識(shí)來(lái)說(shuō)不足以去理解這些醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)。而現(xiàn)在醫(yī)生在詢問(wèn)患者過(guò)往病史或是開治處方的過(guò)程中,由于解釋不到位,致使雙方產(chǎn)生矛盾。依舊據(jù)2014年的調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)有85%左右的患者認(rèn)為醫(yī)生的口吻、解釋、神情都會(huì)影響到病人的心態(tài)以及雙方的交流。這是因?yàn)樵诜泵Φ墓ぷ髦嗅t(yī)務(wù)人員的壓力和巨大的工作導(dǎo)致的,使醫(yī)務(wù)人員忽略掉這些事情。所以當(dāng)醫(yī)患之間的交流變得逐漸不暢時(shí),醫(yī)患關(guān)系也逐漸變得緊張起來(lái)。

    (三)對(duì)醫(yī)患糾紛問(wèn)題的探索

    (1)國(guó)外方面。對(duì)于醫(yī)療事業(yè)發(fā)展較早較快的西方國(guó)家來(lái)說(shuō),它們相對(duì)的也就更早的面對(duì)這一問(wèn)題,并促使他們進(jìn)行探索解決方案。以德國(guó)為例,在德國(guó)的醫(yī)院針對(duì)于這種醫(yī)患問(wèn)題和糾紛專門設(shè)置醫(yī)療事故調(diào)解處來(lái)對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行處理,除此之外,在醫(yī)院內(nèi)部還設(shè)置了專門的調(diào)查機(jī)構(gòu)對(duì)這些事故進(jìn)行調(diào)查和解決。值得注意的是,針對(duì)這些問(wèn)題,他們首先采取的不是通過(guò)法律的手段來(lái)解決,而是適當(dāng)?shù)慕o雙方一個(gè)平臺(tái),讓他們可以通過(guò)協(xié)商的方式解決矛盾。

    (2)國(guó)內(nèi)方面。不同于國(guó)外,國(guó)內(nèi)的較多的患者都希望通過(guò)法律的手段來(lái)解決醫(yī)患問(wèn)題。近年來(lái)隨著我國(guó)人們法律意識(shí)地提高,人們逐漸的學(xué)會(huì)運(yùn)用法律知識(shí)來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益,雖然這對(duì)于人們法律意識(shí)的提高是一件好事情,但是運(yùn)用法律手段來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題未必是一個(gè)好方法,從一定程度上來(lái)說(shuō)反而會(huì)加劇醫(yī)患矛盾和社會(huì)不穩(wěn)定。因此在國(guó)內(nèi)的少數(shù)地區(qū)也開始借鑒了國(guó)外的解決辦法,給雙方一個(gè)可以協(xié)商的平臺(tái),進(jìn)行交流協(xié)商,最終的結(jié)果比通過(guò)法律解決的結(jié)果,使矛盾得到了緩和和解決。

    二、醫(yī)務(wù)工作的認(rèn)知

    (一)解決社會(huì)問(wèn)題

    醫(yī)務(wù)社會(huì)工作通常指的是社會(huì)工作在醫(yī)療領(lǐng)域中的一個(gè)應(yīng)用,所以解決醫(yī)患矛盾,緩和社會(huì)問(wèn)題是醫(yī)務(wù)社會(huì)工作的重要工作之一。在醫(yī)務(wù)社會(huì)工作領(lǐng)域中從事的人員首先要具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能,同時(shí)能夠?yàn)獒t(yī)院或是社區(qū)里的人員提供專業(yè)化的服務(wù),促進(jìn)人們之間的關(guān)系和諧。

    (二)醫(yī)務(wù)工作在我國(guó)的探索

    解決醫(yī)患矛盾是醫(yī)務(wù)社會(huì)工作最初出現(xiàn)的一個(gè)重要原因。在我國(guó)首創(chuàng)這一項(xiàng)工作制度的醫(yī)院是北京協(xié)和醫(yī)院,起初是在醫(yī)院內(nèi)部建立了一個(gè)專門的社會(huì)服務(wù)部,同時(shí)培養(yǎng)相關(guān)人才,宣傳服務(wù)新理念。而這個(gè)方法不僅可以改善患者的心理、生理等方面的不適,更可以處理醫(yī)患之間的溝通問(wèn)題,減少矛盾的產(chǎn)生。隨著協(xié)和醫(yī)院的成功實(shí)施,我國(guó)其他醫(yī)院也相繼推廣開來(lái),較西方國(guó)家我國(guó)的理論和實(shí)踐還不足,所以我們也可以對(duì)其好的方面進(jìn)行借鑒再結(jié)合我國(guó)自身情況,更好的推進(jìn)醫(yī)務(wù)工作的開展與發(fā)展。

    (三)醫(yī)務(wù)工作的價(jià)值

    醫(yī)務(wù)工作所存在的價(jià)值主要可以從兩方面思考,醫(yī)生和患者。對(duì)于醫(yī)院和醫(yī)生來(lái)說(shuō),醫(yī)務(wù)工作可以及時(shí)的做到與患者的及時(shí)交流,減少醫(yī)患誤會(huì),其次對(duì)于病患的心理方面也有一定的穩(wěn)定激勵(lì)作用。對(duì)于醫(yī)生來(lái)說(shuō),改變醫(yī)生的視角,從病患的角度看問(wèn)題,做到雙方理解。除此之外,對(duì)于大環(huán)境醫(yī)院來(lái)說(shuō)有利于良好的職業(yè)道德的環(huán)境的培養(yǎng)。第二個(gè)方面從患者的角度考慮其價(jià)值,讓患者感受到更為人性化的服務(wù);在經(jīng)濟(jì)方面,對(duì)于經(jīng)濟(jì)條件不好的家庭來(lái)說(shuō)可以提供一定的幫助,也可以促使他們換角度理解醫(yī)生工作以減少矛盾,解決醫(yī)患問(wèn)題。

    三、醫(yī)務(wù)工作緩和醫(yī)患關(guān)系的意見

    (一)個(gè)案工作

    個(gè)案工作所針對(duì)的人群是某個(gè)特定的人或是家庭,工作者運(yùn)用自身的專業(yè)知識(shí)與患者面對(duì)面的交流。首先如果要將個(gè)案工作運(yùn)用到緩和醫(yī)患矛盾的問(wèn)題當(dāng)中,就要求工作者要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的溝通能力,不僅要站在病患的角度想問(wèn)題,更要做的是建立起一座病患溝通的橋梁。其次除了在專業(yè)知識(shí)、問(wèn)題方面的幫助,還有患者的心理健康問(wèn)題也是需要特別注意的,做到及時(shí)有效的溝通梳理。另一方面對(duì)待醫(yī)生也要進(jìn)行及時(shí)的溝通,并且在醫(yī)生的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)方面也可以適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行輔導(dǎo)。

    (二)小組工作

    開展小組工作的前提是需要社會(huì)工作者的協(xié)助,再通過(guò)成員間的溝通互動(dòng)以此來(lái)開展工作。值得注意的是,參加到小組中的每個(gè)人的行為都會(huì)因?yàn)榕嘤?xùn)和溝通有所改變。那么小組工作和個(gè)案工作較為相似,都是要運(yùn)用到處理醫(yī)患關(guān)系之中的,小組工作通常需要做的是,定期開展由醫(yī)患和醫(yī)務(wù)社會(huì)工作者組成的小組研討會(huì),給雙方都提供一個(gè)坐下來(lái)面對(duì)面交流的機(jī)會(huì),減少誤會(huì),增加了解,使病人理解醫(yī)生的工作,尊重醫(yī)生;也使醫(yī)生能夠理解到病人的痛苦,尊重患者。除此之外,還可以開展一些健康講座,向大眾患者及其家屬,大眾普及一些醫(yī)學(xué)方面的專業(yè)常識(shí)。最終的目的就是促進(jìn)雙方換位思考,互相理解。

    (三)社區(qū)工作

    除了在院內(nèi)的個(gè)案工作和小組工作,院外的社區(qū)工作也是十分重要的。相較于前兩種方式,社區(qū)工作的優(yōu)勢(shì)就在于可以整合社會(huì)資源,營(yíng)造和諧醫(yī)患氛圍。那么針對(duì)社區(qū)工作有以下的一些建議:①在社區(qū)中宣傳什么是醫(yī)務(wù)工作,并且它能做什么有什么好處;②開展小講座,為社區(qū)人們普及相關(guān)的保健的專業(yè)常識(shí)與知識(shí);③為人們提供一些心理輔導(dǎo)。而這些也都是提升人們對(duì)醫(yī)務(wù)工作者的信任與好感,可以促進(jìn)往后患者與醫(yī)務(wù)工作者既醫(yī)生良好關(guān)系的建立,對(duì)這種良好和諧關(guān)系起到的更是潛移默化的作用。

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