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    “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下開展職工思想政治教育的實踐探索

    2019-06-17 01:22王燕紅
    卷宗 2019年15期
    關(guān)鍵詞:教育路徑互聯(lián)網(wǎng)+互聯(lián)網(wǎng)

    王燕紅

    摘 要:網(wǎng)絡(luò)時代信息傳播具有開放性和數(shù)字化的特點,這些特點使得信息傳輸?shù)姆秶絹碓綇V,有效促進(jìn)了企業(yè)職工思想政治教育內(nèi)容的傳播,為此,在職工思想政治教育中,必須合理運用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),正視互聯(lián)網(wǎng)給思想政治教育工作帶來的挑戰(zhàn),采取切實可行的措施積極推進(jìn)企業(yè)職工思想政治教育工作開展,更好地提升職工工作積極性,從而實現(xiàn)職工與企業(yè)共同發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng)+;職工思想;教育路徑

    互聯(lián)網(wǎng)時代的來臨使全球進(jìn)入了一個信息爆炸的時代,各種各樣的思潮通過互聯(lián)網(wǎng)媒體進(jìn)行著廣泛而深刻的傳播和交流。人類進(jìn)入了空前的信息活躍和交換的時代。我國作為擁有著世界上最龐大互聯(lián)網(wǎng)用戶群體的國家,互聯(lián)網(wǎng)對于國民經(jīng)濟和社會生活的影響不言而喻。馬克思主義作為當(dāng)代最偉大的科學(xué)社會主義學(xué)說,作為解放和發(fā)展生產(chǎn)力的指導(dǎo)性理論體系在當(dāng)今時代依然發(fā)揮著巨大而深刻的意義。如何在互聯(lián)網(wǎng)迅猛發(fā)展的時代背景下,利用現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)媒介宣傳和推廣企業(yè)思想政治教育工作,特別向職工進(jìn)行思想政治教育,更好的對我國優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化及思想進(jìn)行傳承和推廣是當(dāng)代思想政治教育值得研究和思考的一個重要問題,有著強烈的時代意義和現(xiàn)實意義。

    1 互聯(lián)網(wǎng)背景下思想政治教育的挑戰(zhàn)

    1.1 信息源頭多元的挑戰(zhàn)

    由于互聯(lián)網(wǎng)用戶在虛擬環(huán)境中的角色相對平等性,任何人都能公平地制造信息、傳播信息,扮演者與現(xiàn)實社會含義巨大的角色,故使互聯(lián)網(wǎng)中的信息來源極其廣泛。在我國,當(dāng)前擁有將近八億網(wǎng)民,數(shù)量龐大的網(wǎng)民背后是各種各樣的信息源頭,內(nèi)容涵蓋經(jīng)濟、政治、社會、日常的方方面面,由于個體差異客觀存在,各網(wǎng)民的喜好、觀念、視角不一,對社會現(xiàn)實中的萬事萬物各有態(tài)度,這也就決定了互聯(lián)網(wǎng)的信源內(nèi)容包羅萬象,各種負(fù)面信息無法避免。特別是青年職工因年齡和社會閱歷限制,心智不全、判斷是非的能力較差,容易在各種負(fù)面信息中迷失自我。

    1.2 非理性網(wǎng)絡(luò)參與的挑戰(zhàn)

    互聯(lián)網(wǎng)用戶在虛擬環(huán)境中并非直接接觸,因而社會倫理、秩序、道德乃至法律的約束力有所降低,網(wǎng)絡(luò)暴力層出不窮,網(wǎng)絡(luò)惡意廣泛存在。同時因網(wǎng)絡(luò)用戶分布廣泛,導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)文化的多元和道德觀念的多樣,道德標(biāo)準(zhǔn)不一且不具備普遍約束力。這就導(dǎo)致職工群體所面對的互聯(lián)網(wǎng)政環(huán)境中社會道德對網(wǎng)絡(luò)行為的約束作用降低;同時互聯(lián)網(wǎng)信息的傳播往往是不可控的,社會公眾不同群體的價值觀、情緒、思維模式等并非完全理智。尤其在虛擬環(huán)境中,缺乏現(xiàn)實約束的網(wǎng)絡(luò)行為往往剝離了成年人的理性,導(dǎo)致出現(xiàn)情緒化和極端化情形,而且在從眾心理的驅(qū)動下用戶傾向于隨意表達(dá)個人態(tài)度,使網(wǎng)絡(luò)文化生態(tài)扭曲。對于初入社會的青年職工而言,其思想度較之于老職工更易偏激,網(wǎng)絡(luò)行為的非理性、失德性的可能性增大,影響到職工人生觀、世界觀、價值觀的形成,嚴(yán)重的甚至?xí)斐尚睦砼で?、陰暗,且因互?lián)網(wǎng)成癮性的客觀存在使得后續(xù)矯正難度增大。

    1.3 非法網(wǎng)絡(luò)行為的挑戰(zhàn)

    因互聯(lián)網(wǎng)的平等和開放特征,在虛擬環(huán)境中,用戶不管是合法的還是非法的或有非法目的,均能平等地參與其中。而互聯(lián)網(wǎng)用戶又因其相對自由性產(chǎn)生了隱蔽性,即用戶可通過虛假信息來隱藏自己在現(xiàn)實社會的真實角色,尤其是非實名認(rèn)證的網(wǎng)絡(luò)平臺中,用戶身份完全由自己任意定義。這就給非法用戶提供了可乘之機。非法用戶或非法組織隱蔽自己的真實身份和目的,可在互聯(lián)網(wǎng)中刻意扭曲事實真相、散布謠言、或煽動群體情緒、或進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)詐騙等非法活動,以達(dá)到不可告人的目的,激發(fā)大多數(shù)合法用戶的非理性極端化情緒,從而給正常的經(jīng)濟社會秩序產(chǎn)生嚴(yán)重危害。根據(jù)我國相關(guān)部門的監(jiān)測,長期以來我國網(wǎng)絡(luò)犯罪呈持續(xù)上升趨勢,且在政府部門的強力打壓下依然無法有效遏制。這是互聯(lián)網(wǎng)背景下青年職工思想政治教育的最大威脅,法律意識淡薄、思想單純的青年職工容易受到各種偽裝的犯罪分子誘惑、教唆,進(jìn)而從事各種非法活動。

    2 “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下創(chuàng)新職工思想政治教育的路徑

    互聯(lián)網(wǎng)時代不僅給企業(yè)思想政治工作帶來機遇,有利于拓展工作時空,創(chuàng)新工作模式,豐富工作內(nèi)容,同時也帶來挑戰(zhàn)。企業(yè)應(yīng)把握機遇,迎接挑戰(zhàn),加強工作隊伍建設(shè),創(chuàng)新工作方法,豐富工作內(nèi)容,凈化工作環(huán)境,促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)時代思想政治工作實效性提升。

    2.1 轉(zhuǎn)變職工教育思想

    基于“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,在創(chuàng)新思想政治教育方式中關(guān)鍵是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育思想,具體包括下面幾點內(nèi)容:第一,深化對“互聯(lián)網(wǎng)+”的認(rèn)識,管理人員與思想政治教育人員應(yīng)提高對“互聯(lián)網(wǎng)+”認(rèn)識,充分發(fā)揮出“互聯(lián)網(wǎng)+”在推進(jìn)思想政治教育工作進(jìn)行的作用,從而提高職工使命感與責(zé)任感。同時,思想政治工作人員應(yīng)全身心投入于思想政治教育工作之中;第二,全方位的了解“互聯(lián)網(wǎng)+”,除了要認(rèn)識“互聯(lián)網(wǎng)+”外在特點,更要把握“互聯(lián)網(wǎng)+”內(nèi)在規(guī)律,提高自身使用互聯(lián)網(wǎng)能力??偠灾?,需要通過多種途徑加強對思想政治教育人員培訓(xùn),從而全面的提升工作人員綜合素質(zhì)與能力。

    2.2 轉(zhuǎn)變職工教育內(nèi)容

    “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,要想實現(xiàn)對思想政治模式創(chuàng)新,則要求根據(jù)時代發(fā)展特點對教育內(nèi)容進(jìn)行更新,具體包括:第一,通過“互聯(lián)網(wǎng)+”的充分應(yīng)用實現(xiàn)對職工思想動態(tài)了解?,F(xiàn)階段,許多職工選擇上網(wǎng)來獲取信息,網(wǎng)絡(luò)直接影響著職工生活方式以及思維方式。為此,思想教育工作者需要借助于互聯(lián)網(wǎng)加強對職工內(nèi)心狀態(tài)與生活狀態(tài)認(rèn)識,并在此基礎(chǔ)上選取符合職工精神追求的思想政治教育內(nèi)容,貼近職工的日常生活,掌握職工思想變化動態(tài);第二,選取具有時代特點的教育內(nèi)容。思想政治教育者除了要向職工傳授政治教育培訓(xùn)之外,還應(yīng)當(dāng)順應(yīng)時代的發(fā)展潮流,積極選用富有時代氣息的典型事例,實現(xiàn)對職工的及時教育。通過選取在互聯(lián)網(wǎng)上廣泛傳播的先進(jìn)人物與事跡,從而讓職工內(nèi)心收獲更多的共鳴與認(rèn)同感。

    2.3 轉(zhuǎn)變職工教育方式

    第一,轉(zhuǎn)變培訓(xùn)教育模式。思想政治教育工作者不僅要向職工傳授馬克思主義思想、毛澤東思想以及鄧小平理論等,還應(yīng)根據(jù)具體教育內(nèi)容選用多元化教學(xué)方式,彌補傳統(tǒng)“灌輸式”教學(xué)方式的不足,充分利用多媒體教學(xué)方式,以視頻播放形式讓職工觀看典型事例以及紀(jì)錄片,讓職工對各種先進(jìn)人物事跡有更為直觀的感受,從而提升職工的認(rèn)同感。

    第二,利用互聯(lián)網(wǎng)組織開展各類教育活動。在開展職工思想政治教育工作中除了可借助于多種自媒體,包括QQ、微信微博以及朋友圈等,實現(xiàn)創(chuàng)新教育平臺與載體構(gòu)建,充分調(diào)動職工參與思想政治教育熱情,為職工營造出平等溝通與互動交流環(huán)境,從而充分發(fā)揮出思想政治教育影響力。

    3 結(jié)束語

    綜上所述,企業(yè)在推進(jìn)思想政治教育工作時,需要結(jié)合“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代背景,準(zhǔn)備把握其發(fā)展特點和趨勢,將思想政治教育和“互聯(lián)網(wǎng)+”進(jìn)行有效結(jié)合,改變傳統(tǒng)的思想政治教育方式,學(xué)會利用多樣化的渠道開展思想政治教育工作,加強對網(wǎng)絡(luò)信息的篩選力度,為職工提供真正有意義的思想政治教育相關(guān)信息,讓他們能夠逐漸認(rèn)識到思想政治教育的意義和重要性,幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀,更好地發(fā)揮自己的價值,更好地為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

    參考文獻(xiàn)

    [1]寧家駿.“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃的實施背景、內(nèi)涵及主要內(nèi)容[J].電子政務(wù),2015(06).

    [2]歐陽日輝.從“+互聯(lián)網(wǎng)”到“互聯(lián)網(wǎng)+”——技術(shù)革命如何孕育新型經(jīng)濟社會形態(tài)[J].人民論壇·學(xué)術(shù)前沿,2015(10).

    [3]姜玉芳.確立建筑安裝施工企業(yè)思想政治工作的新思路[J].新西部,2010(08).

    [4]耿裕華.擁抱互聯(lián)網(wǎng)時代——在新常態(tài)下提高資源整合能力[J].建筑,2015(24).

    [5]汪哿圯.淺析新媒體時代如何抓好思想政治工作[J].科技展望,2016(34).

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