李水青
習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上指出,新形勢下,加強國有企業(yè)黨的建設(shè)總的要求之一就是“堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離,把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點,以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力”。在這一精神指導(dǎo)下,太原鋼鐵(集團)有限公司(以下簡稱“太鋼集團”)黨委提出了實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)化”的黨建工作思路,即:把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場競爭優(yōu)勢,把黨的組織動員能力轉(zhuǎn)化為干部職工攻堅克難的行動能力。為更好地促進“兩個轉(zhuǎn)化”落地,實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,推動太鋼集團復(fù)合材料廠(以下簡稱“復(fù)合材料廠”)高質(zhì)量發(fā)展,自2018年第2季度起,復(fù)合材料廠黨委結(jié)合自身實際,組織開展了黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動,以“結(jié)對子”為抓手,搭建起了機關(guān)類黨支部與作業(yè)區(qū)類黨支部互促互幫、共同提高的“橋梁”,奏響了結(jié)對發(fā)展的共鳴曲。
瞄“靶心”選題立項
“結(jié)對子,促發(fā)展”活動的目的在于解決機關(guān)類黨支部在黨建活動中存在的“兩張皮”現(xiàn)象。為使活動收到真正的效果,復(fù)合材料廠黨委將全廠12個黨支部分為A方黨支部和B方黨支部。A方黨支部為通常講的機關(guān)類黨支部,即為具有管理、服務(wù)職能的科室黨支部;B方黨支部為通常講的作業(yè)區(qū)類黨支部,即為基層一線生產(chǎn)經(jīng)營主體單位黨支部。按此劃分,A方黨支部有4個,分別是機關(guān)第一黨支部、機關(guān)第二黨支部、復(fù)合材料事業(yè)部黨支部、設(shè)備材料科黨支部;B方黨支部有8個,分別是采礦作業(yè)區(qū)黨支部、焙燒作業(yè)區(qū)黨支部、機動部黨支部、維修作業(yè)區(qū)黨支部、復(fù)合作業(yè)區(qū)黨支部、加工作業(yè)區(qū)黨支部、精整作業(yè)區(qū)黨支部、服務(wù)公司黨支部。
具體的實施方案為:由A方黨支部向廠黨委填報《黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動備案表》?!痘顒觽浒副怼酚芯唧w的服務(wù)主題、工作方案和工作措施,經(jīng)審核通過后報備組人科。同時為保證A方黨支部向B方黨支部提供的服務(wù)措施能落地見效,廠黨委要求A、B雙方黨支部書記在《黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動情況季度反饋表》上,針對工作服務(wù)措施落實情況和取得的階段性成效簽字確認(rèn)。
在選題立項上,要求必須緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和重點難點工作,必須緊扣結(jié)對雙方黨支部的工作特點。4月份,4個A方黨支部依據(jù)廠黨委的活動安排,與8個基層一線的B方黨支部結(jié)成了“促發(fā)展”對子,擬定了工作服務(wù)主題17項,內(nèi)容包括支持提升挖補基板質(zhì)量、提升輕燒白云石MgO含量在29%-31%的穩(wěn)定率、為基層提供特殊熱處理工藝技術(shù)支持、加強后勤保障服務(wù)等。這些工作服務(wù)主題與太鋼集團和復(fù)合材料廠提出的高質(zhì)量發(fā)展要求深度契合,如MgO含量在29%-31%的穩(wěn)定率直接關(guān)系到煉鋼過程中輕燒白云石的配比,關(guān)系到公司煉鋼原料配比的穩(wěn)定。
建機制保障有力
建立相應(yīng)的工作機制是“結(jié)對子,促發(fā)展”活動取得成效的根本保障。復(fù)合材料廠黨委從三方面建機制、促發(fā)展。
建立會議通報制度。A、B雙方黨支部書記每月向廠黨委匯報“結(jié)對子,促發(fā)展”服務(wù)主題的推進情況,便于廠黨委及時掌握活動動態(tài)。組織人事科將黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”服務(wù)主題的推進情況列為廠黨委黨建工作例會的通報內(nèi)容,由廠領(lǐng)導(dǎo)進行點評。廠黨委要求A、B方黨支部的總結(jié)通報尊重工作事實,不求“多”,但求“實”。
建立廠領(lǐng)導(dǎo)包片協(xié)調(diào)督導(dǎo)制度。廠領(lǐng)導(dǎo)既是包片黨建聯(lián)系點的負(fù)責(zé)人,也是“結(jié)對子”活動的跟蹤督導(dǎo)責(zé)任人,由其負(fù)責(zé)牽頭做好黨支部之間以及相關(guān)單位之間的協(xié)調(diào)、溝通、組織等工作。如,在輕燒回轉(zhuǎn)窯大修期間,廠領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織,機關(guān)第一黨支部從“強化上工序原礦質(zhì)量管控、把控焦炭發(fā)熱量及灰分等關(guān)鍵指標(biāo)、指導(dǎo)嚴(yán)格爐內(nèi)分層布料”等方面入手,保證了豎窯生產(chǎn)輕燒白云石質(zhì)量達(dá)標(biāo)。廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員關(guān)注黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動進展,對活動進行督導(dǎo),為推進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合起到了示范引領(lǐng)作用。
將活動納入黨建工作績效管理考評。為加強對活動的日??荚u工作,廠黨委修訂了《復(fù)合材料廠黨建工作績效管理考評實施辦法》,將黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動納入黨建績效考評項目之中,按階段、分側(cè)重進行考評。每月由工作人員與黨支部書記開展專項工作檢查約談,及時對服務(wù)措施的實施情況進行了解、掌控,強化了黨支部書記對“結(jié)對子,促發(fā)展”活動的重視,保證了活動的持續(xù)深入開展,避免了“前期喊得響,后期全忘光”的窘狀。
互促進彰顯效果
復(fù)合材料廠黨委2018年開展的黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動,A方黨支部針對B方黨支部初期擬定的工作服務(wù)措施共計38條。在實際推進中,工作服務(wù)措施依據(jù)條件的變化有增有減,但始終緊扣初期擬定的工作服務(wù)主題,在促進B方基層黨支部單位生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)和重點工作完成的同時,也改變了機關(guān)的工作作風(fēng),提升了科室的服務(wù)質(zhì)量。其效果主要體現(xiàn)在:
推進了重點工程。采礦接續(xù)工程是復(fù)合材料廠近年來的重點項目,2017年主體工程完工之后,仍有部分掃尾項目影響著工程的驗收。為此,以生產(chǎn)技術(shù)科、安全管理科為主的機關(guān)第一黨支部與采礦作業(yè)區(qū)黨支部提出了“強化采礦接續(xù)工程過程管控,確保2019年第1季度具備安全設(shè)施設(shè)計驗收條件”的結(jié)對項目?;顒舆^程中,機關(guān)第一黨支部牽頭重新修訂了2018年白云石礦采剝計劃。結(jié)合黨員“爭優(yōu)”考評,將本支部相關(guān)崗位的黨員是否逐日深入采剝一線督導(dǎo)剝離任務(wù),是否按預(yù)定方案完成巖體爆破工作任務(wù),是否深入現(xiàn)場對工程推進情況進行檢查、把關(guān)等工作事項,列入黨員“爭優(yōu)”考評重點,在月度考評和黨員進行“爭優(yōu)”總結(jié)時,黨支部書記逐一進行點評,提出針對性的改進意見和建議。在機關(guān)第一黨支部與采礦作業(yè)區(qū)黨支部的努力下,實現(xiàn)了2018年7月份以前采礦接續(xù)工程月均剝離總量大于10萬噸的目標(biāo),推進了東區(qū)910米水平以上巖石剝離進度,使8月份920-910米臺階部分區(qū)段巖石轉(zhuǎn)為礦石。完成了9月份運礦公路路面拓寬至11米的任務(wù),保證了道路運輸安全,也為9月份東區(qū)運輸?shù)缆放潘到y(tǒng)修筑工程的開工創(chuàng)造了條件。
攻克了生產(chǎn)難點。其中的典型事例是復(fù)合材料事業(yè)部黨支部與精整作業(yè)區(qū)黨支部結(jié)對的“低溫?zé)崽幚砉に嚫倪M,降低作業(yè)區(qū)成本”項目。復(fù)合材料事業(yè)部黨支部相關(guān)技術(shù)人員了解到同行業(yè)有采用低溫?zé)崽幚磉M行特殊材質(zhì)復(fù)合板退火的工藝,采用此工藝,單位用電量少,能耗成本低。支部黨員干部身先士卒,帶領(lǐng)A、B雙方的專業(yè)技術(shù)人員,經(jīng)過查閱資料、理論分析,確定初步低溫?zé)崽幚砉に?,然后通過特殊板材的挑選、小樣品試驗,低溫?zé)崽幚慝@得成功。截至9月底,精整作業(yè)區(qū)共低溫?zé)崽幚?批500余噸特殊材質(zhì)的復(fù)合板,實現(xiàn)了性能合格、質(zhì)量穩(wěn)定、熱處理單耗成本明顯下降的目標(biāo)。熱處理單耗從250kwh/t下降至200kwh/t,下降幅度達(dá)20%,使熱處理單耗成本降低75元/t。
提升了隊伍能力。維修人員技術(shù)薄弱是個“老大難”問題。作為負(fù)責(zé)全廠設(shè)備管理、維護的職能部門,設(shè)備材料科黨支部把“提高標(biāo)準(zhǔn)化檢修作業(yè)水平、促進挖潛增效和對外創(chuàng)效”作為與維修作業(yè)區(qū)黨支部的結(jié)對項目并加以推行。實施過程中,A、B雙方黨支部書記牽頭,一方面組織電氣專業(yè)技術(shù)崗位的黨員指導(dǎo)維修作業(yè)區(qū)崗位電工利用舊電氣元件、舊零部件、舊材料,對設(shè)備進行修舊利廢;另一方面設(shè)備材料科黨支部選派技術(shù)精湛、檢修經(jīng)驗豐富的專業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)維修作業(yè)區(qū)承接的太鋼鑫磊公司的對外檢修項目。在設(shè)備材料科的幫助指導(dǎo)下,維修作業(yè)區(qū)電工修復(fù)打磨機12臺、冷卻風(fēng)機2臺、拼焊機弧長跟蹤器1臺,修舊利廢創(chuàng)效6萬余元。赴太鋼鑫磊公司開展檢修業(yè)務(wù)2次,對外檢修創(chuàng)效27萬多元,獲得了對方的好評。
提升了職工滿意度。因復(fù)合作業(yè)區(qū)爆場環(huán)境惡劣,職工的抱怨、牢騷較多,敬業(yè)度偏低。了解掌握這些情況之后,機關(guān)第二黨支部主動與復(fù)合作業(yè)區(qū)黨支部結(jié)對子,針對上述問題確定了“適時開展民爆作業(yè)管理和后勤服務(wù)幫扶工作,提高作業(yè)效率和職工滿意度”的結(jié)對服務(wù)項目?;顒娱_展期間,機關(guān)第二黨支部充分發(fā)揮所轄辦公室、護廠隊對外協(xié)調(diào)的優(yōu)勢,主動與周邊村落、路政、交警、派出所溝通協(xié)調(diào),讓這些職能部門和單位為復(fù)合作業(yè)區(qū)特定時間段領(lǐng)取炸藥、運輸超寬板材、規(guī)避道路堵車高峰、遏制村民惡意干擾正常作業(yè)等,提供了大力支持。并與地方道路交通管理部門建立了道路信息聯(lián)絡(luò)機制,為生產(chǎn)創(chuàng)造了便利條件。針對復(fù)合作業(yè)區(qū)爆場露天涉爆作業(yè)不允許安裝電動降溫設(shè)備的規(guī)定,機關(guān)第二黨支部在夏季暑期開展慰問活動3次,為爆場職工送去了冷飲、綠豆、冰毛巾等防暑降溫物品,送去了組織的關(guān)懷,提升了職工的滿意度。
復(fù)合材料廠黨支部“結(jié)對子,促發(fā)展”活動開展以來,焙燒作業(yè)區(qū)黨支部獲得了集團及公司的表彰;基層單位涌現(xiàn)出了像薄斌、王海峰這樣立足崗位、為廠增光的黨員同志,涌現(xiàn)出了如李世軍、朱麗萍這樣的盡職履責(zé)、積極服務(wù)基層的“最美復(fù)合人”。