深學(xué)細(xì)悟明初心 求實(shí)篤行擔(dān)使命
——平莊煤業(yè)黨委扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育

文 / 殷 媛

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，內(nèi)蒙古平莊煤業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以解決實(shí)際問題的成效作為衡量主題教育成效的標(biāo)準(zhǔn)，牢牢把握“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”的總要求，努力實(shí)現(xiàn)“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標(biāo)，保證了主題教育取得扎實(shí)成效。

學(xué)習(xí)教育層層深入

開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的重中之重，就是要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，就是要用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。

一是黨委班子帶頭學(xué)。公司黨委班子堅持先學(xué)一步，學(xué)深一層，內(nèi)化于心，外化于行，充分發(fā)揮帶頭表率作用，認(rèn)真參加學(xué)習(xí)研討，以堅定的理想信念堅守初心、滋養(yǎng)初心、踐行初心，做到真學(xué)、真信、真用，快速轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)成果。公司黨委以理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、讀書班、研討會、黨員自學(xué)等形式，持續(xù)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話、中央重要文件精神以及集團(tuán)公司黨組最新重要會議精神。

二是黨員干部集中學(xué)。機(jī)關(guān)各支部組織全體黨員集中學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述、“四個革命、一個合作”能源安全新戰(zhàn)略等內(nèi)容，并圍繞“共產(chǎn)黨人的初心和使命”開展專題研討。同時，公司黨委還訂購了《學(xué)習(xí)綱要》《論述選編》《法規(guī)匯編》《攻堅克難案例》等學(xué)習(xí)資料，并編印《“不忘初心、牢記使命”應(yīng)知應(yīng)會100題》口袋書和4輯《“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)材料匯編》，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺和集團(tuán)黨建信息化管理平臺，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)，自覺對表對標(biāo)，及時校準(zhǔn)偏差。

三是開展系列教育活動。為了讓黨員干部真正從政治上、品德上、作風(fēng)上、能力上強(qiáng)化認(rèn)識，提升素質(zhì)，公司黨委組織黨委班子成員、機(jī)關(guān)副處級以上黨員干部到赤峰烈士陵園開展革命傳統(tǒng)教育，感悟黨的初心和使命；以觀看視頻的方式開展形勢政策教育，科學(xué)認(rèn)識企業(yè)未來發(fā)展趨勢；到元寶山區(qū)看守所開展警示教育，敲響廉潔警鐘；各支部組織觀看《社會主義是干出來的》先進(jìn)人物宣傳片，開展先進(jìn)典型教育。一系列教育活動的開展，讓黨員履職盡責(zé)意識得到進(jìn)一步強(qiáng)化，自覺在守初心中增定力、在擔(dān)使命中破難題、在找差距中明方向、在抓落實(shí)中見實(shí)效。

調(diào)查研究貫穿始終

開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的關(guān)鍵，就是把調(diào)查研究置于查擺問題之初、貫穿主題教育始終，重點(diǎn)解決突出問題。

團(tuán)委主題團(tuán)課

面向黨旗重溫入黨誓詞

一是堅持問題導(dǎo)向，深入基層調(diào)研。公司黨委聚焦“五個圍繞”，確立課題，制定計劃，形成清單，落實(shí)責(zé)任。黨委班子成員帶頭強(qiáng)化大抓基層調(diào)研的鮮明導(dǎo)向，緊盯重點(diǎn)攻堅任務(wù)，著眼解決實(shí)際問題，輕車簡從，帶領(lǐng)9大調(diào)研組和22個機(jī)關(guān)部門調(diào)研小組深入到基層一線和職工群眾中，了解民情、分析輿情、掌握實(shí)情。

二是找準(zhǔn)問題癥結(jié)，厘清破解難題思路。通過深入調(diào)研，形成了一批高質(zhì)量的調(diào)研報告，既有對民主管理工作的思考，也有對人力資源現(xiàn)狀的分析；既包括財務(wù)管控、科技興安，也包括市場研判、紀(jì)檢監(jiān)察。據(jù)此，公司黨委把困難和挑戰(zhàn)考慮得更充分，把風(fēng)險點(diǎn)梳理得更細(xì)致，把各項預(yù)案完善得更到位，一個個破解難題的實(shí)招、好招、硬招應(yīng)運(yùn)而生，有效推動了公司重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)落地。

三是深入基層講授黨課，凝聚人心推動發(fā)展。公司黨委班子成員在深入學(xué)習(xí)理論和扎實(shí)開展調(diào)研的基礎(chǔ)上，深入基層聯(lián)系點(diǎn)單位講授專題黨課，將主題教育的內(nèi)涵意義講深講透，將企業(yè)發(fā)展形勢講清講明，凝聚共識，切實(shí)以學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。同時，為青年黨員、團(tuán)員講授專題黨課暨主題團(tuán)課，號召全體青年不忘跟黨初心，貢獻(xiàn)青春力量。

檢視問題觸及根源

查擺問題實(shí)不實(shí)、剖析根源深不深，是對主題教育針對性的重要檢驗(yàn)。

一是深刻檢視反思。公司黨委突出問題導(dǎo)向，堅持刀刃向內(nèi)找問題、找差距，以找準(zhǔn)制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸、掌握職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題為重點(diǎn)，一以貫之抓整改、抓落實(shí)，并制定下發(fā)了《平莊煤業(yè)黨委及機(jī)關(guān)副處級以上領(lǐng)導(dǎo)人員檢視問題與整改落實(shí)工作方案》《在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》。圍繞“六個對照”，公司黨委班子成員以上率下，帶頭對照初心使命，查擺自身不足，查找工作短板，深刻檢視剖析。機(jī)關(guān)副處級以上干部對照職工群眾新期待，對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，對照“機(jī)關(guān)病”13種具體表現(xiàn)，深刻檢視反思，通過自查與他查相結(jié)合的方式，列出動態(tài)問題清單、八個專項整治問題清單以及“四風(fēng)”現(xiàn)象和“機(jī)關(guān)病”問題專項整治對照自查表，堅持即知即改、立行立改、真改實(shí)改。

二是廣泛征求意見。在公司機(jī)關(guān)、本部生產(chǎn)單位、本部輔助單位、錫盟三企召開“不忘初心、牢記使命”主題教育征求意見座談會。座談內(nèi)容覆蓋面廣，針對性強(qiáng)，既有對公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作表現(xiàn)、作風(fēng)的意見建議，也有本單位工作中存在的突出困難和問題，特別是基層黨員和職工代表，結(jié)合工作實(shí)際和職工們的討論結(jié)果，將職工們關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題反映出來，切實(shí)做到檢視問題切中時弊，觸及根源。

整改落實(shí)成效顯著

主題教育的成果運(yùn)用，最直接的體現(xiàn)就是在主動作為、砥礪奮進(jìn)、攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)上。在主題教育開展過程中，公司黨委注重將主題教育與研究解決公司安全生產(chǎn)經(jīng)營問題、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展相結(jié)合，促進(jìn)全局工作開展。

一是堅定理想信念，履職盡責(zé)意識更加自覺。公司黨員干部更加堅定了對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念，更加清晰認(rèn)識到當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的新任務(wù)新要求，認(rèn)真履行職責(zé)，持之以恒落實(shí)中央八項規(guī)定精神、持續(xù)發(fā)力糾治“四風(fēng)”，提高了依法依規(guī)依紀(jì)履職水平，做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。

二是緊扣發(fā)展大局，生產(chǎn)經(jīng)營形勢穩(wěn)定向好。公司提前20天完成集團(tuán)“百日會戰(zhàn)”生產(chǎn)目標(biāo)，提前17天完成集團(tuán)“百日會戰(zhàn)”銷量目標(biāo)。扎實(shí)開展了“安全生產(chǎn)月”活動，全面查找、切實(shí)消除身邊的安全隱患，筑牢防范化解安全風(fēng)險的第一道防線，保持了安全生產(chǎn)良好態(tài)勢。通過“大調(diào)研、大走訪”，新引進(jìn)兩家大客戶，優(yōu)化調(diào)整銷售結(jié)構(gòu)，市場營銷有效拓展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化。著力推進(jìn)綠色礦山建設(shè)，形成了新思路，落實(shí)了硬舉措，并招標(biāo)一家有資質(zhì)的公司進(jìn)一步做好綠色礦山建設(shè)的統(tǒng)籌規(guī)劃。

三是堅持以人為本，職工福利條件持續(xù)改善。開展職工醫(yī)療互助保障行動，職工醫(yī)療保障得到了進(jìn)一步夯實(shí)。此外，一批涉及基層員工生產(chǎn)生活的衛(wèi)生間、職工浴室、活動場所等建設(shè)工程加快推進(jìn)，員工生活條件持續(xù)改善。