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    大數(shù)據(jù)時代如何加強和改進高?;鶎狱h建工作

    2019-05-16 12:55:48萬纖
    現(xiàn)代交際 2019年7期
    關(guān)鍵詞:黨建工作大數(shù)據(jù)高校

    萬纖

    摘要:隨著人類文明的不斷發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的不斷進步,“大數(shù)據(jù)”走進人們的生活是大勢所趨。對于各大高校而言,應(yīng)充分利用大數(shù)據(jù)帶來的便利之處,使基層黨建工作更加全面地展開,做到工作進基層,進人心。本文旨在探索在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,如何利用其優(yōu)勢進一步改善高校基層黨建工作。

    關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù) 高校 黨建工作

    中圖分類號:D267 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1009-5349(2019)07-0143-02

    隨著信息化時代的到來,大數(shù)據(jù)逐漸走入了人們的視野。數(shù)十年來,黨建工作對于高校來說已成為不可或缺的一部分,而黨建工作的不斷創(chuàng)新則為高校發(fā)展提供了源源不斷的力量。故對于高校而言,應(yīng)從多角度、多領(lǐng)域創(chuàng)新開展黨建工作。在現(xiàn)有成熟的大數(shù)據(jù)背景下,高校應(yīng)利用其高效、方便、科學(xué)的優(yōu)勢,進一步改進和加強高效基層的黨建工作,從而提高其質(zhì)量,達到預(yù)期的效果。

    一、大數(shù)據(jù)背景下高校基層黨建工作存在的不足

    在2018年召開的全國網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作會議上,習(xí)近平總書記著重強調(diào)“信息化為中華民族帶來了千載難逢的機遇”。但往往機遇與挑戰(zhàn)并存,如何正確引導(dǎo)高校各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部順應(yīng)時代的潮流,快速融入大數(shù)據(jù)環(huán)境中并利用其優(yōu)勢,則是很大的挑戰(zhàn)。

    (1)黨務(wù)工作者缺乏創(chuàng)新性。大部分高校黨組織工作者習(xí)慣了以往的做事方法,不重視黨建工作的創(chuàng)新改革,墨守成規(guī),缺乏主觀能動性。許多黨員干部可能已熟知共享單車、網(wǎng)上購物等,但卻對信息化并不重視,認(rèn)為大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)只是金玉其外,還有部分黨員干部深知大數(shù)據(jù)之優(yōu)勢卻不愿學(xué)習(xí)接納。但隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,各種繁雜的信息也涌入學(xué)生黨員的生活,高校的各級黨組織工作者應(yīng)肩負(fù)起自身的責(zé)任,不斷學(xué)習(xí)新事物,采用客觀辯證的態(tài)度,主動引導(dǎo)學(xué)生黨員篩選正確的、有價值的信息。

    (2)高?;鶎狱h建工作信息化程度較低。在過去數(shù)十年的黨務(wù)工作的開展中,高校各級黨組織工作者的工作開展模式還過于簡單單一,局限于紙筆、局域網(wǎng)管理中,即便中央詳細(xì)地制定了三個組織系統(tǒng)信息化五年規(guī)劃,但很多黨組織的基層工作重心還側(cè)重于宣傳,并沒有融入其中并使用。而大數(shù)據(jù)時代不僅對于各黨務(wù)工作者自身的素質(zhì)技術(shù)水平提出更高的要求,還對各高校提出更高的技術(shù)水平支持要求,各高校應(yīng)不斷培養(yǎng)出適應(yīng)當(dāng)前環(huán)境下,有技術(shù)、有能力的基層黨建工作者。

    (3)各大高校對于黨建工作的經(jīng)濟預(yù)算不足。黨建工作作為輔佐高校發(fā)展不可或缺的一部分,卻往往在經(jīng)濟投入上占比不大。在大數(shù)據(jù)時代,各高校必然需要不斷完善信息化管理系統(tǒng)的硬件條件,使用更多的電子化產(chǎn)品,這對各高校的經(jīng)濟財務(wù)也帶來一定的挑戰(zhàn)。

    二、大數(shù)據(jù)背景下如何加強和改進高?;鶎狱h建工作

    (1)提高基層黨建工作人員的綜合能力。伴隨著科技信息技術(shù)的發(fā)展,大數(shù)據(jù)所帶來的革命性發(fā)展是必然的,這就要求各高校黨組織工作者充分調(diào)動其主觀能動性,不斷提高自身素質(zhì)與能力,做到會上網(wǎng),上好網(wǎng),不斷探索、創(chuàng)新,利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢不斷提高黨建工作的開展效率。這就要求高校定期開展相關(guān)技術(shù)、操作能力的培訓(xùn),提高高校黨組織工作者信息化、網(wǎng)絡(luò)化的能力,進而提升學(xué)生黨務(wù)工作者的能力。

    (2)加大經(jīng)濟方面的投入。隨著信息化水平的不斷提高,各高校應(yīng)購置相應(yīng)的軟、硬件設(shè)備,購置相應(yīng)的管理、安保、教務(wù)等系統(tǒng)。建立相對應(yīng)的電子化黨建課堂、活動室等,運用現(xiàn)代化的電子產(chǎn)品、多媒體教學(xué)方式,定期對學(xué)生黨務(wù)工作者、基層黨建工作者進行培訓(xùn)??衫檬謾C軟件等多種方式,定期進行有關(guān)黨務(wù)的知識考試,保證各黨組織工作者的良好黨性。另可采用電子化管理黨費,進行組織關(guān)系的調(diào)動以及適當(dāng)?shù)木W(wǎng)絡(luò)宣傳等。

    (3)建立校內(nèi)大數(shù)據(jù)庫,同步高?;鶎狱h建工作。各高校應(yīng)建立校內(nèi)的工作數(shù)據(jù)樞紐,將各科院、各專業(yè)、各班級、各學(xué)生黨務(wù)工作連接起來,實現(xiàn)工作內(nèi)容迅速同步,由點到線、由線到面的格局。從而更高效的布置各種工作,實時了解工作進程,且在此過程中各方面信息將更加透明化,數(shù)據(jù)也更具有真實性,方便對各學(xué)生黨務(wù)工作人員進行管控、教育,提高培養(yǎng)的學(xué)生黨務(wù)工作者的質(zhì)量。

    (4)利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢加強黨員的管理與服務(wù)。大數(shù)據(jù)的特點之一就是高效率。建立大數(shù)據(jù)平臺將更有利于各級黨組織分析與判斷許多信息。比如前期入黨積極分子信息的收錄與統(tǒng)計,并從其中分析得出其動機和意向,而后針對其意向選擇合適的培訓(xùn)方案,有效地進行培訓(xùn)。同時,更多的信息采集勢必可以有針對性地分析每一位黨務(wù)工作人員的需求,使黨組織更好地了解每一位黨務(wù)工作人員的需求、意向,相應(yīng)地開展活動,有效完善對黨務(wù)工作人員的服務(wù),提高了各級黨組織的服務(wù)水平。

    (5)適當(dāng)引入人工智能。當(dāng)下,人工智能無疑是解放勞動力、提升服務(wù)質(zhì)量的重要部分。各高?;鶎狱h建工作可在基層區(qū)域適當(dāng)推廣并安置智能服務(wù)終端,如:人機互聯(lián)、遠(yuǎn)程通話終端等,形成區(qū)域網(wǎng)鏈化,讓學(xué)生黨務(wù)工作者可方便、快捷地查詢、上傳數(shù)據(jù),了解查看當(dāng)前黨組織活動宣傳的主題,降低了時間成本,提高了各基層工作的效率,還可以擴大宣傳范圍,促進了基層黨建工作的展開。

    (6)建立相應(yīng)的平臺,合理運作黨組織活動。基層黨建工作的展開往往離不開相對應(yīng)的載體,在以往的推廣宣傳中,往往局限于標(biāo)語、字畫等。大數(shù)據(jù)時代的到來,無疑為基層黨建工作的展開提供了更多的載體,這不僅為基層黨建工作的展開擴寬了道路,也使開展的模式更加開放化。可利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)平臺發(fā)起號召或話題,讓更多的學(xué)生黨員參與行動或討論。諸如發(fā)布官方微博等方式,但切忌重形式的工作方法,一味發(fā)揮載體的優(yōu)勢卻不注重其中心思想、核心內(nèi)容的構(gòu)建,最終本末倒置。高校基層黨組織工作者有責(zé)任也有義務(wù)在合理開展有內(nèi)容的活動的前提下,以多種活動方式引導(dǎo)學(xué)生黨員在豐富多彩的活動的參與中,加深對國家的感情,增強自身的主人翁精神,培養(yǎng)自身的奉獻精神,成長為有更高質(zhì)量的優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

    (7)加強對信息的把控。大數(shù)據(jù)時代的到來,不僅帶來了許多積極影響,也存在部分消極的影響。在價值觀取向多元化的今天,許多錯誤的價值觀導(dǎo)向不免會侵蝕基層黨員的思想。而高校學(xué)生黨員尚未踏入社會,明辨是非的能力較差,易盲目跟風(fēng),被錯誤的價值觀、評論所引導(dǎo),勢必會在一部分學(xué)生黨務(wù)工作者中產(chǎn)生錯誤的價值觀與道德觀,與我國傳統(tǒng)的道德規(guī)范背道而馳,從而影響其黨性,影響其對社會及黨的認(rèn)知,進而影響其政治立場,甚至產(chǎn)生極端思想作出危害國家利益的事情。故在高校基層黨建工作的推廣推行中,黨建工作者必須嚴(yán)格把控信息質(zhì)量,及時幫助學(xué)生黨員樹立正確的“三觀”,凈化學(xué)生黨員的成長環(huán)境。

    三、結(jié)語

    高?;鶎狱h建工作是一個長期的、持續(xù)性的工作。對于學(xué)校而言,應(yīng)適當(dāng)加大信息化管理的經(jīng)費投入,為教師、學(xué)生黨務(wù)工作者提供一個良好的工作環(huán)境。各教師黨務(wù)工作者需要起模范帶頭作用,發(fā)揮自己的主觀能動性,提高自身的素質(zhì)、水平,加強思想教育,在基層黨建工作中起到模范帶頭作用,為黨和國家輸送更多高質(zhì)量、優(yōu)秀的人才,為建設(shè)中國特色社會主義大學(xué)添磚加瓦。

    參考文獻:

    [1]徐蕾,司馬文龍,李國柱,聶朝恩.大數(shù)據(jù)時代高校服務(wù)型基層黨組織建設(shè)研究[J].環(huán)渤海經(jīng)濟瞭望,2018(10):146.

    [2]吳男,譚紅.大數(shù)據(jù)時代運用新媒體創(chuàng)新高?;鶎狱h建工作模式探究[J].智庫時代,2018(33):55-56.

    [3]湯華.運用大數(shù)據(jù)技術(shù)創(chuàng)新高校黨建工作探析[J].高校后勤研究,2018(6):63-65.

    [4]林青紅.大數(shù)據(jù)視域下高校黨建工作創(chuàng)新研究[J].遵義師范學(xué)院學(xué)報,2017,19(5):42-45.

    責(zé)任編輯:張蕊

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