丁競(jìng)
摘 要:隨著當(dāng)前高職生英語(yǔ)職業(yè)需求的增加,傳統(tǒng)高職英語(yǔ)口語(yǔ)課程亟須改革。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、課堂觀察及口語(yǔ)檢測(cè)發(fā)現(xiàn)高職口語(yǔ)教學(xué)存在系列問(wèn)題,針對(duì)問(wèn)題制定教學(xué)改革行動(dòng)策略,開(kāi)展基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂的研究與實(shí)踐。通過(guò)測(cè)試論證教學(xué)改革對(duì)英語(yǔ)口語(yǔ)能力提升的有效性,結(jié)果顯示,該行動(dòng)研究有效提高了高職生英語(yǔ)口語(yǔ)能力,有顯著成效。
關(guān)鍵詞:中外教合作;翻轉(zhuǎn)課堂;英語(yǔ)口語(yǔ)能力;行動(dòng)研究
中圖分類號(hào):H319.32 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1001-7836(2019)03-0142-03
《教育部關(guān)于加強(qiáng)高職高專教育人才培養(yǎng)工作的意見(jiàn)》指出,高職高專教育的教學(xué)建設(shè)與改革要主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)高職高專教育的需要[1]。隨著我國(guó)各領(lǐng)域與國(guó)際社會(huì)交流合作日益密切,商貿(mào)、旅游、服務(wù)等一系列的國(guó)際化使得用人單位需要人才具備運(yùn)用英語(yǔ)的能力和素養(yǎng),尤以英語(yǔ)交際能力為主。然而,由于高職生的英語(yǔ)基礎(chǔ)薄弱、教師教學(xué)模式傳統(tǒng)、英語(yǔ)能力不受重視等因素,實(shí)際培養(yǎng)的高職人才遠(yuǎn)無(wú)法滿足當(dāng)前的就業(yè)需求。因此,亟須對(duì)高職英語(yǔ)口語(yǔ)課程進(jìn)行教學(xué)改革。筆者以英語(yǔ)口語(yǔ)能力提升為目標(biāo),開(kāi)展基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)改革,在高職生中進(jìn)行教學(xué)行動(dòng)研究,以此檢驗(yàn)該教學(xué)改革的成效,以期從教學(xué)師資、教學(xué)模式、教學(xué)評(píng)價(jià)三方面提升現(xiàn)有高職英語(yǔ)口語(yǔ)的教學(xué)效果,切實(shí)提高高職生英語(yǔ)交際能力,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)需求的優(yōu)秀高職人才。
一、行動(dòng)研究的定義
行動(dòng)研究起源于美國(guó),最早由美國(guó)的Coller提出并由社會(huì)心理學(xué)家Lewin進(jìn)一步發(fā)展其概念(陳向明,2000:448)。它是實(shí)踐者實(shí)施的用于改進(jìn)自我實(shí)踐的一種系統(tǒng)性科學(xué)探究活動(dòng),最初應(yīng)用于社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域。到20世紀(jì)50年代,美國(guó)哥倫比亞大學(xué)教育學(xué)院Corey等人首次提倡用行動(dòng)研究解決教學(xué)中的問(wèn)題,鼓勵(lì)教師和學(xué)校管理者用行動(dòng)研究的方法改進(jìn)管理和教學(xué),并稱之為教育行動(dòng)研究。教育行動(dòng)研究指教師對(duì)自己課堂中的教學(xué)現(xiàn)象進(jìn)行考察和研究,并從中獲取知識(shí)、改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的探索性活動(dòng)[2]。它要求教師擔(dān)當(dāng)研究者的角色,把課堂作為實(shí)驗(yàn)室,不斷發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問(wèn)題,尋找有效的解決方法,從而提高教學(xué)質(zhì)量[3]。行動(dòng)研究通常由五個(gè)步驟構(gòu)成:發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、思考解決方案、實(shí)施方案、評(píng)價(jià)方案和改進(jìn)實(shí)踐(Norton, 2009:70)[4]。因此,本研究按照五大步驟,進(jìn)行了基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂行動(dòng)研究。
二、行動(dòng)研究面臨的問(wèn)題
本行動(dòng)研究采用問(wèn)卷調(diào)查、課堂觀察及口語(yǔ)檢測(cè)方法搜集和發(fā)現(xiàn)目前高職英語(yǔ)口語(yǔ)教學(xué)中存在的系列問(wèn)題,結(jié)果顯示:
(一)外教授課具有局限性
口語(yǔ)課程長(zhǎng)期以純外教教學(xué)為主,雖然營(yíng)造了語(yǔ)言環(huán)境,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,但同時(shí)存在諸如缺乏規(guī)范系統(tǒng)的教學(xué)計(jì)劃,教學(xué)目標(biāo)不清晰,不了解中國(guó)學(xué)生的學(xué)情特點(diǎn),授課內(nèi)容隨意,以及與學(xué)生溝通困難等一系列局限性。
(二)傳統(tǒng)教學(xué)模式根深蒂固
當(dāng)前口語(yǔ)課堂“以教定學(xué)”的教學(xué)模式仍根深蒂固,教師決定教學(xué)的過(guò)程和方法,教師教什么學(xué)生接受什么,重視教師的教授而忽略了學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程,不利于學(xué)生的口語(yǔ)輸出。
(三)缺乏學(xué)習(xí)過(guò)程的評(píng)價(jià)和反饋機(jī)制
目前,口語(yǔ)教學(xué)仍以終結(jié)性評(píng)價(jià)為主,過(guò)程性為輔,忽視口語(yǔ)學(xué)習(xí)的過(guò)程性評(píng)價(jià);其次,學(xué)習(xí)過(guò)程中的問(wèn)題因受限于教學(xué)模式,無(wú)法得到教師的及時(shí)反饋。正是由于缺乏過(guò)程評(píng)價(jià)和及時(shí)反饋,學(xué)生的英語(yǔ)口語(yǔ)能力無(wú)法快速提高。
此外,口語(yǔ)檢測(cè)中發(fā)現(xiàn)較多學(xué)生仍存在發(fā)音不標(biāo)準(zhǔn)、語(yǔ)句不連貫、語(yǔ)言錯(cuò)誤較多等問(wèn)題。基于上述問(wèn)題,本行動(dòng)研究將問(wèn)題轉(zhuǎn)化為針對(duì)高職英語(yǔ)口語(yǔ)教學(xué)問(wèn)題的一系列假設(shè),并以此制定教學(xué)改革的行動(dòng)策略:第一,改革純外教教學(xué)的師資配置,進(jìn)行中外教合作;第二,改革“以教定學(xué)”為“以學(xué)定教”,引入翻轉(zhuǎn)課堂模式;第三,引入移動(dòng)教學(xué)平臺(tái),深化過(guò)程性評(píng)價(jià)和反饋機(jī)制。
三、行動(dòng)研究的實(shí)施
本行動(dòng)研究于2017—2018學(xué)年第二學(xué)期在一個(gè)行政班42名商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)一年級(jí)學(xué)生中開(kāi)展,為期一學(xué)期。行政班隨機(jī)分為A、B兩個(gè)教學(xué)小班,A班為教學(xué)改革班,分別從教學(xué)師資、教學(xué)模式和教學(xué)評(píng)價(jià)三個(gè)角度進(jìn)行改革;B班為非教學(xué)改革班。通過(guò)A、B班改革前、后的兩次口語(yǔ)測(cè)試對(duì)比研究該行動(dòng)策略對(duì)學(xué)生英語(yǔ)口語(yǔ)能力的提升效果。
(一)改革純外教教學(xué)的師資配置,進(jìn)行中外教合作
由于外教對(duì)于教學(xué)大綱、教學(xué)重難點(diǎn)和中國(guó)學(xué)生的學(xué)情欠缺把握,且因文化差異影響師生交流;中教在把握學(xué)情、教學(xué)目標(biāo)及重難點(diǎn)方面有優(yōu)勢(shì)。因此,A班引入中教,采用中外教合作授課,外教擔(dān)任主講教師,中教擔(dān)任教學(xué)助手。中外教前期共同制定教學(xué)目標(biāo),中期集體備課,課上進(jìn)行合作教學(xué)。B班仍采用純外教教學(xué),外教擔(dān)任唯一授課教師。
(二)改“以教定學(xué)”為“以學(xué)定教”,引入翻轉(zhuǎn)課堂模式
由于傳統(tǒng)“以教定學(xué)”模式忽視學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程,需顛倒傳統(tǒng)教學(xué)模式,以學(xué)定教。因此,A班采用翻轉(zhuǎn)課堂模式,先借助線上平臺(tái)課前觀看視頻、提出問(wèn)題,然后課上和中外教及同學(xué)交流共同完成布置的活動(dòng)和任務(wù)。B班仍采用傳統(tǒng)“以教定學(xué)”模式,課上聆聽(tīng)外教授課,課后完成布置的任務(wù)。
(三)引入移動(dòng)教學(xué)平臺(tái),深化過(guò)程性評(píng)價(jià)和反饋機(jī)制
由于原有的終結(jié)性評(píng)價(jià)無(wú)法有效激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程的表現(xiàn),需及時(shí)給予學(xué)生過(guò)程性評(píng)價(jià)反饋。因此,A班引入移動(dòng)教學(xué)平臺(tái)——優(yōu)學(xué)院,增加對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程的跟蹤、評(píng)價(jià)和反饋,掌握學(xué)生課前的學(xué)習(xí)進(jìn)度、時(shí)長(zhǎng)和問(wèn)題,課上教師及時(shí)向?qū)W生反饋,評(píng)價(jià)方式以平時(shí)成績(jī)?yōu)橹?,期末考試為輔的過(guò)程性評(píng)價(jià)。B班則不使用移動(dòng)教學(xué)平臺(tái),評(píng)價(jià)方式仍以期末考試成績(jī)?yōu)橹?、平時(shí)成績(jī)?yōu)檩o的終結(jié)性評(píng)價(jià)。
四、行動(dòng)研究結(jié)果與討論
為期一學(xué)期的行動(dòng)實(shí)施過(guò)程中,筆者采用口語(yǔ)測(cè)試形式收集數(shù)據(jù)檢測(cè)行動(dòng)研究成效。教學(xué)改革前,筆者對(duì)A、 B兩班進(jìn)行了第一次口語(yǔ)測(cè)試。教學(xué)改革后,筆者再次對(duì)A、B兩班進(jìn)行了第二次口語(yǔ)測(cè)試??谡Z(yǔ)測(cè)試均采用美國(guó)托業(yè)考試模擬口試部分,由美國(guó)教育考試服務(wù)中心設(shè)計(jì),用于測(cè)試職場(chǎng)英語(yǔ)交際能力水平,難度與真實(shí)考試相仿,具有較高的效度。
(一)行動(dòng)研究結(jié)果分析
1.第一次測(cè)試A、B班差異比較
結(jié)果顯示,A、B兩班總分成績(jī)總體較為接近。檢測(cè)第一次測(cè)試A、B班的總分成績(jī)是否存在差異,將班級(jí)作為分組變量,對(duì)英語(yǔ)成績(jī)進(jìn)行獨(dú)立樣本t檢驗(yàn),結(jié)果如表1所示,A、B班的總分成績(jī)差異均不顯著(p值>0.05),因此A、B兩組研究對(duì)象在教學(xué)改革前基本處于同一水平。
(二)行動(dòng)研究結(jié)果反思
經(jīng)一學(xué)期的行動(dòng)研究,我們對(duì)基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)效果進(jìn)行了反思,主要包括兩個(gè)方面:一是通過(guò)考察英語(yǔ)口語(yǔ)能力的提升效果反思教學(xué)效果;二是反思基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂需注意的問(wèn)題。
1.英語(yǔ)口語(yǔ)能力的提升效果
教學(xué)改革前A、B兩班英語(yǔ)口語(yǔ)成績(jī)總體處于同一水平,教學(xué)改革后,A班總分均值顯著高于B班,表明通過(guò)教學(xué)師資、教學(xué)模式和教學(xué)評(píng)價(jià)的三方面改革效果良好,有助于提升高職生的英語(yǔ)口語(yǔ)能力。
其次,在問(wèn)卷調(diào)查學(xué)生對(duì)英語(yǔ)口語(yǔ)教學(xué)的收獲統(tǒng)計(jì)時(shí)發(fā)現(xiàn),79%的學(xué)生表示口語(yǔ)表述能力有所提高,67%的學(xué)生表示口語(yǔ)交際應(yīng)變能力有所提高,60%的學(xué)生表示口語(yǔ)語(yǔ)音詞匯能力有所提高。持英語(yǔ)口語(yǔ)能力有所提升意見(jiàn)的占絕大多數(shù)。此外,76%的學(xué)生表示口語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣有所增加,而且將進(jìn)一步促進(jìn)其提高英語(yǔ)口語(yǔ)能力,表明改革有助于提升高職生的英語(yǔ)口語(yǔ)能力。
2.基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂需注意的問(wèn)題
本行動(dòng)研究不僅提升了學(xué)生的英語(yǔ)口語(yǔ)能力,也加深了教師對(duì)移動(dòng)平臺(tái)背景下中外教合作開(kāi)展翻轉(zhuǎn)課堂的認(rèn)知和反思。我們認(rèn)為,要保證教學(xué)改革的有效實(shí)施,以下三點(diǎn)尤為重要:
(1)提高中外教合作教學(xué)的協(xié)作能力
中外教合作應(yīng)加強(qiáng)溝通,合作備課,在教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)內(nèi)容等方面形成共識(shí),互相協(xié)調(diào),提高合作教學(xué)的協(xié)作能力。同時(shí),充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),如外教語(yǔ)言地道、授課風(fēng)趣,方便學(xué)生了解真實(shí)的英語(yǔ)國(guó)家文化;中教擅長(zhǎng)系統(tǒng)的語(yǔ)言教學(xué),了解中國(guó)學(xué)生的學(xué)情特點(diǎn)等,共同使教學(xué)取得更好的效果[5]。
(2)優(yōu)化移動(dòng)平臺(tái)的基本功能
問(wèn)卷調(diào)查顯示,學(xué)生對(duì)于移動(dòng)教學(xué)平臺(tái)總體滿意,口語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力得到提升。但學(xué)生反饋也遇到一些問(wèn)題,如平臺(tái)語(yǔ)音識(shí)別不清晰、錄音評(píng)分不標(biāo)準(zhǔn)、平臺(tái)不穩(wěn)定等問(wèn)題影響學(xué)習(xí)。因此,需優(yōu)化移動(dòng)平臺(tái)的基本功能,提高操作的穩(wěn)定性,不斷更新升級(jí),提供更好的移動(dòng)平臺(tái)用于教學(xué),發(fā)揮信息化教學(xué)的優(yōu)勢(shì)。
(3)提升教師對(duì)課堂的“翻轉(zhuǎn)”能力
判斷一堂課翻轉(zhuǎn)成功的標(biāo)準(zhǔn)是:學(xué)生在課前的學(xué)習(xí)情況達(dá)到了傳統(tǒng)課堂中教師講授的效果和課堂中學(xué)生完成了本次課程內(nèi)容的內(nèi)化[6]。因此,為實(shí)現(xiàn)英語(yǔ)課堂的真正翻轉(zhuǎn),教師需具備課堂“翻轉(zhuǎn)”能力,如:能從傳統(tǒng)課堂的講授者變?yōu)檎n堂的設(shè)計(jì)者和促進(jìn)者;能選擇和設(shè)計(jì)受學(xué)生歡迎的教學(xué)視頻,達(dá)到學(xué)生課前學(xué)習(xí)應(yīng)有的效果;能打破“教師在上,學(xué)生在下”的教學(xué)格局,構(gòu)建師生良好互動(dòng)的學(xué)習(xí)環(huán)境,促進(jìn)課堂知識(shí)的內(nèi)化。
五、結(jié)束語(yǔ)
本次教學(xué)改革以英語(yǔ)口語(yǔ)能力提升為目標(biāo),從教學(xué)師資、教學(xué)模式和教學(xué)評(píng)價(jià)三方面改善現(xiàn)有教學(xué)效果,開(kāi)展基于移動(dòng)平臺(tái)的中外教合作翻轉(zhuǎn)課堂行動(dòng)研究。研究結(jié)果顯示,原本處于同一水平的研究對(duì)象在經(jīng)過(guò)一學(xué)期的教學(xué)改革后出現(xiàn)顯著差異,表明該教學(xué)改革對(duì)英語(yǔ)口語(yǔ)能力的提升有促進(jìn)作用。同時(shí),改革解決了以往外教授課的教學(xué)局限、教學(xué)模式傳統(tǒng)、教學(xué)評(píng)價(jià)及反饋缺乏等問(wèn)題,提高了英語(yǔ)口語(yǔ)課堂教學(xué)的有效性。通過(guò)實(shí)踐反思發(fā)現(xiàn),提高中外教合作的協(xié)作能力、優(yōu)化移動(dòng)平臺(tái)的基本功能以及提升教師對(duì)課堂的“翻轉(zhuǎn)”能力有助于保障教學(xué)改革的有效實(shí)施。具體細(xì)節(jié)將成為下一輪行動(dòng)研究的方向,以期不斷實(shí)踐和修正,進(jìn)一步提高高職學(xué)生的英語(yǔ)口語(yǔ)交際能力,更好地適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新需求。