張成蓮
【摘 要】小學(xué)教育是中學(xué)教育和大學(xué)教育的基礎(chǔ),也是奠定學(xué)生早期知識儲備、培養(yǎng)道德品質(zhì)的重要時期。因此,在小學(xué)教學(xué)中,班主任工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),不僅在教學(xué)方面、班級組織方面要有所涉及和管理,還要在學(xué)生的道德品質(zhì)、生活習(xí)慣方面有所影響。
【關(guān)鍵詞】小學(xué)班主任;工作經(jīng)驗;交流
【中圖分類號】G623.51 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A
【文章編號】2095-3089(2019)01-0286-01
班級是學(xué)校教育的基本單位,是教師和學(xué)生開展各項活動的最基本的組織形式,班級管理在學(xué)校教育中有著舉足輕重的地位,而對學(xué)生行為規(guī)范的教育是班級管理的重中之重。學(xué)生行為規(guī)范的形成是一個從知到行的過程,要把知轉(zhuǎn)化為行,必須加強(qiáng)教育,加強(qiáng)實踐,堅持教育與訓(xùn)練相結(jié)合的原則,使他們在知行轉(zhuǎn)化的過程中慢慢懂得誠實做人,認(rèn)真做事的道理。
從教十多年來,擔(dān)任班主任工作也有十幾年了,班主任工作瑣碎、繁雜,不但要教好所任學(xué)科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體。下面只是簡要的談?wù)勎易霭嘀魅蔚囊恍└惺埽?/p>
一、常規(guī)習(xí)慣,常抓不懈
學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定好班級公約,要求學(xué)生對照執(zhí)行,使學(xué)生做到有規(guī)可循,有章可依。小學(xué)生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細(xì)致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、隊會、課前、課后、中午等一切可以利用的時間對學(xué)生中出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行教育,給他們講明道理及危害性,從而使學(xué)生逐步做到自覺遵守紀(jì)律。
二、班主任應(yīng)是學(xué)生的表率
在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響著我的學(xué)生。凡要求學(xué)生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學(xué)生講衛(wèi)生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學(xué)生上課不遲到,自己就做到每節(jié)課提前到教室。每次打掃教室和環(huán)境的衛(wèi)生我都親自帶領(lǐng)學(xué)生打掃,特別是教室里的書本、勞動工具、花盆、桌椅等等如何擺放整齊時時刻刻提醒著他們,在我的帶動下和班委的帶動下,我們班的衛(wèi)生狀況有了很大的改變。因此班主任應(yīng)該成為學(xué)生最好的表率。
三、培養(yǎng)優(yōu)秀班干部
培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍最必要,班干部是班主任和學(xué)生聯(lián)系的橋梁,是學(xué)生的精英,是教師的助手,是自我管理體現(xiàn)最明顯的一部分。為了努力提高班干部的工作能力,經(jīng)常找他們談心,幫助他們改進(jìn)工作方法,在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)放權(quán),調(diào)動他們的積極性和主動性,讓他們大膽工作。我也只在必要時給他們出出主意,做些指導(dǎo)。培養(yǎng)班干部的方法還有,給班干部戴高帽子。經(jīng)常表揚他們,多給他們些榮譽。班干部帶著同學(xué)們一起,有著凝聚和帶頭作用。如:十月份我請假住院幾乎每天都接到班干部和其他學(xué)生的電話,他們耐心地詢問著:“張老師您的身體怎么樣了?好點沒?我們好想您!可您的身體比我們的學(xué)習(xí)更重要,您就安心治病,不要操心我們的學(xué)習(xí)和班里的大大小小的事情了,我們班委會管理好班級,同學(xué)們也會遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不給班級丟臉,好好學(xué)習(xí),期中考試一定取得好成績,等您快點好起來,病治好了來教我們……”電話里聽到學(xué)生的句句肺腑之言,我止不住淚水。我告訴他們:老師相信你們!
四、細(xì)處關(guān)愛,親近學(xué)生
愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學(xué)生。我常想,我要帶好這些孩子,首先要當(dāng)個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。如:每次期中期末考試或?qū)W校舉行比賽活動之前,我告訴學(xué)生如果你們?nèi)〉煤贸煽?,我一定會買東西獎勵你們。當(dāng)他們?nèi)〉煤贸煽儠r,我時常用中性筆和本子獎勵他們,甚至有時向他們的家長一樣買一些好吃的給他們吃,他們看到我買的東西特別高興,老師您沒有“騙”我們而是像我的媽媽一樣“哄”我們。我們已經(jīng)很幸福了,謝謝您,老師!
五、班主任應(yīng)使班級形成一個好的學(xué)風(fēng)
建設(shè)學(xué)風(fēng)是班級工作的一個重點。只有把學(xué)風(fēng)建設(shè)好,在班內(nèi)形成一種勤奮、刻苦、探索、進(jìn)取的學(xué)風(fēng),使全班同學(xué)心往學(xué)習(xí)上想,勁往學(xué)習(xí)上使,這樣有利于提高學(xué)習(xí)成績。如:我要求學(xué)生每天中午到環(huán)境撿垃圾,撿完垃圾回到教室如果老師不到教室時,小組長要負(fù)起責(zé)任來,該訂正的作業(yè)訂正完,每門功課的作業(yè)及時完成,當(dāng)天的作業(yè)當(dāng)天完成。作業(yè)做完后給小組長檢查看他完成沒?我時常告訴學(xué)生“時間是海綿里的水越積越多,看你擠不擠”,就這樣我時常提醒著他們,我們班才慢慢形成一種良好的學(xué)風(fēng)。
六、班主任應(yīng)努力做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作
后進(jìn)生往往自身缺點比較多,對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,不能操之過急,要有耐心,有時需要苦口婆心的教育。班主任通過主動談心、交朋友等方式取得后進(jìn)生的信任,課堂上給后進(jìn)生創(chuàng)造“回答”的機(jī)會,只要他們有一點進(jìn)步就給予表揚與鼓勵。如:我班的同桌是優(yōu)等生和后進(jìn)生為同桌,目的是優(yōu)秀生在學(xué)習(xí)上多幫助后進(jìn)生,實現(xiàn)以優(yōu)帶差、差優(yōu)共同進(jìn)步的目標(biāo)。另外,還要通過家訪了解后進(jìn)生的一舉一動,這樣便于班主任與家長雙重管理,使校內(nèi)校外教育同步進(jìn)行。說內(nèi)心的話,我們班真的有一個學(xué)生我教不會她,一二年級我手把手教她,計算時用畫小棒的方法還可以,可現(xiàn)在我真的沒辦法,看到這個學(xué)生作業(yè)本上寫的作業(yè)亂七八糟,我真的無助,學(xué)生也沒興趣。
當(dāng)班主任多年來我為學(xué)生們怒過,為他們笑過,為他們嘆息過,更為他們喝彩過,因為有了他們,我的人生也豐富起來,我愿意為他們付出一個老師應(yīng)當(dāng)且能夠付出的!當(dāng)班主任很累,事情很多,很操心,有時還會很心煩,這都是免不了的。
總之,班級管理是一個循序漸進(jìn)的過程,是需要老師和學(xué)生共同協(xié)作完成的一項工作。這就要求我們在班級管理過程中,繼續(xù)不斷學(xué)習(xí),溝通與外界的聯(lián)系,跟上改革與發(fā)展的步伐,樹立信心,鼓足勇氣,以更好地開展班級管理工作,為教育教學(xué)做好有力的后盾。
參考文獻(xiàn)
[1]小學(xué)班主任工作之我見[J].教育界:綜合教育研究(上),2016,0(9).