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    對話沈南鵬:價值觀的勝利

    2019-03-21 08:56:26宋瑋
    財經(jīng) 2019年6期
    關(guān)鍵詞:紅杉財經(jīng)投資人

    宋瑋

    風(fēng)險投資(VC)在中國發(fā)展了大約20年,紅杉中國成立至今也14年,大眾對VC的認(rèn)識前進(jìn)了一大步——從完全不知道變成了知道、羨慕但并不完全理解。

    最大的誤解莫過于人們把成功的VC視為幸運的“賭徒”,或是行業(yè)的先知。而紅杉和沈南鵬用十幾年的時間證明了,VC的大成不是偶然,它是時代的推動、組織的進(jìn)步和價值觀的勝利。它證明了一個投資機構(gòu)的成功可以是一種必然——就像其他成功的商業(yè)公司一樣。

    沈南鵬于2005年創(chuàng)立紅杉中國,從早期投資起步,今天已經(jīng)擴展到從天使、早期、成長期到母基金。紅杉中國管理了超過2000億人民幣,美團(tuán)、頭條、拼多多……絕大多數(shù)中國優(yōu)秀新經(jīng)濟(jì)企業(yè)都被紅杉所覆蓋。他也于2018年首次登上了福布斯MidasList全球第一。

    從某種意義上,這樣的規(guī)模和覆蓋性已經(jīng)遠(yuǎn)超公眾對投資機構(gòu)小而美的預(yù)期,而更接近于中國特產(chǎn)的“全平臺、無邊界”互聯(lián)網(wǎng)巨頭。競爭越來越全面,對基金募集規(guī)模的把控、退出的質(zhì)量,與投資的眼光、細(xì)節(jié)的判斷同等重要;建立一個大概率贏錢的決策系統(tǒng),也和超級明星項目的輸贏變得同等重要。

    基金的運營者們總是被投資這個行業(yè)的特殊性所干擾,而沈南鵬更愿意像一位CEO那樣去思考,從商業(yè)的本質(zhì)出發(fā),在時代、團(tuán)隊、使命中尋找簡單的必然。同時,他始終把給LP(出資人)帶來回報作為投資人的首要目標(biāo)和準(zhǔn)則。

    這些邏輯都很簡單,也很正常,它是大多數(shù)年輕投資人在入行時所接受的價值觀和方法論教育的一部分,但能堅持到底的人卻很少。事實上,和人們想象中相反,多數(shù)人無法取得成功并非因為他們的單純,而是因為他們的復(fù)雜。今年52歲的沈南鵬是一個反例。

    超級大基金和超級獨角獸相互需要

    《財經(jīng)》:紅杉中國已經(jīng)管理了2000億人民幣,去年紅杉全球還募集了一只80億美元的新基金,你是否會擔(dān)心,紅杉所擁有的資金已經(jīng)多到你們已經(jīng)無法精準(zhǔn)投資?

    沈南鵬:我們的基金規(guī)模和中國的市場機會是匹配的。紅杉中國2018年投出了大約250億元人民幣、70個項目。三年前我們寫1億到2億美元的支票,今天從100萬美元的支票到5億美元的支票,我們都寫。紅杉在頭條和美團(tuán)2017年的融資中分別放進(jìn)了超過4億美元。明天需不需要去寫一張20億美元的支票?目前還沒有值得這樣做的項目。

    同時,從信息科技到醫(yī)療健康我們都在投資,這反映中國市場的機會和深度。我們也并不刻意做大規(guī)模,創(chuàng)造優(yōu)異回報是最重要的指標(biāo)。

    《財經(jīng)》:今天是否只有超級大基金才能投得起超級獨角獸?

    沈南鵬:如果你基金規(guī)模不大,也可以和超級獨角獸走在一起,但這需要投得早。而紅杉多年前已經(jīng)把對頭部企業(yè)不斷加倉投資作為重要戰(zhàn)略,doubledown或者triple-down頭部公司,這意味著你不能只開1億美元的支票,也許要投資4億美元或者更多——這一點只有超級大基金才能做到。

    這個變化的根源在于改變世界的技術(shù)創(chuàng)新的門檻在提高。同樣,今天這些獨角獸能夠在百億甚至千億還不上市,以及更多把資金投入在新業(yè)務(wù)的拓展而非規(guī)?;?,是因為資本有能力支持。未來可能會出現(xiàn)千億美元但依然不上市的超級獨角獸。

    《財經(jīng)》:經(jīng)濟(jì)下行而基金規(guī)模增大,如何保證投資回報率?

    沈南鵬:加倉頭部企業(yè);在熟悉的領(lǐng)域里做重復(fù)的、擅長的事情,通過舉一反三提升準(zhǔn)確率;以及更多關(guān)注早期投資。

    《財經(jīng)》:有人評價,紅杉在早期投到獨角獸的概率在降低。比如京東和頭條紅杉都是早期看過沒投,后幾輪才投進(jìn)去。

    沈南鵬:我們確實應(yīng)該在早期投得更積極。紅杉去年單列了紅杉中國種子基金,一年下來,種子期投資項目超過30個,總體質(zhì)量不錯。近幾年不少我們頂級投資組合都來自我們自己的A輪。

    《財經(jīng)》:紅杉還完整錯過了小米,這和你的性格、公司的決策機制有何必然聯(lián)系,還是僅僅出于偶然?

    沈南鵬:我們那時顯然對這個行業(yè)的潛力和爆發(fā)力集體意識不夠。但后來我們投資了小米生態(tài)鏈中的重要公司,包括云米、華米、Ninebot。

    基金整體的表現(xiàn)比單一明星項目的投資與否更重要。比起外面有哪些明星項目我們錯過了,更應(yīng)該反思的是你在已經(jīng)投的公司里犯了多少明顯的錯誤。

    《財經(jīng)》:你如何看SIG王瓊的做法——持續(xù)堅定在一個創(chuàng)業(yè)者身上下注。據(jù)說SIG在頭條這一個項目上賺的錢比很多大牌基金所有項目加起來都多?

    沈南鵬:我認(rèn)為他們做得非常出色。他們的風(fēng)格是小而美,這是一種做法,而紅杉中國想要的是大而美。如果類比互聯(lián)網(wǎng)公司,他們只做一條產(chǎn)品線,可以做到無比精致。而紅杉擁有多個產(chǎn)品線,我們通過協(xié)同來增加勝率。

    產(chǎn)業(yè)擴張、階段擴張、幣種擴張是紅杉中國最重要的三個布局

    《財經(jīng)》:作為紅杉中國CEO,你如何理解公司這個產(chǎn)品?

    沈南鵬:其實和阿里巴巴沒有什么差別,你必須把長期競爭力的構(gòu)造而非盈利增長作為公司的重點。而文化是企業(yè)競爭力的核心。唯一不同在于,公司一個CEO就可以做幾乎全部的重要決策,而投資機構(gòu)是一個集體決策機制。

    《財經(jīng)》:你的一位同行評價,有人只是想把投資做好,而紅杉想建立一個帝國。你是什么時候意識到自己更善于后者而非前者?

    沈南鵬:我們從未有過“帝國”的想法。Don Valentine(紅杉創(chuàng)始人)曾說過,投資人一半回報來自你的選擇標(biāo)的,另一半來自投后服務(wù),但他有一點沒提,就是投資基金布局的重要性。

    紅杉中國成立兩年后,我們就有意識地在構(gòu)建體系,這不是一個突然開竅的事情,而是循序漸進(jìn)的過程。sector expansion(產(chǎn)業(yè)擴張)、stage expansion(階段擴張)和RMB基金(幣種擴張)是紅杉中國14年來最重要的三個布局。

    2007年、2008年,在多數(shù)基金都只有TMT團(tuán)隊時,我們就組建了TMT團(tuán)隊、消費團(tuán)隊、工業(yè)團(tuán)隊、醫(yī)療團(tuán)隊;我們從VC到growth capital(成長期投資)也比同期成立的基金都要早,紅杉美國從1972年成立到1996年才有了第一個growth capital,經(jīng)過了20年,而我們只用了幾年時間。中國的機會是這一時間差別的動因。

    紅杉全球也在布局。今天大家看到印度新經(jīng)濟(jì)有起色了,但這個布局我們十年前就做了,東南亞是在五六年以前。

    《財經(jīng)》:是否可以認(rèn)為,紅杉不是一個靠判斷力比別人好取勝的基金,而是靠整體打法去取勝的基金。

    沈南鵬:如果核心的投資能力沒建立,你就想管理的擴張其實是沒有意義的。投資能力意味著在每個關(guān)注的領(lǐng)域都有最精英的團(tuán)隊,而不是靠個人英雄主義和單個項目的表現(xiàn),因為沒有人可以永遠(yuǎn)保持認(rèn)知領(lǐng)先。

    《財經(jīng)》:紅杉中國成立以來,最難的一年是什么時候?

    沈南鵬:2008年。我們在北京開被投企業(yè)CEO峰會,不少CEO對行業(yè)前景悲觀。2010年也很難,我們在北京開LP大會,當(dāng)時第一個和第二個基金的成績都沒有出來,而我們已經(jīng)開始做階段和產(chǎn)業(yè)擴張了。LP會上我們遇到了很多的質(zhì)疑,后來是紅杉的品牌和投資人的信任幫助了我們。記憶中那年冬天特別冷。

    《財經(jīng)》:GGV的符績勛說,他在2010年做了一個大的改革,把原來的四個組都砍了,只留下TMT組,縮減基金規(guī)模,15個合伙人砍成了5個,GGV和紅杉走了相反的路。

    沈南鵬:每個人都是根據(jù)自己的不同情況做出了不同的選擇。

    《財經(jīng)》:基金的品類擴張,從早期往晚期走,和從晚期往早期走,哪種路徑更有優(yōu)勢?

    沈南鵬:我們沒有嘗試從晚期向早期走,所以無法評價。兩種投資策略、方法論、團(tuán)隊設(shè)置差別巨大,能同時做好確實不易。但最重要的是對行業(yè)的認(rèn)知,還有大家往往忽略的投后服務(wù)能力。

    比較大的挑戰(zhàn)是團(tuán)隊必然在兩類投資上有一定的分工,但互相又需要有交流,“吸收”對方不同的觀點和視野。

    《財經(jīng)》:在投資業(yè)里能做出創(chuàng)新的人非常少,孫正義是一個,Yuri Milner和Paul Graham也算。你認(rèn)為自己是一名game changer還只是game winner?

    沈南鵬:產(chǎn)業(yè)擴張、階段擴張和區(qū)域擴張,至少前兩件事情即便在硅谷發(fā)生得也非常少。從VC到PE,大部分基金都沒能跨過來。而我們作為一個global organization(全球化機構(gòu)),這點我認(rèn)為沒人可以比,因為我們面臨的管理復(fù)雜度是急劇增加的。

    《財經(jīng)》:如何看1000億美元規(guī)模的Vision Fund,他們計劃用1000億美元覆蓋性地去投一個領(lǐng)域,你認(rèn)為這種打法是瘋狂的嗎?

    沈南鵬:用一定規(guī)模去投資頭部公司這個策略是對的。如果你有一個觀點——即未來全世界會有100家到200家新經(jīng)濟(jì)公司市值超過500億甚至1000億美元,那這個聽起來也合理,但關(guān)鍵在于執(zhí)行。

    《財經(jīng)》:有人說Vision Fund這種超級大基金的出現(xiàn)把投資變成了一個比拼AUM的游戲。在Vision Fund之后,很多全球一線基金都大大增加了募資金額。

    沈南鵬:如果投資行業(yè)僅僅把AUM(資金規(guī)模)看作成功的標(biāo)志,而不是回報,那是行業(yè)的糟糕現(xiàn)象。大部分GP并不這么認(rèn)同。紅杉募集大額全球基金,并不是因為別人做了什么,而是我們自己看到了投資機會。

    《財經(jīng)》:在全球范圍內(nèi),軟銀和Vi- sion Fund是你的對標(biāo)對象嗎?

    沈南鵬:我會關(guān)注而非對標(biāo)它。因為我們對世界的看法不同,紅杉是Work for 創(chuàng)業(yè)者,而不是control(控制)。

    基金之間的競爭遠(yuǎn)不像運營企業(yè)那么直接和殘酷,Vision Fund出來后,它其實變成了很多基金對有些項目的一個退出通道,我看到的更多是競合關(guān)系。

    《財經(jīng)》:你認(rèn)為國內(nèi)外基金和紅杉的差距是越來越大還是越來越小?

    沈南鵬:在我腦海里始終有兩條曲線——一條是行業(yè)競爭,一條是團(tuán)隊能力,后者比前者重要。如果我們還是14年前的紅杉,遇上今天激烈的競爭環(huán)境恐怕我們很難維持,好在后面那條曲線趕上來了。

    《財經(jīng)》:我們今天看到的紅杉,取決于十年前你做的布局。今天你又做了什么會決定紅杉的未來十年?

    沈南鵬:有一點是肯定的,就是globalization(全球化)。我們在印度和東南亞其實完全可以做中國同樣的事情,將來我們在印度和東南亞會更進(jìn)取。

    大部分公司在游戲規(guī)則下成功,而投資可以改變游戲規(guī)則

    《財經(jīng)》:從事投資14年,對這個世界有了什么更深刻的理解?

    沈南鵬:投資可以改變商業(yè)游戲規(guī)則——這是我以前沒有深刻體會的。

    當(dāng)年創(chuàng)業(yè)做攜程,我看到了投資人對公司發(fā)展的影響和推動。做了紅杉之后,我發(fā)現(xiàn)可以把這種影響力更好發(fā)揮出來。如果我當(dāng)年沒投美團(tuán),美團(tuán)會怎樣?有人會說你沒投,其他人投了,美團(tuán)依然會成為今天的美團(tuán)。maybe,maybe no。

    《財經(jīng)》:有什么公司軌跡是因為你或紅杉而改變的?

    沈南鵬:2015年大眾點評和美團(tuán)的合并,如果紅杉沒有支持,合并會不會就不發(fā)生?也還是有50%可能會發(fā)生,這就是投資人在里面的微妙作用。比如2012年唯品會上市,如果沒有我們和共同投資人在IPO聯(lián)合加持2000萬美元,恐怕上市很難完成。

    《財經(jīng)》:超級大資本是否正在越來越深地介入和影響企業(yè)?比如孫正義曾試圖促成滴滴和Uber的合并。而DST的創(chuàng)始人Yuri則認(rèn)為軟銀追求控制的策略是錯誤的。

    沈南鵬:資本和企業(yè)家的選擇是雙向的,其次,商人用好資本是最重要的。

    DST和軟銀是兩種不同思路。Yuri認(rèn)為投資人不應(yīng)對公司管理層指手畫腳,他往往會讓出董事會席位或投票權(quán),而孫正義則正相反。很難說誰對誰錯。紅杉可能介于兩者之間,我們希望既充分尊重管理層,又有資格參與對話。

    《財經(jīng)》:你在同一個賽道多個競爭企業(yè)中都有投資同時都擁有較大話語權(quán),如何保持和創(chuàng)業(yè)者的友好溝通?

    沈南鵬:首先,紅杉在同一時期從未投過兩家有競爭關(guān)系的公司。我們2010年投資了美團(tuán),當(dāng)時美團(tuán)和點評還不在同一個賽道。同樣,我們投資餓了么時,美團(tuán)根本還沒做外賣生意。投資頭條的時候,它也沒有短視頻業(yè)務(wù),那段時間里我們投資了快手。

    其次,我們在不同公司有不同的投資負(fù)責(zé)人,比如紅杉在快手和頭條的就是兩個不同合伙人在負(fù)責(zé);第三,在每一個公司董事會做決策時,你應(yīng)該根據(jù)這家公司的利益最大化原則來作出決策。

    《財經(jīng)》:但當(dāng)美團(tuán)和餓了么業(yè)務(wù)發(fā)生重疊時,紅杉同時加注投資了這兩家。

    沈南鵬:對已投企業(yè)的加持是對創(chuàng)業(yè)者支持的表現(xiàn),而且你必須要保護(hù)你以前投資過的東西。

    《財經(jīng)》:假設(shè)紅杉要投資一家公司,一位你們已投公司的CEO打電話給你強烈反對這筆投資,這個電話會讓你產(chǎn)生顧慮嗎?

    沈南鵬:至少會非常嚴(yán)肅地討論,我傾向于尊重我們已投資公司CEO的意見。

    《財經(jīng)》:在你看來這是數(shù)字問題還是情感問題?

    沈南鵬:情感很重要。說實話,我覺得今天沒有一個案子是紅杉非投不可的。

    《財經(jīng)》:假設(shè)你和管理層的觀點不一致你覺得可以說服CEO嗎?

    沈南鵬:我們會給建議,但是我們最終會聽CEO的。

    《財經(jīng)》:你在乎創(chuàng)業(yè)者是否喜歡你嗎?

    沈南鵬:我希望他們可以尊敬、信任我們。

    《財經(jīng)》:投資人應(yīng)該為誰負(fù)責(zé),LP、創(chuàng)業(yè)者還是員工?

    沈南鵬:做得好的話,三者利益完全可以形成一致。

    《財經(jīng)》:三者在你心中的排序是什么?馬云的排序是客戶第一、員工第二、投資者第三。

    沈南鵬:如果真要排序,第一位是能否給基金帶來回報。

    《財經(jīng)》:你認(rèn)為情懷對于一個投資人來說是一個好詞嗎?

    沈南鵬:非常重要。但前提是你必須為LP和公司的利益服務(wù)。

    《財經(jīng)》:在投資行業(yè)里有人會說他們不是為了LP,不是為了賺錢,而是為了某些更崇高的目的在工作,你會認(rèn)為這是一種虛偽嗎?

    沈南鵬:這個無法判斷。如果你表現(xiàn)不好LP就不會再歡迎你,你也沒辦法再支持創(chuàng)業(yè)者。紅杉給LP帶來優(yōu)異回報,LP對我們很信任,這樣我們才能繼續(xù)更好服務(wù)和支持創(chuàng)業(yè)者,產(chǎn)生良性循環(huán)。

    《財經(jīng)》:一位知名投資人說,他常感覺自己很空虛,他說改變世界的是創(chuàng)業(yè)者,人們最后記住的也是創(chuàng)業(yè)者,人們不會記住背后的投資人,因為錢和錢沒什么不一樣。

    沈南鵬:如果你去硅谷問,有沒有聽說過Don Valentine,人們一樣聽說過。當(dāng)然他有沒有像喬布斯這樣的知名度,沒有。但是多年后人們描述硅谷,人們依然會講到Don Valentine,講到Mike Moritz。人們記不住你,只是因為你做得還不夠好。

    但讓別人記住不應(yīng)該是工作的目標(biāo),更不應(yīng)該是成就感的主要來源。投資人如此,創(chuàng)業(yè)者的出發(fā)點也應(yīng)該如此。

    《財經(jīng)》:看過這么多興衰成敗,你對商業(yè)世界的游戲規(guī)則有沒有更深刻的理解?

    沈南鵬:只有極少數(shù)公司能打破游戲規(guī)則,大部分公司是在游戲規(guī)則下面成功的,它們成功的原因是它們比別人更能用好這個游戲規(guī)則。

    最成功的CEO就是最好的CEO

    《財經(jīng)》:TMD紅杉都有投資,這三家小巨頭誰后勁更足?

    沈南鵬:這取決于你是看五年后、十年后還是看二十年。

    《財經(jīng)》:騰訊和頭條的戰(zhàn)爭,阿里和美團(tuán)的戰(zhàn)爭,結(jié)局會怎樣?

    沈南鵬:長期共存。

    《財經(jīng)》:如何看今天互聯(lián)網(wǎng)的復(fù)雜競爭形態(tài)?

    沈南鵬:“昂貴”是一個比較公平的評價。

    《財經(jīng)》:在中國互聯(lián)網(wǎng)殘酷競爭和并購中,當(dāng)事各方的底線由什么來決定?

    沈南鵬:至少CEO們都是做了理性的決策,同時有擔(dān)當(dāng)和責(zé)任心。

    《財經(jīng)》:騰訊去年花了大概2700億元人民幣用于投資,而且投的項目越來越早期,在投資方面,騰訊是紅杉的對手,還是朋友?阿里巴巴呢?

    沈南鵬:都有競爭,也都有合作。

    《財經(jīng)》:騰訊和阿里戰(zhàn)略投資的風(fēng)格和打法,有何本質(zhì)區(qū)別?

    沈南鵬:市場可能認(rèn)為,一個是流量溢出,一個是不斷需要獲取流量,不同業(yè)務(wù)性質(zhì)決定了今天騰訊更多是少數(shù)股權(quán)投資,而阿里更多是大比例參股。但這種現(xiàn)象也在變化,阿里在云計算領(lǐng)域的少數(shù)股權(quán)投資也不少。

    《財經(jīng)》:紅杉分別怎么和這兩家巨頭合作?

    沈南鵬:根據(jù)各個公司的不同情況而定,看誰能帶來戰(zhàn)略而非財務(wù)的價值。

    《財經(jīng)》:在這個劇變的時代,對好CEO的定義有無變化?

    沈南鵬:優(yōu)異的戰(zhàn)略眼光,執(zhí)著,愿意做一些艱難的決策。同時,知道如何用好資本。

    《財經(jīng)》:在你眼里誰是最好的CEO?

    沈南鵬:說得比較“功利”一點,最成功的CEO是最好的CEO。

    《財經(jīng)》:王興是一位好的CEO嗎?

    沈南鵬:從結(jié)果看是的。

    《財經(jīng)》:從結(jié)果看張一鳴也是,兩人的不同之處是什么?

    沈南鵬:兩位都很低調(diào)。但我猜一鳴愿意接受你采訪的可能性遠(yuǎn)低于王興接受你采訪的可能性,他跟你說的東西也要少于王興跟你說的東西。

    可以進(jìn)取,更需追求長遠(yuǎn)

    《財經(jīng)》:如何理解華爾街精神?

    沈南鵬:華爾街是資本主義精神的直接體現(xiàn)。硅谷一直以來看低華爾街,Don Valentine創(chuàng)立紅杉時一直認(rèn)為我們不應(yīng)該在融資時雇傭任何banker。因為硅谷精神的本質(zhì)是價值創(chuàng)造,與華爾街是long term和short term的差別(長遠(yuǎn)VS短期)。

    《財經(jīng)》:看過《華爾街之狼》這部電影嗎?是否欣賞Jordan Belfort?

    沈南鵬:這部電影就是典型的short term和cut the corner(抄近路)。Cut the corner是金融業(yè)里經(jīng)常出現(xiàn)的問題,即從業(yè)者總想踩一些法律法規(guī)的邊界。

    這兩點也是評價創(chuàng)業(yè)者的重要標(biāo)準(zhǔn)。王興和張一鳴都是think long term,王興從未賣出一股美團(tuán)股票,我相信張一鳴也能做到。

    《財經(jīng)》:你的同行評價你是無盡的饑渴無盡的取勝。

    沈南鵬:有個投資人說過you can be aggressive,you have to be long term aggressive。

    如果我只是想擴大財富,我其實在14年前就不應(yīng)該做紅杉。14年前我離開攜程,有兩個很著名的基金找到我說“你別干GP了,你去做LP吧,你有資格投所有的基金”。但我沒這么選。

    《財經(jīng)》:是否認(rèn)為商人就是為資本服務(wù)?

    沈南鵬:商人用好資本是很重要的。

    《財經(jīng)》:對你來說,工作中多數(shù)事情是不是都可以通過算賬來解決?

    沈南鵬:不是所有的東西都能量化。人與人之間發(fā)自內(nèi)心的關(guān)系是很重要的,是超越量化的。投資根本上是連接人與人的生意。

    《財經(jīng)》:你是一個“可以為錢、為利益妥協(xié)”的人嗎?

    沈南鵬:我的第一份工作是banker(銀行家),banker的一個基本屬性就是服務(wù)。VC這個工作比在投行的時候好多了,banker你無法控制結(jié)果,但現(xiàn)在我們多數(shù)情況下是能影響結(jié)果的,也是可以有選擇的。

    《財經(jīng)》:曾經(jīng)有一位知名投資人說他為了100萬美元可以下跪,你會認(rèn)為這是名好的投資人嗎?

    沈南鵬:下跪不是我們的風(fēng)格。

    《財經(jīng)》:聽到這件事你會佩服還是會鄙視他?

    沈南鵬:如果對方是一名聰明的創(chuàng)業(yè)者,他會因為一個下跪多給你100萬美元的投資機會嗎?我認(rèn)為不會。

    《財經(jīng)》:有人搶和沒有人搶會讓你對一個案子產(chǎn)生不一樣的判斷嗎?

    沈南鵬:不會。每個我們決定投資的項目,我們都會all in,同時我們對很多市場上“hot deals”say no。

    《財經(jīng)》:如果你親自參與一個項目,是因為項目足夠好還是因為競爭足夠激烈?

    沈南鵬:如果今天我們的VP或者M(jìn)D(董事總經(jīng)理)一個電話打給CEO可以解決問題,那你應(yīng)該讓你的團(tuán)隊有更多發(fā)揮空間。但如果競爭激烈到需要我出面,我肯定會去做。

    《財經(jīng)》:有什么系統(tǒng)的方法能讓自己從過去的錯誤中吸取教訓(xùn)、不再重犯?

    沈南鵬:我經(jīng)常會回頭看三四年前投的項目,比如現(xiàn)在回頭去看2013年2014年的投資決策,看哪些決策明顯是犯錯誤。

    《財經(jīng)》:一位紅杉被投企業(yè)的CEO評價,你是一個沒有情緒慣性的人——上一秒雷霆萬鈞,如果錯了下一秒也可以迅速認(rèn)錯。

    沈南鵬:這不是商業(yè)邏輯非常重要的一部分嗎?

    《財經(jīng)》:你會為什么事生氣?你的同事說你會為不準(zhǔn)確、不靠譜、沒打贏而生氣。

    沈南鵬:完全在自己的地盤打輸了。比如,我們過去投資電商很成功,但當(dāng)一個新的電商公司起來,我們毫無知覺,甚至已經(jīng)放棄對電商的關(guān)注,認(rèn)為電商時代已經(jīng)過去——這就是一個巨大的錯誤。

    《財經(jīng)》:是否反思過,VC這個機制如何留得住有想法的年輕人?

    沈南鵬:紅杉平均薪水應(yīng)該比市場上更高。紅杉一直強調(diào)一個詞——meritocracy(任人唯賢)。責(zé)權(quán)利(責(zé)任、權(quán)利、義務(wù))明確,一手給他empower(賦權(quán)),一手給他payout(激勵)。

    《財經(jīng)》:你現(xiàn)在還每個項目都看嗎?有一個說法是紅杉所有決策都是你在拍板。

    沈南鵬:這顯然是錯誤的。如果是這樣紅杉走不到今天。紅杉的投資決策機制是相當(dāng)扁平的——我主導(dǎo)的投資項目可以被其他合伙人veto(否決)。

    《財經(jīng)》:是否在考慮紅杉中國的代際傳承問題?畢竟一個基金的傳承比一家企業(yè)要難得多,至少后者還有成功案例可以借鑒。

    沈南鵬:我們已經(jīng)在有意識地培養(yǎng)一些年輕人。紅杉美國過去47年的成功傳承給了我們很多啟發(fā),比較早就有規(guī)劃和準(zhǔn)備很重要,另外傳承者需要有胸懷和氣度,比如當(dāng)年作為創(chuàng)始人的Don Valentine。

    《財經(jīng)》:你的朋友們提到你時還有一個共同的評價——好勝心極重,好勝心的根源是什么?

    沈南鵬:就像你上中學(xué),如果你不是最好的,你就不會被老師選送去少年宮數(shù)學(xué)班,你就看不到原來數(shù)學(xué)還可以這樣來理解。對于今天整個中國互聯(lián)網(wǎng),如果你不是頂級的,你根本不會深度參與其中,也看不到這么多的風(fēng)景。

    《財經(jīng)》:一位你的同行想讓我問你,你是否偶爾會感覺到虛無?

    沈南鵬:虛無是什么意思?

    賭博不會帶來樂趣,一場展覽才會

    《財經(jīng)》:50歲之后,對自己有了什么新的認(rèn)知?

    沈南鵬:學(xué)習(xí)能力曲線越來越平。過去在比較短的時間里能夠?qū)σ粋€主題形成認(rèn)知,現(xiàn)在也許需要幾個月的時間,但可能理解的深度更好一些。

    《財經(jīng)》:如何保持對世界的敏銳性?

    沈南鵬:跟最優(yōu)秀的人交流,通過閱讀和研究獲得最完整的信息,做最努力的準(zhǔn)備。

    《財經(jīng)》:你在接受媒體采訪時說自己從未感覺到孤獨,你有很多朋友可以談藝術(shù)、爬山。爬山時你會思考什么事?

    沈南鵬:不思考。我不是一個天天思考的人。香港有個山叫Twin Peaks,1000多步直上當(dāng)中沒有停的,你在爬的時候只能關(guān)注腳下,甚至不要往前看,那時不需要思考。

    《財經(jīng)》:聽說你從不“賭博”?

    沈南鵬:做投資每天都在做決策,這比玩撲克牌要有意思得多。

    《財經(jīng)》:你不相信運氣可以戰(zhàn)勝數(shù)字。

    沈南鵬:運氣不掌握在你手里,但你可以通過學(xué)習(xí)和工作讓判斷更準(zhǔn)確,包括量化數(shù)字的幫助,這才是掌握在你手里的。

    《財經(jīng)》:聽說你很喜歡買畫,有收藏某個系列或者喜歡的畫家嗎?

    沈南鵬:喜歡的不少,包括大家都在追捧的趙無極、常玉和朱德群。

    《財經(jīng)》:趙無極曾經(jīng)創(chuàng)造了香港藝術(shù)拍賣史上的最高成交(5.1億港元),除此之外,你覺得趙無極畫作的魅力在哪里?

    沈南鵬:他把法國的抽象藝術(shù)和中國的傳統(tǒng)元素融合得很好。他的作品受到了中國人的青睞,也受到歐洲人青睞。

    《財經(jīng)》:你是一個會對生活中的瑣碎感到不耐煩的人嗎?

    沈南鵬:難道你看藝術(shù)品的時候也能有一個非常quantitative(量化的視角)?顯然不是。

    《財經(jīng)》:別人說你什么的時候你會覺得被冒犯?

    沈南鵬:if they are not talking about facts(如果他們罔顧事實)。

    《財經(jīng)》:作為一名見多識廣的成功商人,你是否被人騙過?

    沈南鵬:在這么多年看公司的過程中,確實會碰到。

    《財經(jīng)》:有一種人會被復(fù)雜的設(shè)計精妙的騙術(shù)所騙,另一種人則會陷入直接、簡單的騙局,他們會被那些直接說“我不騙你”的人所騙,你是哪一種?

    沈南鵬:直接的“騙”非常少,但創(chuàng)業(yè)者不誠信的情況也發(fā)生過。比如創(chuàng)業(yè)者在和我們陳述時沒有反映企業(yè)的真實情況,以及他后來做的東西和他當(dāng)時的陳述完全不一樣。

    《財經(jīng)》:如何在談話或談判中了解人性?

    沈南鵬:看人在面對貪婪、挫折、成功時的選擇。

    《財經(jīng)》:現(xiàn)在還有什么事情會讓你覺得比投出一家百億美元公司的意義更大?

    沈南鵬:有趣的事還不少。三年前,我和梁建章、包凡等成立了一個學(xué)習(xí)組織——三思院,首批學(xué)員有王興、程維、張一鳴、王小川、孫潔等企業(yè)家,我們希望通過這個創(chuàng)業(yè)家集體,共同學(xué)習(xí)成長。三思院的課程設(shè)置就幾乎反映了我的所有興趣點:全球視野、自然科學(xué)和科技、公益慈善、藝術(shù)與人文。

    《財經(jīng)》:你講的是哪一門課?

    沈南鵬:慈善。王興講互聯(lián)網(wǎng)下半場,其實每個人都有自己的下半場。當(dāng)你進(jìn)入人生的下半場時你會開始思考一些以前從未想過的問題。公益是我最近幾年來一個花了不少時間在想在做的領(lǐng)域,希望在商業(yè)上的經(jīng)驗可以幫助我更好地來做些公益。

    《財經(jīng)》:你每天閱讀嗎?可否分享一下最近在讀的書。

    沈南鵬:做不到每天閱讀,但看的書在不同領(lǐng)域。最近在看《基因傳》(The Gene)和《Leading》。后者是Alex Ferguson和Michael Moritz合著的關(guān)于曼聯(lián)的書。

    《財經(jīng)》:最喜歡的投資人是誰?

    沈南鵬:Michael Moritz和Doug Leone都是優(yōu)秀的代表,一位更多在消費互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域,一位關(guān)注企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域。

    《財經(jīng)》:你從其他優(yōu)秀投資人身上學(xué)習(xí)到什么?

    沈南鵬:很多。比如段永平,他幾乎一個人極度專注在幾只股票或者幾個公司上。他們更多拼的是自己的認(rèn)知。在二級市場,這是一個巨大的優(yōu)勢——你只需要比人、比市場的認(rèn)知超前一步,甚至半步就能賺到極高的回報。在一級市場上也是如此。

    《財經(jīng)》:你的一位老同事想讓我問你,對你而言,How much success is enough?

    沈南鵬:這早就不是我要關(guān)心的事情。十年后二十年后有多少優(yōu)秀公司自毫地說,紅杉是他們最早和最重要的投資人,這才是我關(guān)心的。

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