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    小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)的有效提升

    2019-03-08 14:27:43張海金
    求知導(dǎo)刊 2019年43期
    關(guān)鍵詞:小學(xué)教師提升培訓(xùn)

    摘 要:隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展,人們的學(xué)習(xí)和工作方式也發(fā)生了一些改變。特別是在現(xiàn)代教育領(lǐng)域進(jìn)行了重大改革,并隨著改革的推進(jìn)和現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備的普及,越來越多的學(xué)校開始利用網(wǎng)絡(luò)信息化手段進(jìn)行教學(xué),但是目前教師運用信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)的現(xiàn)狀還不容樂觀,教師的信息技術(shù)運用能力需要提升。本文就小學(xué)教師的信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)的有效提升進(jìn)行研究探討。

    關(guān)鍵詞:小學(xué)教師;信息技術(shù)應(yīng)用能力;培訓(xùn);提升

    中圖分類號:G451? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文章編號:2095-624X(2019)43-0095-02

    引 言

    在教育信息化不斷發(fā)展的時代背景下,信息技術(shù)對于教育的重要性也越來越明顯?,F(xiàn)代學(xué)校在進(jìn)行教師隊伍建設(shè)的過程中,要對教師的信息技術(shù)應(yīng)用能力進(jìn)行培養(yǎng),使教師能夠在課堂教學(xué)中應(yīng)用信息技術(shù)的優(yōu)勢對學(xué)生展開更加有效的教學(xué)。在對教師進(jìn)行信息技術(shù)能力培訓(xùn)的過程中,不同的培訓(xùn)方法和培訓(xùn)技巧會對教師的培訓(xùn)結(jié)果產(chǎn)生很大的影響,所以要不斷改善培訓(xùn)方案,使之更好地為教師的教學(xué)服務(wù)。

    一、小學(xué)教師信息技術(shù)能力提升培訓(xùn)現(xiàn)狀

    關(guān)于小學(xué)教師信息技術(shù)能力的培訓(xùn)和提升方面的內(nèi)容,一直都是國家教育方針和學(xué)校教育規(guī)劃中的重要內(nèi)容之一。根據(jù)現(xiàn)狀,提高培訓(xùn)效率,增強小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力十分重要[1]。針對小學(xué)教師的信息技能培訓(xùn),目前有不同等級和層次的規(guī)格,但是現(xiàn)有的培訓(xùn)體系在小學(xué)教師信息技能培養(yǎng)上,效果還不是很突出,主要是因為在當(dāng)前的信息技能培訓(xùn)當(dāng)中出現(xiàn)了以下幾個方面的問題。

    1.學(xué)校信息技術(shù)環(huán)境差異大,培訓(xùn)層次差異明顯

    目前,我國的學(xué)校教育受地區(qū)、文化、經(jīng)濟(jì)、發(fā)展水平等多方面的影響,不同地區(qū)的信息技術(shù)培訓(xùn)存在著各種各樣的差異,且由于各個學(xué)校的信息技術(shù)環(huán)境差異比較大,培訓(xùn)的層次化明顯,也出現(xiàn)了培訓(xùn)水平不一致的情況,如有些偏遠(yuǎn)地區(qū)的教師不能得到優(yōu)質(zhì)的信息技術(shù)能力的培訓(xùn)指導(dǎo)。而且在互聯(lián)網(wǎng)和多媒體設(shè)備方面,互聯(lián)網(wǎng)的接入率和多媒體教師的普及率都還沒有達(dá)到百分之百,有些偏遠(yuǎn)地區(qū)網(wǎng)絡(luò)不暢,導(dǎo)致優(yōu)秀的教學(xué)資源無法被共享,教師無法運用更多的網(wǎng)絡(luò)資源提高自己的教學(xué)能力,再加上多媒體教室的缺乏和教學(xué)設(shè)備的不足,教師就更無法使用教學(xué)設(shè)備來鍛煉自己信息技術(shù)的運用能力,這造成了該地區(qū)的信息技能運用能力培訓(xùn)只能在普通的技術(shù)方面進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn),培訓(xùn)效果不盡如人意。

    2.培訓(xùn)觀念普及不夠,培訓(xùn)內(nèi)容和方法比較落后

    目前,我國小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力的培訓(xùn)能夠達(dá)到國家所規(guī)定的培訓(xùn)要求的培訓(xùn)單位還比較少。在培訓(xùn)的內(nèi)容和方法上還需要不斷地進(jìn)行改進(jìn),在培訓(xùn)的觀念上還要加大宣傳力度。就小學(xué)信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)的現(xiàn)狀而言,信息技術(shù)培訓(xùn)的普及不到位和信息技術(shù)培訓(xùn)效果不明顯,關(guān)鍵還是在于學(xué)校、教師個人和培訓(xùn)機構(gòu)對于培訓(xùn)的重視程度不夠以及對信息技術(shù)在教育中影響的認(rèn)識不足。所以,大多數(shù)的培訓(xùn)機構(gòu)通常對于教師培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置只停留在淺層,培訓(xùn)的方法也比較落后,再加上教師個人學(xué)習(xí)動力不足,其對信息技術(shù)也只注重多媒體課件制作和電子白板使用的基礎(chǔ)方面,缺少將課堂教學(xué)與信息技術(shù)進(jìn)行融合的能力,使目前教師信息技術(shù)培訓(xùn)現(xiàn)狀不容樂觀。

    3.教師職業(yè)倦怠,缺乏學(xué)習(xí)的熱情和創(chuàng)造性

    在大數(shù)據(jù)時代下,各種信息數(shù)據(jù)非常龐大。對于教師來說,信息的快速發(fā)展給了教師更多的教學(xué)資源和教學(xué)方法的選擇,但是對教師的教學(xué)能力也提出了更高的要求??墒悄壳敖處熑狈W(xué)習(xí)的熱情,職業(yè)倦怠現(xiàn)象比較嚴(yán)重。就課件制作方面來說,抄襲、拷貝現(xiàn)象比較突出,教師復(fù)制他人的教學(xué)內(nèi)容,缺乏自身的創(chuàng)造性和向上的動力。這樣教師本身對信息技術(shù)的不重視,也導(dǎo)致了培訓(xùn)在小學(xué)教師群體中的效果不明顯。所以,點燃教師學(xué)習(xí)新技能的熱情,加強教師對信息技術(shù)運用能力的培訓(xùn)刻不容緩。只有教師的信息技術(shù)運用能力提高了,他們才能適應(yīng)信息科技時代的教學(xué)要求。

    二、對小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)提升的有效策略

    對小學(xué)教師進(jìn)行信息技術(shù)運用能力的培訓(xùn),主要通過以下幾個方面進(jìn)行。第一,提高培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),增強培訓(xùn)需求。第二,通過網(wǎng)絡(luò)平臺,加強教師培訓(xùn)交流。第三,收集培訓(xùn)成果資源庫,建立自有特色培訓(xùn)資源。第四,完善教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)評價。

    1.提高培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),增強培訓(xùn)需求

    對小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力進(jìn)行培訓(xùn)首先要制定符合當(dāng)下教學(xué)行業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),好的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)是保障培訓(xùn)質(zhì)量的前提[2]。對于標(biāo)準(zhǔn)的制定,我們先要了解目前國家出臺的相關(guān)的信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)的文件,然后在此基礎(chǔ)上根據(jù)當(dāng)前教師信息技術(shù)能力的掌握水平制定出符合各自學(xué)校適合的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),最后根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)制定不同需求的培訓(xùn)內(nèi)容。而培訓(xùn)需求作為培訓(xùn)是否能開展的重要因素,是現(xiàn)在推廣信息技術(shù)培訓(xùn)所要面臨的關(guān)鍵問題,只有符合需求的培訓(xùn)才能滿足不同教師的需要,才能使培訓(xùn)得到廣泛的開展。一方面,培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)該對開展信息技術(shù)運用的培訓(xùn)進(jìn)行宣傳,讓教師了解信息技術(shù)在實際教學(xué)中運用的重要性,增強教師參加培訓(xùn)的熱情;另一方面,當(dāng)下的培訓(xùn)組織者應(yīng)該了解參與培訓(xùn)的教師的需求和教師的信息技術(shù)運用狀況,針對教師在信息技術(shù)運用過程中的難題進(jìn)行突破,切實解決教師在信息技術(shù)運用過程中遇到的實際問題,提高教師的信息技術(shù)運用能力。

    2.通過網(wǎng)絡(luò)平臺,加強教師培訓(xùn)交流

    對于教師的信息技術(shù)運用能力的培訓(xùn)不僅僅是讓教師參加組織的培訓(xùn)活動,還要讓教師通過對各種軟件的操作,不斷熟練使用技巧,提高自身對信息技術(shù)使用的能力,如教師可以利用微信和QQ進(jìn)行作業(yè)、教學(xué)、展示教學(xué)成果等。另外,在傳統(tǒng)的信息技術(shù)運用能力培訓(xùn)中,一般是采用課例與教學(xué)法進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)方法也是以專家、教師講授為主,缺少課內(nèi)與課外、線上與線下的深度互動學(xué)習(xí)。而通過網(wǎng)絡(luò)平臺,教師不僅可以進(jìn)行線上的交流學(xué)習(xí),還可以不受區(qū)域和時間的限制進(jìn)行資源共享,從而能夠?qū)W習(xí)到更多的知識與方法。教師通過網(wǎng)絡(luò)對自己所掌握的教學(xué)資源進(jìn)行最大化地利用,在學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗的同時也將自己的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行展示,使教師能夠在傳播交流中,了解他人的長處,發(fā)現(xiàn)自身的不足??偟膩碚f,學(xué)校在培訓(xùn)中應(yīng)搭建網(wǎng)絡(luò)交流平臺,激發(fā)參與培訓(xùn)的教師的學(xué)習(xí)積極性,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

    3.收集培訓(xùn)成果資源庫,建立自有特色培訓(xùn)資源

    針對教師的信息技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)講師要注重收集整理培訓(xùn)中的經(jīng)驗成果。學(xué)校在對教師信息技術(shù)培訓(xùn)的過程當(dāng)中,難免會出現(xiàn)各種各樣的問題,要及時地解決出現(xiàn)的這些問題,把解決問題的經(jīng)驗進(jìn)行收集整理,然后可以將這些經(jīng)驗運用到之后的培訓(xùn)當(dāng)中。這樣可以在培訓(xùn)中找到最合適的培訓(xùn)方法,能在培訓(xùn)學(xué)員時避免一些簡單錯誤,節(jié)約培訓(xùn)的時間,提高培訓(xùn)的質(zhì)量。另外,培訓(xùn)講師還可以在培訓(xùn)中利用互聯(lián)網(wǎng)對教師的教學(xué)成果進(jìn)行素材的整理,讓教學(xué)成果在網(wǎng)上得到保留與交流,網(wǎng)絡(luò)平臺不僅能使教學(xué)資源更加豐富,還能讓交流更加簡單方便。例如,在網(wǎng)絡(luò)上使用微課教學(xué),不僅有利于提高資源的收集整合,使資源形成一個豐富的整體,還能作為培訓(xùn)材料,方便了之后的培訓(xùn)教學(xué)[3]。

    4.完善教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)評價

    關(guān)于教師信息技術(shù)運用能力培訓(xùn)質(zhì)量的有效提升,除對培訓(xùn)中的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行完善工作之外,還要對教師培訓(xùn)進(jìn)行專業(yè)、有效的評估,這樣才能找到培訓(xùn)中的不足,才能對培訓(xùn)工作進(jìn)行有效的調(diào)整。傳統(tǒng)的培訓(xùn)評價一般包括問卷、評教、結(jié)業(yè)證三個方面,由于評價存在不完全性,難免會產(chǎn)生一些問題。所以,我們要利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù),對培訓(xùn)的全過程進(jìn)行監(jiān)測,并對學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)效果進(jìn)行分析和診斷,將單一性的評價過程向多元化發(fā)展,這樣就可以更好地在培訓(xùn)中,根據(jù)培訓(xùn)的效果實時進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容和方式的調(diào)整。此外,除培訓(xùn)機構(gòu)對教師進(jìn)行評價之外,參與培訓(xùn)的教師也可以進(jìn)行自我評價和相互評價,包括培訓(xùn)成果、測試問卷、課堂實錄等多方面的評估,如在某個培訓(xùn)課程結(jié)束后,先小組進(jìn)行評價打分并進(jìn)行記錄,然后將把每個學(xué)員的培訓(xùn)結(jié)果記錄整理下來。最后,培訓(xùn)機構(gòu)可以對參與培訓(xùn)的教師進(jìn)行訪談,考查培訓(xùn)目標(biāo)是否達(dá)成,培訓(xùn)課程是否讓教師的信息技術(shù)能力有所提高[4]。

    結(jié) 語

    總的來說,教師在教育教學(xué)中的地位非常重要,教師的自身文化素養(yǎng)、教育教學(xué)能力、主觀能動性和創(chuàng)新的精神對于教學(xué)有關(guān)鍵性的作用。所以,我們要不斷地提高教師的信息技術(shù)應(yīng)用能力的培訓(xùn)水平,使教師在培訓(xùn)過程中得到技術(shù)的提升,從而促進(jìn)教育教學(xué)的發(fā)展,提高信息時代教師的教學(xué)能力。

    [參考文獻(xiàn)]

    劉青青,蔡建中.信息化環(huán)境下農(nóng)村中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力現(xiàn)狀及提升策略研究——以湖南省X縣為例[J].軟件導(dǎo)刊(教育技術(shù)),2017(02):9-12.

    王瑞娥,朱伶俐,張麗.五步測評法:提高教師培訓(xùn)項目績效的有效策略——以北京大學(xué)中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程培訓(xùn)項目為例[J].教師教育論壇,2018,31(05):11-16.

    周紅.“互聯(lián)網(wǎng)+”中學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)策略研究[J].高等繼續(xù)教育學(xué)報,2018,31(03):64-67.

    高越飛,蔣紅星,王興輝.面向信息技術(shù)應(yīng)用能力提升的翻轉(zhuǎn)教師培訓(xùn)實證研究[J].黑龍江畜牧獸醫(yī),2017(03):277-280.

    作者簡介:張海金(1979.11—),男,大專學(xué)歷,一級教師,梧州市萬秀區(qū)骨干教師,現(xiàn)任梧州市旺步小學(xué)校長,研究方向:小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)研究和信息技術(shù)促進(jìn)學(xué)校發(fā)展研究。

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