《會(huì)計(jì)法》修訂對會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展的影響

蘭茹玉 廖星語

摘 要：隨著時(shí)代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)改革的深入，會(huì)計(jì)行業(yè)得到快速發(fā)展，我們必須與時(shí)俱進(jìn)，適時(shí)對會(huì)計(jì)法進(jìn)行修改。為了維護(hù)市場的經(jīng)濟(jì)秩序，加強(qiáng)對企業(yè)的管理，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、完整性而立法，從法律方面為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供保障。本文對提出的問題，結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢，分析出《會(huì)計(jì)法》修訂對不同方面產(chǎn)生的影響，為會(huì)計(jì)行業(yè)現(xiàn)在及未來的規(guī)劃提出更豐富的思路。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)法的修訂 企業(yè)發(fā)展 社會(huì)影響

一、緒論

為了規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的需要，中國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則隨著時(shí)代的發(fā)展而進(jìn)行了修改和完善。在1985年1月21日，中華人民共和國第一部會(huì)計(jì)法，即《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》在第六屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議上被通過了，隨后正式開始施行在1985年5月1日。為適應(yīng)適合時(shí)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策的要求，對會(huì)計(jì)法進(jìn)行了若干次修訂。直到第十二屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十次會(huì)議對于修改會(huì)計(jì)法的決定進(jìn)行表決后，在2017年11月4日下午最終修訂完成。新決定于2017年11月5日正式開始實(shí)施。此次決定最主要的是以取消會(huì)計(jì)從業(yè)考試為主，對會(huì)計(jì)法的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了修訂。本文主要分析這次修改對會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展帶來的影響，為會(huì)計(jì)行業(yè)現(xiàn)在及未來的規(guī)劃提出更多樣的思路。

二、會(huì)計(jì)法的發(fā)展情況

1.會(huì)計(jì)法的修訂

我國現(xiàn)在施行的會(huì)計(jì)法在第六次全國人大常委會(huì)第九次會(huì)議通過之前，先后進(jìn)行了兩次修訂：在1993年12月29日召開的第八次全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第五次會(huì)議，對其作了首次修正，《關(guān)于修改<中華人民共和國會(huì)計(jì)法>的決定》是本次修正的依據(jù)； 第二次修訂是于 2000年7月1日起正式實(shí)施的，在1999年10月三十一屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十二次會(huì)議上作出的修訂。

2.正式取消會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

新《會(huì)計(jì)法》變動(dòng)最大的地方把判斷能否從事會(huì)計(jì)工作的標(biāo)準(zhǔn)變?yōu)榱恕皬氖聲?huì)計(jì)工作的人員能否具備專業(yè)能力、能否遵守職業(yè)道德。”[1]對原《會(huì)計(jì)法》中第三十二條第一款的第四項(xiàng)“從事會(huì)計(jì)工作的人員是否具有從業(yè)資格”進(jìn)行了重大修改。新《會(huì)計(jì)法》將原第三十八條修改為：“會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備從事會(huì)計(jì)工作所需要的專業(yè)能力。擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，應(yīng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷?！盵1]同時(shí)，財(cái)政部還發(fā)布文件稱，自新《會(huì)計(jì)法》實(shí)施之日起，會(huì)計(jì)資格的取消已確定，省財(cái)政部門不再組織會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試，證書發(fā)放和換證，轉(zhuǎn)移登記。省級(jí)財(cái)政部門已經(jīng)建立的相關(guān)會(huì)計(jì)從業(yè)人員信息管理系統(tǒng)，可以進(jìn)行轉(zhuǎn)變，對個(gè)人的相關(guān)信息進(jìn)行改造，對相關(guān)數(shù)據(jù)資料合理編排利用。已經(jīng)取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員，不會(huì)再作為從事會(huì)計(jì)工作的必需文件，但仍然是一種可以用來判斷個(gè)人會(huì)計(jì)職業(yè)素質(zhì)的基本證明信息。

3 .會(huì)計(jì)人員違法將不得再從事會(huì)計(jì)工作

新《會(huì)計(jì)法》將原第四十條第一款中“不得取得或者重新取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書”修改為“不得再從事會(huì)計(jì)工作”。并且原第四十條第二款被刪除了。新《會(huì)計(jì)法》將原第四十二條第三款修改為：“會(huì)計(jì)人員有第一款所列行為之一，情節(jié)嚴(yán)重的，五年內(nèi)不得從事會(huì)計(jì)工作?！睂⒃谒氖龡l第二款、第四十四條第二款中的規(guī)定修改為“其中的會(huì)計(jì)人員，五年內(nèi)不得從事會(huì)計(jì)工作”[1]。

三、《會(huì)計(jì)法》修訂的影響

1.對會(huì)計(jì)行業(yè)的影響

隨著《會(huì)計(jì)法》的修訂，我國新決定已經(jīng)于2017年11月5日正式實(shí)行。會(huì)計(jì)專業(yè)一般具有一定的專業(yè)性，企業(yè)會(huì)計(jì)人員，不僅理論知識(shí)要跟上，實(shí)踐操作能力也很重要。在現(xiàn)實(shí)情況中，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的人遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于從事會(huì)計(jì)工作的人員，這造成了嚴(yán)重的資源浪費(fèi)；但因?yàn)榭荚囬T檻沒有限制，考試內(nèi)容較簡單基礎(chǔ)，擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的人數(shù)多了，不利于專業(yè)會(huì)計(jì)人員的選拔，會(huì)阻礙會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展。

2.對會(huì)計(jì)人員的影響

（1）需多學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)信息知識(shí)

入今網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)、人工智能地快速發(fā)展，會(huì)計(jì)工作在慢慢發(fā)生改變，財(cái)務(wù)軟件的不斷增加，是會(huì)計(jì)操作不斷變得更加便利。會(huì)計(jì)人員不但要掌握會(huì)計(jì)知識(shí)，同時(shí)要不斷提升管理知識(shí)，收集會(huì)計(jì)信息，分析未來發(fā)展對策，對會(huì)計(jì)人員的要求越來越高，會(huì)計(jì)人員必須不斷提升自己的能力。

（2）不用參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格門檻的考試

雖然會(huì)計(jì)從業(yè)資格證不再是能從事會(huì)計(jì)的標(biāo)志，但它依然能代表一個(gè)人有沒有從事會(huì)計(jì)的能力的證明。在2017年此次《會(huì)計(jì)法》修改之前，沒有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證不能從事會(huì)計(jì)工作，而實(shí)施后，會(huì)計(jì)人員只要具備相關(guān)的會(huì)計(jì)從業(yè)能力，企業(yè)愿意錄用，則可以從事會(huì)計(jì)工作，從以前只注重考證的過于刻板條例，到入今看實(shí)際能力錄用，更有利于發(fā)現(xiàn)企業(yè)需要的人才。

四、結(jié)語

為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，會(huì)計(jì)企業(yè)注意與時(shí)俱進(jìn)，嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)法律法規(guī)，更新企業(yè)相應(yīng)的政策，從各種方面廣泛的招收人才，不斷更新財(cái)務(wù)軟件，豐富軟件類型，提升系統(tǒng)功能，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)更好更快的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1] 《會(huì)計(jì)法》修改細(xì)則于解讀[J].環(huán)球博覽.2017（12）：13.