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    論煤礦企業(yè)如何以思想政治工作引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的新思路

    2019-02-10 03:57:23徐景濤
    關(guān)鍵詞:安全穩(wěn)定科學(xué)發(fā)展思想政治

    中圖分類號:D641 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2019)11-062-02

    摘 要 思想政治工作歷來是新疆龜茲礦業(yè)有限公司(以下簡稱“龜茲礦業(yè)”)引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的重點工作,近年來,龜茲礦業(yè)以黨的十九大精神為指針,在龜茲礦業(yè)內(nèi)以爭創(chuàng)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè)思想政治工作為目標,認真做好黨員干部思想政治工作和綜合治理工作,使龜茲礦業(yè)上下呈現(xiàn)出政治安定、人心穩(wěn)定,同心同德干事業(yè)的良好集團面。龜茲礦業(yè)還將特色定位在關(guān)注企業(yè)、為企業(yè)發(fā)展出謀劃策上,黨支部定期組織離退休老同志進行座談,傾聽他們對企業(yè)發(fā)展的意見和建議,政工小組將特色定位在龜茲礦業(yè)安全生產(chǎn)、提升服務(wù)水平上,在基層通過強化安全管理、創(chuàng)新服務(wù)手段,贏得了越來越多企業(yè)客戶信賴和支持。

    關(guān)鍵詞 思想政治 理論實際 科學(xué)發(fā)展 安全穩(wěn)定

    為了落實龜茲礦業(yè)黨建對標工作和黨小組目標化管理的要求,龜茲礦業(yè)本著“動態(tài)對標、敢于樹標、勇于超標”的原則,加強黨建目標化管理,把工作多樣性與黨小組定位特色性有機地結(jié)合起來,并初步建立了一套行之有效的特色黨小組運行機制、考核機制和評價機制。在完成黨小組目標化建設(shè)的基礎(chǔ)上,將特色定位在如何提高龜茲礦業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平上,并成立“礦業(yè)管理分析團隊”,就“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年,黨員怎么辦”這一主題,定期組織開展團隊活動,對企業(yè)在經(jīng)營管理過程中發(fā)現(xiàn)的熱點、難點、重點問題進行分析研究,提出措施。

    一、抓好創(chuàng)建“四好班子”工程建設(shè),促進和諧企業(yè)發(fā)展

    1.龜茲礦業(yè)在黨建工作中本著“三個目標”原則,深化創(chuàng)建活動內(nèi)涵,深入開展“四好班子”創(chuàng)建活動。龜茲礦業(yè)黨委十分重視發(fā)揮理論中心組的龍頭作用,在學(xué)習型班子的創(chuàng)建上,始終堅持針對思想政治力企業(yè)當前的中心工作、針對如何促進今后各項工作的全面發(fā)展和提高的“三個針對”的原則,深入開展學(xué)習十九大精神和學(xué)習中國特色社會主義發(fā)展理論,有學(xué)習計劃,輔導(dǎo)材料和心得體會文章,班子成員都能積極參與學(xué)習,努力用理論武裝頭腦,用理論指導(dǎo)實踐,切實解決企業(yè)在發(fā)展中遇到的問題。

    2.龜茲礦業(yè)以領(lǐng)導(dǎo)班子成為核心力量和發(fā)展保障為目標。龜茲礦業(yè)班子成員之間做到了大事講原則,在班子的帶動下,全礦各部門做到了機關(guān)、生產(chǎn)與營銷等多戰(zhàn)線整體思維的一盤棋思想,以及職能部門主動服務(wù)一線,并主動接受基層監(jiān)督的良好互動氛圍,打造了從公司領(lǐng)導(dǎo)班子做起,一級帶一級的團隊精神。并本著追求企業(yè)效益的最大化的目標,公司今年又較大幅度地提高了職工的工資和福利待遇。全面深化政務(wù)公開、礦務(wù)公開,切實維護廣大員工的知情權(quán)。

    3.龜茲礦業(yè)黨委立足于習近平建設(shè)中國特色社會主義理論,進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,緊緊圍繞安全生產(chǎn)穩(wěn)定,經(jīng)營秩序穩(wěn)定,職工隊伍穩(wěn)定,廣泛深入地開展“黨員先鋒崗”、“我是黨員我?guī)ь^”、“黨員亮身份”、“改陋習、樹新風、塑形象”活動以及“為黨旗添光彩、為企業(yè)做貢獻、為國慶獻厚禮”等系列活動;營造弘揚正氣、崇尚人才、學(xué)習先進、比學(xué)趕幫超的良好氛圍;龜茲礦業(yè)黨委還通過組織開展“迎祖國七十華誕,展現(xiàn)思想政治服務(wù)風采征文”活動,通過開展紀念建國七十周年系列活動,激發(fā)廣大黨員干部建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代思想政治企業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。

    4.龜茲礦業(yè)黨委結(jié)合四個文明建設(shè)實際,全面夯實管理基礎(chǔ)。首先,從制度建設(shè)入手,以制度規(guī)范基層黨建工作,修訂完善了黨組織議事規(guī)則,把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核;其次,基層黨支部的建設(shè)進一步實行科學(xué)化規(guī)范化管理,成立了辦公室,配齊精干人員,全面負責企業(yè)文檔及工作考核落實信息反饋工作。再次,公司通過深入開展各類創(chuàng)優(yōu)爭先活動,工作業(yè)績優(yōu),群眾評價優(yōu),并把此項工作作為落實基層黨建工作責任制的一項長效載體和有力保障。

    二、抓好黨員廉政工程建設(shè),建立保持黨員先進性長效機制

    1.龜茲礦業(yè)把黨風廉政建設(shè)工作和反腐敗工作納入黨建工作重要議程,按黨員廣泛參與,統(tǒng)一思想和行動。扎實開展反腐倡廉教育,完善廉政檔案,開展廉潔文化建設(shè),確保全集團黨風廉政建設(shè)目標實現(xiàn);把警示教育作為廉潔從政工程的一種長效機制認真抓好,年度實現(xiàn)了干部“零違紀”的目標。龜茲礦業(yè)切實把班組民主管理制度進一步充實和完善,信息反饋和深入職工群眾等難點問題反映上來,職工工作積極性和熱情更加高漲,對領(lǐng)導(dǎo)班子更加信任和滿意。

    2.龜茲礦業(yè)把大力弘揚企業(yè)精神,培育服務(wù)企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展貫穿創(chuàng)建和諧企業(yè)的全過程。真正樹立和認真踐行社會主義榮辱觀,把服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀的和諧思想政治企業(yè)。龜茲礦業(yè)不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),企業(yè)文化建設(shè),職工隊伍建設(shè),進一步增強凝聚力,提高執(zhí)行力,打造軟實力,推進了企業(yè)科學(xué)發(fā)展,職工工資和精神面貌有很大變化,環(huán)境建設(shè)晉檔升級,實現(xiàn)了政治安定,企業(yè)穩(wěn)定。在企業(yè)管理方面不斷深入推進,繼續(xù)推動企業(yè)又好又快發(fā)展。

    3.龜茲礦業(yè)不斷提高政治站位,使黨員干部充分認識到十九屆四中全會的重要意義,從而不斷強化黨的領(lǐng)導(dǎo),自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,通過抓實各項工作,全力推動一流能源互聯(lián)網(wǎng)建設(shè),為礦業(yè)集團振興發(fā)展提供加強能源保障。龜茲礦業(yè)還通過落實“三轉(zhuǎn)”要求,認真履行監(jiān)督責任,推動紀檢工作高質(zhì)量開展。把政治監(jiān)督作為首要政治任務(wù),堅持落實把監(jiān)督挺在前面的要求,用善良的心去嚴格執(zhí)紀。

    4.龜茲礦業(yè)通過強化黨內(nèi)監(jiān)督的專門機關(guān)的作用,充分展示管黨治黨的重要力量,龜茲礦業(yè)黨委書記及各支部書記認真履行好第一責任人的職責,始終做到講政治、自身正、敢擔當、善作為,必須以身作則、率先垂范,干事干凈,做清正廉潔的表率。并對推進全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設(shè)做出新部署,深刻分析了目前龜茲礦業(yè)系統(tǒng)內(nèi)黨風廉政建設(shè)面臨的嚴峻復(fù)雜形勢,強化“兩個責任”落實、違法犯罪案件、作風建設(shè)、重點領(lǐng)域管控、履責等方面存在的問題。

    三、抓好支部堡壘工程建設(shè),努力開創(chuàng)基層黨建工作新集團面

    1.在黨建工作中,龜茲礦業(yè)將加強黨建基礎(chǔ)管理工作與創(chuàng)建標準化黨支部建設(shè)作為工作目標,公司嚴格按照黨建工作標準,定期開展“三會一課”,加強黨員隊伍建設(shè),充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的功能,加強對基層黨支部工作檢查指導(dǎo),使黨員隊伍永保先進性,在各個工作崗位成為一面旗幟,促進全公司各項工作的順利開展。

    2.在工作中,龜茲礦業(yè)充分發(fā)揮工會、共青團宗旨的組織保障、民主監(jiān)督和后備軍作用,定期開展各項活動,關(guān)心職工生活,千方百計加大思想政治工作力度,通過各種有效的教育方式,培養(yǎng)業(yè)務(wù)能力過硬、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識強的良好習慣,只有不樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識。雖然新疆的客觀條件差、歷史包袱重,但是龜茲礦業(yè)集團不安于現(xiàn)狀、不安于落后、謀思進取、疾步前行。為此,龜茲礦業(yè)努力爭先進位。

    3.龜茲礦業(yè)要求黨員干部要做在前,在抓執(zhí)行、求實效中干在前,在解難題、出思路中走在前,在轉(zhuǎn)作風、嚴自律中行在前,在關(guān)鍵時刻、緊急關(guān)頭沖在前。公司不斷加強企業(yè)文化建設(shè),持續(xù)提升企業(yè)執(zhí)行力和軟實力、影響力和震撼力,促進企業(yè)價值的全面提升。龜茲礦業(yè)還堅持傳承與發(fā)展相結(jié)合,只有堅持“公轉(zhuǎn)”,杜絕“自轉(zhuǎn)”。要踐行國家基本文化意識,堅持基本價值理念與專業(yè)理念相結(jié)合。沉淀到各個流程,體現(xiàn)在各個細節(jié),最終實現(xiàn)內(nèi)化于心、固化于制、外化于行。

    4.龜茲礦業(yè)以1號文件形式,對加強員工隊伍建設(shè)、提升企業(yè)素質(zhì)做出新的部署,充分表明了龜茲礦業(yè)抓隊伍建設(shè)的力度和決心。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及黨員充分發(fā)揮表率作用,嚴格遵守中央“八項規(guī)定”及黨風廉政建設(shè)相關(guān)工作機制,主動接受全體干部職工監(jiān)督;在工作中不搞特殊化,激發(fā)廣大干部職工“學(xué)典型、爭先進、做模范”的積極性,形成“黨員干部帶頭、典型示范引路、全員守紀遵章”的健康發(fā)展氛圍。抓工作落實以體制督廉政。堅持以制管事、以律束行,健全黨風廉政建設(shè)責任機制,完善監(jiān)督管理機制,完善各項工作流程,使職工和群眾的意見和建議得到及時有效的反饋。實行廉政考核機制,將黨風廉政建設(shè)與績效管理掛勾,真正做到獎優(yōu)懲劣、賞罰分明。

    四、以管黨治黨為依托 深入開展工作作風轉(zhuǎn)變工程

    1.龜茲礦業(yè)在開展思想政治工作中,針對黨員干部存在的思想問題,壓實責任抓整改,嚴格對照檢查剖析原因,對癥施策,突出重點抓整改,抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)、強化考核問責,力求實效抓整改,正視問題,端正態(tài)度,強化責任擔當;公司不斷鞏固成果抓整改,開展自查自糾工作,用好巡察成果、推動解決問題、促進整體工作效能提升。龜茲礦業(yè)以管黨治黨為依托,深入開展工作作風轉(zhuǎn)變工程;以依法治企為契機,深入開展協(xié)同監(jiān)督深化工程;以風險防控為重點,深入開展廉政風險防控工程;以隊伍建設(shè)為保障,深入開展員工素質(zhì)提升工程。

    2.龜茲礦業(yè)組成督導(dǎo)檢查組,按照督導(dǎo)方案要求,切實履行自身職責,按照督導(dǎo)八項內(nèi)容要求,從聽取匯報、查閱資料、基層延伸檢查等方面進行督導(dǎo),切實達到巡察“回頭看”的目的。要總結(jié)梳理出公司整改落實工作好的成效和做法,深入開展好內(nèi)部巡察工作,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,對巡察發(fā)現(xiàn)問題人員處分處理不回避、不手軟。

    3.龜茲礦業(yè)以提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)為重點,實施“政治素質(zhì)提升工程”,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。深入開展領(lǐng)導(dǎo)班子抓班子凝心聚力,以加強基層黨組織建設(shè)為重點,各環(huán)節(jié)的主要工作,開展形式多樣的主題實踐活動,并以加強企業(yè)文化建設(shè)為重點,進一步弘揚“干事、干凈”理念,從而切實增強公司職工思想政治工作和黨員干部廉潔從業(yè)意識?!安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育的重要內(nèi)容,各級黨組織高度重視,精心組織,務(wù)求實現(xiàn)理論學(xué)習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當,把學(xué)習、競賽的過程,當作接受教育、錘煉黨性、砥礪品質(zhì)的過程。

    4.龜茲礦業(yè)在學(xué)習黨章黨規(guī)的基礎(chǔ)上,重點對照黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣查找差距,扎實推動主題教育不斷走深走實。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,深刻開展批評與自我批評,體現(xiàn)了刀刃向內(nèi)的自我革命精神、敢于直面問題的政治自覺和責任擔當,達到了統(tǒng)一思想、檢視自我、團結(jié)鼓勁的目的。并細照篤行,在學(xué)習貫徹黨章黨規(guī)上見成效,以改促干,在問題檢視整改上見成效。

    五、結(jié)語

    龜茲礦業(yè)在以思想政治工作引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展過程中,公司精心組織學(xué)習研討,廣泛征求意見建議,深入開展談心談話,認真撰寫檢視剖析材料。深入剖析問題原因,明確整改方向和具體措施,龜茲礦業(yè)從“四個對照”、“四個找一找”兩個方面深入剖析,找準存在問題,分析產(chǎn)生原因,提出整改措施。龜茲礦業(yè)還堅持問題導(dǎo)向,推心置腹、詳細深入地查找存在的差距和不足,達到了統(tǒng)一思想、凝心聚力的目的。

    作者簡介:徐景濤,性別:男;民族:漢;1988年出生于河南省漯河市;職稱:助理政工師/助理工程師,現(xiàn)任新疆龜茲礦業(yè)有限公司聯(lián)合黨支部副書記;學(xué)歷:大專;主要研究方向:新形勢下思想政治工作如何推動煤礦企業(yè)和諧健康發(fā)展。

    參考文獻:

    [1] 李儉.思想政治工作新情況新問題淺說(下)[J].政工研究動態(tài).2000,(10).

    [2] 凌山起.新時期加強思想政治工作的思考[J].兵團工運.2000,(04).

    [3] 葉金生.思想政治工作的新方略[J].政工研究動態(tài).2000,(16).

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