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    老年冠心病及高血壓患者綜合護(hù)理管理的應(yīng)用價(jià)值

    2019-01-18 01:42:03黃銳
    關(guān)鍵詞:科室冠心病護(hù)理人員

    黃銳

    吉林省人民醫(yī)院心內(nèi)二科,吉林長(zhǎng)春 130021

    隨著社會(huì)人民生活水平的逐漸提高,年齡的增大,冠心病以及高血壓患病的幾率越來(lái)越高。老年患者會(huì)隨著年齡的增加機(jī)體代謝功能逐漸下降,新陳代謝能力也逐漸下降,血管容易發(fā)生栓塞,血液得不到流通與更新,容易誘發(fā)冠心病和高血壓。若得不到有效的護(hù)理,很容易造成猝死以及心肌梗死的情況發(fā)生,對(duì)老年患者的身體健康造成威脅,影響了患者的生活質(zhì)量。因此冠心病以及高血壓的老年患者,必須需要及時(shí)了解自己的病情,并且根據(jù)實(shí)際情況采取一定的措施,采取綜合護(hù)理管理的方法對(duì)患者進(jìn)行護(hù)理管理,取得了良好的效果。該研究選取該院 2017年10月—2018年6月接受治療的120 例老年冠心病及高血壓患者展開(kāi)研究,探討綜合護(hù)理管理的護(hù)理效果和應(yīng)用價(jià)值,現(xiàn)報(bào)道如下。

    1 資料與方法

    1.1 一般資料

    選取該院接受治療的120 例的老年冠心病及高血壓患者,隨機(jī)分為研究組和對(duì)照組,每組60 例。對(duì)照組的患者給與常規(guī)護(hù)理管理進(jìn)行管理,60 例患者中,男性31 例,女性 29 例;年齡均在 46~80 歲,平均年齡為(62.42±6.12)歲。研究組的60 例患者采用綜合護(hù)理管理的方法進(jìn)行管理,60 例患者男性28 例,女性 32 例;年齡均在48~80 歲,平均年齡均在(63.12±5.88)歲。兩組老年冠心病及高血壓患者的年齡、性別等資料進(jìn)行對(duì)比分析,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),具有可比性。

    1.2 護(hù)理管理方法

    1.2.1 對(duì)照組 給予患者常規(guī)護(hù)理管理。

    1.2.2 研究組 在對(duì)照組的常規(guī)護(hù)理管理的基礎(chǔ)上給予綜合護(hù)理管理的方法,取得了良好的效果,具體護(hù)理管理方法為:

    ①創(chuàng)立護(hù)理管理小組。首先組建小組:主要由科室內(nèi)經(jīng)驗(yàn)豐富的護(hù)理人員組成,自行挑選組長(zhǎng),組長(zhǎng)需要定期開(kāi)展老年冠心病以及高血壓有關(guān)的知識(shí)講座,增加科室內(nèi)各位護(hù)理人員的重視程度,以及認(rèn)識(shí)到疾病護(hù)理管理的重點(diǎn)和難點(diǎn)以及護(hù)理時(shí)需要注意的地方,例如冠心病及高血壓的治療方法、護(hù)理方法以及高危因素的影響等,對(duì)當(dāng)前所遇到的問(wèn)題要及時(shí)解決,避免不良事件發(fā)生。同時(shí)護(hù)理人員也要定期開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流分享大會(huì)[1],分享個(gè)人的護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn),不斷完善護(hù)理方法,減少錯(cuò)誤的發(fā)生率,提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

    ②加強(qiáng)科室內(nèi)制度化護(hù)理管理。檢查科室內(nèi)的各項(xiàng)管理制度條例,及時(shí)更新和完善,例如建立護(hù)士的考核管理制度,及時(shí)對(duì)護(hù)士進(jìn)行考核,對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)格管理,增強(qiáng)護(hù)理人員的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,提高患者的滿意度[2]。

    ③加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),制定操作準(zhǔn)入護(hù)理管理制度。在組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展疾病的知識(shí)講座,增加科室內(nèi)各位護(hù)理人員的重視程度,認(rèn)識(shí)到疾病護(hù)理管理的重點(diǎn)和難點(diǎn)以及護(hù)理時(shí)需要注意的地方。公平分配科室內(nèi)的護(hù)理工作,每個(gè)人都需要保證工作質(zhì)量達(dá)標(biāo),對(duì)持續(xù)工作完成不合格的護(hù)士提出警告,并為其提出工作建議,及時(shí)改正,提高護(hù)理質(zhì)量[3]。

    ④心理護(hù)理管理對(duì)患者進(jìn)行全面的心理評(píng)估,有針對(duì)性進(jìn)行護(hù)理管理。及時(shí)與患者進(jìn)行溝通,對(duì)于有心理障礙的患者,及時(shí)給予關(guān)注,讓他們對(duì)治療充滿信心,從而消除他們內(nèi)心的顧慮以及擔(dān)心;出院后,可以及時(shí)對(duì)其進(jìn)行電話訪談,了解患者真正的生活狀態(tài),增強(qiáng)其對(duì)疾病的重要程度,調(diào)節(jié)患者的不良情緒,讓其擁有良好的心理狀態(tài)[4],積極面對(duì)生活,有利于疾病的恢復(fù)。

    1.3 觀察指標(biāo)以及判定

    統(tǒng)計(jì)患者的滿意度,總分100 分,非常滿意分?jǐn)?shù)>90分;滿意:分?jǐn)?shù)在 60~90;不滿意為低于 60 分。觀察兩組患者的血糖、血壓以及血脂的控制率,控制率越高滿意度就越高[5]。

    1.4 統(tǒng)計(jì)方法

    通過(guò)對(duì)所得的數(shù)據(jù)進(jìn)行分類匯總、對(duì)比分析,再將所有的數(shù)據(jù)利用SPSS 20.0 統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行分析處理,計(jì)數(shù)資料以百分?jǐn)?shù)(%)來(lái)表示,行 χ2檢驗(yàn),P<0.05 為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2 結(jié)果

    兩組患者護(hù)理滿意度比較: ①對(duì)照組:非常滿意17例(28.33%),滿意 22 例(36.67%),不滿意 21 例(35.00%),滿意度65.00%。②研究組:非常滿意26 例(43.33%),滿意 30 例(50.00%),不滿意 4 例(6.67%),滿意度93.33%。對(duì)照組滿意度為65.00%,研究組滿意度為93.33%,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(χ2=4.32,P=0.001)。

    3 討論

    近年來(lái),癌癥以及心腦血管的疾病的發(fā)生率逐年提高,再加上隨著社會(huì)人民生活水平的逐漸提高,年齡的增大,冠心病以及高血壓患病的幾率越來(lái)越高[6]。老年患者會(huì)隨著年齡的增加機(jī)體代謝功能逐漸下降,新陳代謝能力也逐漸下降,血管容易發(fā)生栓塞,血液得不到流通與更新,容易誘發(fā)冠心病和高血壓。若得不到有效的護(hù)理,很容易造成猝死以及心肌梗死的情況發(fā)生,對(duì)老年患者的身體健康造成威脅,影響了患者的生活質(zhì)量[7]。因此需要并且根據(jù)實(shí)際情況采取一定的措施,采取綜合護(hù)理管理的方法對(duì)患者進(jìn)行護(hù)理管理,取得了良好的效果[8-10]。具體方法為:①創(chuàng)立護(hù)理管理小組:每月在組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展關(guān)于老年冠心病座談會(huì),引導(dǎo)各位護(hù)理人員加強(qiáng)對(duì)疾病護(hù)理的重點(diǎn)以及難點(diǎn)的認(rèn)識(shí);②加強(qiáng)科室內(nèi)制度化護(hù)理管理: 增強(qiáng)護(hù)理人員的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí);③加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),制定操作準(zhǔn)入護(hù)理管理制度:高質(zhì)量地完成各項(xiàng)護(hù)理工作,提高護(hù)理質(zhì)量;④心理護(hù)理管理:對(duì)患者進(jìn)行全面的心理評(píng)估,有針對(duì)性進(jìn)行護(hù)理管理。

    該研究選取該院在2017年10月—2018年6月接受治療的120 例的老年冠心病及高血壓患者展開(kāi)研究,經(jīng)過(guò)綜合探究分析發(fā)現(xiàn):對(duì)照組滿意度為65.000%,研究組滿意度為93.33%,研究組明顯高于對(duì)照組(χ2=4.32,P=0.001)。

    綜上所述,對(duì)冠心病以及高血壓的老年患者采用綜合護(hù)理管理,可以提高患者的生活質(zhì)量,并且有較高的應(yīng)用價(jià)值,值得臨床上的推廣。

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