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    腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)培養(yǎng)的有效策略

    2019-01-16 11:46:38擺玉慧
    中國醫(yī)學(xué)倫理學(xué) 2019年10期
    關(guān)鍵詞:腫瘤科護(hù)患科室

    王 銳,擺玉慧

    (新疆烏魯木齊自治區(qū)中醫(yī)醫(yī)院腫瘤二科,新疆 烏魯木齊 830000,2263555428@qq.com)

    隨著生物-心理-社會醫(yī)學(xué)模式的發(fā)展,其作為一種新興的醫(yī)學(xué)模式在現(xiàn)代醫(yī)療工作中受到醫(yī)護(hù)人員越來越多的重視;同時,現(xiàn)代護(hù)理理念和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的提出和推進(jìn),為護(hù)理人員的臨床工作和個人人文素養(yǎng)的提高提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。

    2008年,我國正式施行的《護(hù)士條例》明確指出護(hù)士不僅需要廣博的專業(yè)知識和熟練的操作技能,更需要具備良好的人文素養(yǎng)。當(dāng)前,關(guān)于人文素養(yǎng)的概念,不同的學(xué)者有不同的論斷,但歸納起來分析,人文素養(yǎng)以人為對象和中心,其內(nèi)容主要包括了人文知識、人文修養(yǎng)和人文精神三方面。護(hù)士人文素養(yǎng)的內(nèi)涵是指護(hù)士具備的人文精神、人文意識、人文關(guān)懷以及人文科學(xué)等方面的修養(yǎng)。當(dāng)前,部分醫(yī)學(xué)院校也相繼開設(shè)了護(hù)士人文素養(yǎng)相關(guān)課程,但效果甚微,部分護(hù)生在走上護(hù)理工作崗位后,由于工作繁忙,投入在提升自身人文素養(yǎng)方面的時間和精力更少,部分護(hù)士甚至摒棄了所學(xué)的人文知識。

    中國抗癌協(xié)會組織發(fā)布《中國惡性腫瘤學(xué)科發(fā)展報告(2017年)》中指出,中國惡性腫瘤發(fā)病率約占世界22%,發(fā)病患者數(shù)量居全球第一[1]。腫瘤科作為醫(yī)院的特殊科室,收治的患者大多病情危重,身體在承受放療、化療帶來的副作用的同時,心理和精神上也承受著巨大的痛苦。這些給腫瘤患者的后期治療帶來了很大的阻礙,更需要護(hù)士的關(guān)懷。而腫瘤科的護(hù)士相比其他普通科室而言,其工作量大、工作繁瑣,護(hù)士面對的對象除了患者,還包括患者家屬等多個對象。加之當(dāng)下護(hù)患關(guān)系緊張、護(hù)患矛盾頻發(fā)的現(xiàn)狀,腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)的培養(yǎng)迫在眉睫。

    筆者結(jié)合所在醫(yī)院腫瘤科的特點(diǎn)和多年的工作經(jīng)驗(yàn),從人文腫瘤科室建設(shè)、開展多元化培訓(xùn)和學(xué)習(xí)、科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)培養(yǎng)相結(jié)合三方面提出腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)培養(yǎng)的有效策略,以提升腫瘤科護(hù)士的人文素養(yǎng),更好地為腫瘤科患者提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù),進(jìn)而有效改善腫瘤科的護(hù)患關(guān)系,營造健康、積極的醫(yī)院工作氛圍,塑造現(xiàn)代化人文醫(yī)院的形象。

    1 腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)培養(yǎng)的現(xiàn)實(shí)意義

    腫瘤科大部分為癌癥患者,具有身心痛苦、晚期生存質(zhì)量差及死亡率高等特點(diǎn)[2]。受病情復(fù)雜和治療藥物的影響,患者常常伴有苦悶寂寞、憂郁悲傷等負(fù)性情緒。有調(diào)查表明,腫瘤患者人群的抑郁情緒發(fā)生率為32.8%,加之病情不穩(wěn)定,死亡可能隨時發(fā)生。腫瘤科護(hù)士是一個特殊的群體,經(jīng)常面對垂死患者,不可避免地暴露于癌癥患者及家屬的負(fù)性情緒中[3]。這些內(nèi)外在因素均在一定程度上對護(hù)士的心理健康造成了一些的消極影響。

    因此,腫瘤科各類腫瘤的臨床表現(xiàn)及診療手段的復(fù)雜性和多樣性、療效的不確定性、放化療毒副反應(yīng)的多發(fā)性以及患者不良心理狀態(tài)的強(qiáng)烈性等因素要求護(hù)士必須具有較其他科室更高的人文素養(yǎng)[4]。培養(yǎng)腫瘤科護(hù)士的人文素養(yǎng),是提高護(hù)理人員職業(yè)道德水平的客觀要求,是踐行以人為本,以患者為中心的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念,是改善護(hù)患關(guān)系,緩解醫(yī)患矛盾的重要保障。

    2 腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)的現(xiàn)狀

    腫瘤科護(hù)士的護(hù)理工作任務(wù)重,加之受腫瘤患者及其家屬的影響,護(hù)理工作也可能會存在諸多的倫理問題,導(dǎo)致護(hù)士的人文素養(yǎng)水平參差不齊,護(hù)理質(zhì)量不高。主要表現(xiàn)在:

    2.1 道德困境

    護(hù)士道德困境已經(jīng)成為護(hù)理工作中不可忽視的重要問題。道德困境是指個體知道應(yīng)該采取的正確行動,但由于內(nèi)部或外部的各種原因無法實(shí)行,而產(chǎn)生的痛苦感受和(或)心理失衡[5]。譚開宇等[6]調(diào)查顯示,腫瘤科護(hù)士道德困境處于較高水平,且高于其他科室。不同的科室,護(hù)士的道德困境水平可能存在差異,但護(hù)士的道德困境問題不可忽視,可能導(dǎo)致護(hù)士同情心疲乏,產(chǎn)生職業(yè)倦怠,進(jìn)而降低臨床護(hù)理質(zhì)量。相關(guān)調(diào)查發(fā)現(xiàn)[7],腫瘤科護(hù)士大多對患者的同情心及責(zé)任感比較淡薄,往往無法承受被其認(rèn)為是無理的發(fā)泄和挑剔的行為。

    腫瘤科作為特殊科室,護(hù)士在臨床工作中一般都會尊重患者家屬的意愿,將病情對患者本人保密;但在工作中難免會有疏漏,當(dāng)患者因知道病情而導(dǎo)致其精神遭受重大打擊時,家屬就會責(zé)怪護(hù)士。護(hù)士應(yīng)該一味地隱瞞還是根據(jù)具體情況具體分析,然后作出正確的判斷?臨床工作中,部分家屬意識不到生存質(zhì)量相較于生存時間更有意義。如,臨床上有一個胃癌晚期患者的故事:他是科里的老患者,雖然得了胃癌,可心態(tài)一直很樂觀,腫瘤康復(fù)協(xié)會的活動每次都會參加,他也常說自己注重的是生活質(zhì)量。后來病情惡化,家屬把他送到了重癥監(jiān)護(hù)室,積極搶救后轉(zhuǎn)到了普通病房??苫颊咛稍诖采弦揽繝I養(yǎng)液輸注維生,失去了對生命的渴望,沒多久就去世了。這時候需要護(hù)士更好地引導(dǎo)患者家屬作出選擇。

    護(hù)士在日常工作中會面臨諸多的倫理問題,以上案例只是冰山一角。在處理這些倫理問題時,護(hù)士應(yīng)該遵守“以人為本”的人文理念,踐行“全心全意為患者服務(wù)”的人文精神,在各項(xiàng)護(hù)理工作中提升自身的人文素養(yǎng)。

    2.2 接受的人文教育少,人文知識缺乏

    醫(yī)學(xué)是一門仁學(xué),更是一門人學(xué)。近年來,隨著生物-心理-社會醫(yī)學(xué)模式的推進(jìn),護(hù)理倫理學(xué)、護(hù)士人文修養(yǎng)等人文課程或通識類課程在部分高等醫(yī)學(xué)院校相繼開設(shè),但從實(shí)際情況來看,取得的效果不盡如人意。在醫(yī)療環(huán)境“重技術(shù)、輕人文”“重臨床、輕護(hù)理”的大背景下,護(hù)理人文教育課程時數(shù)仍然偏少,各校護(hù)理人文課程結(jié)構(gòu)隨意性較大,人文教材不足,護(hù)理人文教育師資短缺等問題依然突出[8]。

    當(dāng)護(hù)生走上護(hù)理工作崗位成為護(hù)士后,臨床工作可能占據(jù)了護(hù)士工作的大部分。護(hù)士忙于提升自己的護(hù)理技能,加之護(hù)理工作繁多,大部分護(hù)士就難有專門的時間和精力來繼續(xù)接受人文教育的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。腫瘤科護(hù)士可能會經(jīng)常面臨倫理難題和道德困境,如由于腫瘤患者病情及治療的特殊性,時常會出現(xiàn)護(hù)士遵照家屬要求不告訴患者病情并為患者提供“虛假的希望”,家屬根據(jù)自己的意愿為患者決策等情況。腫瘤科護(hù)士在面對患者和家屬時,易產(chǎn)生價值沖突。護(hù)士最經(jīng)常面臨的倫理問題包括:在患者的關(guān)懷照顧中如何權(quán)衡利害得失,如何保護(hù)患者的自主權(quán),如何公正分配護(hù)理保健資源等[9]。

    人文知識的累積需要護(hù)士在自身的工作中不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,以維護(hù)患者最大利益為核心,準(zhǔn)確判斷、處理護(hù)理工作中的問題,如果人文知識缺乏,那么對腫瘤患者的護(hù)理質(zhì)量就會下降,患者的權(quán)益也就得不到真正的保障,有可能會引發(fā)臨床護(hù)患糾紛,影響護(hù)患關(guān)系的和諧。

    2.3 缺乏處理護(hù)患關(guān)系的規(guī)范要求

    自2018年10月1日起,《醫(yī)療糾紛預(yù)防和處理?xiàng)l例》開始施行(以下簡稱《條例》)?!稐l例》明確提出開展診療活動應(yīng)當(dāng)以患者為中心,加強(qiáng)人文關(guān)懷,嚴(yán)格遵守相關(guān)法律、規(guī)范,恪守職業(yè)道德[10]。

    在醫(yī)患關(guān)日趨緊張的當(dāng)下,護(hù)患關(guān)系也不容忽視。護(hù)患關(guān)系是指在護(hù)理活動中,護(hù)理人員與患者之間建立的人際關(guān)系[11],是護(hù)理實(shí)踐中的重要內(nèi)容。護(hù)患關(guān)系受護(hù)士專業(yè)知識、技術(shù)能力和服務(wù)態(tài)度[12]、患者的特殊病情、心理情緒、治療效果等方面的影響。當(dāng)護(hù)患矛盾發(fā)生時,有的護(hù)士心理上害怕、恐懼,缺少一定的處理經(jīng)驗(yàn)和技巧,任由患者及其家屬“醫(yī)鬧”;有的護(hù)士則易激動、煩躁,完全從自身考慮,忽視患者的主客觀感受,與患者在未充分溝通的情況下就任由事態(tài)發(fā)展,以上兩種情況都不利于緩解護(hù)患矛盾和護(hù)士自身人文素養(yǎng)的培養(yǎng),相反,可能會進(jìn)一步加劇護(hù)患關(guān)系的惡化。

    3 探討培養(yǎng)腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)的有效策略

    具有人文素養(yǎng)的護(hù)士懷著一種人道主義的博愛態(tài)度去關(guān)愛、同情、幫助患者,他會把對生命的敬畏和尊重當(dāng)作自己的信仰之本。著名的醫(yī)院管理專家閻惠中說,道德的核心是愛,而愛有深刻的相互作用,仔細(xì)看看患者的眼睛,那里常常流露出對護(hù)士的愛,也反照出護(hù)士的美。

    3.1 加強(qiáng)人文醫(yī)院建設(shè),打造人文腫瘤科

    醫(yī)院文化是一所醫(yī)院的品牌和軟實(shí)力,是醫(yī)院凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉。建設(shè)人文醫(yī)院,有利于構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。當(dāng)前,建設(shè)現(xiàn)代化人文醫(yī)院的理念越來越深入人心,但仍然存在表淺化的現(xiàn)象,偏重從物質(zhì)層面去建設(shè)醫(yī)院文化,忽視醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵[13]。

    建議醫(yī)院管理者應(yīng)建立“以人為本”的醫(yī)院文化,加強(qiáng)人文科室建設(shè),關(guān)注員工的人文素養(yǎng),更新護(hù)理管理理念,提高醫(yī)護(hù)人員工作滿意度。腫瘤科作為醫(yī)院的特殊科室,應(yīng)作為人文醫(yī)院建設(shè)的重點(diǎn)科室,而腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)的培養(yǎng)和提升則有助于推動人文醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。腫瘤科應(yīng)營造有利于患者康復(fù)的整潔、溫馨的環(huán)境,注重細(xì)節(jié),關(guān)心腫瘤患者的心理狀態(tài),促進(jìn)患者間的和諧相處,彰顯腫瘤科護(hù)理的人文特色。

    3.2 開展多元化培訓(xùn)和學(xué)習(xí),強(qiáng)化人文精神

    護(hù)理學(xué)科的專業(yè)特點(diǎn)在于它是一門對人的關(guān)懷照顧的專業(yè),它最體現(xiàn)人道主義。護(hù)理倫理學(xué)教學(xué)的總目的是培養(yǎng)在倫理學(xué)上能夠負(fù)起責(zé)任、具有作出倫理決策的能力的護(hù)士[9]。護(hù)理倫理學(xué)教育在提高護(hù)士整體素質(zhì)、改善護(hù)患關(guān)系、提高腫瘤科護(hù)理質(zhì)量中具有重要作用。在護(hù)生由學(xué)校畢業(yè)步入醫(yī)療單位后,作為腫瘤科室,首先應(yīng)全面了解護(hù)生的專業(yè)技能和人文素養(yǎng)狀況,然后建立檔案,并定期組織護(hù)士開展以護(hù)理倫理學(xué)為基礎(chǔ)的多元化的學(xué)習(xí)。如邀請護(hù)理倫理學(xué)相關(guān)方面的人文專家進(jìn)行人文素養(yǎng)的講座和培訓(xùn),答疑解惑;腫瘤科室定期通過人文沙龍、護(hù)士人文素養(yǎng)交流會等形式,讓護(hù)士分享經(jīng)驗(yàn)、放松心態(tài),對工作中遇到的難題和困惑一一梳理。人文精神是護(hù)理工作的基本特征。腫瘤科室和醫(yī)院相關(guān)部門應(yīng)密切配合,充分挖掘培養(yǎng)護(hù)士人文素養(yǎng)的多元化方式,結(jié)合護(hù)士工作特點(diǎn)和內(nèi)容,保證培訓(xùn)效果最大化,讓護(hù)士人文素養(yǎng)真正得到提升,進(jìn)而提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

    3.3 科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)相結(jié)合,重視人文知識

    科學(xué)素養(yǎng)指人們對科學(xué)和技術(shù)的基本知識、基本觀點(diǎn)和科學(xué)價值的基本理解,從護(hù)士角度出發(fā),具體指的是從事護(hù)理職業(yè)所必須具備的專業(yè)技術(shù)知識。人文素養(yǎng)的核心內(nèi)容是對人類生存意義和價值的關(guān)懷,也就是人文精神。人文素養(yǎng)的靈魂,不是“能力”,而是“以人為對象、以人為中心”的精神[14]。

    在腫瘤科,大部分護(hù)士具備扎實(shí)的專業(yè)護(hù)理知識,但在護(hù)理實(shí)際工作中的人文知識相對欠缺??茖W(xué)素養(yǎng)是人文素養(yǎng)的基礎(chǔ),人文素養(yǎng)是科學(xué)素養(yǎng)的進(jìn)一步提升。只有將兩者相結(jié)合,才能有助于護(hù)患溝通的協(xié)調(diào)、通暢,為良好的護(hù)患關(guān)系奠定基礎(chǔ)。因此,腫瘤科室應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化護(hù)士人文知識的學(xué)習(xí)和運(yùn)用,培養(yǎng)其關(guān)愛生命的淳樸情懷,切實(shí)維護(hù)腫瘤患者的生命和健康、權(quán)利與需求、人格與尊嚴(yán),培養(yǎng)和提高護(hù)士人文意識與人文踐行能力。

    4 結(jié)語

    腫瘤科護(hù)士人文素養(yǎng)的培養(yǎng)直接影響患者的情緒、心理和恢復(fù)的意志力,也影響著患者的轉(zhuǎn)歸。培養(yǎng)腫瘤科護(hù)士的人文素養(yǎng)是人文護(hù)理的必然要求,也是護(hù)士提高自身素質(zhì),與患者建立良好關(guān)系的客觀要求。加強(qiáng)人文因素的應(yīng)用有利于提升護(hù)理人員的工作質(zhì)量,提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量,減少醫(yī)患矛盾,實(shí)現(xiàn)社會的和諧發(fā)展[15]。

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