建立社區(qū)少先隊(duì)組織 拓展少先隊(duì)陣地

□ 閔行區(qū)社區(qū)少工委

為了深入貫徹中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的決策部署，進(jìn)一步落實(shí)黨中央對(duì)共青團(tuán)、少先隊(duì)工作的要求，根據(jù)共青團(tuán)中央、教育部、全國少工委聯(lián)合下發(fā)的《少先隊(duì)改革方案》規(guī)定，閔行區(qū)少工委積極探索建立社區(qū)少先隊(duì)組織，進(jìn)一步拓展校外和社區(qū)少先隊(duì)工作。近兩年來，社區(qū)少工委從無到有，從有到優(yōu)，逐步成為了廣受少年兒童和家長們喜愛的少先隊(duì)活動(dòng)陣地。

早在2016年，區(qū)少工委緊跟黨的群團(tuán)改革工作要求，在《閔行少先隊(duì)2016年工作要點(diǎn)》中，提出了“依托團(tuán)教協(xié)作和區(qū)域化團(tuán)建，立足‘青年中心’建設(shè)和‘愛心暑托班’工作，探索建立社區(qū)少工委”。通過走訪調(diào)研，傾聽廣大少先隊(duì)員的實(shí)際需求，了解各街鎮(zhèn)的實(shí)際情況，閔行少工委不斷摸索，社區(qū)少工委建設(shè)方案初具雛形。2017年6月，閔行少工委出臺(tái)了《閔行區(qū)少先隊(duì)社區(qū)工作委員會(huì)工作規(guī)則（試行）》，對(duì)社區(qū)少工委的組織設(shè)置、基本職能和任務(wù)、工作制度等都作出了嚴(yán)格的規(guī)定；同年9月，區(qū)教育局、區(qū)少工委聯(lián)合印發(fā)了《閔行區(qū)少先隊(duì)改革實(shí)施方案》，均為后續(xù)各街鎮(zhèn)積極探索建立社區(qū)少工委發(fā)揮了指導(dǎo)性作用。同時(shí)，閔行區(qū)委、區(qū)政府高度重視少先隊(duì)改革，2017年11月，區(qū)委、區(qū)政府制定并聯(lián)合下發(fā)了《中共閔行區(qū)區(qū)委、閔行區(qū)人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)少先隊(duì)工作促進(jìn)少年兒童健康成長的實(shí)施意見》（閔委發(fā)【2017】40號(hào)），要求“各街鎮(zhèn)、工業(yè)區(qū)要普遍建立社區(qū)少工委”。

作為少先隊(duì)改革的重要舉措之一，閔行區(qū)少工委積極推動(dòng)成立社區(qū)少工委。2017年暑期前，江川路街道、古美路街道、浦錦街道、吳涇鎮(zhèn)、莘莊鎮(zhèn)、七寶鎮(zhèn)、華漕鎮(zhèn)等7個(gè)街鎮(zhèn)試點(diǎn)成立了社區(qū)少工委，并在2017年12月召開的閔行區(qū)少先隊(duì)改革工作推進(jìn)會(huì)上，7家試點(diǎn)社區(qū)少工委由鎮(zhèn)黨委副書記和副鎮(zhèn)長擔(dān)任社區(qū)少工委名譽(yù)主任；鎮(zhèn)團(tuán)委書記、教委主任擔(dān)任少工委主任；社區(qū)大隊(duì)輔導(dǎo)員擔(dān)任少工委委員；少先隊(duì)員代表擔(dān)任特邀委員。各街鎮(zhèn)綜治辦、婦聯(lián)、派出所、轄區(qū)學(xué)校等為委員單位，并吸收區(qū)域內(nèi)熱心少年兒童事業(yè)的企業(yè)和社會(huì)組織參與少工委工作。此外，7個(gè)試點(diǎn)街鎮(zhèn)形成了本街鎮(zhèn)社區(qū)工作委員會(huì)試點(diǎn)工作辦法、工作制度、社區(qū)少工委組織架構(gòu)圖等一系列工作規(guī)范，嚴(yán)格制定建設(shè)和完善社區(qū)少工委工作計(jì)劃，為少先隊(duì)員走出校園、活躍在社區(qū)提供了制度性安排。聘請(qǐng)居村書記、資深黨員、退休教師、關(guān)工委成員及社會(huì)愛心人士擔(dān)任志愿輔導(dǎo)共計(jì)26名，并在全區(qū)少先隊(duì)改革工作推進(jìn)會(huì)上，舉行了社區(qū)志愿輔導(dǎo)員聘任儀式。

7家試點(diǎn)社區(qū)少工委全力解決“少先隊(duì)員全年近一半時(shí)間在校外且缺少實(shí)踐活動(dòng)”的困境，整合轄區(qū)內(nèi)優(yōu)質(zhì)資源，開設(shè)街鎮(zhèn)、社區(qū)兩級(jí)活動(dòng)菜單，創(chuàng)新適合少先隊(duì)員成長特點(diǎn)的社區(qū)活動(dòng)新模式，從服務(wù)少年兒童的健康成長出發(fā)，組織、引導(dǎo)廣大少年兒童參與社會(huì)管理、服務(wù)社區(qū)建設(shè)，增進(jìn)小主人意識(shí)。以“自愿加入、自愿活動(dòng)”為原則，打破學(xué)校和年齡界限，形成“大隊(duì)建在片區(qū)、中隊(duì)建在小區(qū)、小隊(duì)建在活動(dòng)”的工作架構(gòu)。2017年，吳涇鎮(zhèn)組織紫竹高新區(qū)和吳涇工業(yè)區(qū)的熱心企業(yè)走進(jìn)社區(qū)和愛心暑托班為少年兒童帶來半導(dǎo)體、火電、核能、化工等科普知識(shí)；古美街道通過畫扇面、扎染、詩詞欣賞、茶藝禮儀等活動(dòng)形式開設(shè)傳統(tǒng)文化微課堂；江川街道圍繞“繽紛暑期樂，齊創(chuàng)文明城，喜迎十九大”為主題，積極開展暑期少先隊(duì)活動(dòng)，并結(jié)合各個(gè)條線的不同資源，為少年兒童提供充實(shí)的假期生活。

在總結(jié)7個(gè)街鎮(zhèn)試點(diǎn)社區(qū)少工委工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，閔行區(qū)少工委將加強(qiáng)指導(dǎo)和規(guī)范，一方面對(duì)尚未建立少工委的街鎮(zhèn)做好指導(dǎo)工作，在2018年內(nèi)實(shí)現(xiàn)社區(qū)少工委全覆蓋；另一方面，對(duì)于已經(jīng)健全組織架構(gòu)的社區(qū)少工委，做好社區(qū)少先隊(duì)的活動(dòng)設(shè)計(jì)、陣地拓展、組織宣傳等方面的指導(dǎo)工作，使團(tuán)屬資源、區(qū)域化團(tuán)建資源和社區(qū)其他各類資源都能向社區(qū)少先隊(duì)工作傾斜，為全區(qū)9萬余名少先隊(duì)員在節(jié)假日提供主題性、集體性的實(shí)踐活動(dòng)，服務(wù)青少年健康成長。