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    中職德育課與專業(yè)課深度融合的教育策略探討

    2018-11-28 17:47:44
    文學(xué)教育 2018年23期
    關(guān)鍵詞:德育課專業(yè)課教學(xué)資源

    楊 虹

    雖然德育課在傳統(tǒng)教育體制中有著舉足輕重的地位,但在中職教育中,“輕文化,重專業(yè)”的思想在家長和學(xué)生中非常普遍,使很多學(xué)生在思想上一提到德育課就認(rèn)為是“豆芽課”,就是講大道理,說教居多,所以不想聽;再從學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)情況看,這種思想導(dǎo)致德育課堂主動學(xué)習(xí)的學(xué)生很少,大都敷衍了事,沒得興趣,所以不愿聽。從專職教師的角度看,德育課教學(xué)內(nèi)容大多都是意識形態(tài)的東西,比如道德、理想、信念……講授方法如果老舊的話,就是滿堂課的灌輸政治思想文化,對學(xué)生而言缺乏說服力,課堂沉悶。如何才能改變這種現(xiàn)象?我們試著結(jié)合專業(yè),從改進(jìn)教學(xué)策略的角度改變學(xué)生心目中德育課與專業(yè)課的對立狀態(tài),使德育課和專業(yè)課深度融合。

    教學(xué)策略是教師在教學(xué)過程中,為達(dá)到一定教學(xué)目標(biāo)而采取的一系列相對系統(tǒng)的行為,總的來講,教學(xué)策略是為實際的教學(xué)服務(wù)的,是為了達(dá)到一定的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)效果,而教學(xué)目標(biāo)是教學(xué)整個過程的出發(fā)點。教學(xué)策略的選擇行為不是主觀隨意的,而是指向一定的目標(biāo)的。業(yè)已作出的選擇行為在具體的情景中會遇到預(yù)測不到的偶然事件,為了達(dá)到特定的目標(biāo),教師個體需要對選擇行為進(jìn)行反省,繼而作出再選擇,直到達(dá)到目標(biāo)。

    為了達(dá)到目標(biāo)——德育課與專業(yè)課深度融合,我們可以試著在這以下幾個方面運用教學(xué)策略。

    一.教學(xué)目標(biāo)的確定圍繞專業(yè)

    教學(xué)目標(biāo)的教學(xué)的出發(fā)點和歸宿,一切教學(xué)活動都是圍繞教學(xué)目標(biāo)來進(jìn)行和展開的,是教學(xué)的基本前提,因此在教學(xué)目標(biāo)的制定中,就要體現(xiàn)出專業(yè)課的特點,圍繞專業(yè)課來設(shè)立教學(xué)目標(biāo)。例如:在講職業(yè)道德基本規(guī)范時,可以將烹飪專業(yè)的“衛(wèi)生”,財會專業(yè)的“仔細(xì)”,作為職業(yè)道德規(guī)范的細(xì)則,教學(xué)時和學(xué)生共同探討,即契合實際,又不需要學(xué)生太多的理論知識,就能駕輕就熟的進(jìn)行討論,自己歸納總結(jié),輕松達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。

    二.教師教法的選擇依靠專業(yè)

    教學(xué)講求,因人而宜,因材施教。這是多年來教學(xué)的要求,但在課堂教學(xué)中數(shù)學(xué)語文這類學(xué)科往往依據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和成績,來采用分層教學(xué)等方法,基本都是可以行的通的,但德育課的評價標(biāo)準(zhǔn)絕不是水平和成績,很難采用這樣的教法來體現(xiàn)因人而異。我們可以試著從專業(yè)方面想辦法。不同專業(yè)的學(xué)生往往有著不同的學(xué)習(xí)特點,并且?guī)в幸欢ǖ墓残?,比如烹飪專業(yè),凡是要求自己動手,我們就把廚房擺到課堂上或把課堂設(shè)在廚房里,讓學(xué)生自己動手,進(jìn)行課堂烹飪展示。當(dāng)然,設(shè)計上要注意符合專業(yè)特點,烹飪就展示刀工,酒店就插花擺臺,會計就點鈔。都是專業(yè)技能,學(xué)生既有自信完成,又滿足了他們喜歡自己動手的愿望,跳出教師講學(xué)生聽的教學(xué)模式,充分調(diào)動學(xué)生的熱情,體現(xiàn)教學(xué)設(shè)計教學(xué)策略的有效性。

    三.教學(xué)案例的使用來源專業(yè)

    說到案例教學(xué)法,是每個學(xué)科教學(xué)中都會使用的教學(xué)法,德育課也不例外,但是案例的選擇也是有策略的。德育課教學(xué),要想案例使用生動有感召力,最簡單的方式就是“案例就在身邊,主角就在眼前”,也滿足了德育課教學(xué)大綱“德育課教學(xué)應(yīng)貼近學(xué)生、貼近職業(yè)、貼近社會,注重實踐”的要求,改變案例中高大上的人物和事跡,學(xué)生覺得高不可攀的現(xiàn)象,盡量使用行業(yè)標(biāo)兵、同行競爭對手、同專業(yè)師兄師姐、同窗同桌等,讓學(xué)生也能望其項背,覺得有代表性,有指導(dǎo)性,有真實感;可學(xué)習(xí),可借鑒,可接受,真正起到案例教學(xué)的作用。

    四.課后評價的方式貼近專業(yè)

    德育課教學(xué)如果只停留在一堂課中,那就沒有真正完成教學(xué)目標(biāo),達(dá)到教學(xué)效果,所以教學(xué)反饋與評價是德育課可以有別于其他學(xué)科的一個重要特點。中共中央、國務(wù)院以中發(fā)〔2004〕8號印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,就明確提出加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)是一項重大而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù),而要完成這一任務(wù)的其中一個重要手段就是扎實推進(jìn)中小學(xué)思想道德教育,加快中小學(xué)思想品德、思想政治課的改進(jìn)和建設(shè)。要求積極改進(jìn)中小學(xué)思想品德、思想政治課教學(xué)方法和形式,可見,德育課要達(dá)到的教學(xué)目標(biāo)真不是一節(jié)課能全部完成的,而要依賴于課后的延伸與反饋??梢杂眯袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn),專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作為課后評價的標(biāo)準(zhǔn),把課堂上與專業(yè)有關(guān)的內(nèi)容內(nèi)化于學(xué)生心中,一直伴隨學(xué)生成為行業(yè)標(biāo)兵,專業(yè)能手。

    如果能有效的運用這些策略,筆者認(rèn)為可以從根本上改變教學(xué)效果,

    (1)從學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)效果來看:學(xué)生在課堂上,自己動手來學(xué)的教學(xué)方法不僅可讓學(xué)生認(rèn)真觀摩,又可以讓學(xué)生的參與性非常高,課堂就會非常活躍,碰撞出較多的思想火花。課后的教學(xué)評價反饋不拘泥于形式,學(xué)生可以小組合作的形式,對每位小組成員進(jìn)行了分工,搜集資料、論證、制作匯報PPT等,極大地豐富了學(xué)生作業(yè)的形式。學(xué)生的各項能力也有了較為明顯的提高。學(xué)生能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)的專業(yè)知識應(yīng)用于德育課堂,對專業(yè)課的學(xué)習(xí)有了更新的認(rèn)識,也更愿意上德育課。

    (2)從任課教師上課感受來看看:文化課與專業(yè)課深度融合下的中職德育課堂,豐富了德育課的教學(xué)內(nèi)容,增加了德育課的課堂容量,使得德育課能夠采取的方式和內(nèi)容更加多樣。對學(xué)生來講,課堂學(xué)習(xí)不需要太多的前驅(qū)知識作為基礎(chǔ),從自己的專業(yè)出發(fā),便能夠在德育課的學(xué)習(xí)中獲得較強的成就感。這對成就感較為缺乏的中職學(xué)生來講,能夠極大地促進(jìn)其學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)積極性,增加學(xué)習(xí)動力。對于德育課教師自身來講,也能夠極大地促進(jìn)其教學(xué)成就感的提升,從而激勵其教師專業(yè)發(fā)展。

    (3)從專業(yè)課教師來看:將專業(yè)課程中的一些教學(xué)內(nèi)容,以恰當(dāng)?shù)胤绞饺谌氲掠n,不僅深化了專業(yè)課教學(xué),也使德育課豐富起來。專業(yè)課的教育教學(xué)過程中,德育元素非常多,通過與德育課教師的配合,能夠更好地進(jìn)行德育元素的挖掘,加強對學(xué)生思想道德的引領(lǐng),以提升其職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。這是一個非常好的嘗試。

    德育課與專業(yè)課深度融合,實際早在多年前就一直被運用在課堂教學(xué)中,教改的目的還是非常明確的,但實施的過程中往往效果不盡如人意,筆者認(rèn)為在在改變了教學(xué)策略后的德育課教學(xué)過程中,還應(yīng)注意以下問題的改進(jìn)。

    (1)教師在教法上加以改進(jìn)后,學(xué)生是否能在學(xué)法上予以跟進(jìn)。例如教師希望利用活動課,讓學(xué)生動起來,使課堂活躍,但如何讓每一位學(xué)生動起來?團(tuán)隊合作的優(yōu)點可以各取所需各展所長,但也有利于有些人濫竽充數(shù)、渾水摸魚,對于這一部分學(xué)生如何處理?就需要教師在分組進(jìn)行小組活動時分工明確,在課前準(zhǔn)備的崗位中做好選擇,保證每個崗位都有人參與并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,在課后評價中也要體現(xiàn)出來,而且可以采用輪班制,讓每位同學(xué)每個崗位都嘗試一遍,更有利于專業(yè)的學(xué)習(xí),體現(xiàn)專業(yè)水準(zhǔn)。

    (2)教學(xué)策略的改進(jìn)對教師有了更高的要求,這樣的德育課對教師教學(xué)準(zhǔn)備要求較高,需要廣泛地查閱資料、與專業(yè)課教師進(jìn)行交流,教學(xué)資源的開發(fā)也頗為不易。如果只是一位德育課教師單打獨斗,教學(xué)準(zhǔn)備上花費的時間將會非常多。比如教學(xué)設(shè)計的貫徹往往需要先進(jìn)的技術(shù)手段和大量的教學(xué)資源,教齡較長的德育課同行普遍感到自己的信息素養(yǎng)和信息技術(shù)水平較為有限,在教學(xué)資源的開發(fā)上,存在著較大問題。另外,如果每一次德育課都要這樣來上,德育課教師備課壓力就相當(dāng)。我們可以嘗試將教學(xué)資源的開發(fā)任務(wù),以小組探究活動的方式,在課前下發(fā)給學(xué)生。小組經(jīng)過認(rèn)真的準(zhǔn)備,通過查閱資料、咨詢教師、討論等多個環(huán)節(jié),在課堂上呈現(xiàn)出小組探究成果。一方面,教師在教學(xué)資源開發(fā)的壓力極大地降低,課堂教學(xué)也將減少疲憊;另一方面,學(xué)生通過小組探討和開發(fā)教學(xué)資源,進(jìn)行活動展示的過程,也進(jìn)一步地深化了學(xué)生的學(xué)習(xí),延長了學(xué)生學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)。并且,學(xué)生開發(fā)出來的教學(xué)資源,也可以通過不同的形式進(jìn)行保存、歸檔,以及與同類型專業(yè)的德育課教師進(jìn)行分享,能夠極大地促進(jìn)了專業(yè)與德育課深度融合。

    過去,包括現(xiàn)在,我們談文化課要為專業(yè)課服務(wù)。學(xué)生學(xué)好文化課,有利于其專業(yè)課更好的學(xué)習(xí),這是毋庸置疑的。然而,一味地強調(diào)文化課為專業(yè)課服務(wù),的確使得文化課與專業(yè)課之間的地位發(fā)生了微妙的不平衡變化。實際,文化課與專業(yè)課不需要對立,二者應(yīng)該是高度融合,相輔相成,跨界與融合,這正是德育課教育教學(xué)創(chuàng)新的一個新的著力點。德育課本就不應(yīng)該囿于自身作為德育學(xué)科教學(xué)的體系和框架,而是應(yīng)該勇敢地踏出自己的學(xué)科體系,擁抱更加豐富多彩的學(xué)生生活、學(xué)生專業(yè)和學(xué)生實際。這樣的德育課才會具有更強的教學(xué)實效,能夠有效激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)學(xué)生關(guān)注專業(yè)與生活實際,使教與學(xué)的有機相長。

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