• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    新時(shí)期醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的內(nèi)容與保障

    2018-11-19 10:58:06李加
    中國(guó)市場(chǎng) 2018年36期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)

    李加

    [摘 要]隨著我國(guó)醫(yī)療改革的不斷深入,醫(yī)院對(duì)外簽署的合同也逐年增加,為了確保醫(yī)院的管理規(guī)范,醫(yī)院需要經(jīng)常對(duì)合同進(jìn)行審計(jì)。對(duì)經(jīng)濟(jì)合同簽訂的內(nèi)容進(jìn)行全面檢查是對(duì)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)的主要內(nèi)容,經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的周期涵蓋合同從簽訂開始一直到合同執(zhí)行結(jié)束的過程。

    [關(guān)鍵詞]經(jīng)濟(jì)合同;審計(jì);醫(yī)院物資采購價(jià)格;審計(jì)人員專業(yè)素養(yǎng)

    [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2018.36.151

    隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展也越來越好,醫(yī)院對(duì)外采購物資也相對(duì)比較頻繁。如果醫(yī)院對(duì)外的采購合同存在瑕疵,將會(huì)給醫(yī)院帶來很大的風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重可能導(dǎo)致醫(yī)院的發(fā)展受到影響。為了增加醫(yī)院的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,醫(yī)院內(nèi)部應(yīng)當(dāng)確保有一套完整的經(jīng)濟(jì)合同內(nèi)部審計(jì)制度,并確保經(jīng)濟(jì)合同內(nèi)部審計(jì)制度能夠得到執(zhí)行。

    1 醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)現(xiàn)狀

    醫(yī)院對(duì)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)的目的主要是避免醫(yī)院采購物資的價(jià)格高于市場(chǎng)價(jià),大量的物資采購如果高于市場(chǎng)價(jià),在一定程度上體現(xiàn)出醫(yī)院對(duì)于物資市場(chǎng)調(diào)查不清晰,對(duì)于供應(yīng)商管理缺乏一定的理念。在對(duì)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)的過程中發(fā)現(xiàn),很多數(shù)據(jù)分析不到位,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)與事實(shí)差距較大的情況。然后,醫(yī)院醫(yī)療器械涉及醫(yī)院定制化生產(chǎn)的醫(yī)療器械設(shè)備,如果無法對(duì)于再加工的成本有一個(gè)清晰的了解,對(duì)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)的時(shí)候,很容易出現(xiàn)無法對(duì)經(jīng)濟(jì)合同有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)。經(jīng)濟(jì)合同簽訂前都需要對(duì)合同的每項(xiàng)條款進(jìn)行核查,確保合同中的每一項(xiàng)條款都是雙方溝通無異議的,但是實(shí)際的經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的過程中發(fā)現(xiàn),部分合同的條款約束不清晰,導(dǎo)致在醫(yī)療器械驗(yàn)收或者是進(jìn)行合同審查的時(shí)候難以做好經(jīng)濟(jì)賬的審計(jì)工作。另外,存在著部分醫(yī)院對(duì)于經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)工作認(rèn)識(shí)不足,導(dǎo)致醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)工作一直都處在一個(gè)相對(duì)比較落后的工作狀態(tài),使得醫(yī)院發(fā)展受到了一定的限制。經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)沒有得到應(yīng)有的重視、審計(jì)工作準(zhǔn)備不足這些都能夠?qū)е聦徲?jì)工作虛有其表,無法真正為醫(yī)院的發(fā)展提供相應(yīng)的支持。

    2 新時(shí)期醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)內(nèi)容

    2.1 基建類經(jīng)濟(jì)合同

    基礎(chǔ)建設(shè)類的合同主要是指醫(yī)院在發(fā)展的過程中對(duì)醫(yī)院進(jìn)行改造而產(chǎn)生的工程、裝修、消防、設(shè)計(jì)等合同?;A(chǔ)建設(shè)類的合同由于其特殊的建設(shè)周期,往往存在著建設(shè)周期長(zhǎng)、對(duì)于專業(yè)要求較高、影響因素多的情況,在進(jìn)行審計(jì)的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)多名審計(jì)人員共同參與到審計(jì)工作中。具體審計(jì)的工作包含:在進(jìn)行供應(yīng)商選擇之前,是否提前上報(bào),招投標(biāo)的過程是否滿足要求,在建設(shè)的過程中的材料是否滿足建設(shè)需求。

    2.2 物資采購類經(jīng)濟(jì)合同

    物資類經(jīng)濟(jì)合同主要包括了醫(yī)院的各項(xiàng)耗材的采購,主要是指各項(xiàng)辦公用品和各項(xiàng)醫(yī)藥的采購,采購合同從供需關(guān)系來看,結(jié)構(gòu)較為簡(jiǎn)單。但是物資類經(jīng)濟(jì)合同沒有統(tǒng)一的固定格式,需要根據(jù)采購的物資進(jìn)行單獨(dú)起草合同,對(duì)于采購的條款需要嚴(yán)格審查。在滿足原則的前提下,靈活處理。例如對(duì)供應(yīng)商的資質(zhì)、交接設(shè)備是否滿足要求、設(shè)備的綜合性能是否滿足使用需求這些詳細(xì)的指標(biāo)應(yīng)當(dāng)明確。

    2.3 服務(wù)類經(jīng)濟(jì)合同

    服務(wù)類的經(jīng)濟(jì)合同主要包含了對(duì)醫(yī)院的清潔、后勤保障等服務(wù)。對(duì)于這類合同進(jìn)行審計(jì)的時(shí)候,需要對(duì)供應(yīng)商開具的發(fā)票進(jìn)行審核,通過合同內(nèi)容的要求,對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行審核。目前醫(yī)院的非主營(yíng)業(yè)務(wù)都會(huì)選擇外包服務(wù),所以將會(huì)有大量的外包合同出現(xiàn)。應(yīng)當(dāng)選擇市面上優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商進(jìn)行服務(wù)。

    2.4 其他類合同

    其他類的經(jīng)濟(jì)合同主要包含了運(yùn)輸合同、租賃合同等。審計(jì)人員在對(duì)上述合同進(jìn)行審計(jì)的時(shí)候,需要主要檢查服務(wù)內(nèi)容是否明確,對(duì)于出現(xiàn)的不可抗力因素的解決方法是否明確。由于醫(yī)院的這類合同簽訂的數(shù)量越來越多,醫(yī)院需要在這類合同上的經(jīng)濟(jì)賠償需要做出明確的約定,避免因?yàn)楹贤牟幻鞔_條款產(chǎn)生歧義,醫(yī)院產(chǎn)生不必要的損失。

    3 新時(shí)期醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的保障

    3.1 制度需要不斷完善

    醫(yī)院在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)合同申請(qǐng)之前,應(yīng)當(dāng)梳理出完善的流程,確保對(duì)經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)過程是符合規(guī)范要求的。對(duì)于醫(yī)院而言,各項(xiàng)制度是確保審計(jì)工作正常進(jìn)行的基礎(chǔ),通過制定完善的管理制度,明確責(zé)任到人。醫(yī)院需要從經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)出發(fā),給予相關(guān)審計(jì)人員職責(zé)范圍內(nèi)的權(quán)力。醫(yī)院還需要針對(duì)審計(jì)工作人員的工作設(shè)立一個(gè)預(yù)期值,通過設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)確保審計(jì)人員的審計(jì)工作是滿足規(guī)范要求的。

    3.2 業(yè)務(wù)素養(yǎng)需要得到保障

    審計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)直接決定了審計(jì)工作開展的快慢與審計(jì)工作的質(zhì)量。對(duì)于醫(yī)院而言,其簽訂的書面合同是具有法律效應(yīng)的,需要專業(yè)性強(qiáng)的人員參與到審計(jì)的過程中。醫(yī)院的審計(jì)人員也應(yīng)當(dāng)對(duì)自身的專業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行提升,不僅僅需要了解到國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī),還需要在平時(shí)參加培訓(xùn)來獲取到更先進(jìn)的審計(jì)方式。只有通過這樣的方式,醫(yī)院的審計(jì)工作才會(huì)越做越好。對(duì)于醫(yī)院而言,想要將審計(jì)工作做好,首先,需要在進(jìn)行審計(jì)之前將可能疏漏的地方都挑選出來。其次,醫(yī)院在簽訂經(jīng)濟(jì)合同的時(shí)候,可以讓審計(jì)人員參與,這樣可以方便日后審計(jì)人員對(duì)合同更好地審計(jì)。最后,在審計(jì)經(jīng)濟(jì)合同以后,需要與執(zhí)行部門保持順暢的溝通,通過實(shí)時(shí)了解具體情況進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,確保經(jīng)濟(jì)合同能夠得到有效的執(zhí)行。

    3.3 其他需要確保的事項(xiàng)

    醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)涉及醫(yī)院很多部門,審計(jì)部門需要從簽訂的經(jīng)濟(jì)合同的合法合規(guī)性、執(zhí)行程度等方面對(duì)合同進(jìn)行審計(jì)。審計(jì)部門還需要與采購部門保持密切的交流,在確保合法合規(guī)的前提下,能夠盡可能地滿足醫(yī)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。醫(yī)院還應(yīng)當(dāng)調(diào)動(dòng)各個(gè)部門的積極性,讓各個(gè)部門在實(shí)際的過程中能夠配合審計(jì)部門進(jìn)行審計(jì)工作。審計(jì)人員需要對(duì)已經(jīng)簽訂的經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行核實(shí),以確保簽訂的合同能夠得到有效的執(zhí)行,尤其是針對(duì)合同采購的金額,需要按照合同所約定的方法進(jìn)行支付。如果出現(xiàn)其他需要協(xié)商的情況,需要及時(shí)進(jìn)行溝通,確保溝通的過程滿足合法合規(guī)。最后是對(duì)于合同款的支付,需要根據(jù)合同的要求,按階段對(duì)供應(yīng)商分批支付。

    4 注意事項(xiàng)

    為了確保對(duì)經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的質(zhì)量,對(duì)于合同中的價(jià)格審查的時(shí)候,可以通過詢價(jià)法、審計(jì)對(duì)比法、成本測(cè)算法、聯(lián)合審價(jià)法等方式來對(duì)價(jià)格做一個(gè)合理的審查,如表1所示。

    詢價(jià)法是目前作為價(jià)格審計(jì)的主要方法,主要是通過調(diào)研詢價(jià)的方式來確定經(jīng)濟(jì)合同的價(jià)格是否合理。但是在實(shí)際的情況中,存在著地域性的價(jià)格差別的情況,通過詢價(jià)的方法也無法很好地確保價(jià)格是合理的。在這樣的情況下,可以通過采用成本測(cè)算或者是通過外部機(jī)構(gòu)來進(jìn)行詢價(jià),確保得到的結(jié)果是滿足實(shí)際要求的。審計(jì)對(duì)比法是立足于原有的經(jīng)濟(jì)合同,通過醫(yī)院已經(jīng)采購過的產(chǎn)品進(jìn)行類比,然后結(jié)合成本測(cè)算法來得到醫(yī)院簽訂的經(jīng)濟(jì)合同是否合理的結(jié)論。成本測(cè)算法是通過對(duì)于產(chǎn)品的制造成本與人工成本進(jìn)行測(cè)算,這種方法對(duì)于專業(yè)性的要求很高,對(duì)于合同執(zhí)行過程中的所有的圖紙以及相關(guān)的原材料都需要有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí),審核的難度很大。在實(shí)際過程中的執(zhí)行難度比較大。聯(lián)合審價(jià)法主要是通過醫(yī)院綜合利用醫(yī)院的人才優(yōu)勢(shì),發(fā)動(dòng)醫(yī)院的各個(gè)部門的人員積極配合審計(jì)人員進(jìn)行經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的過程。通過專業(yè)的人員來進(jìn)行經(jīng)濟(jì)合同中約定的人工成本、原材料成本等進(jìn)行審計(jì),最后將審計(jì)的結(jié)果給到審計(jì)部門。審計(jì)部門將得到的審計(jì)結(jié)果作為合同審計(jì)的重要依據(jù)。聯(lián)合審計(jì)法在對(duì)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)的過程中有著效率高、專業(yè)性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),能夠比較好地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

    5 結(jié) 論

    醫(yī)院在對(duì)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審計(jì)的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)從醫(yī)院的實(shí)際情況出發(fā)。經(jīng)濟(jì)合同簽訂之前需要對(duì)醫(yī)院的情況做一個(gè)全面的審計(jì),在合同的執(zhí)行階段需要對(duì)合同約定供應(yīng)商的施工量與醫(yī)院的成本做出審計(jì)。在合同執(zhí)行完畢以后,需要對(duì)供應(yīng)商報(bào)送的資料進(jìn)行全面的審計(jì)。醫(yī)院需要對(duì)經(jīng)濟(jì)類的合同進(jìn)行全面的審計(jì),對(duì)合同審計(jì)得越詳細(xì),醫(yī)院就越能夠保障合法權(quán)益。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 鄭彩霞,王進(jìn),張婧,等.探索管理審計(jì)防范經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)——PDCA循環(huán)在醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)中的運(yùn)用案例 [J].中醫(yī)藥管理雜志,2018,26(3):38-42.

    [2] 程敏.淺談公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同內(nèi)部審計(jì)的重要性及辦法 [J].科學(xué)咨詢(科技·管理),2017(3):8-9.

    [3] 張璟,盧寧,孫丹平,等.探討大型公立醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與控制措施[J].中國(guó)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì),2016,35(12):114-115.

    [4] 李曉紅,王樂,王明華,等.JCI視角下重建醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同管理體系的審計(jì)實(shí)踐與體會(huì) [J].中國(guó)內(nèi)部審計(jì),2015(11):68-70.

    猜你喜歡
    經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)
    建筑企業(yè)經(jīng)濟(jì)合同管理體系構(gòu)建研究
    內(nèi)部控制視角下高校經(jīng)濟(jì)合同管理分析
    論如何做好新時(shí)期醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)
    淺談企業(yè)經(jīng)濟(jì)合同管理的風(fēng)險(xiǎn)防范
    財(cái)險(xiǎn)公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部控制審計(jì)重點(diǎn)和方法淺析
    淺談工程結(jié)算審計(jì)的方法與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
    商(2016年27期)2016-10-17 05:38:55
    淺議商業(yè)銀行的內(nèi)部控制審計(jì)
    從國(guó)家治理看審計(jì)反腐倡廉的作用
    工程項(xiàng)目竣工結(jié)算審計(jì)問題及對(duì)策研究
    工程造價(jià)審計(jì)中存在的問題與對(duì)策
    久久久久久伊人网av| 少妇的逼水好多| 国产精品欧美亚洲77777| 新久久久久国产一级毛片| 精品酒店卫生间| 久久久久久久精品精品| 在线观看免费视频网站a站| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 乱系列少妇在线播放| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲精品久久午夜乱码| 黄色一级大片看看| 久久久久视频综合| 日本欧美视频一区| 国产精品一区二区性色av| 免费观看的影片在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 秋霞在线观看毛片| 日本wwww免费看| 国产精品一区www在线观看| 亚洲成色77777| 精品久久久久久电影网| 乱码一卡2卡4卡精品| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 男人爽女人下面视频在线观看| 精品一区二区免费观看| 三级国产精品欧美在线观看| 毛片女人毛片| 国产av码专区亚洲av| 久久久色成人| 久久精品国产自在天天线| 久久毛片免费看一区二区三区| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 免费av不卡在线播放| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国产亚洲5aaaaa淫片| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产成人a区在线观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产精品不卡视频一区二区| 高清欧美精品videossex| 久久人人爽人人爽人人片va| 99久久精品一区二区三区| 国产 一区精品| 成年免费大片在线观看| 成人国产av品久久久| 欧美精品一区二区大全| 少妇熟女欧美另类| 亚洲熟女精品中文字幕| 久久精品夜色国产| 精品午夜福利在线看| 亚洲电影在线观看av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 在线观看免费日韩欧美大片 | 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲欧美精品自产自拍| 日韩三级伦理在线观看| 午夜视频国产福利| 精品人妻熟女av久视频| 午夜激情久久久久久久| 久久久久久久久久成人| 99久久综合免费| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 91久久精品电影网| 晚上一个人看的免费电影| 毛片一级片免费看久久久久| 一区二区三区精品91| 老熟女久久久| 国产高清不卡午夜福利| 一区二区三区四区激情视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 久久6这里有精品| 一区在线观看完整版| 国产精品国产av在线观看| 中国国产av一级| 亚洲国产色片| 久久99精品国语久久久| 在线精品无人区一区二区三 | 亚洲伊人久久精品综合| 人妻 亚洲 视频| 国国产精品蜜臀av免费| freevideosex欧美| 蜜桃在线观看..| av一本久久久久| 寂寞人妻少妇视频99o| 精品人妻一区二区三区麻豆| 一本久久精品| 亚洲精品国产色婷婷电影| 日本-黄色视频高清免费观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 免费高清在线观看视频在线观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 精品久久久精品久久久| 国产精品福利在线免费观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 久热久热在线精品观看| 久久人人爽人人爽人人片va| 久久av网站| 女性被躁到高潮视频| 久久青草综合色| 在线看a的网站| 亚洲美女搞黄在线观看| 久久99热这里只频精品6学生| av免费在线看不卡| 国产成人freesex在线| 麻豆国产97在线/欧美| 伊人久久精品亚洲午夜| 狂野欧美激情性bbbbbb| 久久人人爽av亚洲精品天堂 | 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产一区二区在线观看日韩| 久久鲁丝午夜福利片| 久久精品夜色国产| 一级毛片 在线播放| 男人狂女人下面高潮的视频| 午夜激情久久久久久久| 日本免费在线观看一区| 干丝袜人妻中文字幕| 国产高清国产精品国产三级 | 熟女电影av网| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 人妻一区二区av| 99热6这里只有精品| 青春草亚洲视频在线观看| 2022亚洲国产成人精品| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲,一卡二卡三卡| 中国三级夫妇交换| 国产永久视频网站| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 2018国产大陆天天弄谢| 久久久国产一区二区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| av卡一久久| 亚洲欧美清纯卡通| 久久精品夜色国产| 欧美高清性xxxxhd video| 直男gayav资源| 亚洲人成网站在线观看播放| 少妇高潮的动态图| 国产伦在线观看视频一区| 内射极品少妇av片p| 九草在线视频观看| 亚洲第一区二区三区不卡| 日本黄大片高清| 亚洲国产高清在线一区二区三| 黄色日韩在线| 亚洲最大成人中文| 91精品一卡2卡3卡4卡| 99热这里只有精品一区| 日韩av免费高清视频| 国产一区二区在线观看日韩| 草草在线视频免费看| 十分钟在线观看高清视频www | 高清欧美精品videossex| 大片免费播放器 马上看| 免费观看的影片在线观看| 精品人妻熟女av久视频| 国产亚洲一区二区精品| 性色av一级| 超碰av人人做人人爽久久| 多毛熟女@视频| 国产亚洲91精品色在线| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 午夜福利在线在线| 黄色日韩在线| 国产av一区二区精品久久 | 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 婷婷色麻豆天堂久久| 免费av不卡在线播放| 老司机影院毛片| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲久久久国产精品| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品一二三| 黄色欧美视频在线观看| 亚洲第一av免费看| 国产69精品久久久久777片| 18禁在线播放成人免费| 精品久久国产蜜桃| 九色成人免费人妻av| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲精品国产成人久久av| 最近最新中文字幕免费大全7| 亚洲美女视频黄频| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 精品久久久久久久久亚洲| 精品人妻偷拍中文字幕| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 欧美xxⅹ黑人| 日韩欧美 国产精品| 男的添女的下面高潮视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 久久婷婷青草| 在线观看免费视频网站a站| 蜜桃在线观看..| 免费看光身美女| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产高清国产精品国产三级 | 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 免费观看a级毛片全部| www.色视频.com| 精品人妻一区二区三区麻豆| 久久人人爽人人片av| 国产精品国产三级国产专区5o| 超碰97精品在线观看| 超碰97精品在线观看| 久久99热6这里只有精品| 欧美成人a在线观看| 嫩草影院入口| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 美女福利国产在线 | 欧美zozozo另类| 亚洲,一卡二卡三卡| 一级毛片我不卡| 99久久精品国产国产毛片| 婷婷色综合www| 日韩免费高清中文字幕av| 国产 精品1| 51国产日韩欧美| 丝袜脚勾引网站| 99久久综合免费| 卡戴珊不雅视频在线播放| 欧美精品国产亚洲| 少妇的逼好多水| 久久综合国产亚洲精品| 欧美zozozo另类| 婷婷色综合www| 日本欧美国产在线视频| 99久久精品热视频| 国产乱来视频区| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲精品国产av蜜桃| 99久久综合免费| 午夜福利在线在线| 毛片女人毛片| 男人爽女人下面视频在线观看| 精品久久久久久久久av| 亚洲成人中文字幕在线播放| 成人黄色视频免费在线看| 国产精品偷伦视频观看了| 午夜福利网站1000一区二区三区| 熟女电影av网| 人妻 亚洲 视频| 人妻 亚洲 视频| 久热这里只有精品99| 国产高清三级在线| 国产91av在线免费观看| 久久韩国三级中文字幕| 丰满人妻一区二区三区视频av| 亚洲精品亚洲一区二区| 蜜桃在线观看..| 成人一区二区视频在线观看| 人妻系列 视频| 一级黄片播放器| 最近的中文字幕免费完整| 性色av一级| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久韩国三级中文字幕| 国产精品三级大全| 免费高清在线观看视频在线观看| 这个男人来自地球电影免费观看 | 午夜免费男女啪啪视频观看| 久久久久性生活片| 国产成人精品婷婷| 美女国产视频在线观看| 日本与韩国留学比较| 免费看不卡的av| 涩涩av久久男人的天堂| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 高清欧美精品videossex| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| av又黄又爽大尺度在线免费看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 国产亚洲5aaaaa淫片| 国产高清不卡午夜福利| 日韩国内少妇激情av| 中国美白少妇内射xxxbb| tube8黄色片| 欧美成人精品欧美一级黄| 少妇熟女欧美另类| 精品久久久久久久久av| 最近最新中文字幕免费大全7| 精品人妻视频免费看| 亚洲av国产av综合av卡| 两个人的视频大全免费| 成人免费观看视频高清| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 午夜视频国产福利| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产精品伦人一区二区| 91久久精品国产一区二区三区| av免费观看日本| 一区在线观看完整版| 少妇的逼好多水| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 一个人看视频在线观看www免费| 日本欧美视频一区| 黄色视频在线播放观看不卡| 日本一二三区视频观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 国产精品女同一区二区软件| 视频中文字幕在线观看| 天美传媒精品一区二区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 丰满人妻一区二区三区视频av| 久久久久久伊人网av| 精品一区二区免费观看| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 22中文网久久字幕| 午夜福利在线在线| 国产精品一及| 日本与韩国留学比较| 精品人妻视频免费看| 国产一区二区在线观看日韩| 亚洲真实伦在线观看| 久久精品人妻少妇| 日韩av不卡免费在线播放| 成人毛片60女人毛片免费| 久久人妻熟女aⅴ| 色网站视频免费| 精品熟女少妇av免费看| 久久久亚洲精品成人影院| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产精品.久久久| 九九在线视频观看精品| 在线看a的网站| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 3wmmmm亚洲av在线观看| 高清av免费在线| 国产黄片视频在线免费观看| 亚洲成人手机| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 亚洲色图综合在线观看| 97热精品久久久久久| 婷婷色综合www| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲av综合色区一区| 婷婷色av中文字幕| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 全区人妻精品视频| 亚洲真实伦在线观看| 七月丁香在线播放| 麻豆国产97在线/欧美| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 久久久久久久精品精品| 精品久久久久久久末码| 亚洲三级黄色毛片| 男女免费视频国产| 成人特级av手机在线观看| 青春草国产在线视频| 波野结衣二区三区在线| 各种免费的搞黄视频| 热99国产精品久久久久久7| 午夜免费观看性视频| 久久99精品国语久久久| 免费大片18禁| 久久久久久久国产电影| 男女无遮挡免费网站观看| 五月开心婷婷网| 日本免费在线观看一区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 草草在线视频免费看| 久久精品国产自在天天线| 多毛熟女@视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 午夜老司机福利剧场| 欧美高清性xxxxhd video| 日韩一区二区视频免费看| av.在线天堂| 欧美bdsm另类| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 天堂8中文在线网| 热99国产精品久久久久久7| 日日啪夜夜爽| 伦精品一区二区三区| 亚洲精品aⅴ在线观看| 国产成人免费观看mmmm| 一区二区三区四区激情视频| 99热全是精品| 国产淫语在线视频| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 国产免费福利视频在线观看| 91久久精品电影网| 久久久久视频综合| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 搡女人真爽免费视频火全软件| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 日韩成人伦理影院| 在线天堂最新版资源| 美女主播在线视频| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 99热全是精品| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产精品.久久久| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 午夜激情久久久久久久| 国产亚洲最大av| 久久久久精品性色| 久久久久久久亚洲中文字幕| 欧美区成人在线视频| 欧美日韩视频精品一区| 国产高清国产精品国产三级 | 日本欧美国产在线视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产爽快片一区二区三区| 国产毛片在线视频| 国产爱豆传媒在线观看| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 美女福利国产在线 | 你懂的网址亚洲精品在线观看| 少妇丰满av| av国产精品久久久久影院| 亚洲精品成人av观看孕妇| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 午夜免费鲁丝| 老司机影院成人| 在线观看免费视频网站a站| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 欧美性感艳星| 91精品伊人久久大香线蕉| 美女高潮的动态| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 22中文网久久字幕| 午夜激情久久久久久久| 亚洲国产最新在线播放| 久久久久久久久久久丰满| 久久精品国产亚洲av涩爱| 日韩人妻高清精品专区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 久久久久网色| 免费观看a级毛片全部| 久久久久久久精品精品| 狂野欧美激情性bbbbbb| 成年女人在线观看亚洲视频| 两个人的视频大全免费| 亚洲精品乱久久久久久| 午夜福利影视在线免费观看| 高清在线视频一区二区三区| 国产在线免费精品| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久久99热这里只频精品6学生| 国产一级毛片在线| 九草在线视频观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 美女视频免费永久观看网站| 色5月婷婷丁香| 观看av在线不卡| 久久国内精品自在自线图片| 精品少妇黑人巨大在线播放| 777米奇影视久久| 国产伦在线观看视频一区| 免费黄网站久久成人精品| 国产乱来视频区| 精品酒店卫生间| av国产免费在线观看| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产熟女欧美一区二区| 看非洲黑人一级黄片| 黄色怎么调成土黄色| 男人狂女人下面高潮的视频| 成人免费观看视频高清| 观看av在线不卡| 国产免费视频播放在线视频| 香蕉精品网在线| 丝袜喷水一区| 国产男女超爽视频在线观看| freevideosex欧美| 丰满人妻一区二区三区视频av| 插阴视频在线观看视频| 亚洲丝袜综合中文字幕| 制服丝袜香蕉在线| 麻豆国产97在线/欧美| 最近2019中文字幕mv第一页| 人人妻人人看人人澡| av在线观看视频网站免费| 丰满迷人的少妇在线观看| 欧美高清性xxxxhd video| 插逼视频在线观看| 欧美精品国产亚洲| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 成人黄色视频免费在线看| 高清不卡的av网站| 久久久久久久国产电影| 午夜福利网站1000一区二区三区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 色视频www国产| h日本视频在线播放| 亚州av有码| 国产v大片淫在线免费观看| 国产男女超爽视频在线观看| 2018国产大陆天天弄谢| 亚洲成人一二三区av| 夫妻性生交免费视频一级片| 激情 狠狠 欧美| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲成人av在线免费| 久久久精品94久久精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 精品人妻偷拍中文字幕| 天堂8中文在线网| 免费黄网站久久成人精品| 高清黄色对白视频在线免费看 | 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 啦啦啦啦在线视频资源| av福利片在线观看| 夫妻午夜视频| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲电影在线观看av| 国产高清国产精品国产三级 | 国产黄色免费在线视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 久久国产乱子免费精品| 插阴视频在线观看视频| 欧美高清成人免费视频www| 十分钟在线观看高清视频www | 日本wwww免费看| 国产精品99久久99久久久不卡 | 国产成人精品一,二区| 亚洲真实伦在线观看| 99久久综合免费| 欧美激情国产日韩精品一区| 久久久久久伊人网av| 国产视频内射| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 午夜免费鲁丝| 中文字幕久久专区| 99久久精品热视频| 亚洲人与动物交配视频| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲伊人久久精品综合| 秋霞在线观看毛片| 成人毛片a级毛片在线播放| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产又色又爽无遮挡免| 日韩大片免费观看网站| 美女高潮的动态| 亚洲av中文av极速乱| 熟女人妻精品中文字幕| 寂寞人妻少妇视频99o| 国产成人a∨麻豆精品| 中国美白少妇内射xxxbb| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 九九在线视频观看精品| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜 | 久久国产精品大桥未久av | 2018国产大陆天天弄谢| 国产深夜福利视频在线观看| 欧美日韩在线观看h| 少妇 在线观看| 亚洲av日韩在线播放| videossex国产| .国产精品久久| 天美传媒精品一区二区| 久久久精品免费免费高清| 黑人猛操日本美女一级片| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 国产精品无大码| 韩国高清视频一区二区三区| 永久网站在线| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 性高湖久久久久久久久免费观看| 亚洲国产精品一区三区| av专区在线播放| 亚洲国产欧美人成| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 日韩伦理黄色片| 18禁动态无遮挡网站| 日本与韩国留学比较| 在线免费观看不下载黄p国产| 亚洲av欧美aⅴ国产| 大香蕉97超碰在线| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 免费大片18禁| 日韩成人伦理影院| 国产精品三级大全| 涩涩av久久男人的天堂| 一区二区av电影网| 久久久久久久大尺度免费视频| 欧美精品一区二区免费开放| 日韩一区二区三区影片| 日韩欧美 国产精品| 老司机影院成人| 国产免费一级a男人的天堂| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产在线视频一区二区| av在线播放精品| 亚洲,欧美,日韩| 18禁在线播放成人免费| 少妇的逼水好多| 男女边吃奶边做爰视频|