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    文秘工作的認(rèn)識(shí)和看法

    2018-11-14 19:04:05■/
    長江叢刊 2018年16期
    關(guān)鍵詞:文秘工作者領(lǐng)導(dǎo)

    ■/

    六盤水師范學(xué)院

    文秘工作在辦公室里具有著承接上下、銜接左右、協(xié)調(diào)一切人和事物的重要作用。文秘工作是一個(gè)所有企業(yè)和政府機(jī)關(guān)辦公室都不可或缺的重要職位,它需要處理文件資料、處理領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議、處理領(lǐng)導(dǎo)瑣碎事務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)工作做一切的服務(wù)、為企業(yè)服務(wù)、為基層員工群眾服務(wù)。并且還要通過處理事務(wù)性的工作,在領(lǐng)導(dǎo)身邊做到一個(gè)助手和參謀的角色。所以,文秘人員的職業(yè)素養(yǎng)對(duì)于各大企業(yè)和政府機(jī)關(guān)的整體工作來講是重中之重的。那么就要求文秘工作從事者在實(shí)際的工作當(dāng)中明確自己的職責(zé)所在,把握好個(gè)人角色定位,不斷更新改善以及豐富自己的知識(shí)架構(gòu),提升自身駕馭本職工作的能力。

    一、文秘工作從業(yè)人員的角色定位

    文秘工作從事者的三觀,是文秘人員對(duì)個(gè)人社會(huì)價(jià)值的認(rèn)知和了解,是文秘工作人員對(duì)文秘工作這一社會(huì)角色的全方位感知和把握,是文秘工作者用來承擔(dān)文秘工作角色、文秘工作的任職、實(shí)際開展文秘工作的思想道德基礎(chǔ)和精神上的動(dòng)力。它常常規(guī)范著文秘工作者的社會(huì)活動(dòng)和行為。文秘工作者為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),就是為領(lǐng)導(dǎo)的“權(quán)力運(yùn)作”和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力相呼應(yīng)的職責(zé)服務(wù)。不可以理解成對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的人身依賴或者個(gè)人服務(wù)。從本質(zhì)上來說它是社會(huì)分工的需求,也是一種為社會(huì)和人民服務(wù)的工作。另外,文秘工作者不單單要對(duì)事業(yè)有著執(zhí)著、忠誠和奉獻(xiàn),對(duì)崗位和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的忠心耿耿,更要對(duì)黨、國家和人民有著忠誠和奉獻(xiàn)。同時(shí)是文秘工作者對(duì)個(gè)人角色的全方位認(rèn)識(shí)和掌握,這是文秘工作者價(jià)值觀的實(shí)際構(gòu)成,是文秘工作者的人生觀和道德觀對(duì)文秘工作者職業(yè)認(rèn)知和感知的生產(chǎn)物,它奠定、約束著文秘工作者的工作實(shí)踐和社會(huì)行為是否合格。文秘工作者只有在正確的三觀引導(dǎo)下,才可以在職業(yè)生涯中意識(shí)到真正的自我,找到自己的角色,擺正自己的位置,在角色中盡情的展現(xiàn)自我,發(fā)揮其主觀意識(shí)的可行動(dòng)性。進(jìn)而完成主觀與客觀相結(jié)合的和諧統(tǒng)一。這樣就能最大效益上展現(xiàn)文秘從事人員這一社會(huì)階層的全方面社會(huì)功能和文秘工作者自身的社會(huì)作用。如此才能鍛煉成為一個(gè)頭腦清醒、符合角色要求、能在工作上有所作為的良好文秘人員[1]。

    二、文秘工作人員具備的五種意識(shí)

    企業(yè)的文秘工作說白了就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為大眾員工服務(wù)、為企業(yè)的快速發(fā)展服務(wù)。做好文秘工作不單單要做好自己的本職工作,還要給企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)建立優(yōu)良的形象,跟外界達(dá)成良好的合作聯(lián)系,這樣就需要文秘工作者具備政治思想意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)意識(shí)、實(shí)事求是意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí)。更好地促進(jìn)文秘工作順應(yīng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的。

    (一)政治思想意識(shí)

    文秘工作從事者要懂得講政治,因?yàn)楣ぷ魃系男枨蠛凸ぷ鞯奶厥饣?,?jīng)常會(huì)接觸一些企業(yè)的重要文件和機(jī)密資料,這就需要文秘工作者需要具備很強(qiáng)的思想政治意識(shí),對(duì)黨和事業(yè)要富有責(zé)任心,無論在什么情況下都要保守機(jī)密,不可以在政治思想上出現(xiàn)問題,要保證堅(jiān)定、自主地和黨中央步伐一致,面對(duì)是非立場(chǎng)要堅(jiān)定,扛得住所有政治輿論的打擊,由內(nèi)而外的建立良好的思想道德底線。善于從政治的角度看問題。

    (二)學(xué)習(xí)意識(shí)

    社會(huì)實(shí)踐包含了文化、知識(shí)和技術(shù),文秘工作人員想要成長為文字處理的一把手,必須要有濃厚的文化基礎(chǔ),一個(gè)企業(yè)的文秘工作人員,在完成本職工作中更加的脫離不開知識(shí)的積累運(yùn)用,而知識(shí)的積累和運(yùn)用都來自于不斷的學(xué)習(xí),一是需要認(rèn)真學(xué)習(xí)國家法律、法規(guī),因?yàn)槠髽I(yè)工作中會(huì)直接接觸到與生產(chǎn)、經(jīng)營等方面相關(guān)的法律法規(guī);二是需要學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)營方面的知識(shí),針對(duì)生產(chǎn)的現(xiàn)場(chǎng)所需設(shè)備、各種各樣的機(jī)器裝置性能以及生產(chǎn)技術(shù)過程都要做到很熟悉;三是需要學(xué)習(xí)書本知識(shí),文秘工作者就好比一個(gè)萬事通,平常要多看多聽、多學(xué)多寫,不斷地提升自己的底蘊(yùn)和內(nèi)涵;四是需要學(xué)習(xí)社會(huì)實(shí)踐,社會(huì)就像是一個(gè)學(xué)習(xí)的大課堂,要充分利用好自己的時(shí)間,多參與到工作當(dāng)中去,用來增長自己的見識(shí);五是需要謙虛的向別人學(xué)習(xí),想要成為高素養(yǎng)的專業(yè)型人才,必須端正自己的態(tài)度,虛心的向他人請(qǐng)教和學(xué)習(xí)[2]。

    (三)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)意識(shí)

    企業(yè)工作多樣化又繁瑣復(fù)雜,所以文秘工作者要每時(shí)每刻保持認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度,大腦需要快速的運(yùn)轉(zhuǎn),為人處事辨別孰輕孰重,有效地做到不辦錯(cuò)、不忘記、不耽誤,可以出色處理好領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作。

    (四)實(shí)事求是意識(shí)

    實(shí)事求是是我國黨和政府一直秉承的思想路線和作風(fēng),科學(xué)準(zhǔn)確的決策,來自于準(zhǔn)確的資料消息和實(shí)事求是的調(diào)研分析。因此,一切權(quán)力在執(zhí)行中最大的是決策權(quán)。相反的,所有的成敗中,如果決策失誤那就是最大的失誤,很多事實(shí)證明,決策正確,意味著成功;決策事務(wù),代表著失敗。因此需要文秘工作者一定要具有實(shí)事求是的意識(shí)。

    (五)改革創(chuàng)新意識(shí)

    每一個(gè)文秘工作者要盡可能的展現(xiàn)自身的主觀意識(shí)可行動(dòng)性,要順應(yīng)時(shí)代的進(jìn)步、趨勢(shì)的轉(zhuǎn)變、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展所提出的新知識(shí)、新狀況、新想法;同時(shí),還要勤于動(dòng)腦,給領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,想好的計(jì)策、新穎的計(jì)策;更加要勤于請(qǐng)示、多做報(bào)告、自覺主動(dòng)的替領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作壓力;一定要敢于創(chuàng)新、開拓進(jìn)取,突破傳統(tǒng)的圍欄。要敢于直截了當(dāng)?shù)慕鉀Q企業(yè)發(fā)展中存在的所有問題,保證企業(yè)可以按照改革開放的準(zhǔn)確路線發(fā)展。

    三、要突出服務(wù)致力于創(chuàng)新和精益求精

    (一)突出服務(wù)

    辦公室的文秘工作,追其根源是服務(wù),服務(wù)于群眾,服務(wù)于組織。要保持站在所有人的角度,緊靠自己部門的工作,繞著各個(gè)階段的核心工作,有計(jì)劃性、有重點(diǎn)性的展開本職工作,合情合理地演繹好自己參謀和助手的角色,辦公室是做服務(wù)工作的,一定要切實(shí)做到盡心盡力為人民服務(wù)的宗旨,熱情待人、辦事周全、大方細(xì)膩。主動(dòng)熱情的為每個(gè)部門以及整個(gè)企業(yè)做好各項(xiàng)服務(wù)工作。文秘工作者除了要服務(wù)好自己部門的領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)和基層相關(guān)的同志以外,還要以企業(yè)的名義與當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)政府各個(gè)部門進(jìn)行接觸,和個(gè)別地方政府人員打交道。所以,在平時(shí)的工作當(dāng)中,要堅(jiān)定設(shè)立工作無小事的思想理念,盡可能避開或者減少差錯(cuò),由此來強(qiáng)化優(yōu)良的服務(wù)意識(shí)。文秘工作從事人員特別要在準(zhǔn)備會(huì)議、起草稿件、傳輸文件、接收電話、收發(fā)傳真、下達(dá)通知等工作上,注重一下自己本身的服務(wù)意識(shí)。努力做到大事謹(jǐn)慎的處理。小事當(dāng)作大事來處理,不論事情大小,都保持盡職盡責(zé)的姿態(tài),對(duì)每一個(gè)工作細(xì)節(jié)都層層把關(guān)[3]。

    (二)突出創(chuàng)新、做好企業(yè)宣傳工作

    一個(gè)優(yōu)秀的文秘工作者需要結(jié)合實(shí)際情況,充分展現(xiàn)個(gè)人特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),找到主要工作,向領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)靠攏,抓住熱點(diǎn)話題向群眾靠攏,抓住閃光點(diǎn)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),靠近上級(jí)實(shí)際需求,突出企業(yè)優(yōu)良的理念、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、豐富的經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé),做到對(duì)內(nèi)宣傳的同時(shí),還需要利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、電視等多媒體將此概念對(duì)外發(fā)揚(yáng)出去,真正達(dá)到弘揚(yáng)企業(yè)文化的效果。如此,一方面提升了文秘工作者的業(yè)務(wù)能力,另一方面推動(dòng)了文秘工作的開展。

    (三)為人處事精益求精

    文秘工作者的言行舉止每時(shí)每刻都關(guān)系到企業(yè)的形象和發(fā)展方向,文秘工作者辦事必須專注細(xì)致,不可以粗心大意、馬馬虎虎。粗心大意常常會(huì)給工作惹來麻煩和誤解,寫稿件要思路清晰、思想敏捷、規(guī)范合理、語言流暢、用詞妥當(dāng)、文章通順。稿件打印得到時(shí)候要檢驗(yàn)準(zhǔn)確,不能錯(cuò)一個(gè)字,以至于一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)也要準(zhǔn)確無誤,進(jìn)行調(diào)查研究的時(shí)候要細(xì)致、要了解詳細(xì)情況,不可以把小細(xì)節(jié)忽略不計(jì),總結(jié)報(bào)表數(shù)字要精準(zhǔn),不可以肆意填寫,迎賓送客不可以只顧著自己,辦公室的工作看似簡單實(shí)屬復(fù)雜,比較隨性,因此要求文秘工作從事人員在工作的過程當(dāng)中要做到細(xì)致嚴(yán)密、精益求精。

    四、結(jié)語

    對(duì)于文秘工作從事人員來講,不僅僅要具備優(yōu)秀的文字功底,還應(yīng)該圍繞企業(yè)“辦公室的工作水平”的總體要求,堅(jiān)定“熱情洋溢、極具激情、頭腦聰穎、努力創(chuàng)新”的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),致力于增強(qiáng)學(xué)習(xí)、總結(jié)思路和改善方法等方面用功,切實(shí)地把工作做好、做到完美、做到細(xì)致,以不斷提升文秘工作以及文秘工作者的服務(wù)水平。

    參考文獻(xiàn):

    [1]朱靜,馬建勇.現(xiàn)代辦公模式下的《辦公文秘》高職課程改革探微[J].成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2016,32(01):61~63.

    [2]嵇景輝.對(duì)政府系統(tǒng)文秘工作的一點(diǎn)認(rèn)識(shí)[J].地方政府管理,2000(10):44~45.

    [3]周文建.對(duì)文秘與檔案人員現(xiàn)代化的認(rèn)識(shí)[J].蘭臺(tái)世界,1997(12):14~15.

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