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    新時期員工安全教育培訓工作在安全生產中的作用研究

    2018-11-07 11:45:26朱源源
    卷宗 2018年26期
    關鍵詞:培訓工作安全教育安全生產

    朱源源

    摘 要:隨著新時期的到來,我國的經濟取得了長足的發(fā)展。在經濟飛速發(fā)展的同時,安全生產這一概念也被各個企業(yè)單位廣泛提及,現在企業(yè)的生產活動不止要追求效率,還要注意生產過程中工作人員的安全。既要保證經濟效益,又要重視員工安全。所以企業(yè)必須加強對員工的安全教育培訓。這對于企業(yè)的安全生產具有十分重要的作用。在新時期的背景下,我們更要注意對員工灌輸安全生產思想,本文將針對新時期企業(yè)發(fā)展的特點,員工安全教育培訓工作在安全生產中的作用進行相關的探究。

    關鍵詞:安全教育;培訓工作;安全生產

    在新時期的經濟發(fā)展態(tài)勢下,各個企業(yè)必須切實加強對員工進行安全教育培訓,提高員工的安全生活意識,這對于員工個人的生命安全和企業(yè)的安全生產有這十分重要的意義。這有利于消除企業(yè)的安全隱患,減少企業(yè)的意外損失。從而提高企業(yè)的經濟效益。

    1 員工安全教育培訓工作中存在的問題

    1.1 企業(yè)對于安全教育培訓工作缺乏關注

    在目前的很多企業(yè)都缺乏對員工進行安全教育培訓的意識,很多企業(yè)只是注重自身的企業(yè)經濟效益,還很少去關注生產安全這一領域。很多企業(yè)把過多的資源投入到對員工的工作技能培訓之中,但是卻忽視了對員工進行安全教育培訓。這是目前企業(yè)員工安全教育培訓工作中存在的一個主要問題。企業(yè)沒有吧對員工的安全教育融入到企業(yè)的運行機制之中,企業(yè)也沒有設立相關的機構和制度來開展安全教育培訓工作。很多企業(yè)缺乏這種安全生產的企業(yè)文化,只是一味的去追求效率,沒有把員工的安全生產放在重點關注的層面。安全生產應該是一個企業(yè)中重要的企業(yè)文化。由于以上的問題,導致了許多企業(yè)頻繁出現安全事故,員工人身安全受到損害,這不僅損害員工的個人生命健康,也讓企業(yè)承受了許多的經濟損失。但是很多企業(yè)領導卻沒有從中吸取教訓,只是追求企業(yè)利益最大化,把員工的個人安全置于不顧。這也是目前企業(yè)安全教育培育工作中的一個重要問題。

    1.2 企業(yè)員工安全教育培訓資源投入過少

    任何一項企業(yè)培訓工作的展開都離不開企業(yè)資源的支持。這包括企業(yè)資金投入和人才投入。但是很多企業(yè)只是把資源投入到企業(yè)生產效益之中。沒有在員工安全培訓工作中投入資源,導致員工安全教育培訓工作開展不順利,這就造成了很多企業(yè)的員工嚴重缺乏安全生產意識。企業(yè)員工得不到基礎的安全教育培訓。企業(yè)也沒有投入專業(yè)的培訓人員對員工進行培訓,企業(yè)的資源投入太少,這也是目前企業(yè)員工安全教育培訓工作的重要問題。很多企業(yè)只是把安全教育工作看成一個表面工程,沒有投入足夠的資金和人員支持。這就導致了許多企業(yè)目前安全生產事故頻發(fā)。

    1.3 安全教育培訓工作制度落后,缺乏有效監(jiān)督機制

    現在很多企業(yè)并沒有形成良好的員工安全教育培訓機制。這就導致了很多企業(yè)的安全教育工作機制混亂,企業(yè)各個部門相互推卸責任,導致相關工作效率低下。企業(yè)也沒有設立有效的監(jiān)督機制,企業(yè)的員工安全教育培訓工作缺乏有效監(jiān)督。

    2 新時期員工安全教育培訓工作在安全生產中作用

    2.1 有利于減少企業(yè)生產安全隱患,保障員工人身安全

    對企業(yè)員工進行安全教育培訓,可以有效地減少企業(yè)的安全生產隱患,可以一些企業(yè)安全事故扼殺在萌芽之中,做到未雨綢繆,防患于未然。當企業(yè)做好企業(yè)員工的安全生產培訓工作,這也將有利于為員工創(chuàng)造一個安全和諧的工作環(huán)境,保障企業(yè)員工的人身安全。這有利于提高企業(yè)員工的自我保護意識,提高員工的安全生產意識,這也有利于維護公司的財產安全。我們要提高員工對于安全教育工作的參與度,讓員工自覺參與到企業(yè)安全生產的建設之中,要讓員工積極發(fā)現身邊的安全問題,積極協助企業(yè)解決身邊的安全隱患。當員工具備較高的安全生活意識之后,在之后的生產活動中,員工就可以根據自身經驗來處理各種突發(fā)事故,減少企業(yè)安全事故的發(fā)生概率,從而最大程度減少企業(yè)的損失和人員安全的危害。

    2.2 有利于提高企業(yè)相關領導的安全意識,推動企業(yè)安全教育工作的開展

    現在很多企業(yè)的領導缺乏相關的員工安全教育意識。很多企業(yè)領導并沒有認識到這一工作的重要性。導致很多企業(yè)的員工安全教育培訓工作比較落后,導致企業(yè)安全事故頻發(fā)。通過安全教育培訓工作,可以提高企業(yè)領導的安全意識。讓領導重視相關的工作的建設。從而加強企業(yè)員工安全教育培訓工作的資金投入。提高領導的相關思想人事,加強他們對于企業(yè)安全生產相關觀念的認識,從而可以推動企業(yè)安全教育工作可以落到實處,有足夠的資源支持,可以使企業(yè)安全教育培訓工作可以順利展開。

    2.3 有力提高企業(yè)員工的安全意識,促進企業(yè)的安全生產

    現在很多的企業(yè)員工都缺乏安全生產意識,很多員工都沒有認識到安全教育培訓對自身的重要性。所以我們必須加強對員工的安全教育培訓,讓他們樹立安全生產的意識,解決員工安全生產意識低下的問題。這也有利于保障員工的個人安全,一個人如果連個人安全都無法保障,那么所有的工作都是毫無意義的。我們必須對所有的員工進行安全培訓教育工作,一視同仁,不能忽略任何一個員工,安全問題無大小之分。要把安全教育工作貫穿到員工工作的每個階段,全面提高員工的安全意識,從而有利于推動企業(yè)安全高效的發(fā)展。

    2.4 新時期落實國家指導思想的需要

    我國的當前的企業(yè)發(fā)展指導思想是以人為本。所以對于企業(yè)來講,員工的個人安全是一個重要問題。企業(yè)必須切實保障員工的各項利益,尤其是員工的人身安全。所以企業(yè)想要貫徹新時期國家的企業(yè)發(fā)展指導思想,就必須加強對員工的安全教育培訓工作。提高員工的責任意識和安全意識,從而保障企業(yè)的順利發(fā)展。我國相關的法律法規(guī)也規(guī)定了企業(yè)的相關責任,所以企業(yè)必須落實相關法規(guī)政策,推動企業(yè)員工的安全教育培訓工作。

    3 新時期員工安全教育培訓工作在安全生產中的具體措施

    3.1 加強企業(yè)對安全培訓工作的關注程度

    我們要從企業(yè)的領導抓起,首先提高企業(yè)領導的安全教育培訓意識,讓企業(yè)領導認識到相關的工作的重要性,從而促進企業(yè)全面的開展員工安全教育培訓工作。企業(yè)要加強安全生產意識的宣傳,培養(yǎng)良好的企業(yè)文化。讓員工自覺地樹立安全生產意識。企業(yè)要加大資金投入,可以聘請相關專業(yè)工作人員來進行相關工作,組成專業(yè)的安全教育培訓工作團隊,提高企業(yè)安全教育工作的工作效率,保證安全教育工作的有效性。企業(yè)各個部門之間要分工明確。各司其職,共同推動企業(yè)安全教育培訓的展開。

    3.2 建立全面的企業(yè)安全培訓機制

    企業(yè)要建立全面、合理的企業(yè)安全教育培訓工作機制,要建立工作監(jiān)督機制,要對相關工作進行監(jiān)督,提高相關工作的工作水平。要制定合理的工作計劃,要設立專門的監(jiān)督部門來督促相關工作的開展。要提高企業(yè)員工對于安全教育工作培訓制度的參與度,讓員工參與到相關制度的建設之中,發(fā)揮員工的積極性,推動企業(yè)安全教育培訓工作的展開。

    本文對新時期員工安全教育培訓工作在安全生產中作用進行了分析,也推出了具體的工作意見。在新時期,各個企業(yè)要加強對員工的安全教育培訓,提高員工的安全意識,推動企業(yè)的安全生產,減少安全事故的發(fā)生,最終促進企業(yè)高效安全的發(fā)展。

    參考文獻

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    [2]劉斌.員工安全教育培訓工作在安全生產中的作用[J].中外企業(yè)家.2016 (5Z)

    [3]劉建文,許晉,李鑫.安全教育培訓對于企業(yè)安全生產管理的促進作用[J].神州.2018 (2) :264

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