淺析新形式下如何加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作

謝健華

摘要：中國共產(chǎn)黨第十九次人民代表大會明確提出要加強(qiáng)政治思想教育。在新時代下，企業(yè)要向長期穩(wěn)定的發(fā)展，必須緊跟黨的步伐，加強(qiáng)思想政治工作的開展。思想政治工作為企業(yè)的發(fā)展提供了精神動力，提高員工的積極性。有利于維護(hù)員工的利益，擴(kuò)大企業(yè)的發(fā)展方向。因此企業(yè)必須對思想政治工作進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃，曾強(qiáng)管理層的服務(wù)意識，對員工起到引領(lǐng)的作用。強(qiáng)化員工的思想意識，加強(qiáng)思想政治工作的拖推進(jìn)。腳踏實(shí)地的將思想政治工作融入到管理經(jīng)營中去。在企業(yè)經(jīng)營中辦實(shí)事，在管理改革中求實(shí)效。這才是企業(yè)發(fā)展的長久之計。

關(guān)鍵詞：十九大精神 思想政治工作 企業(yè)

中國共產(chǎn)黨第十九次全國人民代表大會明確提出要加強(qiáng)政治思想教育。在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下企業(yè)所面臨的環(huán)境照以往更為復(fù)雜，而企業(yè)員工的思想也出現(xiàn)多元化。那么企業(yè)良好的文化是其發(fā)展的必要條件，而思想政治教育則是優(yōu)化企業(yè)文化的重要途徑。文化建設(shè)與思想引領(lǐng)是企業(yè)發(fā)展必不可少的條件，正確的思想政治方向是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的前提。十九大精神是當(dāng)前企業(yè)思想工作建設(shè)的核心內(nèi)容，企業(yè)必須堅持走“以人民為中心”的發(fā)展與管理道路，將員工的價值最大限度的發(fā)揮，使其個人價值得到實(shí)現(xiàn)的同時可以為企業(yè)爭取更多經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在十九大的精神引導(dǎo)下，企業(yè)工作的核心關(guān)鍵之一就是加強(qiáng)思想政治工作。

一、思想政治工作開展對企業(yè)的重大意義

（一）思想政治工作為企業(yè)發(fā)展提供了精神動力

新時代習(xí)近平主席的中過特色社會主義思想是企業(yè)發(fā)展必須遵循的指導(dǎo)思想。強(qiáng)化“政治意識”、“大局意識”、“核心意識”、“看齊意識”這四個意識和堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)是習(xí)近平新時代執(zhí)政的基本理念。因此企業(yè)要想和諧發(fā)展就一定要不斷神話思想政治工作的開展，思想政治教育工作必須要融入到企業(yè)發(fā)展全過程中去。企業(yè)競爭處在一個激烈的環(huán)境中，只有不斷創(chuàng)新改革，才能順應(yīng)市場的發(fā)展趨勢。在以社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展為背景的企業(yè)生存環(huán)境下，需加強(qiáng)職工的思想政治教育，加強(qiáng)宣傳，增加其認(rèn)同感。提高職工思想認(rèn)知的同時進(jìn)而提高員工的工作積極性。

（二）思想政治有益于維護(hù)職工利益

在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，思想政治工作是消除不安定因素緩解職工不滿情緒的重要手段。是新時代下思想政治工作的新使命，也是重要使命。通過思想政治工作可以解決員工心理的不滿，有利于企業(yè)人員的穩(wěn)定性，以及工作的有效開展。因此企業(yè)工作的入手點(diǎn)必須是思想政治工作，通過思想政治工作的建設(shè)為員工提供多元化的利益訴求通道，保證員工的訴求能夠上達(dá)天聽。那么思想政治工作的切入點(diǎn)應(yīng)該是員工最急需解決的問題。作為從事思想政治工作的人員必須以“四個意識”為理念，從國家大局出發(fā)，對員工做好黨的政策的宣講和普及。突出人性化，關(guān)心困難職工，幫助其合理的表述自己的利益訴求。例如紡織也可深入到車間，了解職工的困難所在并幫助他們解決困難。

（三）思想政治工作的開展可以幫助企業(yè)擴(kuò)大發(fā)展方向

促進(jìn)企業(yè)的管理是思想政治工作的重要作用之一。新時代、經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下員工的觀念也逐漸隨社會的發(fā)展起到變化，這也是對企業(yè)發(fā)展方向的考驗(yàn)。在企業(yè)中開展思想政治工作，有利于提高企業(yè)的凝聚力，有利于讓員工的思想與企業(yè)發(fā)展的腳步相適應(yīng)。這樣才能充分發(fā)揮員工在企業(yè)中的作用，使其積極的為企業(yè)貢獻(xiàn)智慧和力量，為企業(yè)的發(fā)展加油助威。企業(yè)的員工團(tuán)結(jié)一心，才能迎上時代的腳步，在市場上披荊斬棘，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)市場的發(fā)展方向，并找到適合自己的生存方式和空間，進(jìn)行企業(yè)改革和轉(zhuǎn)型。

（四）企業(yè)開展思想政治工作是順應(yīng)時代趨勢

新時代的網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)展迅速，網(wǎng)絡(luò)傳媒走進(jìn)了每個員工的生活。網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)播中有很多發(fā)面信息，這些負(fù)面消息也影響著員工的思想，使其消極的對待工作和生活，造成了工作效率下降。這樣的現(xiàn)象是企業(yè)發(fā)展的阻礙。思想政治工作的開展可以給員工樹立積極向上的正確思想，樹立樂觀的心態(tài)和正確的“三觀”。從而營造一個積極和諧的工作氛圍。

二、如何加強(qiáng)企業(yè)的思想政治的建設(shè)

顯而易見思想政治工作是企業(yè)和諧發(fā)展中不可少的工作，所以企業(yè)應(yīng)該通過多種途徑來加強(qiáng)思想政治工作的建設(shè)。

（一）科學(xué)的工作規(guī)劃

根據(jù)十九大精神提煉出的一點(diǎn)就是我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展正處于向高質(zhì)量的經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段轉(zhuǎn)型，所以建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系是我過當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要任務(wù)。受科技迅速發(fā)展的影響，企業(yè)的管理模式必須進(jìn)行不斷的改革創(chuàng)新，提高員工的思想認(rèn)知，突破經(jīng)濟(jì)改革，幫助員工建立全局意識。

（二）增強(qiáng)企業(yè)管理層的服務(wù)意識

有些企業(yè)的員工人數(shù)較多，不利于思想政治工作的展開，所以要想成功的開展思想政治工作，就需要企業(yè)管理層有較高的服務(wù)意識，做到與員工之間的良好溝通，做到重視企業(yè)內(nèi)部員工的實(shí)際情況，做到掌握員工的思想動態(tài)，盡可能的幫助員工解決問題，發(fā)揮出領(lǐng)導(dǎo)的作用。

例如：員工的找對象問題，領(lǐng)導(dǎo)可以關(guān)心的同時幫忙介紹。同時可以引領(lǐng)員工形成樂觀的思想。這樣會增加員工在企業(yè)工作的歸屬感，產(chǎn)生對領(lǐng)導(dǎo)層的信任感和依賴心理，有助于員工在企業(yè)長期穩(wěn)定的工作。企業(yè)的人員穩(wěn)定，一心為企業(yè)服務(wù)，企業(yè)的發(fā)展就更加暢順。

（三）提升員工自身修養(yǎng)，強(qiáng)化思想認(rèn)知

員工的思想意識和自身的素質(zhì)能夠體現(xiàn)出企業(yè)的企業(yè)文化和品質(zhì)。員工的高覺悟，好品質(zhì)有利于企業(yè)的未來發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)層更應(yīng)該發(fā)揮自己的責(zé)任意識，既能做到科學(xué)決策，又能有效的引領(lǐng)企業(yè)的管理與發(fā)展。企業(yè)也可以以交流會的方式定期的將領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)驗(yàn)傳授給員工，以此來幫助員工提升能力和工作效率。

如果企業(yè)沒有有效的開展思想政治工作就會造成員工的思想消極，對企業(yè)缺乏認(rèn)同感。可能在企業(yè)中就會出現(xiàn)很多員工認(rèn)為工作沒有意義、浪費(fèi)時間和精力的想法。這樣不僅僅會造成工作效率下降，長期發(fā)展下去更會嚴(yán)重阻礙企業(yè)的發(fā)展。所以企業(yè)要想長期發(fā)展，對員工進(jìn)行思想政治教育，使其形成與企業(yè)相契合的思想，是必要的。愚積極樂觀，具有強(qiáng)大心理承受能力的員工是可以促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定和諧發(fā)展的。

（四）將政治思想建設(shè)腳踏實(shí)地地融入經(jīng)營發(fā)展中

企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)就是做好思想政治工作，思想政治工作關(guān)聯(lián)著企業(yè)的工作和生產(chǎn)的安全。在一些安全事故高發(fā)的企業(yè)中，思想政治工作的開展有利于減少安全事故。比如：煤炭企業(yè)就是事故高發(fā)的企業(yè)。針對這一現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)層必須將思想政治工作落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營中。將安全生產(chǎn)的理念在員工中牢牢樹立，將思想政治工作深入到車間中。如此同時，企業(yè)的黨委領(lǐng)導(dǎo)層更要緊緊圍繞十九大精神，加強(qiáng)崗位責(zé)任制，建立完善安全生產(chǎn)追責(zé)制。

（五）在企業(yè)經(jīng)營中辦實(shí)事

企業(yè)謀求長期穩(wěn)定的發(fā)展必須關(guān)注重視員工的利益矛盾問題，圍繞黨的十九大精神，解決人民群眾最關(guān)心的問題。企業(yè)就應(yīng)該解決員工最關(guān)心的問題。企業(yè)應(yīng)該以員工大會基層領(lǐng)導(dǎo)為橋梁，深入了解員工的訴求，及時將員工最迫切需要解決的問題呈現(xiàn)給管理者，要及時發(fā)現(xiàn)問題，及時出解決方案，不要拖沓。企業(yè)還應(yīng)該將思想政治工作做成維護(hù)基礎(chǔ)員工重要的內(nèi)容，改變“對上不對下”的老舊形式。

（六）在企業(yè)變革中求實(shí)效

很對企業(yè)在新時代的經(jīng)濟(jì)常態(tài)下為了求生存、求發(fā)展需要做出產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和變革。員工的思想對于企業(yè)的轉(zhuǎn)型期起著不可忽視的作用，因此思想政治教育一定要注重工作的實(shí)效。不是花架子，不能走形式。企業(yè)可以借助新媒體的傳播優(yōu)勢進(jìn)行思想政治教育的開展。利用微信公眾號，微信群，QQ群等交流平臺進(jìn)行及時的推送最新學(xué)習(xí)資料，打造虛擬的黨組織。這樣更方便，更快捷的開展思想工作。

三、結(jié)語

縱觀歷史，我黨的思想政治工作在不斷的摸索中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。歷史證明，黨的政治工作是不斷的繼承和創(chuàng)新中辯證的前進(jìn)的。隨著新時代的到來，商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)必須緊跟十九大精神，在改革和創(chuàng)新中不斷的豐富思想政治工作，提高工作質(zhì)量，大力建設(shè)思想政治工作，創(chuàng)新工作方法，其思想政治工作才能體現(xiàn)出旺盛的生命力和鮮明的時代性。

思想政治工作有利于企業(yè)建設(shè)以支綜合素質(zhì)強(qiáng)，工作能力強(qiáng)，工作態(tài)度積極，工作氛圍和諧，緊密團(tuán)結(jié)的職工隊伍。這樣有利于推動企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。十九大提出的新思想、新理念均是推動企業(yè)做大做強(qiáng)的精神動力。為企業(yè)在今后的經(jīng)營管理中提供了政治思想工作的指導(dǎo)方向。

強(qiáng)化員工的大局觀，樹立新時代、新理念的十九大精神，全面提升其自身的各方面素養(yǎng)，是能夠推動企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的。企業(yè)必須要加強(qiáng)思想政治工作的開展，在競爭越發(fā)激烈的經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下為自己謀發(fā)展。

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（作者單位：湖南百舸水利建設(shè)股份有限公司）