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    淺談現(xiàn)代企業(yè)管理職能及管理原則

    2018-09-18 07:34余雅馨
    世界家苑 2018年9期
    關(guān)鍵詞:管理途徑

    余雅馨

    摘 要:在經(jīng)濟全球化發(fā)展背景下,我國市場經(jīng)濟體制得到深化改革,基于市場經(jīng)濟體制的改革發(fā)展,工商管理的重要性愈發(fā)突出,成為維護市場秩序,保證社會和諧發(fā)展不可或缺的存在。因此,認知工商管理職能,提升工商管理質(zhì)量成為社會關(guān)注的熱點話題?;诖?,本文在資料文獻與生活實踐經(jīng)驗總結(jié)下,就工商管理職能及其管理原則與途徑進行了簡要分析,以期進一步認知工商管理重要性,提升自身社會能力。

    關(guān)鍵詞:工商管理職能;管理途徑;管理原則

    引言

    商業(yè)是我國產(chǎn)業(yè)體系中的重要組成部分,是我國經(jīng)濟發(fā)展的主體產(chǎn)業(yè),與人們?nèi)粘I钆c學習存在密切關(guān)聯(lián)性。工商管理作為保證我國市場經(jīng)濟穩(wěn)定運行,促進商業(yè)穩(wěn)定與可持續(xù)發(fā)展的重要手段,其管理與調(diào)控作用的有效發(fā)展至關(guān)重要。而研究工商管理職能、管理原則與方法,對提升工商管理質(zhì)量,推動工商管理部門優(yōu)化發(fā)展具有重要現(xiàn)實意義。作為未來社會建設(shè)型人才的高中生,應(yīng)緊跟社會發(fā)展腳步,對工商管理具有明確的認知與理解。企業(yè)管理不僅需要“理性”,需要“條條框框”,需要“硬”因素;同樣也需要“非理性”,需要“軟”因素。管理一詞有管轄、控制、處理的意思。所謂管理,就是管理者為了達到一定目標而對系統(tǒng)進行控制的活動。通過計劃、組織、調(diào)節(jié)、監(jiān)督等一系列控制活動,以達到預期的目標。所謂管理藝術(shù)是管理者分析、解決問題的聰慧、才能和技能。管理藝術(shù)是非常微妙的東西,是管理者智慧、才能、經(jīng)驗和膽略的綜合體現(xiàn),是管理者運用知識、經(jīng)驗和智慧去做好管理工作的一種能力,它表現(xiàn)管理者處理和解決問題的熟練程度和水平。

    一、工商管理及其職能分析

    工商管理是以經(jīng)濟學、公共管理學等理論為指導,通過利用一定的管理手段與方法,對企業(yè)經(jīng)營決策與經(jīng)濟發(fā)展給予的有效管控。隨著我國市場經(jīng)濟體系的創(chuàng)新發(fā)展與不斷完善,工商管理部門的管理職能得到拓展,管理要求得到提高。工商管理部門為適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展實際情況,滿足市場經(jīng)濟管理需求,加強工商管理質(zhì)量,提升工商管理能力勢在必行。

    (一)引導職能

    為了使企業(yè)經(jīng)濟得到良好發(fā)展,工商管理部門要對管轄的企業(yè)進行相關(guān)的引導,以促進其朝著正確的方向發(fā)展。工商管理部門要引導企業(yè)向基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)發(fā)展,或者向著與企業(yè)相關(guān)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,這有利于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。同時,工商管理部門要引導企業(yè)的發(fā)展方向。這需要工商管理部門根據(jù)具體的市場狀況引導企業(yè)向一些未飽和的行業(yè)或新興行業(yè)發(fā)展,這有利于控制企業(yè)的盲目發(fā)展。

    (二)管理職能

    工商管理部門對工商企業(yè)進行管理,可以促進工商企業(yè)依法按照市場秩序良性發(fā)展。工商管理部門對那些操作不規(guī)范的企業(yè)要依法進行相關(guān)管理,以維護正常的市場秩序。同時,工商管理部門還要對管轄范圍內(nèi)的工商企業(yè)定期進行相關(guān)調(diào)查和監(jiān)督,并及時登記工商企業(yè)的情況,以確保工商企業(yè)的正常合法經(jīng)營,也為以后的管理帶來方便。

    (三)服務(wù)職能

    工商管理的最終目的就是為工商企業(yè)的正常運營而服務(wù)的。工商管理部門要及時向工商企業(yè)提供最新的行業(yè)情況和企業(yè)飽和度,以使工商企業(yè)達到合理配置。同時,工商管理部門要為那些缺少技術(shù)或者遇到發(fā)展問題的工商企業(yè)提供相關(guān)的服務(wù),以促進工商企業(yè)不間斷的發(fā)展。工商管理部門要將為工商企業(yè)提供服務(wù)貫穿到整個過程中,以應(yīng)對工商企業(yè)的各種問題。

    結(jié)合我國國情,采用經(jīng)濟學、公共管理學相關(guān)知識,對工商管理本質(zhì)內(nèi)涵、發(fā)展規(guī)律等進行分析發(fā)現(xiàn),工商管理的職能主要體現(xiàn)在以下幾方面:其一,工商管理利用一定的管理方法與知識輔助企業(yè)進行經(jīng)營與決策;其二,根據(jù)我國國情,科學分析我國商業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,并針對商業(yè)發(fā)展存在的問題,給予改善與處理;其三,維護市場經(jīng)濟秩序,通過管理、監(jiān)督與調(diào)控,營造良好經(jīng)濟競爭環(huán)境,推動市場經(jīng)濟優(yōu)化發(fā)展。

    二、工商管理原則

    結(jié)合工商管理基本職能與市場經(jīng)濟發(fā)展需求可知,工商管理部門在落實工商管理工作時,需遵循以下管理原則。

    (一)“依法行政”原則

    “依法行政”是國家治理的基本理念,也是工商管理部門組織開展管理工作,落實工商管理職能的基本原則?;凇耙婪ㄐ姓惫芾碓瓌t,工商管理部門在執(zhí)法過程中,方面應(yīng)注重相關(guān)法律法規(guī)的宣傳,通過組織開展普法宣傳互動,幫助企業(yè)了解與掌握相關(guān)法律知識,使企業(yè)在經(jīng)營管理過程中能夠自覺遵守法律發(fā)揮,并學會用法律武器維護自身權(quán)益。另一方面,工商管理部門在執(zhí)法過程中,應(yīng)加強執(zhí)法力度,通過監(jiān)督與查處,保證市場經(jīng)濟運行的穩(wěn)定性、規(guī)范性與公正公平性,提升法律權(quán)威性,實現(xiàn)人民群眾利益、企業(yè)利益的有效維護。

    (二)“實事求是”原則

    工商管理部門在進行工商管理過程中,不可避免的會遇到或產(chǎn)生一定的問題。對此,工商管理部門應(yīng)堅持實事求是原則進行管理。例如,工商管理部門在落實自身管理職責時,需主動參與到市場經(jīng)濟體制改革中,根據(jù)市場主體實際發(fā)展情況與發(fā)展需求,提供可借鑒性指導意見,幫助企業(yè)明確國際經(jīng)濟政策,協(xié)調(diào)企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與群眾、企業(yè)與市場之間的關(guān)系,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展過程中實際問題的有效解決。與此同時,根據(jù)市場經(jīng)濟變化,豐富自身管理知識與技能,遵循新時期新形勢下經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律,以創(chuàng)新發(fā)展為指導思想,基于實事求是原則進行管理思想的解放與管理方法的革新,更好維護經(jīng)濟市場秩序,解決管理問題。

    三、工商管理途徑

    (一)提高工商管理意識、建立誠信機制

    工商管理過程中要不斷更新思想觀念,與時俱進,提高科學理論水平,改善管理服務(wù)態(tài)度,進行工商管理時,在貫徹國家規(guī)定的基礎(chǔ)上制定科學的管理方案。例如對醫(yī)院采購方面的工商管理,應(yīng)該結(jié)合社會主義市場經(jīng)濟的實際情況,在滿足醫(yī)院基礎(chǔ)要求的基礎(chǔ)上制定完善的采購方案,確保采購工作順利進行。由于采購工作的主體是人,并且人的行為具有不可控性,所以采購員的行為是影響采購工作的重要因素,因此必須加強對采購員的管理,規(guī)范采購員的行為,監(jiān)督其嚴格按照采購方案進行采購。工商管理部門要認真履行監(jiān)管職責,獲取公眾認可,還要幫助企業(yè)建立誠信機制,從而獲得長遠的利益。若企業(yè)不守誠信,盲目追求利益必將喪失市場競爭力。對于幫助企業(yè)建立誠信機制,工商管理部門需要制定完善的監(jiān)管機制。

    (二)發(fā)揮工商管理職能

    工商管理部門需要依法監(jiān)管工商企業(yè),防止工商企經(jīng)營過程中出現(xiàn)業(yè)違法違規(guī)操作,確保工商企業(yè)合法經(jīng)營。工商管理部門在維護市場秩序時要發(fā)揮各方力量,堅決打擊違法行為。以規(guī)范醫(yī)院采購工作為例,必須保證醫(yī)院采購的所有物資的質(zhì)量都要達標,所以要做好管理醫(yī)院采購物資工作。要求物資供應(yīng)商必須具有較高的誠信度,確保提供的物資能夠正常投入使用,不會出現(xiàn)收受賄賂的情況。在物資入庫前,安排專業(yè)人員對其進行質(zhì)量檢測,例如:檢查物資質(zhì)量是否合格、是否符合醫(yī)療要求,并做出檢測報告,若物資不合格,則要求供應(yīng)商根據(jù)協(xié)議采取處理措施。物資投入使用后,根據(jù)使用效果對供應(yīng)商進行評估,再根據(jù)售后服務(wù)對其進行綜合評價。

    (三)改善工商管理服務(wù)質(zhì)量

    在工商管理過程中,工商管理部門要為工商企業(yè)的改革和發(fā)展提供相關(guān)服務(wù),幫助企業(yè)提高經(jīng)濟效益,保證企業(yè)正常運轉(zhuǎn)。工商管理部門要嚴格規(guī)范執(zhí)法行為,確保工商管理順利進行,同時,還要主動接受社會的監(jiān)督,不斷提高工商管理質(zhì)量。工商管理部門還要對部門內(nèi)部進行管理,提高管理人員素質(zhì),糾正工作作風,樹立良好的服務(wù)形象。還可以建立完善的工商管理服務(wù)體制,通過這樣的方式,不僅有利于完善社會主義市場經(jīng)濟體制,還有助于實現(xiàn)我國市場經(jīng)濟與國際市場經(jīng)濟的接軌。

    (四)改變監(jiān)管執(zhí)法方式

    為了滿足我國社會經(jīng)濟發(fā)展的需求,工商管理部門要積極改變工商管理過程中的執(zhí)法監(jiān)管方式,貫徹實施“九個結(jié)合”的監(jiān)管政策。(1)在工商管理過程中采取突擊檢查的方式,并與隨時巡查相結(jié)合,確保監(jiān)督管理工作的合理性。(2)對于經(jīng)濟主體,可以采取動態(tài)管理和靜態(tài)管理相結(jié)合的方式。(3)對于各分區(qū)企業(yè)進行綜合監(jiān)管,根據(jù)條令條例做專業(yè)指導。(4)在公司管理過程中將職能與服務(wù)相結(jié)合。(5)在工商管理中實現(xiàn)工商與群體的結(jié)合。(6)通過現(xiàn)代化技術(shù)在工商管理過程中實現(xiàn)人腦與電腦的結(jié)合。(7)將單一部門與整體部門相結(jié)合,優(yōu)化管理模式。(8)對市場經(jīng)濟各環(huán)節(jié)進行綜合監(jiān)管。(9)對工商企業(yè)準入市場和退出市場進行管理。

    四、總結(jié)

    綜上所述,就工商管理而言,相關(guān)部門應(yīng)該堅持實事求是、依法執(zhí)政為原則,將為工商企業(yè)提供服務(wù)作為出發(fā)點和落腳點,為企業(yè)的改革和發(fā)展提供服務(wù)。工商管理部門還需要依法監(jiān)管工商企業(yè),防止工商企經(jīng)營過程中出現(xiàn)業(yè)違法違規(guī)操作,主動接受社會的監(jiān)督,不斷提高工商管理質(zhì)量。工商管理部門還要對部門內(nèi)部進行管理,使工商管理緊跟經(jīng)濟發(fā)展的腳步,維護我國市場秩序保持穩(wěn)定。

    參考文獻

    [1]馬克思.馬克思恩格斯全集[M],北京:人民出版社,1972(第1版)

    [2]周三多,陳傳明,魯明泓.管理學-原理與方法 [M].上海:復旦大學出版社,2003年(第四版)

    [3]韓勇.從國外企業(yè)管理只能的演變看我國企業(yè)管理職能層次[J].成都大學學報(社會版),1988,(3,4):108-111

    (作者單位:廣西建工集團智慧制造有限公司)

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