• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    以香飄飄奶茶為例論日報表在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用

    2018-09-10 03:16:23李超楠
    中國商論 2018年6期
    關(guān)鍵詞:成本管控

    李超楠

    摘 要:本文針對目前制造型企業(yè)成本管控的事中管理,結(jié)合香飄飄食品股份有限公司的管理模式,提出構(gòu)建生產(chǎn)日報表,通過日管控情況的及時反饋推動工作改善及目標(biāo)成本達(dá)成。從生產(chǎn)日報表的內(nèi)容、設(shè)計(jì)開發(fā)、主要作用及注意事項(xiàng),簡述了企業(yè)運(yùn)用生產(chǎn)日報表推動目標(biāo)成本達(dá)成的財務(wù)管理創(chuàng)新過程。

    關(guān)鍵詞:成本管控 生產(chǎn)日報表 及時性

    中圖分類號:F275.3 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:2096-0298(2018)02(c)-085-02

    隨著各行業(yè)市場競爭的白熱化,成本對企業(yè)生存越來越重要。成本管控水平?jīng)Q定著企業(yè)的獲利水平,某種程度上決定著企業(yè)產(chǎn)品的市場競爭力。越來越多的企業(yè)重視成本管控工作,通過運(yùn)用目標(biāo)成本、標(biāo)準(zhǔn)成本、預(yù)算成本等多種方法開展成本的事前、事中、事后管控,而這些管控方法在實(shí)際運(yùn)用中都離不開定期的管控情況反饋,通過實(shí)際運(yùn)營情況的對比分析,找出差距推動繼續(xù)改善從而實(shí)現(xiàn)管控目標(biāo)。財務(wù)部門傳統(tǒng)的、固化的月度報表往往不能滿足企業(yè)事中成本管控對于時效性、精細(xì)度要求。

    1 生產(chǎn)日報表構(gòu)建的背景

    公司主營休閑飲品,其主要產(chǎn)品是杯裝奶茶。集團(tuán)總部統(tǒng)一進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、原物料集中采購、全國物流配送和產(chǎn)品銷售,而分布全國多個地區(qū)的生產(chǎn)基地根據(jù)總部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),向集采供應(yīng)商下達(dá)采購需求,然后根據(jù)總部標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品工藝組織生產(chǎn),最后將產(chǎn)品交到物流系統(tǒng)進(jìn)行配送發(fā)貨。生產(chǎn)基地僅對生產(chǎn)過程的可控成本負(fù)責(zé)。

    為做好各生產(chǎn)基地生產(chǎn)過程管理,確保生產(chǎn)成本可控,公司提出生產(chǎn)過程中的標(biāo)準(zhǔn)化管控。產(chǎn)品研發(fā)中試工藝成熟進(jìn)行量產(chǎn)后,公司財務(wù)部門會同技術(shù)研發(fā)、人資、設(shè)備等多部門人員共同制定產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成本,且將標(biāo)準(zhǔn)成本按工藝拆分到車間,按主要資源消耗情況拆分到關(guān)鍵工序。標(biāo)準(zhǔn)制造成本成為生產(chǎn)基地的成本管控目標(biāo)。

    財務(wù)部門作為標(biāo)準(zhǔn)成本管理的組織推動部門,在成本的事中管控中負(fù)責(zé)定期反饋生產(chǎn)基地的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成情況,幫助生產(chǎn)基地找到達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)成本的成功經(jīng)驗(yàn)及未達(dá)成的癥結(jié)所在,并推動復(fù)制成功經(jīng)驗(yàn)或改善問題,最終確保管理目標(biāo)的達(dá)成。定期的達(dá)成情況反饋非常重要,而反饋的及時性、精細(xì)度直接決定是否能幫助業(yè)務(wù)部門明確后續(xù)的管控關(guān)鍵點(diǎn)。及時反饋生產(chǎn)基地過程管理情況的生產(chǎn)日報表應(yīng)運(yùn)而生。

    2 生產(chǎn)日報表的內(nèi)容

    生產(chǎn)基地的經(jīng)營目標(biāo)聚焦在“確保質(zhì)量與安全、及時供應(yīng)、合理成本”三方面,生產(chǎn)日報表的主要內(nèi)容也圍繞這三方面進(jìn)行設(shè)計(jì)。財務(wù)部門會同生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、人資等多部門,結(jié)合生產(chǎn)基地經(jīng)營目標(biāo)考核細(xì)則來選擇生產(chǎn)日報表的具體指標(biāo)信息,而成本方面更多地根據(jù)產(chǎn)品制造成本的解剖分析,抓重點(diǎn)可控成本作為日報成本信息。生產(chǎn)日報表的關(guān)鍵成本信息設(shè)計(jì)如下。

    第一,材料成本的控制情況。材料采購成本由集團(tuán)采購部負(fù)責(zé)管理,生產(chǎn)基地僅對制造過程中材料耗用的量差負(fù)責(zé),選擇“物料超耗率”指標(biāo)來反映實(shí)際物料領(lǐng)用與BOM清單物料消耗標(biāo)準(zhǔn)的差異,體現(xiàn)生產(chǎn)過程中材料量差的控制情況。

    第二,人工成本的控制情況。員工的招聘渠道、薪酬政策由集團(tuán)人力資源部統(tǒng)一規(guī)劃管理,生產(chǎn)基地對用工人數(shù)即人工成本的量差負(fù)責(zé),選擇“勞動效率(標(biāo)箱/人/班)”指標(biāo)來反映實(shí)際勞動效率與標(biāo)準(zhǔn)效率的差異,體現(xiàn)人工成本量差的控制情況,即實(shí)際用工人數(shù)與當(dāng)天產(chǎn)出量下標(biāo)準(zhǔn)用工人數(shù)的差異,指導(dǎo)車間主任調(diào)整用工量。

    注:半成品車間按約當(dāng)產(chǎn)量法折算為成品數(shù)量。

    第三,能源費(fèi)用的控制情況。為鼓勵生產(chǎn)基地通過集中生產(chǎn)、技術(shù)工藝創(chuàng)新等方式降低能源耗用,避免為錯峰生產(chǎn)影響生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成,生產(chǎn)基地僅對能源費(fèi)用的量差負(fù)責(zé),選擇“標(biāo)準(zhǔn)能耗達(dá)標(biāo)率”指標(biāo)來反映能源費(fèi)用的管控,分車間分工序分班次分能源類型反映實(shí)際耗用量與標(biāo)準(zhǔn)耗用量的差異。

    第四,設(shè)備利用及維修成本情況。為鼓勵生產(chǎn)基地提升設(shè)備利用率,降低故障率,控制維修保養(yǎng)成本,選擇“稼動率”“單箱維修費(fèi)”來反映設(shè)備利用情況、維修費(fèi)控制情況。

    第五,質(zhì)量成本的控制情況。質(zhì)量成本包括預(yù)防成本、鑒定成本、內(nèi)部損失成本、外部損失成本,預(yù)防和鑒定成本由集團(tuán)質(zhì)量管理中心統(tǒng)一規(guī)劃管理,外部損失成本不具備日反饋的條件,選擇內(nèi)部損失成本作為生產(chǎn)基地日管控的重點(diǎn)。通過“次品率”“克重控制偏差率”兩個指標(biāo)反映生產(chǎn)基地內(nèi)部損失成本的控制情況。

    3 生產(chǎn)日報表的設(shè)計(jì)與開發(fā)

    生產(chǎn)日報表作為生產(chǎn)管理工具,上到公司總經(jīng)理、各體系副總經(jīng)理,下到生產(chǎn)基地的車間主任、班組長,都有閱讀日報表了解生產(chǎn)基地管理情況的需求,因此日報表的信息在維度上應(yīng)具有層次性。財務(wù)部門在設(shè)計(jì)時,根據(jù)不同閱讀對象的需求,設(shè)計(jì)了以下幾種維度的信息展現(xiàn)層次:第一,供應(yīng)鏈中心關(guān)鍵生產(chǎn)指標(biāo)的整體達(dá)成率,主要閱讀對象為公司總經(jīng)理、各體系副總,概括性地反映供應(yīng)鏈中心在“質(zhì)量與安全、及時供應(yīng)、合理成本”的目標(biāo)達(dá)成情況,了解主要風(fēng)險。第二,各生產(chǎn)基地的指標(biāo)達(dá)成情況及排行情況,閱讀對象為供應(yīng)鏈中心副總、各生產(chǎn)基地負(fù)責(zé)人。通過各基地的得分排行榜以及各基地的管控雷達(dá)圖,簡單明了地展示各基地的管控水平差異及各自的短板。第三,基地內(nèi)各車間的指標(biāo)達(dá)成情況及同類車間不同基地的指標(biāo)達(dá)成情況比較,閱讀對象為車間主任及班組長。主要是幫助車間主任快速掌握管理中的不足,并通過同類車間的對比,取長補(bǔ)短。第四,各車間各指標(biāo)達(dá)成情況的明細(xì)底表,閱讀對象為車間主任及班組長,車間主任和班組長通過明細(xì)底表的詳細(xì)閱讀,找出問題癥結(jié)所在,制定改善策略。通過以上四個層次的信息,滿足不同人員的需求。

    生產(chǎn)日報表是高度集成和共享的報表,實(shí)現(xiàn)高效、及時、準(zhǔn)確地報送,開發(fā)平臺的選擇非常重要。在報表試運(yùn)行期,因報表信息的穩(wěn)定性欠佳,可采用Excel手工搭建,運(yùn)用宏、函數(shù)、鏈接等工具,簡化多基地多層次數(shù)據(jù)匯總難度,同時兼顧靈活性原則。在這個階段,財務(wù)統(tǒng)計(jì)人員工作量較大,需要整理大量的系統(tǒng)及手工數(shù)據(jù),但優(yōu)勢是可以隨時根據(jù)報表運(yùn)行中的問題及時調(diào)整信息內(nèi)容,方便靈活。公司這個階段手工運(yùn)行了1年時間。報表信息穩(wěn)定后,進(jìn)入自動化報表的開發(fā),通過業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的自動抓取和計(jì)算,大大提升報表的統(tǒng)計(jì)效率,同時提升報表界面的友好性,讓閱讀信息更簡單,提升報送方式的靈活性,比如,每天郵箱自動報送、重大異常的微信提醒。

    4 生產(chǎn)日報表在成本管理中發(fā)揮的作用

    生產(chǎn)日報表的搭建過程,也是公司上下對生產(chǎn)基地的目標(biāo)成本管理充分溝通并形成共識的過程。通過生產(chǎn)日報表每日反饋目標(biāo)成本的達(dá)成情況,推動了生產(chǎn)基地不斷糾偏和改善,更好地達(dá)成目標(biāo)成本。概括起來,生產(chǎn)日報表對于生產(chǎn)基地成本控制主要發(fā)揮以下作用。

    第一,推動生產(chǎn)基地的績效管理和業(yè)績評價。在搭建生產(chǎn)日報表的過程中,公司內(nèi)部針對生產(chǎn)基地的定位、主要功能職責(zé)、管理目標(biāo)進(jìn)行了充分的討論,將公司目標(biāo)成本進(jìn)行拆分為技術(shù)、采購、供應(yīng)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)基地等多部門承接,生產(chǎn)基地的可控關(guān)鍵成本聚焦且明確,并由此建立基于生產(chǎn)基地目標(biāo)成本的績效管理體系。

    第二,生產(chǎn)日報表實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)成本的過程管理。生產(chǎn)日報表的指標(biāo)緊緊圍繞生產(chǎn)基地的可控成本,財務(wù)部門通過郵箱、微信等多途徑將每天的運(yùn)營概況發(fā)送給管理人員,提醒管理人員重點(diǎn)關(guān)注異常。管理人員每天上班后,首先閱讀日報表,通過日報表物耗、能耗、勞動效率、設(shè)備利用、質(zhì)量成本等儀表盤的展示,抓取異常指標(biāo),并在晨會中與現(xiàn)場班組長探討出現(xiàn)的問題的原因,探討如何在當(dāng)天去避免、改善。每天通過這樣的循環(huán),幫助生產(chǎn)基地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)達(dá)成的過程管理,確保生產(chǎn)成本有效達(dá)成。

    第三,生產(chǎn)日報表推動了內(nèi)部管理的精細(xì)化。生產(chǎn)日報表作為生產(chǎn)基地內(nèi)部管理的儀表盤和導(dǎo)航儀,必須及時和準(zhǔn)確才能有效發(fā)揮作用。任何管理中的不順暢都影響生產(chǎn)日報表的報送,同類業(yè)務(wù)不同生產(chǎn)基地的處理方式不一致,也會影響生產(chǎn)基地間的橫向?qū)Ρ龋@就倒逼生產(chǎn)基地充分運(yùn)用MRP做好生產(chǎn)過程中人、機(jī)、料、法、環(huán)各方面的現(xiàn)場有序管理及數(shù)據(jù)記錄。在公司運(yùn)行日報表2年后,生產(chǎn)基地提出進(jìn)一步將日報表的信息維度細(xì)化到班組、細(xì)化到機(jī)臺。

    5 運(yùn)用生產(chǎn)日報表推動成本事中管控應(yīng)注意的問題

    第一,生產(chǎn)日報表內(nèi)容的構(gòu)建,應(yīng)緊扣生產(chǎn)基地可控的重點(diǎn)成本。構(gòu)建生產(chǎn)日報表,目的是為了推動目標(biāo)成本的達(dá)成,因此聚焦在可控的、重點(diǎn)的成本項(xiàng)目上至關(guān)重要。財務(wù)部門在搭建報表初期,可采用窮舉法,將所有的成本項(xiàng)目、關(guān)鍵因素、管控部門列示出來,組織多部門共同對占比80%以上的成本項(xiàng)目對應(yīng)的成本動因進(jìn)行討論,明確真正的動因及管控部門,從而將生產(chǎn)基地的可控重點(diǎn)成本挖掘出來。探討的過程也是財務(wù)部門推動公司上下對成本管控體系搭建的溝通并形成共識的過程,也是后續(xù)成本管控工作順利推進(jìn)的基礎(chǔ)。第二,生產(chǎn)日報表的閱讀技能培訓(xùn)。生產(chǎn)日報表搭建完成后,財務(wù)部門應(yīng)針對不同層次的閱讀對象進(jìn)行閱讀技能培訓(xùn),尤其是車間班組成員,幫助其掌握自主查詢總、分報表的技巧。第三,生產(chǎn)日報表只是工具,財務(wù)部門應(yīng)通過工具,協(xié)助生產(chǎn)基地抓取異常,推動生產(chǎn)基地分析問題制定改善策略,并追蹤改善策略落實(shí)后的效果。第四,生產(chǎn)日報表要與管理考核緊密結(jié)合起來。目標(biāo)與績效管理是引導(dǎo)內(nèi)部管理提升,保障組織卓越成效的管理方法。生產(chǎn)日報表促進(jìn)了目標(biāo)成本的達(dá)成,企業(yè)應(yīng)同步建立配套的績效考核機(jī)制,目標(biāo)與績效相結(jié)合,才能更好地激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成并超越目標(biāo)。

    6 結(jié)語

    隨著中國制造人力成本優(yōu)勢的逐步喪失,中國企業(yè)進(jìn)入高成本時期。制造業(yè)的生存競爭,成本至關(guān)重要。企業(yè)在成本管控中,緊扣企業(yè)管理特點(diǎn),圍繞可控成本搭建及推送生產(chǎn)日報表,是制造企業(yè)財務(wù)管理工作的創(chuàng)新,也是管理會計(jì)在“監(jiān)督與服務(wù)”職能的創(chuàng)新,有效推動了制造企業(yè)目標(biāo)成本的達(dá)成。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 尹義坤.企業(yè)生產(chǎn)成本的動態(tài)管理與控制探究[J].中國市場, 2017(35).

    [2] 安春梅,孟祥領(lǐng).我國企業(yè)成本管理現(xiàn)狀分析及對策探討[J].城市建設(shè)理論研究,2012.

    [3] 莫慧紅,楊景海.目標(biāo)成本法在中小制造企業(yè)成本控制中的應(yīng)用探討[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2015(25).

    猜你喜歡
    成本管控
    淺析建筑工程項(xiàng)目成本管控的措施
    企業(yè)成本管控的問題及解決路徑探討
    轉(zhuǎn)軌中的國有企業(yè)車輛改革方案研究
    淺析房地產(chǎn)企業(yè)成本管控存在的問題與對策
    物流企業(yè)成本管控
    中國市場(2016年41期)2016-11-28 05:15:57
    推行精細(xì)化理念 助力企業(yè)成本管控
    供給側(cè)改革中的成本管控探究
    論卷煙廠的精益化成本管控模式
    探析石油企業(yè)成本管控途徑
    商(2016年22期)2016-07-08 09:23:54
    石油企業(yè)強(qiáng)化成本預(yù)算管控的路徑研究
    国产日韩欧美亚洲二区| 热re99久久国产66热| 亚洲人成网站在线观看播放| 一本大道久久a久久精品| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲五月色婷婷综合| 男人操女人黄网站| 免费少妇av软件| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 成在线人永久免费视频| av在线app专区| 真人做人爱边吃奶动态| 中文字幕人妻熟女乱码| 捣出白浆h1v1| 中文字幕亚洲精品专区| av网站在线播放免费| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲一区中文字幕在线| 一级片'在线观看视频| 成人黄色视频免费在线看| 天天影视国产精品| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产精品一国产av| 精品一区二区三卡| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 热99久久久久精品小说推荐| 91九色精品人成在线观看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 91精品国产国语对白视频| 日韩av在线免费看完整版不卡| 亚洲久久久国产精品| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| h视频一区二区三区| 精品福利观看| 精品一区在线观看国产| 日韩av在线免费看完整版不卡| 在线天堂中文资源库| www.自偷自拍.com| 亚洲欧美清纯卡通| 爱豆传媒免费全集在线观看| 欧美日韩成人在线一区二区| videos熟女内射| 五月天丁香电影| 多毛熟女@视频| 1024视频免费在线观看| 国产精品.久久久| 精品国产一区二区三区四区第35| 午夜福利影视在线免费观看| 99热网站在线观看| 亚洲精品自拍成人| 成年人免费黄色播放视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 大片电影免费在线观看免费| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲国产精品999| 性色av一级| av一本久久久久| 国产极品粉嫩免费观看在线| 成年美女黄网站色视频大全免费| 亚洲精品一二三| 老熟女久久久| 国产av国产精品国产| 啦啦啦在线观看免费高清www| 成人免费观看视频高清| 久久人人97超碰香蕉20202| av在线播放精品| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 久久久国产欧美日韩av| 我的亚洲天堂| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产福利在线免费观看视频| 国产亚洲欧美在线一区二区| 好男人电影高清在线观看| 欧美人与性动交α欧美软件| 久久久久国产一级毛片高清牌| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲精品美女久久av网站| 日韩大片免费观看网站| 久久性视频一级片| 欧美xxⅹ黑人| 国产在线视频一区二区| 欧美日韩黄片免| 欧美性长视频在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲,一卡二卡三卡| 日韩大片免费观看网站| 欧美日韩成人在线一区二区| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美激情 高清一区二区三区| 性色av一级| 一区二区三区乱码不卡18| 欧美精品av麻豆av| 国产极品粉嫩免费观看在线| 成人手机av| www.av在线官网国产| 美女午夜性视频免费| 韩国精品一区二区三区| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 超碰成人久久| 午夜日韩欧美国产| 色播在线永久视频| 亚洲精品国产色婷婷电影| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产精品成人在线| 成在线人永久免费视频| 免费在线观看完整版高清| 国产又爽黄色视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 又紧又爽又黄一区二区| 久热爱精品视频在线9| 一本综合久久免费| 亚洲精品av麻豆狂野| 欧美日韩一级在线毛片| 久久精品国产亚洲av高清一级| 亚洲国产日韩一区二区| 亚洲国产精品国产精品| 性色av一级| 亚洲免费av在线视频| 黑丝袜美女国产一区| 一二三四在线观看免费中文在| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 99热网站在线观看| 这个男人来自地球电影免费观看| 视频区欧美日本亚洲| 人妻一区二区av| 一区福利在线观看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 老司机亚洲免费影院| 国产熟女午夜一区二区三区| 高清黄色对白视频在线免费看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 超碰97精品在线观看| 国产精品免费视频内射| 丰满少妇做爰视频| 日日爽夜夜爽网站| 成人手机av| 欧美日韩综合久久久久久| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 极品少妇高潮喷水抽搐| 欧美亚洲日本最大视频资源| 美女福利国产在线| 日韩av免费高清视频| 一区在线观看完整版| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产三级黄色录像| 精品少妇黑人巨大在线播放| 成年人免费黄色播放视频| 久久亚洲精品不卡| 天天影视国产精品| 亚洲国产精品国产精品| 久久久久久久大尺度免费视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 999精品在线视频| 亚洲中文日韩欧美视频| xxxhd国产人妻xxx| 男女边吃奶边做爰视频| 亚洲免费av在线视频| 国产成人欧美在线观看 | 国产亚洲av高清不卡| a 毛片基地| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 人人澡人人妻人| 国产精品亚洲av一区麻豆| 欧美少妇被猛烈插入视频| 2018国产大陆天天弄谢| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 青青草视频在线视频观看| xxx大片免费视频| 国产精品 欧美亚洲| 国产成人av激情在线播放| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久9热在线精品视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产一区二区在线观看av| 成人手机av| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 久久女婷五月综合色啪小说| 18禁国产床啪视频网站| 人妻一区二区av| 免费看不卡的av| 男人添女人高潮全过程视频| 999久久久国产精品视频| 午夜两性在线视频| 日本欧美国产在线视频| 又紧又爽又黄一区二区| 97精品久久久久久久久久精品| 午夜福利影视在线免费观看| 欧美久久黑人一区二区| 国产片内射在线| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 国产一区二区激情短视频 | 乱人伦中国视频| av不卡在线播放| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 国产黄频视频在线观看| 色精品久久人妻99蜜桃| cao死你这个sao货| 国产熟女午夜一区二区三区| 日韩大码丰满熟妇| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 国产一区有黄有色的免费视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 99国产精品99久久久久| 夫妻午夜视频| 免费av中文字幕在线| 少妇的丰满在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 观看av在线不卡| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 1024视频免费在线观看| 大话2 男鬼变身卡| 欧美精品一区二区大全| 久久免费观看电影| 99精国产麻豆久久婷婷| 成在线人永久免费视频| 国产精品一区二区在线观看99| 国产成人一区二区在线| 午夜福利一区二区在线看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 1024香蕉在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 看十八女毛片水多多多| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 欧美xxⅹ黑人| 亚洲一区二区三区欧美精品| 波野结衣二区三区在线| 久久人妻熟女aⅴ| 久久国产精品大桥未久av| a级片在线免费高清观看视频| 国产av一区二区精品久久| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 久热这里只有精品99| av在线app专区| 91字幕亚洲| 国产成人一区二区在线| 亚洲七黄色美女视频| 高清av免费在线| 手机成人av网站| 另类亚洲欧美激情| 国产三级黄色录像| 波多野结衣一区麻豆| 日本av手机在线免费观看| 妹子高潮喷水视频| 高清视频免费观看一区二区| 男女之事视频高清在线观看 | 男女边吃奶边做爰视频| 一级毛片女人18水好多 | 99国产综合亚洲精品| 国产精品偷伦视频观看了| 欧美大码av| 热99国产精品久久久久久7| 一个人免费看片子| 国产一区二区三区av在线| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 国产日韩欧美亚洲二区| 久久久亚洲精品成人影院| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲,欧美,日韩| 国产男女内射视频| 97在线人人人人妻| 欧美日韩一级在线毛片| 久久久精品区二区三区| 黄频高清免费视频| 一本综合久久免费| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 欧美精品av麻豆av| 两个人免费观看高清视频| 亚洲国产av影院在线观看| a 毛片基地| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 国产激情久久老熟女| 精品亚洲成国产av| 国产成人av教育| 天堂俺去俺来也www色官网| 久久中文字幕一级| 精品高清国产在线一区| 亚洲精品美女久久av网站| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 在线观看免费日韩欧美大片| 97精品久久久久久久久久精品| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲国产欧美网| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 成人影院久久| 久热这里只有精品99| 色婷婷av一区二区三区视频| 国产成人欧美| 久9热在线精品视频| 亚洲中文字幕日韩| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产精品一二三区在线看| 美女大奶头黄色视频| 精品少妇内射三级| 精品少妇黑人巨大在线播放| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 午夜激情av网站| 国产精品九九99| 黄片播放在线免费| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产亚洲欧美精品永久| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 日本色播在线视频| 另类精品久久| 一区二区三区精品91| 色婷婷久久久亚洲欧美| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲久久久国产精品| 黑人猛操日本美女一级片| 丝袜喷水一区| 一区二区av电影网| 欧美日韩亚洲高清精品| 精品熟女少妇八av免费久了| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 男人操女人黄网站| 妹子高潮喷水视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产精品国产三级国产专区5o| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲精品日本国产第一区| 国产伦人伦偷精品视频| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲欧美一区二区三区国产| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 久久久久网色| 一级片免费观看大全| 亚洲国产精品成人久久小说| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲国产精品成人久久小说| 一级片免费观看大全| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 永久免费av网站大全| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产高清不卡午夜福利| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 亚洲国产日韩一区二区| 青春草亚洲视频在线观看| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 热re99久久精品国产66热6| 久久免费观看电影| 国产精品一区二区精品视频观看| 母亲3免费完整高清在线观看| a级毛片黄视频| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 啦啦啦在线免费观看视频4| 亚洲国产日韩一区二区| 脱女人内裤的视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲 欧美一区二区三区| 捣出白浆h1v1| 中文字幕高清在线视频| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产亚洲精品久久久久5区| 又黄又粗又硬又大视频| 国产免费福利视频在线观看| 在线 av 中文字幕| 麻豆av在线久日| 久热爱精品视频在线9| 一级,二级,三级黄色视频| www日本在线高清视频| 免费观看av网站的网址| 欧美国产精品va在线观看不卡| 国产免费福利视频在线观看| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产亚洲一区二区精品| 99香蕉大伊视频| 欧美 日韩 精品 国产| 欧美日韩福利视频一区二区| 精品人妻1区二区| 国产97色在线日韩免费| 男女无遮挡免费网站观看| 午夜老司机福利片| tube8黄色片| 日韩大片免费观看网站| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 久久鲁丝午夜福利片| 黄色毛片三级朝国网站| 国产欧美亚洲国产| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产在线免费精品| 美女福利国产在线| 国产高清不卡午夜福利| 老司机亚洲免费影院| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 九色亚洲精品在线播放| 18在线观看网站| 97精品久久久久久久久久精品| 日韩大码丰满熟妇| 少妇粗大呻吟视频| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲欧美色中文字幕在线| 少妇的丰满在线观看| 国产真人三级小视频在线观看| 国产激情久久老熟女| 久久天堂一区二区三区四区| 高清欧美精品videossex| 久久久国产精品麻豆| 啦啦啦在线免费观看视频4| 成人亚洲精品一区在线观看| 99久久综合免费| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲国产最新在线播放| cao死你这个sao货| 亚洲中文字幕日韩| 国产成人av教育| 日本91视频免费播放| 亚洲成国产人片在线观看| 青春草视频在线免费观看| 男女高潮啪啪啪动态图| 久久av网站| 欧美久久黑人一区二区| 看十八女毛片水多多多| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲精品中文字幕在线视频| 香蕉国产在线看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 十分钟在线观看高清视频www| 国产深夜福利视频在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 91成人精品电影| 精品久久蜜臀av无| 精品人妻在线不人妻| 伦理电影免费视频| 黄片小视频在线播放| 亚洲,一卡二卡三卡| 岛国毛片在线播放| 我要看黄色一级片免费的| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 女性被躁到高潮视频| 亚洲黑人精品在线| 一级黄片播放器| 美女主播在线视频| 丁香六月天网| 国产一区亚洲一区在线观看| 18禁国产床啪视频网站| 男男h啪啪无遮挡| 90打野战视频偷拍视频| 美女国产高潮福利片在线看| 国产片特级美女逼逼视频| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲天堂av无毛| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产97色在线日韩免费| 国产精品国产av在线观看| 久久影院123| 久久精品国产亚洲av涩爱| 精品国产国语对白av| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲欧美一区二区三区国产| 99香蕉大伊视频| 丝袜喷水一区| 在线观看国产h片| 美女午夜性视频免费| 青春草亚洲视频在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 一本久久精品| 久久久亚洲精品成人影院| 国产一级毛片在线| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 丁香六月天网| 国产成人啪精品午夜网站| 国产伦理片在线播放av一区| 精品国产国语对白av| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| av福利片在线| 丁香六月天网| √禁漫天堂资源中文www| 熟女av电影| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 国产在线免费精品| 高清欧美精品videossex| 免费看十八禁软件| 亚洲图色成人| 男女高潮啪啪啪动态图| 亚洲精品美女久久av网站| av国产久精品久网站免费入址| 伊人亚洲综合成人网| 一级黄片播放器| 亚洲av成人精品一二三区| 精品视频人人做人人爽| 黄片播放在线免费| 夫妻性生交免费视频一级片| a 毛片基地| 久久九九热精品免费| 国产日韩欧美亚洲二区| 夫妻午夜视频| 五月开心婷婷网| 2021少妇久久久久久久久久久| 免费人妻精品一区二区三区视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 美女主播在线视频| 日韩视频在线欧美| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | videosex国产| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲精品中文字幕在线视频| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 一本色道久久久久久精品综合| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| av在线播放精品| 久久99一区二区三区| 欧美日韩av久久| 国产精品偷伦视频观看了| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产成人啪精品午夜网站| 五月开心婷婷网| 欧美国产精品va在线观看不卡| 香蕉国产在线看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 欧美国产精品一级二级三级| 九草在线视频观看| 精品福利观看| 久久这里只有精品19| 考比视频在线观看| 亚洲精品av麻豆狂野| 天堂中文最新版在线下载| 国产日韩欧美视频二区| 国产一区二区在线观看av| 日韩视频在线欧美| 高清不卡的av网站| 免费观看av网站的网址| 欧美日韩黄片免| 777米奇影视久久| 成年人免费黄色播放视频| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产深夜福利视频在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产一区二区激情短视频 | 午夜免费男女啪啪视频观看| 亚洲成人手机| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 亚洲国产成人一精品久久久| 夫妻午夜视频| 黑丝袜美女国产一区| 一级a爱视频在线免费观看| 视频区图区小说| 在线观看免费视频网站a站| 国产av国产精品国产| 伊人亚洲综合成人网| 午夜精品国产一区二区电影| 一边亲一边摸免费视频| 久久久国产精品麻豆| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 久热这里只有精品99| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产成人精品久久久久久| 久久久久久人人人人人| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 欧美精品av麻豆av| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 悠悠久久av| 国产男女内射视频| 五月开心婷婷网| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 人人妻人人澡人人看| 精品人妻在线不人妻| 国产免费视频播放在线视频| 电影成人av| 极品少妇高潮喷水抽搐| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 51午夜福利影视在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 中文字幕最新亚洲高清| 夫妻性生交免费视频一级片| 热re99久久精品国产66热6| 日韩中文字幕视频在线看片| 欧美黑人欧美精品刺激| 曰老女人黄片| 黄色片一级片一级黄色片| 久久亚洲国产成人精品v| 五月天丁香电影| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 欧美国产精品一级二级三级| 看十八女毛片水多多多| 国产亚洲av高清不卡| xxx大片免费视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 99热网站在线观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 亚洲专区国产一区二区| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久久久国产精品人妻一区二区| 少妇人妻 视频| 1024香蕉在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 视频区图区小说| 久久久精品免费免费高清|