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    “工學(xué)結(jié)合”模式下高職學(xué)生思想政治教育之困境與對(duì)策研究

    2018-08-23 08:56:02張濤
    東方教育 2018年15期
    關(guān)鍵詞:工學(xué)結(jié)合高職學(xué)生對(duì)策研究

    張濤

    摘要:因?yàn)楦呗氃盒W陨砭哂幸欢ǖ奶厥庑?,因此越?lái)越重視工學(xué)結(jié)合這種人才培養(yǎng)模式。充分發(fā)揮工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式的重要作用,能夠促進(jìn)學(xué)生的思想政治思想不斷提高和發(fā)展。本文主要分析工學(xué)結(jié)合模式之下,高等職業(yè)院校當(dāng)中,學(xué)生思想政治教育存在的困難,并且提出了有效的解決措施。

    關(guān)鍵詞:工學(xué)結(jié)合;高職學(xué)生;思想政治教育;困難分析;對(duì)策研究

    隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步,對(duì)于人才的要求越來(lái)越嚴(yán)格。除此之外,要求高等職業(yè)院校所培養(yǎng)的人才,具有一定的思想政治水平。只有這樣才能夠促進(jìn)社會(huì)當(dāng)中,不同行業(yè)的不斷發(fā)展和進(jìn)步。由此看來(lái),在這種工學(xué)結(jié)合的模式之下,高等職業(yè)學(xué)校的相關(guān)工作人員必須注重培養(yǎng)學(xué)生思想政治教育。有效解決一些難點(diǎn)問(wèn)題,培養(yǎng)具有較高綜合素質(zhì)的人才。

    一、“工學(xué)結(jié)合”模式下高職學(xué)生思想政治教育之困境

    (一)教師方面的難點(diǎn)

    應(yīng)該注意學(xué)校環(huán)境以及企業(yè)工作環(huán)境之間存在的較大差異性,這對(duì)于思想政治教師來(lái)講,具有一定的教學(xué)難度。與此同時(shí),一些教師也有一定的誤區(qū)和認(rèn)識(shí),導(dǎo)致學(xué)生在進(jìn)入企業(yè)之后,沒(méi)有符合實(shí)際情況的思想政治水平,這是一個(gè)非常重要的問(wèn)題。

    (二)學(xué)生方面的難點(diǎn)

    學(xué)生在學(xué)校的角色以及企業(yè)當(dāng)中的角色完全不同,所以在企業(yè)實(shí)習(xí)以及工作的過(guò)程當(dāng)中必須不斷的鍛煉自己的工作能力。但是,學(xué)生很難適應(yīng)全新的工作環(huán)境以及工作內(nèi)容,并且在企業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)程當(dāng)中,不會(huì)得到教師的幫助以及同學(xué)的幫助,這就導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生巨大的心理負(fù)擔(dān),與此同時(shí),也是思想政治教育的一個(gè)困境。

    (三)教學(xué)內(nèi)容的難點(diǎn)

    在工學(xué)結(jié)合的模式之下,必須改變傳統(tǒng)的思想政治教學(xué)重點(diǎn),只有這樣才能夠符合實(shí)際狀況。注重職業(yè)教育,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,從而促進(jìn)他們的創(chuàng)新能力,以及就業(yè)能力的不斷提高。

    (四)教學(xué)環(huán)境的難點(diǎn)

    工學(xué)結(jié)合的模式之下,學(xué)生很難適應(yīng)企業(yè)工作環(huán)境,這也是高等職業(yè)院校學(xué)生思想政治教育存在的一個(gè)重要的難點(diǎn)問(wèn)題。企業(yè)的運(yùn)行和發(fā)展的最直接的目的,就是創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益,學(xué)生接觸到的人比較多,因此會(huì)對(duì)學(xué)生的心理產(chǎn)生一定的影響。另外,沒(méi)有教師的引導(dǎo)學(xué)生可能會(huì)受到一些社會(huì)風(fēng)氣的負(fù)面影響。

    二、解決“工學(xué)結(jié)合”模式下高職學(xué)生思想政治教育難點(diǎn)問(wèn)題的對(duì)策

    (一)提高實(shí)效性很關(guān)鍵

    想要有效解決工學(xué)結(jié)合模式之下,高等職業(yè)院校學(xué)生思想政治教育的困難和問(wèn)題,就應(yīng)該注重不斷提高學(xué)校思想政治教育的時(shí)效性。工學(xué)結(jié)合模式之下,與傳統(tǒng)的教學(xué)模式存在較大差異性,學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中,充分發(fā)揮自身的主體作用。在進(jìn)入企業(yè)之后,身分就是企業(yè)的員工,因此工學(xué)結(jié)合模式強(qiáng)調(diào)學(xué)生角色的轉(zhuǎn)換,作為思想政治教師必須給予足夠的關(guān)注程度。高等職業(yè)院校當(dāng)中,學(xué)生在進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)以及工作,會(huì)存在較大的轉(zhuǎn)變。學(xué)生會(huì)發(fā)現(xiàn)真實(shí)的企業(yè)工作環(huán)境與之前所學(xué)習(xí)到的一些理論描述存在較大差異,因此必須注重理論和實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,只有這樣才能夠讓學(xué)生認(rèn)清自己。在認(rèn)清自己的同時(shí),明確自身的優(yōu)勢(shì)所在以及不足之處,這樣能夠具有針對(duì)性的不斷地提高自己的基礎(chǔ)知識(shí)理論,并且能夠有效鍛煉實(shí)踐能力和水平。由此看來(lái),工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式之下,高等職業(yè)院校對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育課程的整個(gè)過(guò)程當(dāng)中,必須要提高學(xué)生的修養(yǎng),與此同時(shí),也應(yīng)該讓學(xué)生能夠?qū)W會(huì)自我教育,這樣才能夠在今后進(jìn)入企業(yè)之后,進(jìn)行自我管理,明確自身的責(zé)任和義務(wù),在很大程度上促進(jìn)高等職業(yè)院校思想政治教育的時(shí)效性。

    例如,高等職業(yè)學(xué)校當(dāng)中的學(xué)生在實(shí)習(xí)的前期階段,學(xué)校應(yīng)該不斷地組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),并且讓學(xué)生了解實(shí)習(xí)的重要作用,這樣幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變自身的角色。與此同時(shí),也能夠促進(jìn)學(xué)生更加容易使用全新的工作環(huán)境,克服實(shí)習(xí)過(guò)程當(dāng)中面臨的不同問(wèn)題和困難。作為思想政治的教師也應(yīng)該注意提高自身的道德水平,成為學(xué)生的導(dǎo)師,不斷地反饋一些有用的信息。在根本上提高思想政治教育的質(zhì)量和水平,促進(jìn)學(xué)生不斷的發(fā)展和進(jìn)步。

    (二)企業(yè)文化的積極作用

    工學(xué)結(jié)合模式之下,高等職業(yè)院校當(dāng)中進(jìn)行學(xué)生的思想政治教育工作非常關(guān)鍵,應(yīng)該充分發(fā)揮企業(yè)文化的積極作用,并且將企業(yè)文化以及職業(yè)教育特色充分的有機(jī)的結(jié)合在一起。只有這樣才能夠促進(jìn)企業(yè)不斷地發(fā)展,并且促進(jìn)學(xué)生更好的適應(yīng)企業(yè)工作環(huán)境,提高自身的思想政治水平。企業(yè)文化對(duì)于一個(gè)企業(yè)自身發(fā)展來(lái)講非常重要,其中包括價(jià)值觀念,以及一些精神品質(zhì)等。高等職業(yè)院校的學(xué)生在進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)以及工作之后,他們的思想道德品質(zhì)會(huì)受到企業(yè)文化的影響,并且涉及到一些敬業(yè)精神等方面的內(nèi)容。這種情況之下,將企業(yè)文化和高等職業(yè)教育特色有機(jī)結(jié)合在一起,從而進(jìn)行思想政治教育,這樣才能夠提高學(xué)生自身的素質(zhì),并且讓學(xué)生明確和理解企業(yè)的文化內(nèi)涵,具有針對(duì)性的提高自身的綜合能力。

    例如,高等職業(yè)院??梢越Y(jié)合一些酒店行業(yè)以及旅游行業(yè)自身企業(yè)文化的特點(diǎn),融入到思想政治教學(xué)過(guò)程當(dāng)中,不僅能讓學(xué)生了解企業(yè)文化,而且?guī)椭鷮W(xué)生迅速的幫助到企業(yè)當(dāng)中。從而開(kāi)展一些工作,并且能夠具有一定深刻的認(rèn)識(shí),打破傳統(tǒng)思想政治教育的限制作用,讓學(xué)生學(xué)習(xí)到更加直接的思想道德經(jīng)驗(yàn)。

    結(jié)語(yǔ):

    總而言之,在工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式之下,高等職業(yè)院校對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育的過(guò)程當(dāng)中必須全面地考慮問(wèn)題。滿足不同方面的需求和標(biāo)準(zhǔn),從而培養(yǎng)更加優(yōu)秀的人才。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張娜,韓業(yè)文,袁雨田."工學(xué)結(jié)合"模式下高職學(xué)生思想政治教育的困境與對(duì)策研究[J].新教育時(shí)代電子雜志:教師版,2017(14).

    [2]廖志平.“工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式下高職院校學(xué)生思想政治教育難點(diǎn)研究[J].長(zhǎng)江叢刊,2016(21).

    [3]鐘鳳梅.“工學(xué)結(jié)合”背景下高職學(xué)生思想政治教育對(duì)策研究——以云南國(guó)防工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例[J].長(zhǎng)江叢刊,2016(31).

    [4]廖志平.完善“工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式下高職院校學(xué)生思想政治教育的體系和方法研究[J].人才資源開(kāi)發(fā),2016(12).

    [5]韓業(yè)文,張娜,孫金星."工學(xué)結(jié)合"人才培養(yǎng)模式下高職生思想政治工作的創(chuàng)新體系研究[J].中國(guó)校外教育, 2017(21).

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