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    高中生職業(yè)生涯規(guī)劃指導探析

    2018-08-10 05:54:54劉偉方,王彬彬,李雨軒,蘇安慰
    教師·下 2018年4期
    關鍵詞:職業(yè)生涯規(guī)劃指導職業(yè)教育

    劉偉方,王彬彬,李雨軒,蘇安慰

    摘 要:文章闡述了高中生職業(yè)生涯規(guī)劃指導的必要性,就國內相關文獻進行了整理歸納與分析,并對比探討了國內外職業(yè)生涯指導的情況,提出轉變教育理念、完善支撐體系、形成符合我國現狀的指導體系、建設專業(yè)化的師資團隊等四個方面的舉措建議。

    關鍵詞:高中生;職業(yè)生涯規(guī)劃;指導;職業(yè)教育

    中圖分類號:G637 文獻標識碼:A 收稿日期:2018-01-15

    課題項目:本文系海南省教育科學“十二五”規(guī)劃2015年度課題“海南高中生職業(yè)興趣測評及其職業(yè)生涯規(guī)劃指導研究”(QJY1251547)研究成果。

    作者簡介:劉偉方(1985—),男,山東嘉祥人,講師,碩士研究生。

    一、 職業(yè)生涯規(guī)劃指導概述

    職業(yè)生涯規(guī)劃指導,就是在準確了解自己興趣、愛好的前提下,結合個人性格特征、專業(yè)及能力特長和知識結構,對將來從事工作所做的方向性的方案。高中學生在走向大學、社會前,將現實環(huán)境和長遠規(guī)劃相結合,給自己的職業(yè)生涯一個清晰的定位,是升學、求職就業(yè)乃至將來職業(yè)升級的關鍵一環(huán)。

    但目前學生對職業(yè)生涯規(guī)劃的重要意義認識不足,且學校對這方面的指導尚薄弱,使得學生大多不了解職業(yè)生涯規(guī)劃的程序,缺乏進行規(guī)劃的具體技巧,這都會導致職業(yè)生涯規(guī)劃的應有作用不能充分發(fā)揮。如何將規(guī)范的職業(yè)生涯規(guī)劃指導引入高中,十分重要。

    職業(yè)生涯,表現為連續(xù)性的分階段、分等級的職業(yè)經歷。美國學者雷蒙德·伊諾認為職業(yè)生涯是指一個人一生經歷的與工作相關的經驗方式,工作經歷包括職位、職務經驗和工作任務。羅斯威爾(Willian J. Rothwell)和思萊德(Henry J. Sredl)將職業(yè)生涯界定為人的一生中與工作相關的活動、行為、態(tài)度、價值觀、愿望的有機整體(張再生,2003)。從這個意義上來說,最初的專業(yè)選擇和最初的職業(yè)選擇最為關鍵。

    二、文獻綜述

    通過文獻整理發(fā)現,近十幾年國內外職業(yè)生涯規(guī)劃的研究取得了較多成果,且主要集中在企事業(yè)單位、大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃研究方面,針對中學生職業(yè)生涯規(guī)劃的相關研究很少,且多是理論探究,實踐指導方面的探索有待加強。

    張永祥(2010)認為高考是人生的第一次定位,是進入大學之后做好職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎。高考志愿的選擇,決定了大學生職業(yè)生涯發(fā)展的可持續(xù)性。然而,高考志愿選擇的被動性和盲目性與大學生個體職業(yè)發(fā)展的需求形成了尖銳的矛盾,極大地制約了大學生職業(yè)生涯的科學規(guī)劃。因此,普通高中學校要加強學生高中階段職業(yè)生涯規(guī)劃的指導與教育;高等院校要以學科大類招生改革為突破口,積極開展雙學位教育,促進大學生自主、自由、多元化發(fā)展。

    譚敏(2007)調查顯示,僅有約1/4的大學生對自己所學專業(yè)滿意,喜歡自己所學專業(yè),相當多的大學生對自身的定位和未來的職業(yè)方向并沒有清晰的目標和計劃。當前大學生就業(yè)壓力越來越大,與高考填報志愿沒有清楚的職業(yè)定位有關,如果高中階段就做好充分的職業(yè)生涯規(guī)劃,那么未來將少走很多的彎路。而現實是相當多的高中學生未能有充分的時間和精力來設計和規(guī)劃自己的未來,他們?yōu)榱烁呖级鴮W習,高考結束又因為各種原因盲目地選擇專業(yè),而對于所選擇的專業(yè)是否適合自己的發(fā)展、所選擇的專業(yè)是否適合自身的條件、對未來工作需要什么能力等問題考慮較少。

    高中生對自己的認識并不準確,學校有必要引入職業(yè)測評體系,幫助中學生認清自我。職業(yè)興趣測評是職業(yè)測評體系的重要組成之一,職業(yè)興趣測評的最終目的在于明晰自身特點,制訂合適的職業(yè)生涯規(guī)劃。

    美國心理學家、職業(yè)指導專家霍蘭德(John L. Holland)于1959年提出了職業(yè)興趣理論(Career Orientation),指出興趣對人生事業(yè)的發(fā)展至關重要,所以興趣自然是職業(yè)選擇應考慮的重要因素之一。在該理論中,其核心假設是人的興趣可以分為六大類,即現實型、研究型、社會型、傳統型、企業(yè)型、藝術型,職業(yè)環(huán)境也可以分成相應的同樣名稱的六大類,人格與職業(yè)環(huán)境的匹配是形成職業(yè)滿意度、成就感的基礎。

    三、國外職業(yè)指導情況

    1.美國高中職業(yè)指導現狀

    美國在20世紀30年代后,就將職業(yè)指導引入中學,《生計教育法案》《從學校到工作機會法案》《國家職業(yè)發(fā)展指導方針》的法令的頒布使美國高中生的職業(yè)生涯規(guī)劃更加明確。隨著畢生發(fā)展、終身教育、回歸人本等思潮的興起,美國的高中職業(yè)生涯教育發(fā)生了變化,不再單純地強調功利主義,不再單純地為了解決就業(yè)問題,而是在教育的視野下,從學生個人成長和畢生發(fā)展的角度出發(fā),幫助學生了解自己、了解職業(yè)世界,最終幫助學生實現自我價值,可謂之美國高中生涯發(fā)展教育。形式則表現為提供很多類型的基于工作的見習與實習,最常見的是工作見習和社區(qū)服務,為52%~57%,其他相關學習經驗比例為25%~27%。

    2.英國高中職業(yè)指導現狀

    英國政府于20世紀80年代通過法案,規(guī)定英國的中學必須在中學二年級開展職業(yè)生涯規(guī)劃教育。同時將計算機輔助系統用于職業(yè)生涯規(guī)劃,既幫助學生了解興趣、能力、價值觀、學術成績,又將其與相應的大學的專業(yè)進行匹配;同時開展家政課以及設計制作課等,拓展學生生活技能,能夠讓學生更加了解自己。

    3.日本高中職業(yè)指導現狀

    根據2012年的“中美日韓四國高中生畢業(yè)去向及職業(yè)生涯規(guī)劃教育比較研究”,孫宏艷的研究顯示,日本有78.2%的高中生受到了由學校提供的畢業(yè)指導,他們在“就如何選擇大學或就業(yè)等提供建議或給予咨詢”方面的比例在四國中是最高的。為了應對少子化、老齡化社會,日本非常重視職業(yè)生涯規(guī)劃與教育,并為之確定相應法律,對職業(yè)生涯規(guī)劃教育在小學、初中、高中、大學各個階段的開展做明確界定,圍繞四個方面——人際交往能力、信息活用能力、規(guī)劃未來能力、計劃決策能力展開,重視其連貫性和內容的延續(xù)性,確保職業(yè)生涯規(guī)劃貫穿教育的始終。

    四、國內現狀

    受西方教育的影響,香港人認為,職業(yè)對于人生并不僅僅是謀生的工具,而是生活的必需品,是人一生中的生活核心,而學校的教育就是為了更好地適應職業(yè)生活。由此,香港的生涯教育較為普及,并且生涯輔導是全方位的,包括生理衛(wèi)生、醫(yī)療、體育、升學、就業(yè)、求助等內容,學校認為學生的成長是有方向性、目的性的。香港高校生涯教育,根據受眾多少和個體參與程度分為講座、工作坊、團體輔導和個人輔導等方式,教育內容包括自我認識、職業(yè)認識、通用技能培訓、求職技能培訓等。同時,香港高校生涯教育通過多層次、多方位的實習和實踐活動,把學生和未來的工作緊密聯系起來,讓學生對職業(yè)進行深入的思考,自覺按照職業(yè)發(fā)展的要求來規(guī)范自己的學習。

    與之相比,內地的指導尚待進一步的完善,也尚缺乏政府方面的立法支持,個別地區(qū)先行開展了探索,但師資力量仍有待加強,專業(yè)化有待提高。我們的職業(yè)生涯教育還處在起步階段,有很大提升空間,而現在越來越多的考生及其家長甚至社會都認識到了職業(yè)生涯規(guī)劃的重要意義。這對我們的研究起了很大作用。

    五、舉措

    1. 轉變教育理念

    教育應以育人為本,而不是一味地追求應試教育的分數結果。生活技能、文化知識、興趣發(fā)展三位一體,強調學生個人的整體發(fā)展,讓學生全面地認識自己,發(fā)掘自己的能力與興趣,以企業(yè)和社會所需要人才要求為培養(yǎng)目標,充分發(fā)揮教育應有的功能。

    2.完善支撐體系

    (1)完善立法支撐,出臺全國范圍內的專門且明確的指示性政策或者法規(guī),明確目標和各階段措施,確保生涯教育貫穿教育的始終。

    (2)強化師資力量,尤其中學階段生涯教育滯后于學生需求,普通高中學??梢越梃b現在國內有關高校的做法,引進專業(yè)人才,專門負責本項工作。

    (3)學校重視在中學生涯教育中以滲透為主,整合并充分利用課程資源,設計以學生為中心、以生活經驗為中心,培養(yǎng)適應現代社會所需基本能力的課程,開展生涯教育活動課程。

    3.形成指導體系

    當前,大多數高中學校并沒有開展職業(yè)指導教育課,即使有相關指導,也大多是出現在報考前的報考指導,指導老師一般是學生的班主任或心理輔導老師,并沒有像歐美國家那樣,將職業(yè)指導滲透入日常生活中,或開展相應的集體學習課程。這就導致有些學生辛苦三年,考了高分,但并不清楚自己報考的專業(yè)具體學習什么,以后的工作內容及環(huán)境是什么,或者有些專業(yè)名字相近,但所學內容天差地別。這些都會導致考生在接下來的學習中大為失望,繼而興致缺缺,悔恨頹靡度過四年。明明是高考中的尖子生,卻因為志愿的填報不妥,導致十幾年的積累沒有用到刀刃上。

    所以職業(yè)指導或者說生涯教育應當從三個方面入手,每個方面與學生的學習階段聯系到一起,結合階段特點加以滲透教育。

    第一個方面為高中時期的學習階段。在該階段,青春期的學生自我意識發(fā)展到相對高的水平,可以意識到自己的特點、性格與喜好,所以此階段適宜每學期開展幾堂生涯指導教育課程,并且可以由任課老師講述其相關專業(yè)經歷,讓學生對每日學習的課程所能從事的職業(yè)有一定了解。

    第二個方面為高考后的報考階段。此階段根據考試分數,結合職業(yè)指導相關測試等,作出考生大體適合方向,再由考生決定自己是否喜歡并且適合該專業(yè),要注意在此階段為考生解讀是什么,怎么做,前景如何,相似專業(yè)有哪些,相似專業(yè)的不同是什么。

    第三個方面為驗證階段。對指導成效進行評價,其中一個重要的指標就是進入大學專業(yè)滿意度的調查和了解,與沒有進行職業(yè)指導的學生對比,并回訪了解更多信息,甚至可追蹤至畢業(yè)后的就業(yè)。

    4.專業(yè)化的師資團隊

    職業(yè)指導工作的開展與師資隊伍建設有直接關系。可包含四個方面:

    (1)領導協調隊伍:由學校領導承擔,主要負責職業(yè)指導的領導與協調等管理任務。

    (2)服務隊伍:由任課老師、班主任、心理老師等擔任,需要有正確的“三觀”、強烈的責任感和良好的職業(yè)道德。

    (3)專家指導隊伍:由專業(yè)、受過系統培訓的職業(yè)指導人員負責,給服務隊伍培訓,并進行每學期數次對學生的指導,把握整體方向。

    (4)社會兼職隊伍:社會團體或個人均可參加,講述自身經歷等,或在學習后參加服務。

    參考文獻:

    [1]張永祥.大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與高考志愿選擇的矛盾沖突及其應對策略[J].教育理論與實踐,2010(12):43-45.

    [2]譚 敏.大學生職業(yè)生涯規(guī)劃及管理體系的研究[D].成都:西南財經大學,2007.

    [3]劉海娟. 中學應大力開展職業(yè)生涯規(guī)劃教育[J].中國教育學刊,2010(2):87.

    [4]趙艷忠.高中職業(yè)生涯規(guī)劃研究及其網站建設[D].開封:河南大學,2010.

    [5]張再生.職業(yè)生涯開發(fā)與管理[M].天津:南開大學出版社,2003.

    [6]張厚粲,馮伯麟,袁 坤. 我國中學生職業(yè)興趣的特點與測驗編制[J].心理學報,2004(1):89-95.

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