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    大學(xué)生生涯體驗(yàn)培養(yǎng)研究

    2018-08-02 06:33郭夢蝶
    河南教育·高教 2018年7期
    關(guān)鍵詞:體驗(yàn)式學(xué)習(xí)就業(yè)規(guī)劃

    郭夢蝶

    摘要:生涯教育是本科教育體系中的重要組成部分,大學(xué)生生涯體驗(yàn)就是讓學(xué)生通過體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)來發(fā)展與規(guī)劃自己的人生,跟大學(xué)生以往所接觸的職業(yè)生涯教育是不同的。一般的職業(yè)教育教會了大學(xué)生謀生的手段,但生涯教育能讓學(xué)生體驗(yàn)到生命的意義,從而能更加堅(jiān)定勇敢地面對未來。從體驗(yàn)式學(xué)習(xí)、就業(yè)生涯、職業(yè)生涯三個方面對大學(xué)生的生涯體驗(yàn)培養(yǎng)進(jìn)行研究和探索,能讓大學(xué)生從入學(xué)開始就做好畢業(yè)求職的各種準(zhǔn)備體驗(yàn).讓大學(xué)生充分做好就業(yè)的準(zhǔn)備.在激烈的競爭中有更大的優(yōu)勢。

    關(guān)鍵詞:生涯體驗(yàn);體驗(yàn)式學(xué)習(xí);就業(yè);職業(yè);規(guī)劃

    生涯體驗(yàn)即生涯發(fā)展與規(guī)劃——體驗(yàn)式學(xué)習(xí)。目前,對“生涯”的界定,不同的學(xué)者有不同的看法。有學(xué)者認(rèn)為,“生涯是一個人在其職前、職業(yè)及退休后的生活中,所擁有的各種重要職位、角色的總和”。也有學(xué)者認(rèn)為,“生涯是一個人一生中所從事的工作以及擔(dān)任的職務(wù)、角色,但同時也涉及其他非工作或職業(yè)的活動”。舒伯的生涯發(fā)展理論認(rèn)為,“生涯是生活里各種事件的演進(jìn)方向與歷程,它統(tǒng)合了人的一生中各種職業(yè)和生活的角色,由此表露出個人獨(dú)特的自我發(fā)展組型。一個人一生中所扮演的角色包括兒女、學(xué)生、休閑者、公民、工作者、配偶、父母、退休者等”。

    大學(xué)生生涯體驗(yàn)就是讓大學(xué)生通過體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)來發(fā)展與規(guī)劃自己的人生,跟大學(xué)生以往所接觸到的職業(yè)生涯教育是不同的。職業(yè)生涯教育偏重于就業(yè)、職業(yè),狹義地指人所從事的工作,但大學(xué)生生涯體驗(yàn)除了職業(yè)生涯教育,還包括生命教育、生存教育、生活教育。除了就業(yè)、職業(yè),還有創(chuàng)業(yè)、事業(yè)和志業(yè),不僅包含了職業(yè)生涯本身,也包含了職業(yè)生涯前和職業(yè)生涯后的階段,是人一生重要的發(fā)展與規(guī)劃。

    一、“授人以筌”在生涯體驗(yàn)中的應(yīng)用

    很多職業(yè)生涯規(guī)劃教師在平時在給學(xué)生上課時經(jīng)常會說到“授人以魚,不如授人以漁”,但筆者認(rèn)為,生涯體驗(yàn)課程中教師的角色應(yīng)該是“授人以筌”?!绑堋眮碜浴肚f子·外物》中的“筌者所以在魚,得魚而忘筌”。筌,本意指捕魚的竹器,后來比喻用來達(dá)到目的的手段或工具。所以,“授人以筌”的意思就是傳授給人承載知識的工具和手段?!笆谌艘泽堋币蠼處煵粌H要“授人以魚”地教給學(xué)生專業(yè)知識,還要能“授人以漁”地教給學(xué)生獲得知識的方法,更重要的是要給學(xué)生提供一些學(xué)習(xí)工具、手段和獲得資源的途徑。

    教師在教學(xué)中融入“授人以筌”的觀念是建立在尊重學(xué)生個人獨(dú)立性基礎(chǔ)上的。生涯發(fā)展與規(guī)劃強(qiáng)調(diào)的是個體,大學(xué)生在規(guī)劃自己的生涯時,重在自我選擇,找到自己的興趣和快樂方向,并愿意為之奮斗下去。每個人的家庭出身和生長環(huán)境是不同的,成長道路上遇到的人和事也是不同的,教師“授人以筌”提供給每個人的工具在引導(dǎo)每個人追尋生命價值、生命意義時,會隨著個人的生命歷程而有所不同。這里我們說的生涯主要是指職業(yè)生涯,每個學(xué)生由于興趣、能力、性格、環(huán)境的不同,選擇的生涯方向也會不同?!笆谌艘泽堋碧峁┑馁Y源或工具可能會因人而異,但最終也要依據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況做出誠實(shí)的評估后,才能做出正確的生涯抉擇。

    二、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)在生涯發(fā)展與規(guī)劃中的應(yīng)用

    “體驗(yàn)”一詞在漢語中通常指通過時間來認(rèn)識周圍的事物或指親身經(jīng)歷。在我國古代,早就有所體現(xiàn):《尚書》中“非知之艱,行之惟艱”成為我國最早的知行學(xué)說:荀子“知之不若行之”的道德教育觀,強(qiáng)調(diào)行是道德學(xué)習(xí)的最高階段。近代教育家陶行知先生也提出了“生活即教育,社會即學(xué)校,教學(xué)做合一”的教育思想,強(qiáng)調(diào)學(xué)生自主參與親身體驗(yàn)學(xué)習(xí)的重要性。相對于傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式,通過體驗(yàn),在體驗(yàn)中獲得體會,對每一個學(xué)生來說都是一種最基本與最自然的方式。體驗(yàn)式學(xué)習(xí)過程是通過理論與實(shí)踐的結(jié)合,使知識、技能和價值觀發(fā)生改變的過程。生涯體驗(yàn)課程的培養(yǎng)目標(biāo)就是幫助學(xué)生快快樂樂地學(xué)習(xí)、工作、生活。

    大學(xué)期間在開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃課程時應(yīng)當(dāng)與體驗(yàn)式學(xué)習(xí)結(jié)合起來,讓在校生能夠全程參與體驗(yàn)式學(xué)習(xí)。學(xué)生在整個大學(xué)期間,能夠不間斷地接受生涯體驗(yàn)的全程化教學(xué),讓大學(xué)生從入學(xué)開始就做好畢業(yè)求職的各種準(zhǔn)備體驗(yàn),如親情感恩體驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)合作體驗(yàn)、創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)、社會組織體驗(yàn)等,做到知己知彼、知彼解己、人職匹配。

    三、生涯體驗(yàn)在就業(yè)生涯中的應(yīng)用

    就業(yè)是學(xué)生走出校園邁向社會的第一步,每年都有相當(dāng)數(shù)量的畢業(yè)生面臨找工作的困境,有時候影響學(xué)生求職成功的關(guān)鍵因素不在于學(xué)習(xí)成績的好壞或者是否擁有實(shí)踐經(jīng)歷,而是缺少就業(yè)前充分的求職準(zhǔn)備和有目標(biāo)的行動計(jì)劃。根據(jù)中國產(chǎn)業(yè)信息數(shù)據(jù),2017年全國高校畢業(yè)生總數(shù)是795萬人,比2016年增加了30萬人,每年新增的成長勞動力不斷增多,大學(xué)生面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)壓力。面對就業(yè)和擇業(yè)的現(xiàn)實(shí)環(huán)境,大學(xué)生該如何做呢?

    (一)做好充分的就業(yè)準(zhǔn)備

    必要和充分的就業(yè)準(zhǔn)備是求職應(yīng)聘的基礎(chǔ),也是大學(xué)生職業(yè)選擇的關(guān)鍵。我們常說,“不打無準(zhǔn)備之仗”“未雨綢繆”,大學(xué)生在校期間應(yīng)該踏實(shí)認(rèn)真地學(xué)好專業(yè)知識,提高自己的專業(yè)技術(shù)能力,并積極參加課外活動和社團(tuán)活動以豐富自己的非專業(yè)領(lǐng)域知識,鍛煉自己的社交能力。大學(xué)生在外兼職時要了解實(shí)際的工作環(huán)境,分析就業(yè)信息,做到“知己、知彼、解己”,要多關(guān)注學(xué)校、報紙、網(wǎng)絡(luò)等發(fā)布的就業(yè)信息,從多種渠道獲取信息來源。在搜集信息的過程中,大學(xué)生要根據(jù)自己的專業(yè)、興趣以及自己計(jì)劃的工作地點(diǎn)進(jìn)行合理地分類整理、分析篩選,要將充分的就業(yè)信息與自己的實(shí)際情況相結(jié)合。

    (二)設(shè)立職業(yè)生涯目標(biāo)與計(jì)劃

    制訂目標(biāo)可以幫助大學(xué)生架起一座從現(xiàn)在狀態(tài)到未來想要達(dá)到的狀態(tài)的“橋梁”。對大學(xué)生而言,對未來做出合理的計(jì)劃是非常重要的,通過設(shè)置目標(biāo),可以知曉本人現(xiàn)在所處的狀態(tài),可為將來職業(yè)生涯的成功增加更多的信心和動力。通過評估目標(biāo),大學(xué)生就會知道自己在哪些地方需要改進(jìn)。通過設(shè)置目標(biāo),大學(xué)生還可以節(jié)省大量的時間和精力,將注意力集中在更重要的事情上面。

    職業(yè)生涯目標(biāo)的制訂可以分為短期目標(biāo)、中期目標(biāo)和長期目標(biāo)。短期目標(biāo)是指在不到一年的時間就可以達(dá)到的目標(biāo),在制訂時要適當(dāng),要切合實(shí)際情況;中期目標(biāo)是指在一年以上、三年以下的時間內(nèi)可以達(dá)到的目標(biāo);長期目標(biāo)是指花費(fèi)時間在三年以上的時間來完成的大目標(biāo),比如,夢想的實(shí)現(xiàn)或職位的獲得。大學(xué)生在制訂職業(yè)生涯目標(biāo)時要先以短期目標(biāo)為主,給自己規(guī)劃好方向,通過需要掌握的技能、知識和信息,尋找合理的資源支持及幫助,在克服重重障礙的過程中,最終用好的方法實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。

    確立職業(yè)生涯目標(biāo),可以幫助大學(xué)生更積極地朝著自己的職業(yè)生涯方向前行??蛇\(yùn)用SMART模型來確立目標(biāo):“S”=Specific & Significant(明確的),在制訂目標(biāo)時要明確和具體說明你想要的:“M”=Measurable(可衡量的),此目標(biāo)可以幫助大學(xué)生看到自己的進(jìn)步,了解自己的不足,并且衡量出自己目前離目標(biāo)實(shí)現(xiàn)還有多遠(yuǎn)的距離:“A”=Action-Oriented(行動導(dǎo)向),指設(shè)定的目標(biāo)要付諸實(shí)踐和行動,列出的每項(xiàng)目標(biāo),都要有詳細(xì)的行動計(jì)劃以及實(shí)現(xiàn)的步驟;“R”=Realistic(現(xiàn)實(shí)的),指目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);“T”=Timely(及時、適時地),指實(shí)現(xiàn)目標(biāo)要規(guī)定一個時限,確保每隔一段時間目標(biāo)的進(jìn)展要在預(yù)期之內(nèi),假如沒有,就要重新評估計(jì)劃并做出一些相應(yīng)的調(diào)整。

    四、生涯體驗(yàn)在職業(yè)生涯規(guī)劃中的應(yīng)用

    “職”的意思是“責(zé)任、職務(wù)”,“業(yè)”的意思是“行業(yè)”。職業(yè)的產(chǎn)生是社會分工的結(jié)果,也是為了滿足人的生存和安全需求而發(fā)展出來的一種社會現(xiàn)象,它決定了人在社會中所扮演的角色。職業(yè)有廣義和狹義之分:狹義的職業(yè)是我們通常所說的“工作+收入”,主要強(qiáng)調(diào)的是它作為一種謀生的手段來滿足個人基礎(chǔ)的需要:廣義的職業(yè)是我們利用自己所學(xué)的知識和技能,從事一種可以為社會創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價值、精神價值等,并從社會中獲取物質(zhì)及精神補(bǔ)償?shù)幕顒印4髮W(xué)生通過規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,可以最大限度地發(fā)揮潛能,履行好社會角色,實(shí)現(xiàn)生活理想,更好地享受工作帶來的樂趣。

    根據(jù)調(diào)查:僅有24%的大學(xué)生很清楚自己專業(yè)的就業(yè)方向和就業(yè)前景,64.5%的人表示知道一點(diǎn)點(diǎn),還有11.5%的人一點(diǎn)也不知道:對于是否了解職業(yè)生涯理念的問題,僅有10%的人表示有所接觸;對于什么時候開始關(guān)注就業(yè)信息,12%的大學(xué)生表示從大一開始的,34%的大學(xué)生是從大二開始的,36%的大學(xué)生是從大三開始的,18%的大學(xué)生是從大四開始的(本次調(diào)查兼顧??粕捅究粕囊陨蠑?shù)據(jù)得知,相當(dāng)一部分大學(xué)生并沒有認(rèn)識到在大學(xué)里規(guī)劃好職業(yè)生涯的重要性,沒有用長遠(yuǎn)的眼光來規(guī)劃自己的未來。部分大學(xué)生認(rèn)為自己經(jīng)歷了嚴(yán)酷的高考后迎來的應(yīng)該是無憂無慮的大學(xué)生活,殊不知大學(xué)才是人生考驗(yàn)的開始,是鍛煉自己做人做事的重要階段。從收到大學(xué)錄取通知書的那一刻起,職業(yè)生涯就要開始規(guī)劃了,這是一個四年不斷變化的過程,需要每年制訂好計(jì)劃并投入一定的時間和精力并根據(jù)實(shí)際情況隨時做出合理的調(diào)整。

    大學(xué)生要想利用好四年時光,在畢業(yè)時獲得最大的機(jī)遇,開始自己滿意的職業(yè)生涯,就要從在下幾個時段開始合理安排:首先,大一期間,要盡快適應(yīng)好大學(xué)生活以及充分地了解自己。大學(xué)生可以通過參加社團(tuán)或各種競賽活動來發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)缺點(diǎn)及興趣愛好,通過各種渠道了解所學(xué)專業(yè)需要掌握的知識和技能,通過建立人際網(wǎng)絡(luò)獲得各種信息資源,通過寒暑假兼職獲得實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。其次,大二期間,大學(xué)生要做好知識理論的儲備。經(jīng)過一年的適應(yīng),要思考自己所學(xué)的專業(yè)和將來想要從事行業(yè)的相關(guān)匹配性,確定自己的目標(biāo)行業(yè),在新的一年加深專業(yè)知識的學(xué)習(xí),特別是在兼職時能夠理論聯(lián)系實(shí)際,更深入地了解該行業(yè)相關(guān)的信息,讓自己對目標(biāo)行業(yè)有獨(dú)特的見解,這樣在將來畢業(yè)面試時會給面試官留下好的印象從而超越其他競爭者。再次,大三期間,大學(xué)生要選擇行業(yè)里的目標(biāo)企業(yè)。在大二對目標(biāo)行業(yè)了解的基礎(chǔ)上,這個階段是選擇行業(yè)里目標(biāo)企業(yè)的最佳階段。這一年,大學(xué)生要對個人選擇的目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行研究和分析,了解企業(yè)文化以及該企業(yè)對應(yīng)聘者的能力要求和硬件要求。比如,行業(yè)有關(guān)的證書,參加的相關(guān)培訓(xùn)等,這些都有可能是大學(xué)生畢業(yè)后求職的“敲門磚”。要想在眾多的求職者中脫穎而出,相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和必備的資格證書或者經(jīng)歷過的行業(yè)培訓(xùn)都是將來求職時的優(yōu)勢。大四期間,大學(xué)生要開始設(shè)立自己的職業(yè)生涯目標(biāo),要通過各種渠道了解求職信息,做好校園與職場間的轉(zhuǎn)變準(zhǔn)備。這一年,除了梳理自己前三年的成績,還要認(rèn)真地做好簡歷,不要在求職的前一天匆忙地準(zhǔn)備或者直接在網(wǎng)上下載別人的模板,簡歷要有自己的特色和大學(xué)四年的取得的成績。

    五、總結(jié)

    大學(xué)生生涯培養(yǎng)課程是大學(xué)課程中一門很有意義的體驗(yàn)式課程,如果大學(xué)生在大學(xué)里能夠提前開始自己的職業(yè)生涯發(fā)展與規(guī)劃,那么將來在走出大學(xué)校門的時候,就會比渾渾噩噩、無所事事過了四年的學(xué)生更有底氣,在激烈的競爭環(huán)境下能夠有更大的優(yōu)勢,也會有更大的可能獲得理想的職位。作為生涯規(guī)劃課程類指導(dǎo)教師,我們所面臨的挑戰(zhàn)不僅僅是幫助學(xué)生做好準(zhǔn)備,去迎接一個工作、一次面試或者一條特定的職業(yè)道路,而是幫助他們擁有一種可持續(xù)生涯所需的認(rèn)知與發(fā)展能力。

    責(zé)編:清歡

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