論“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下我國會計的改革與發(fā)展

張艷

摘要：近年來，“互聯(lián)網(wǎng)+”已成為強(qiáng)有力的發(fā)展趨勢，會計行業(yè)也與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)生了密不可分的聯(lián)系。例如：在線財務(wù)管理咨詢、網(wǎng)絡(luò)代理記賬、云會計等第三方會計服務(wù)模式嶄露頭角，發(fā)展迅速；財務(wù)共享服務(wù)中心模式日趨成熟；電子政務(wù)、聯(lián)網(wǎng)管理等管理模式成為會計管理的新手段。這為我國會計行業(yè)的改革與發(fā)展帶來了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們唯有不斷創(chuàng)新和變革，抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)，才能使我國會計行業(yè)在未來有長足發(fā)展。

關(guān)鍵詞：“互聯(lián)網(wǎng)+”；會計；改革與發(fā)展；機(jī)遇挑戰(zhàn)

隨著互聯(lián)網(wǎng)與會計行業(yè)的深度融合，會計環(huán)境和職能都發(fā)生了較大的變化，先進(jìn)的信息技術(shù)促進(jìn)了會計工作的不斷創(chuàng)新，為我國會計行業(yè)的改革與發(fā)展帶來了機(jī)遇。高速發(fā)展的同時也讓我國會計行業(yè)面臨巨大的挑戰(zhàn)，相關(guān)法律法規(guī)和會計理論的更新跟不上發(fā)展的速度，內(nèi)控制度不健全，網(wǎng)絡(luò)安全隱患以及復(fù)合型會計人才的短缺都是現(xiàn)階段我們急需突破的問題。因此，我們需要對“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下會計行業(yè)所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)進(jìn)行綜合分析，針對問題提出改革策略，從而助推我國會計行業(yè)的不斷發(fā)展。

一、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代會計行業(yè)發(fā)展的機(jī)遇

（一）“互聯(lián)網(wǎng)+”促進(jìn)會計職能的轉(zhuǎn)變

互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的飛速發(fā)展，使會計職能也在其作用下發(fā)生了重大的轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)的會計職能，主要是對信息的處理和提供，通常表現(xiàn)為“事后算賬”，財務(wù)人員每天要忙于整理和處理體積龐大的會計數(shù)據(jù)，精力主要集中在核算工作上。而在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代，隨著云計算、大數(shù)據(jù)這些新興的技術(shù)手段在會計工作中的廣泛應(yīng)用，會計的職能逐步向分析信息、進(jìn)行預(yù)測、參與決策、控制管理轉(zhuǎn)變，隨時隨地都可以提供想要的財務(wù)信息，從而真正實現(xiàn)了“事前預(yù)測、事中控制”，大大提升了會計工作的效能和價值。

（二）“互聯(lián)網(wǎng)+”促進(jìn)會計服務(wù)的創(chuàng)新

隨著移動互聯(lián)網(wǎng)、云計算和大數(shù)據(jù)等信息技術(shù)的快速發(fā)展和與會計行業(yè)的融合，會計服務(wù)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)類型也由線下業(yè)務(wù)逐步發(fā)展為線上業(yè)務(wù)，例如：在線財務(wù)管理咨詢、網(wǎng)絡(luò)代理記賬、云會計等新型的服務(wù)模式，打破了會計服務(wù)時間和空間上的限制，實現(xiàn)了實時記賬和實時財務(wù)信息溝通，從而為客戶提供更全面、更高效、更優(yōu)質(zhì)、更便捷的會計服務(wù)?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+”同時也促進(jìn)了會計管理部門管理手段、管理服務(wù)模式和管理思維的不斷創(chuàng)新。例如：電子政務(wù)、網(wǎng)上辦事大廳、網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育等新型會計管理服務(wù)模式正是互聯(lián)網(wǎng)與會計管理工作相融合的創(chuàng)新成果，大大提高了管理效率和服務(wù)質(zhì)量。

（三）“互聯(lián)網(wǎng)+”促進(jìn)會計人員的轉(zhuǎn)型

“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下，利用會計信息系統(tǒng)和先進(jìn)的信息技術(shù)，基本的賬務(wù)處理可以由計算機(jī)來完成，這將會計人員從核算工作中解脫出來，會計工作的重心也轉(zhuǎn)向利用云計算和大數(shù)據(jù)等新手段，對會計信息進(jìn)行技術(shù)性的分析、比較和匯總，從而全面發(fā)揮會計分析、預(yù)測、決策、控制和管理等各方面的職能作用。這要求會計人員能夠熟練地掌握這些新型的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)并且能夠運用到會計工作中，因此會計人員必須及時轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識，不斷學(xué)習(xí)新的會計理論知識和互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)，提高自身的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)需要。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代會計行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

（一）會計相關(guān)法律法規(guī)和會計理論體系更新滯后

“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的開啟給會計工作的開展提出了更高的要求，對會計相關(guān)法律法規(guī)和理論更新的速度也提出了更高的要求。會計相關(guān)的法律法規(guī)的滯后使現(xiàn)階段對會計行業(yè)的監(jiān)管變得越來越困難。在互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應(yīng)用下，O2O、P2P、B2C等大量的新型商業(yè)模式應(yīng)運而生，而我國目前的法律法規(guī)很難適應(yīng)對這些新的商業(yè)模式的監(jiān)管；互聯(lián)網(wǎng)會計的出現(xiàn)和應(yīng)用存在著很多潛在風(fēng)險，而會計法規(guī)在這一方面的缺失使得風(fēng)險因素難以控制，造成會計管理質(zhì)量的下降。且傳統(tǒng)的會計理論是建立在會計主體、持續(xù)經(jīng)營、會計分期和貨幣計量四大假設(shè)的基礎(chǔ)上的，這四大假設(shè)也是會計核算的基本前提。伴隨著互聯(lián)網(wǎng)與會計工作的不斷融合，會計環(huán)境發(fā)生了重大變化，傳統(tǒng)的會計理論顯露出越來越多的局限性，給“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下會計實務(wù)操作帶來了很大的困難。

（二）內(nèi)部控制體系不完善，會計信息及系統(tǒng)安全性缺失

“互聯(lián)網(wǎng)+”使會計信息的處理更加便捷高效，同時也給會計信息的可靠性和安全性造成了很大的沖擊，而企業(yè)內(nèi)部控制體系的不完善更加會促使這些風(fēng)險不斷加大。首先，越來越多的紙質(zhì)會計資料被電子憑證和報表所取代，以往通過在紙質(zhì)會計資料上簽字和蓋章等手段來明確會計責(zé)任的方法已逐漸淡出會計行業(yè)，取而代之的是通過登錄網(wǎng)絡(luò)平臺記錄和修改會計信息，快速便捷、不留痕跡，然而企業(yè)的內(nèi)部控制體系的不完善則會嚴(yán)重影響會計信息的可靠性。其次，會計信息通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行傳輸，過程中很有可能會被干擾、截取、篡改或者破壞，計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)以及網(wǎng)絡(luò)信息很容易遭受黑客、病毒的攻擊，這對會計信息以致整個企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的安全性都會構(gòu)成了嚴(yán)重威脅。

（三）復(fù)合型的會計人才短缺

“互聯(lián)網(wǎng)+”對會計人員的知識結(jié)構(gòu)和管理能力都提出了全新的要求。我國目前缺乏高素質(zhì)的復(fù)合型會計人才，大多數(shù)的會計從業(yè)人員專業(yè)素養(yǎng)不足、綜合能力欠缺，能力僅僅局限于對會計信息的核算上，計算機(jī)和軟件操作水平不高，不具備對大數(shù)據(jù)的處理能力，網(wǎng)絡(luò)安全意識淡薄，管理會計水平不夠，從而導(dǎo)致會計工作效率和質(zhì)量普遍較低，給“互聯(lián)網(wǎng)+會計”的進(jìn)一步發(fā)展造成了很大的阻礙。

三、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代會計改革與發(fā)展的策略

（一）加強(qiáng)法律法規(guī)建設(shè)，加速會計理論更新

為了確保“互聯(lián)網(wǎng)+會計”的健康長足發(fā)展，首先要加強(qiáng)會計相關(guān)法律法規(guī)體系的建設(shè)，針對互聯(lián)網(wǎng)下會計工作出現(xiàn)的新問題，盡快擬定和出臺具有指導(dǎo)意見的會計準(zhǔn)則和法規(guī)，以此來對“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下的會計行為進(jìn)行規(guī)范和監(jiān)管。同時還要加速完善相應(yīng)的理論體系，對傳統(tǒng)的會計理論進(jìn)行評估和更新，建立適應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”的會計理論框架，從而對會計實務(wù)操作起到有效的指導(dǎo)作用。

（二）健全內(nèi)部控制體系，完善會計信息系統(tǒng)建設(shè)

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全一套適合本企業(yè)的會計信息系統(tǒng)以及網(wǎng)絡(luò)管理制度，同時還應(yīng)實施一些保障內(nèi)部信息安全的措施。例如：堅決貫徹“不相容職務(wù)相分離”的原則，定期對會計人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，樹立安全意識，規(guī)范操作行為，從而實現(xiàn)系統(tǒng)內(nèi)部的有效牽制，防止舞弊行為的發(fā)生，確保信息的安全與完整。此外，還要加強(qiáng)會計信息系統(tǒng)的建設(shè)，不僅要保障硬件設(shè)備和軟件系統(tǒng)，更要確保系統(tǒng)的安全性。例如：應(yīng)用軟件必須設(shè)立密碼系統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行“一碼一崗”，做好授權(quán)管理，無權(quán)限的人員不能越權(quán)訪問；建立網(wǎng)絡(luò)防火墻，隔離企業(yè)內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和硬件維護(hù)。

（三）加強(qiáng)會計人員隊伍建設(shè)，提高會計人員綜合素質(zhì)

為了加強(qiáng)會計人員隊伍建設(shè)，各大高等院校應(yīng)當(dāng)對現(xiàn)有的人才培養(yǎng)方案進(jìn)行改革，對傳統(tǒng)的課程體系進(jìn)行調(diào)整，加入網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)課程，加強(qiáng)校企合作，豐富會計人才的互聯(lián)網(wǎng)思維，增強(qiáng)管理會計能力，著重培養(yǎng)符合“互聯(lián)網(wǎng)+”時代需求的復(fù)合型會計人才。通過會計繼續(xù)教育和會計網(wǎng)校，對會計從業(yè)人員加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)、信息化等知識的普及和培訓(xùn)，提高會計人員運用現(xiàn)代信息技術(shù)解決會計問題的能力，從而全面提高會計人員的綜合素質(zhì)。

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（作者單位：南京金陵高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校）