加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)對(duì)做好企業(yè)思想政治工作的重要性

黨立春

摘要：企業(yè)文化是企業(yè)思想政治工作的大環(huán)境和重要載體，同時(shí)企業(yè)思想政治工作也是企業(yè)文化建設(shè)的方向和指導(dǎo)，研究以辯證的方法從兩個(gè)方向上探討了企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)思政工作的關(guān)系，提供了加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)提升企業(yè)思政工作的方法。

關(guān)鍵詞：企業(yè)文化；思想政治工作；指導(dǎo)；基礎(chǔ)；黨的領(lǐng)導(dǎo)；素質(zhì)

1前言

良好的企業(yè)文化是企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的基本前提，企業(yè)思政工作中要結(jié)合時(shí)代和自身的特點(diǎn)有效地進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)，通過(guò)厘清企業(yè)思政工作與企業(yè)文化的關(guān)系，整合企業(yè)思政工作和企業(yè)文化的價(jià)值和功能，實(shí)現(xiàn)企業(yè)思政工作和企業(yè)文化建設(shè)的共同發(fā)展和提升。

2企業(yè)思政工作離不開(kāi)文化建設(shè)的支持

企業(yè)文化是企業(yè)開(kāi)展思政工作的基本環(huán)境，高效率的企業(yè)思政工作離不開(kāi)優(yōu)良的企業(yè)文化作為支持，因此在新時(shí)期的企業(yè)思政工作中必須突出企業(yè)文化建設(shè)，要搭建優(yōu)良的企業(yè)文化平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)思政工作的創(chuàng)新，進(jìn)一步提升企業(yè)思政工作的效能和質(zhì)量。

2.1發(fā)揮企業(yè)文化的基礎(chǔ)支撐功能

企業(yè)思政工作的目標(biāo)是統(tǒng)一思想、加強(qiáng)生產(chǎn)、提升競(jìng)爭(zhēng)力，這些任務(wù)的達(dá)成需要企業(yè)文化的不斷完善和系統(tǒng)建設(shè)加以支持。在企業(yè)思政工作中要突出企業(yè)文化、目標(biāo)、精神、理念、宗旨等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和核心內(nèi)容，真正將企業(yè)核心價(jià)值觀融合在企業(yè)思政工作之中，在實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展和不斷成長(zhǎng)的同時(shí)，取得企業(yè)、員工共同的成長(zhǎng)，這是企業(yè)思政工作的重要價(jià)值所在，也是企業(yè)文化建設(shè)的目的之一。因此，企業(yè)思政工作要善于利用企業(yè)文化的基本價(jià)值和功能，幫助企業(yè)和員工設(shè)置科學(xué)的目標(biāo)，通過(guò)企業(yè)文化的影響和企業(yè)思政工作的導(dǎo)向，不斷生成、激發(fā)員工自我提升和自主犯罪的積極性，樹(shù)立健康的發(fā)展理念和文化認(rèn)同感，形成企業(yè)和員工牢固而堅(jiān)實(shí)的“命運(yùn)共同體”，使企業(yè)思政工作的核心和重點(diǎn)能夠進(jìn)一步落實(shí)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)思政工作的目標(biāo)和價(jià)值。

2.2強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化的群眾參與性

企業(yè)思政工作需要普遍而廣泛的群眾參與，而企業(yè)文化無(wú)疑為企業(yè)思政工作吸引廣大職工提供了價(jià)值取向上的引領(lǐng)，同時(shí)企業(yè)文化也為廣大員工參與企業(yè)各項(xiàng)工作提供了各種可能。因此在企業(yè)思政工作中要強(qiáng)調(diào)建設(shè)優(yōu)良企業(yè)文化的作用，做到對(duì)全體員工的有效吸引，實(shí)現(xiàn)對(duì)每個(gè)職工的系統(tǒng)宣傳，將企業(yè)思政工作存在的被動(dòng)性和功能性問(wèn)題在文化層面上加以處理和整合，全面提升職工的自覺(jué)意識(shí)、參與意識(shí)和實(shí)踐意識(shí)，將自我發(fā)展和企業(yè)成長(zhǎng)統(tǒng)一在企業(yè)文化的建設(shè)進(jìn)程之中，提升職工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度，提高職工對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的積極性，發(fā)展全體員工對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的熱情，在不斷增加和提升企業(yè)思政工作內(nèi)容和層次的前提下，建立起廣泛參與的企業(yè)文化平臺(tái)，促進(jìn)企業(yè)思政工作的跨越式發(fā)展和提高。

3企業(yè)文化建設(shè)中要發(fā)揮企業(yè)思政工作的指導(dǎo)功能

企業(yè)想要持續(xù)、健康發(fā)展離不開(kāi)優(yōu)良的企業(yè)文化建設(shè)，在營(yíng)造企業(yè)和諧、有序、文明的文化底蘊(yùn)中企業(yè)思政工作無(wú)疑起到了指導(dǎo)和加速的功能，新時(shí)期繼續(xù)發(fā)揮企業(yè)思政工作的價(jià)值和意義必須在文化建設(shè)中體現(xiàn)如下企業(yè)思政工作的特點(diǎn)和功能，這樣才能有效而全面地完成文化建設(shè)的任務(wù)和目標(biāo)。

3.1企業(yè)文化建設(shè)中要突出黨的領(lǐng)導(dǎo)

黨的領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)思政工作的基本出發(fā)點(diǎn)，也是企業(yè)文化建設(shè)的根本原則，是企業(yè)各項(xiàng)工作和各個(gè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的前提。在企業(yè)文化的建設(shè)中要走堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)這一核心到了，體現(xiàn)出企業(yè)思政工作的黨建特殊，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)文化建設(shè)中黨的執(zhí)政思想、理論基礎(chǔ)的完善和發(fā)展，更好地適應(yīng)文化建設(shè)的要求和企業(yè)發(fā)展的需要，實(shí)現(xiàn)企業(yè)思政工作的價(jià)值和作用，通過(guò)企業(yè)思政工作引領(lǐng)文化發(fā)展方向和文化建設(shè)路徑，在思想和文化上全面覆蓋企業(yè)職工的工作、生活、交往，真正搭建起社會(huì)主義核心價(jià)值觀為載體的現(xiàn)代企業(yè)文化平臺(tái)。

3.2企業(yè)文化建設(shè)要重視整體素質(zhì)的提升

無(wú)論是企業(yè)思政工作還是文化建設(shè)工作都要將企業(yè)員工整體發(fā)展和素質(zhì)提升列為戰(zhàn)略核心和重點(diǎn)目標(biāo)，在文化建設(shè)中必須依靠企業(yè)思政工作確立員工發(fā)展的方向，厘清核心素質(zhì)和基本素養(yǎng)，承認(rèn)員工在發(fā)展上的差異性和特殊性，不但肯定企業(yè)思政工作的難度，而且正確看待文化建設(shè)的歷程，將文化建設(shè)和企業(yè)思政工作進(jìn)行充分整合，在順利進(jìn)行企業(yè)思政工作的同時(shí)發(fā)展優(yōu)良的企業(yè)文化，實(shí)現(xiàn)企業(yè)員工整體素質(zhì)的發(fā)展和提升。要站在企業(yè)發(fā)展全局和員工個(gè)性發(fā)展的角度看待文化建設(shè)，要利用企業(yè)思政工作奠定員工素質(zhì)提升和綜合發(fā)展的文化平臺(tái)，重點(diǎn)要做好企業(yè)員工的認(rèn)知和思想統(tǒng)一，形成不斷而強(qiáng)大的推力，在高效率開(kāi)展企業(yè)思政工作的同時(shí)，搭建優(yōu)良企業(yè)文化平臺(tái)，全面提升員工整體素質(zhì)。

3.3企業(yè)文化建設(shè)要發(fā)揮黨團(tuán)員的帶頭作用

黨團(tuán)員是企業(yè)思政工作的骨干，是企業(yè)文化建設(shè)的領(lǐng)頭羊，要突出文化建設(shè)具體工作中激勵(lì)和發(fā)展黨團(tuán)員的模范先鋒作用，建立文化發(fā)展的標(biāo)桿，通過(guò)黨團(tuán)員的引導(dǎo)樹(shù)立企業(yè)文化的方向，進(jìn)而以局部的能動(dòng)性和示范性帶動(dòng)全局的積極性和主動(dòng)性，在企業(yè)員工和企業(yè)價(jià)值取向上形成生動(dòng)、具體、積極的向上氛圍和態(tài)勢(shì)，真正做到對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的支持與保證，在優(yōu)化企業(yè)思政工作內(nèi)外環(huán)境變化的同時(shí)，整合企業(yè)文化建設(shè)的資源和骨干，在不斷增加企業(yè)運(yùn)營(yíng)和經(jīng)營(yíng)水平的同時(shí)，發(fā)展和建立積極向上、不斷進(jìn)去、和諧發(fā)展的優(yōu)良企業(yè)文化底蘊(yùn)。

4結(jié)語(yǔ)

企業(yè)思政工作和文化建設(shè)是相互支持、相互提升的重要環(huán)節(jié)，一方面，企業(yè)思政工作的開(kāi)展離不開(kāi)優(yōu)良的企業(yè)文化作為平臺(tái)，因此，高效率的企業(yè)思政工作需要企業(yè)文化作為載體。另一方面，企業(yè)文化的發(fā)展需要企業(yè)思政工作作為指引，這樣才能把握文化建設(shè)的核心、重點(diǎn)和方向，因此，必須突出企業(yè)思政工作在企業(yè)文化建設(shè)中的重心位置。要在新時(shí)期加速企業(yè)思政工作和文化建設(shè)的相互交叉和有效整合，通過(guò)多重手段和多種路徑實(shí)現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定、健康、連續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

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