• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    教育生態(tài)視域下的學(xué)生傷害教師事件及防范思路

    2018-03-09 20:05:16周俊
    中國教師 2018年2期
    關(guān)鍵詞:沖突師生關(guān)系師生

    2017年11月12日,湖南省沅江三中高三班主任鮑方被自己學(xué)生連刺26刀身亡。這一令人震驚的惡性事件,引發(fā)了人們對當(dāng)前教育領(lǐng)域中師生關(guān)系現(xiàn)狀、師生惡性沖突、教師工作及生存環(huán)境等問題的強(qiáng)烈關(guān)注。事實(shí)上,這絕非學(xué)生傷害教師的第一起事件。據(jù)《法制晚報(bào)》的不完全統(tǒng)計(jì),僅2016年,全國就有至少13起教師被襲擊事件,分別發(fā)生在湖南、廣東、四川、福建、云南、吉林、重慶、湖北、上海等地,其中云南、湖南、上海三地均有兩起教師被傷害事件發(fā)生。[1]學(xué)生傷害教師事件量大面廣,影響極為惡劣,已成為教育行業(yè)乃至全社會(huì)無法忽視的重大輿情。為什么近年來教育領(lǐng)域會(huì)如此高頻度地發(fā)生學(xué)生傷害教師的極端惡性事件?其背后的深層推手是什么?如何有效防范此類事件的再度發(fā)生?筆者認(rèn)為,從教育生態(tài)學(xué)的視角對這些問題進(jìn)行觀照和分析,深度認(rèn)識(shí)及化解當(dāng)前頻發(fā)的學(xué)生傷害教師極端惡性事件不無裨益。

    教育生態(tài)學(xué)是運(yùn)用生態(tài)學(xué)的一般原理和方法來觀察和研究教育現(xiàn)象的一門學(xué)科。其相關(guān)概念和理論最早由美國著名教育學(xué)佳勞倫斯·克雷明20世紀(jì)70年代提出,之后迅速得到教育學(xué)界的廣泛認(rèn)同。所謂生態(tài),是指一定地域或空間內(nèi)生存的所有動(dòng)植物之間、動(dòng)植物與其所處環(huán)境之間的相互關(guān)系,強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)中各因子之間的相互聯(lián)系、相互作用以及功能上的統(tǒng)一。教育生態(tài)學(xué)認(rèn)為,教育的發(fā)展離不開教育的生態(tài)環(huán)境,彼此之間存在著協(xié)同進(jìn)化的關(guān)系。教育的生態(tài)環(huán)境是以教育為中心,對教育的存在和發(fā)展起著制約和調(diào)控作用的N維空間和多元的環(huán)境系統(tǒng)。[2]在這一系統(tǒng)中存在著多種性質(zhì)各異的生態(tài)因子,以多維鑲嵌的方式相互交叉,交織重疊,相互影響、相互聯(lián)系、相互制約,共同推動(dòng)教育的競爭、協(xié)同、進(jìn)化和發(fā)展,達(dá)到教育生態(tài)平衡和生態(tài)和諧。從這一意義上說,教育生態(tài)學(xué)其實(shí)是借助生態(tài)學(xué),強(qiáng)調(diào)生態(tài)平衡和生態(tài)和諧的理念,強(qiáng)調(diào)建立教育生態(tài)觀念,主張從系統(tǒng)、整體、聯(lián)系、和諧、共生和動(dòng)態(tài)平衡的視角,去觀照、理解、分析和解釋紛繁復(fù)雜的教育現(xiàn)象和問題,探究隱藏在教育表象背后的深層次原因,尋求實(shí)現(xiàn)最佳教育生態(tài)結(jié)構(gòu)的途徑和方法。教育生態(tài)學(xué)啟發(fā)我們,從系統(tǒng)、整體、聯(lián)系、共生的視角對學(xué)生傷害教師事件進(jìn)行分析,以獲得更為深刻和全面的認(rèn)識(shí)。

    一、師生沖突與情感失諧:學(xué)生傷害教師事件的表層因子

    從表面上看,學(xué)生傷害教師事件的直接動(dòng)因是師生沖突。所謂師生沖突,即師生之間直接和公開的,旨在遏止對方并實(shí)現(xiàn)自己目的的互動(dòng)。師生沖突是中小學(xué)的普遍現(xiàn)象。早在2004年的一項(xiàng)調(diào)查就顯示,15.1%的學(xué)生表示經(jīng)常與教師發(fā)生沖突。其中,男生與教師經(jīng)常發(fā)生沖突的比例高達(dá)19.7%,女生經(jīng)常與教師發(fā)生沖突的比例也達(dá)到了12%。[3]在中小學(xué)教育教學(xué)及管理過程中,教師和學(xué)生是其中兩個(gè)占比最大的主體,共處時(shí)間長,交互活動(dòng)頻繁,這是師生發(fā)生沖突的概率論基礎(chǔ);從另一方面看,在學(xué)校和教室里,教師承擔(dān)著教育學(xué)生的職責(zé),必然會(huì)向?qū)W生提出各種要求。而學(xué)生作為具有獨(dú)立個(gè)性的個(gè)體,也會(huì)對教師有著不盡相同的期望。當(dāng)教師的要求和學(xué)生的期望不一致時(shí),如果教師不了解特定年齡階段學(xué)生的心理特點(diǎn)和真實(shí)訴求,缺乏相關(guān)的溝通知識(shí)和技能,不能有效地與學(xué)生進(jìn)行溝通和交流,就極易引發(fā)師生沖突,這是師生沖突的發(fā)生機(jī)制。對于認(rèn)為師生沖突是導(dǎo)致學(xué)生傷害教師事件主因的觀點(diǎn)來說,一個(gè)難以解釋的現(xiàn)象是,在過去相當(dāng)長的時(shí)期里,盡管中小學(xué)師生沖突頻仍,但從沖突的性質(zhì)和程度上看,絕大部分都屬于一般性沖突、偶發(fā)性沖突和良性沖突。沖突的激烈程度較低,師生之間雖有矛盾,但沒有根本性、原則性的對立,沖突行為在教師可以控制的范圍之內(nèi),絕大多數(shù)情況下并沒有演化為對抗性、持續(xù)性甚至是惡性沖突,從而導(dǎo)致極端惡性事件。師生沖突并不必然導(dǎo)致惡性事件,除非有其他因素使得師生沖突發(fā)生激化和惡化。從這一角度看,即便師生沖突是引發(fā)學(xué)生傷害教師事件的因子,也只能是表層因子之一,而非唯一、深層的因子。

    近年來,中小學(xué)的教育實(shí)踐和相關(guān)研究表明,與當(dāng)前中小學(xué)師生沖突的激化和惡化趨勢相伴的是中小學(xué)師生關(guān)系的失諧。師生關(guān)系是學(xué)校教育中最基本、最關(guān)鍵的一對關(guān)系?!坝H其師,信其道”,良好的師生關(guān)系是促進(jìn)有效教學(xué)、提升教育質(zhì)量、改善師生生存狀態(tài)、提升師生生命質(zhì)量的重要條件。在良好師生關(guān)系的作用下,即便師生之間產(chǎn)生了沖突,雙方也傾向于積極溝通和協(xié)商,尋求化解之道。但近年來,“在社會(huì)轉(zhuǎn)型和教育深入變革的背景下,師生關(guān)系在多方面的沖擊下,進(jìn)入到一個(gè)問題頻發(fā)的危機(jī)階段”,[4]師生之間缺乏心靈的溝通與交流;教師威權(quán)主義嚴(yán)重;師生情感疏離、隔閡、淡漠;教師懲戒學(xué)生現(xiàn)象嚴(yán)重等。昆明的一項(xiàng)針對小學(xué)師生關(guān)系的調(diào)查顯示,25%的學(xué)生與教師處于高沖突狀態(tài),高達(dá)35%的學(xué)生與教師處于高度回避狀態(tài)。[5]這些現(xiàn)象表明,當(dāng)前師生關(guān)系失諧已成為不爭的事實(shí)。由于失去了良好師生關(guān)系的“滋潤”和“調(diào)節(jié)”,師生之間原本一般的、偶發(fā)的、良性的沖突,就很有可能向特殊的、經(jīng)常的、惡性的沖突演變,從而助推了教師嚴(yán)重體罰學(xué)生、師生肢體沖突、學(xué)生對抗教師、擾亂教育秩序甚至伺機(jī)報(bào)復(fù)等現(xiàn)象的發(fā)生,最終導(dǎo)致學(xué)生乃至家長暴力襲擊、傷害教師的極端惡性事件。

    二、教育生態(tài)畸變:學(xué)生傷害教師事件的深層肌理剖析

    從上述分析看,當(dāng)前中小學(xué)師生沖突的加劇與情感的失諧,確實(shí)對于學(xué)生傷害教師事件的產(chǎn)生有著一定的影響。但在教育生態(tài)學(xué)視域下,師生沖突和情感失諧只是這類惡性事件產(chǎn)生的表層因子,底層的教育生態(tài)系統(tǒng)畸變與失衡才是更深層次的根本原因。教育生態(tài)學(xué)主張,任何一種教育現(xiàn)象歸根結(jié)底都是教育生態(tài)環(huán)境的產(chǎn)物。教育生態(tài)環(huán)境包括社會(huì)、家庭、學(xué)校、文化、心理、時(shí)代特征以及時(shí)尚趨向等。這一系統(tǒng)潛移默化地對教育產(chǎn)生影響。當(dāng)教育生態(tài)系統(tǒng)處于平衡與和諧狀態(tài)時(shí),教育活動(dòng)就表現(xiàn)為正向的效果與較高的質(zhì)量。一旦這一系統(tǒng)遭到破壞或發(fā)生畸變,就會(huì)造成教育理性功能的消解和變異、教育德性的弱化或喪失,導(dǎo)致教育的負(fù)效應(yīng)。[6]鑒于這樣的認(rèn)識(shí),筆者認(rèn)為,當(dāng)前我國多地高頻度地發(fā)生學(xué)生傷害教師的惡性事件,表明我們的教育生態(tài)系統(tǒng)出現(xiàn)了較為嚴(yán)重的畸變與失衡,這種深層的生態(tài)畸變已經(jīng)對教育活動(dòng)產(chǎn)生了較為嚴(yán)重的負(fù)面影響。整體而言,當(dāng)前教育生態(tài)系統(tǒng)的畸變主要表現(xiàn)在以下幾方面。endprint

    1. 社會(huì)和家庭層面

    當(dāng)前的教育指導(dǎo)思想與價(jià)值觀出現(xiàn)了嚴(yán)重畸變。教育生態(tài)是當(dāng)下社會(huì)與家庭主流教育觀念的外在顯現(xiàn),是教育思想和社會(huì)關(guān)系相互作用而形成的教育磁場和氛圍。在教育生態(tài)系統(tǒng)的交織重疊、多維鑲嵌、性質(zhì)各異的諸多因子中,教育指導(dǎo)思想和價(jià)值觀是最為底層和核心的因素,對教育活動(dòng)和行為產(chǎn)生根本影響。在當(dāng)下的社會(huì)與家庭中,以世俗意義上的“成功”為導(dǎo)向的功利教育指導(dǎo)思想和教育價(jià)值觀盛行,教育的升學(xué)和就業(yè)功能日益凸顯,育人功能遭到嚴(yán)重漠視和鄙視,教育正逐步淪為單純獲取物質(zhì)利益的工具和手段。在功利主義和物質(zhì)至上的教育指導(dǎo)思想和價(jià)值觀的驅(qū)動(dòng)下,教育生態(tài)出現(xiàn)了明顯的“合規(guī)律性與目的性”偏離,導(dǎo)致教育在一定程度上淪為一種滑稽而沉重的非理性存在。教育目標(biāo)狹窄單一,應(yīng)試教育大行其道;課程內(nèi)容偏、難、繁、舊,機(jī)械操練和題海戰(zhàn)術(shù)盛行;教育過程和教育方法簡單粗暴,無視兒童的成長規(guī)律和教育規(guī)律……有論者以“被劇場效應(yīng)綁架的教育”a生

    動(dòng)描繪了物質(zhì)功利至上的教育價(jià)值觀主導(dǎo)下我國當(dāng)前教育生態(tài)的畸變狀態(tài)。在功利教育思想的驅(qū)動(dòng)下,“劇場”里的觀眾—越來越多的學(xué)校和家庭把本應(yīng)用來坐的椅子踩在腳下,無視教育的秩序和規(guī)則,對學(xué)生的教育負(fù)荷層層加碼,最后教育的秩序必然失控,所有教育相關(guān)者特別是孩子都會(huì)喪失正常理性的狀態(tài),最終釀就包括學(xué)生傷害教師在內(nèi)的諸多無法預(yù)估的可怕后果。

    2. 學(xué)校層面

    以學(xué)生成績?yōu)閷?dǎo)向的教師考評范式成為主流管理和評價(jià)制度,學(xué)校教育中管理主義傾向突出。在應(yīng)試教育當(dāng)?shù)?、升學(xué)率成為辦學(xué)主要追求的功利教育觀的指引下,學(xué)校出現(xiàn)越來越明顯的管理主義傾向,即學(xué)校的一切制度、內(nèi)容和方法都以學(xué)生的考試成績?yōu)楹诵闹笜?biāo),以學(xué)生的分?jǐn)?shù)作為評價(jià)、衡量和考核教師的核心乃至唯一指標(biāo)。這種做法強(qiáng)化了教師的非人格化傾向,誘導(dǎo)甚至迫使教師無視教育的規(guī)律和學(xué)生的個(gè)體差異和精神需要,將教育簡化和窄化為知識(shí)灌輸、題海戰(zhàn)術(shù)和機(jī)械操練,疏離和惡化師生關(guān)系,加劇了學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)和厭學(xué)心理。單一、機(jī)械、管理主義傾向突出的教師評價(jià)制度,使得教師無暇顧及教育藝術(shù)和人性關(guān)懷,放棄與學(xué)生心平氣和、春風(fēng)化雨的溝通和交流,直接采用簡單、粗暴、高壓的知識(shí)灌輸方式,進(jìn)而導(dǎo)致教育過程和方法的嚴(yán)重畸變,教育生態(tài)惡化加劇。

    3. 學(xué)生層面

    學(xué)生心理健康問題突出,人格發(fā)展障礙、行為怪癖沖動(dòng)等心理畸變現(xiàn)象嚴(yán)重。中小學(xué)階段是人一生身心發(fā)展最為迅猛也最為關(guān)鍵的時(shí)期。這一時(shí)期的學(xué)生面臨著這樣幾對矛盾:心理上的成人感與半成熟現(xiàn)狀之間的矛盾;心理閉鎖性與需要理解、交流的矛盾;要求獨(dú)立自主與依賴之間的矛盾;自以為是與自卑感之間的矛盾。這些矛盾能否得到順利解決,需要得到社會(huì)、學(xué)校、家庭等多方面的關(guān)懷與支持。其中,最重要的支持是父母的理解、關(guān)愛與交流。但近年來,我國城市化進(jìn)程中,大量進(jìn)城務(wù)工子女、留守兒童由于缺少了必要的家庭支持與社會(huì)支持,極易形成自卑、孤僻、逆反、怨恨的心理,進(jìn)而導(dǎo)致行為偏差、人格與交往障礙甚至報(bào)復(fù)心理等反社會(huì)人格與行為。而城市兒童的現(xiàn)狀也不容樂觀。由于父母工作壓力普遍過重,無暇、無力與孩子進(jìn)行必要的交流與溝通。與此同時(shí),網(wǎng)絡(luò)等多元化渠道裹挾而來的多元化思潮,使得中小學(xué)生難以分辨、難以自控,從而加劇了他們心理上的不確定性和不穩(wěn)定性。“當(dāng)代中小學(xué)生的主流是積極向上的,但心理問題有增加的趨勢。受復(fù)雜社會(huì)環(huán)境的影響,加之巨大的學(xué)業(yè)壓力,很多中小學(xué)生出現(xiàn)了抑郁、自私、脆弱、狹隘等心理問題,甚至一些學(xué)生產(chǎn)生自殺行為。僅2010年1月1日至11月27日不到一年的時(shí)間里,全國中小學(xué)生成功自殺的數(shù)量達(dá)到73起?!盵7]這一觸目驚心的數(shù)據(jù)表明,中小學(xué)生心理健康現(xiàn)狀已成為我國當(dāng)前教育工作中刻不容緩的問題。

    三、教育生態(tài)修復(fù):防范學(xué)生傷害教師事件的基本思路

    綜上所述,防范這類極端惡性事件的發(fā)生,不可“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”,必須立足于教育生態(tài)的高度,從系統(tǒng)、整體、聯(lián)系、共生的視角出發(fā),對教育生態(tài)進(jìn)行整體修復(fù),才是解決這一問題的萬全之策。從教育生態(tài)學(xué)的立場出發(fā),根治學(xué)生傷害教師難題的基本思路主要應(yīng)包括以下兩個(gè)方面。

    1. 失諧師生關(guān)系的微觀治理

    由前述可知,師生關(guān)系緊張、情感失諧是導(dǎo)致師生沖突惡化和激化的重要原因。因此,對失諧的師生關(guān)系必須首先進(jìn)行“微觀治理”。首先,教師要消除傳統(tǒng)的權(quán)威意識(shí),樹立平等、對話和合作的良性師生關(guān)系。當(dāng)下社會(huì)已進(jìn)入到“后喻文化時(shí)代”,教師的知識(shí)權(quán)威地位已不復(fù)存在。傳統(tǒng)教育教學(xué)過程中的那種“操縱—依附”式師生關(guān)系必然會(huì)導(dǎo)致師生交往的阻隔甚至對立,教育活動(dòng)難以順利開展,學(xué)生的主體意識(shí)和主動(dòng)精神也難以得到尊重、培育和發(fā)展。因此,我們必須建立起教師與學(xué)生之間平等、合作和對話的關(guān)系,使學(xué)生在學(xué)校生活中體驗(yàn)到平等、自由、民主、尊重、信任、同情、理解和寬容。[8]保障學(xué)生作為獨(dú)立主體的人,積極地參加各項(xiàng)活動(dòng),在學(xué)習(xí)的過程中能夠主動(dòng)自由地表達(dá),在與教師的相互尊重、相互信任中全面發(fā)展自己,獲得成就感和生命的價(jià)值感。其次,學(xué)校要引導(dǎo)教師了解社會(huì)轉(zhuǎn)型給學(xué)生心理帶來的沖擊,了解當(dāng)下學(xué)生主體自我意識(shí)覺醒的時(shí)代特征,掌握青少年心理發(fā)展的基本規(guī)律和特征,能夠?qū)捜?、合理地看待學(xué)生在成長過程中特有的矛盾與沖動(dòng),并給以情感支持、專業(yè)支持和社會(huì)支持。

    2. 教育生態(tài)修復(fù)的宏觀統(tǒng)籌

    與師生關(guān)系的微觀治理相比,教育生態(tài)的宏觀統(tǒng)籌則更為基礎(chǔ)、更為重要。有人形象地做了一個(gè)類比:在渾水中洗衣服,衣服會(huì)越洗越臟。只是一味增加洗衣服的時(shí)間,加大搓洗衣服的力度,是沒有用的,必須首先致力于改善整個(gè)水系的水質(zhì),最后才能讓衣服煥然一新。[9]教育生態(tài)的修復(fù),涉及多維鑲嵌、交織重疊、錯(cuò)綜復(fù)雜、相互影響的多維空間和多元因子,極為復(fù)雜,其成效絕不可能立竿見影,但卻是化解和防范傷害教師這類惡性事件的根本出路,除了迎難而上,我們別無它途。概而言之,至少應(yīng)從以下兩方面對教育生態(tài)進(jìn)行宏觀整治。首先,矯正社會(huì)心理,重塑教育價(jià)值觀,回歸教育本真。當(dāng)前“中國的教育本身需要教育”[9],要引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注物質(zhì)至上和功利主義教育價(jià)值觀帶來的非人性化現(xiàn)象。矯正社會(huì)心理,就是矯正社會(huì)對教育功能的片面認(rèn)識(shí),要讓全社會(huì)認(rèn)識(shí)到教育不僅具有經(jīng)濟(jì)功能,更具備文化功能。教育絕不僅僅是短視的直接功利,還應(yīng)有長遠(yuǎn)的博雅、趣味和幸福。讓教育回歸本真,就是樹立教育的根本目標(biāo)。學(xué)校教育應(yīng)以育人為目標(biāo),培養(yǎng)全面發(fā)展的人,為學(xué)生的終身幸福奠定基礎(chǔ)。第二,要堅(jiān)決糾正學(xué)校的管理主義傾向,改變以學(xué)習(xí)成績?yōu)閷?dǎo)向的教師和學(xué)生評價(jià)制度。當(dāng)前功利主義教育價(jià)值觀在我國中小學(xué)學(xué)校管理的主要體現(xiàn)是,越來越多的學(xué)校片面追求升學(xué)率,片面注重學(xué)生學(xué)習(xí)成績,并以此作為判定學(xué)生優(yōu)劣和考核教師教育教學(xué)能力與工作業(yè)績的重要指標(biāo)。與此同時(shí),在教師管理和學(xué)生管理中,強(qiáng)調(diào)規(guī)章制度的絕對價(jià)值和權(quán)威,強(qiáng)調(diào)等級(jí)層次、標(biāo)準(zhǔn)化程序、自身而下的控制;[10]倡導(dǎo)“精細(xì)化管理”和“留痕管理”,把師生的一切教育教學(xué)行為都納入管理范疇,構(gòu)建一個(gè)自上而下的精致的管理體系。這種管理至上的學(xué)校文化和教育、管理制度導(dǎo)致了教師嚴(yán)重的非人格化傾向?!胺址址郑蠋煹拿?;考考考,老師的法寶?!苯處煹难壑兄挥蟹?jǐn)?shù),不見學(xué)生。在教育及管理方式上就會(huì)簡單粗暴,“抓住老鼠就是好貓”,無視教育規(guī)律和兒童心理,導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)和生活過程中嚴(yán)重缺乏幸福和快樂的心理體驗(yàn),從而產(chǎn)生嚴(yán)重的厭學(xué)心理和焦慮情緒,造成嚴(yán)重的身心問題,惡化師生關(guān)系,引發(fā)對抗行為。因此,學(xué)校要端正辦學(xué)指導(dǎo)思想,堅(jiān)決遏制片面追求升學(xué)率這種扭曲、畸形的政績觀和評價(jià)觀,真正樹立“培養(yǎng)全面發(fā)展的人,為人的終身發(fā)展奠基”的教育目標(biāo)。同時(shí),確立“管理就是服務(wù)”的理念,改變管理至上的學(xué)校管理政策和教師考評制度,真正踐行人本化管理,消除教師的焦慮和急躁的心理,還教師一個(gè)從容、淡定、溫馨的工作氛圍和教育教學(xué)的自主權(quán),讓他們能夠以積極良好的心態(tài)面對學(xué)生。只有這樣,師生之間良好的親情關(guān)系、朋友關(guān)系和教育關(guān)系有望得以重建,失諧的師生關(guān)系就有可能重新走向和諧,學(xué)生傷害教師事件才能從根本上得到防范和化解。

    參考文獻(xiàn)

    [1]學(xué)生傷害教師!拿什么保護(hù)你,我的老師?[EB/OL].[2017-12-22].http://news.k618.cn/edus/201512/t20151209_6339618.html.

    [2]吳殿福,諸文蔚.教育生態(tài)學(xué)[M].南京:江蘇教育出版社,1993:12-14.

    [3]田國秀.接納沖突:當(dāng)代教師面對師生沖突[J].教育理論與實(shí)踐,2004(2):27-28.

    [4]余清臣.與親密性相映—現(xiàn)代師生關(guān)系的公共性建構(gòu)[J].教育科學(xué)研究,2016(10):5-7.

    [5]鄭磊,成云.師生情感失諧誤區(qū)探析[J].教育科學(xué)論壇,2008(3):71-72.

    [6][9]王光斌.論教育生態(tài)的畸變與修復(fù)[J].文山學(xué)院學(xué)報(bào),2015(2):78-82.

    [7]余麗紅.加強(qiáng)心理健康教育,促進(jìn)學(xué)生和諧發(fā)展—2010年全國中小學(xué)心理健康教育工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)綜述[J].中國教育學(xué)刊,2011(1):91-93.

    [8]周俊.師道尊嚴(yán)與學(xué)生上帝—新時(shí)期和諧師生關(guān)系建設(shè)的案例研究[J].教書育人,2005(8):25-28.

    [10]王琴.學(xué)校教育中師生沖突研究[D].上海:華東師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院,2007:98-105.

    (作者系杭州師范大學(xué)教育學(xué)院副教授)

    責(zé)任編輯:李莎

    lis@zgjszz.cnendprint

    猜你喜歡
    沖突師生關(guān)系師生
    耶路撒冷爆發(fā)大規(guī)模沖突
    初中歷史教學(xué)中師生的有效互動(dòng)
    甘肅教育(2021年12期)2021-11-02 06:30:00
    “三宜”“三不宜”化解師生沖突
    井岡教育(2020年6期)2020-12-14 03:04:32
    淺談和諧師生關(guān)系的作用
    甘肅教育(2020年6期)2020-09-11 07:45:16
    掌握談心藝術(shù) 建立融洽師生關(guān)系
    甘肅教育(2020年20期)2020-04-13 08:04:38
    三喻文化與師生關(guān)系
    人間(2015年24期)2015-12-26 18:48:19
    麻辣師生
    重視“五老”作用 關(guān)愛青年師生
    中國火炬(2014年8期)2014-07-24 14:30:26
    “鄰避沖突”的破解路徑
    浙江人大(2014年6期)2014-03-20 16:20:40
    一次沖突引發(fā)的思考和實(shí)踐
    中國火炬(2012年3期)2012-07-25 10:34:06
    xxx96com| 色综合婷婷激情| 变态另类丝袜制服| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产精品98久久久久久宅男小说| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲成人免费电影在线观看| 男女下面进入的视频免费午夜 | 久久九九热精品免费| www.精华液| 人人妻人人看人人澡| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 亚洲人成77777在线视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美最黄视频在线播放免费| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 欧美成人性av电影在线观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| av免费在线观看网站| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 精品久久久久久久毛片微露脸| 久久久国产成人免费| 制服人妻中文乱码| av免费在线观看网站| av在线播放免费不卡| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 久久久久国内视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 男女视频在线观看网站免费 | 一个人免费在线观看的高清视频| 69av精品久久久久久| 一进一出抽搐动态| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 香蕉久久夜色| 一边摸一边做爽爽视频免费| 婷婷精品国产亚洲av在线| 亚洲精品色激情综合| 一级片免费观看大全| 性欧美人与动物交配| 国产色视频综合| 免费在线观看黄色视频的| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 少妇熟女aⅴ在线视频| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲国产精品999在线| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国产黄色小视频在线观看| 视频在线观看一区二区三区| 国产成人av教育| 午夜久久久久精精品| 国产免费男女视频| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 无遮挡黄片免费观看| 香蕉av资源在线| 久久香蕉国产精品| 日韩三级视频一区二区三区| 国产成年人精品一区二区| 99热只有精品国产| 亚洲国产欧洲综合997久久, | 我的亚洲天堂| 亚洲av片天天在线观看| 欧美日韩精品网址| 婷婷亚洲欧美| 后天国语完整版免费观看| xxxwww97欧美| 黄色a级毛片大全视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 久久久久久九九精品二区国产 | 亚洲精品在线美女| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 丝袜在线中文字幕| 久久久久亚洲av毛片大全| 久久欧美精品欧美久久欧美| 美女午夜性视频免费| 亚洲片人在线观看| 日韩欧美三级三区| 亚洲男人天堂网一区| 黄色视频不卡| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 一边摸一边抽搐一进一小说| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 日韩欧美免费精品| 成人18禁在线播放| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 欧美日韩一级在线毛片| 一本大道久久a久久精品| 在线视频色国产色| 中国美女看黄片| 欧美大码av| 亚洲精品国产区一区二| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美色欧美亚洲另类二区| 9191精品国产免费久久| 国产亚洲精品第一综合不卡| 欧美黑人巨大hd| 国产精品永久免费网站| 欧美日韩精品网址| 亚洲熟妇熟女久久| 精品欧美一区二区三区在线| 熟女电影av网| 淫秽高清视频在线观看| 精品日产1卡2卡| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产免费男女视频| 免费在线观看黄色视频的| 亚洲av成人av| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 热re99久久国产66热| 国产亚洲精品av在线| www.www免费av| 欧美一区二区精品小视频在线| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产精品av久久久久免费| 男女床上黄色一级片免费看| 老司机靠b影院| 国产成+人综合+亚洲专区| 国产97色在线日韩免费| 欧美另类亚洲清纯唯美| 午夜成年电影在线免费观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 成人午夜高清在线视频 | 亚洲av成人av| 国产单亲对白刺激| 成人三级黄色视频| 久久久久精品国产欧美久久久| 午夜福利视频1000在线观看| 黄色女人牲交| 国产高清视频在线播放一区| 精品国产一区二区三区四区第35| 午夜两性在线视频| 成人精品一区二区免费| 夜夜夜夜夜久久久久| 女人被狂操c到高潮| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 桃红色精品国产亚洲av| 好男人在线观看高清免费视频 | 成人精品一区二区免费| 色综合欧美亚洲国产小说| 人人妻人人澡人人看| 日韩精品青青久久久久久| av片东京热男人的天堂| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | x7x7x7水蜜桃| 99re在线观看精品视频| 国产片内射在线| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 中文字幕av电影在线播放| 黑丝袜美女国产一区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 中文字幕最新亚洲高清| www.999成人在线观看| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 一区二区三区激情视频| 真人做人爱边吃奶动态| 热99re8久久精品国产| 亚洲精华国产精华精| 精品乱码久久久久久99久播| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 久久香蕉国产精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产精品99久久99久久久不卡| 成人精品一区二区免费| 观看免费一级毛片| 婷婷丁香在线五月| 精品无人区乱码1区二区| 高清毛片免费观看视频网站| 日本免费a在线| 免费高清视频大片| 精品国产美女av久久久久小说| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 欧美 亚洲 国产 日韩一| 中文字幕av电影在线播放| 欧美大码av| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 99在线视频只有这里精品首页| 国产成人精品无人区| 99国产综合亚洲精品| 亚洲精品美女久久av网站| 一区二区日韩欧美中文字幕| 日本五十路高清| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲专区国产一区二区| 搡老熟女国产l中国老女人| 一级毛片女人18水好多| 久久久久精品国产欧美久久久| 精品午夜福利视频在线观看一区| 国产国语露脸激情在线看| 桃红色精品国产亚洲av| a级毛片在线看网站| 两个人视频免费观看高清| 91成年电影在线观看| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 人成视频在线观看免费观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产精华一区二区三区| 老鸭窝网址在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| videosex国产| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲男人天堂网一区| 久久天堂一区二区三区四区| 国产主播在线观看一区二区| 美女大奶头视频| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产野战对白在线观看| 97碰自拍视频| 99在线人妻在线中文字幕| 免费在线观看完整版高清| 黄色女人牲交| 婷婷六月久久综合丁香| 一区二区日韩欧美中文字幕| 一a级毛片在线观看| 美女免费视频网站| 国产成人系列免费观看| 欧美av亚洲av综合av国产av| 男女午夜视频在线观看| 午夜福利18| 国产av在哪里看| 欧美又色又爽又黄视频| 男人舔女人的私密视频| 男人舔女人的私密视频| 少妇粗大呻吟视频| 精品电影一区二区在线| 老司机靠b影院| 成人av一区二区三区在线看| 久久婷婷成人综合色麻豆| 日本黄色视频三级网站网址| 又紧又爽又黄一区二区| 一级黄色大片毛片| 一级黄色大片毛片| 亚洲中文字幕日韩| 中文亚洲av片在线观看爽| 亚洲精品国产区一区二| 大型黄色视频在线免费观看| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 欧美午夜高清在线| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 18美女黄网站色大片免费观看| 久9热在线精品视频| 十分钟在线观看高清视频www| √禁漫天堂资源中文www| 可以在线观看毛片的网站| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚洲中文字幕日韩| 国产三级在线视频| 丰满的人妻完整版| 国产三级黄色录像| 亚洲欧美激情综合另类| 国产成+人综合+亚洲专区| 又紧又爽又黄一区二区| 日韩欧美国产一区二区入口| 搡老岳熟女国产| 88av欧美| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 高清毛片免费观看视频网站| 国产视频内射| 91大片在线观看| 无限看片的www在线观看| 国产视频一区二区在线看| 此物有八面人人有两片| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产av不卡久久| 国产成人精品无人区| 在线观看免费午夜福利视频| 亚洲avbb在线观看| 免费在线观看日本一区| 日韩国内少妇激情av| 悠悠久久av| 男女下面进入的视频免费午夜 | 高清毛片免费观看视频网站| 最新在线观看一区二区三区| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲精品在线美女| 午夜福利成人在线免费观看| 最近在线观看免费完整版| 久久草成人影院| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产免费男女视频| 日韩欧美 国产精品| 欧美黑人精品巨大| 成人亚洲精品一区在线观看| a级毛片在线看网站| 国产视频内射| 午夜免费鲁丝| 欧美精品亚洲一区二区| 此物有八面人人有两片| 国产精品免费一区二区三区在线| 嫩草影院精品99| 国产精华一区二区三区| 色综合欧美亚洲国产小说| 麻豆一二三区av精品| 亚洲三区欧美一区| 亚洲成人精品中文字幕电影| 久久久水蜜桃国产精品网| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲人成伊人成综合网2020| 男女那种视频在线观看| 成人国产综合亚洲| 亚洲精品一区av在线观看| 岛国视频午夜一区免费看| 日韩av在线大香蕉| 亚洲免费av在线视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 欧美性长视频在线观看| 午夜视频精品福利| 国产精品,欧美在线| 黄频高清免费视频| 精品久久久久久久久久久久久 | 一区二区日韩欧美中文字幕| 香蕉丝袜av| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 精品午夜福利视频在线观看一区| 婷婷亚洲欧美| 天堂动漫精品| 18美女黄网站色大片免费观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 男男h啪啪无遮挡| 动漫黄色视频在线观看| 一区福利在线观看| 91av网站免费观看| 国产成人av教育| 国内精品久久久久精免费| 麻豆成人av在线观看| 亚洲国产看品久久| 成在线人永久免费视频| 女人被狂操c到高潮| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 十八禁人妻一区二区| 午夜久久久在线观看| 一本精品99久久精品77| 国产精品久久久av美女十八| 麻豆成人午夜福利视频| 在线国产一区二区在线| 日韩免费av在线播放| 国产亚洲欧美在线一区二区| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 欧美+亚洲+日韩+国产| 十八禁网站免费在线| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产亚洲欧美精品永久| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产男靠女视频免费网站| 国产三级黄色录像| av福利片在线| 免费在线观看日本一区| 亚洲精品中文字幕在线视频| 免费在线观看完整版高清| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 久久久久免费精品人妻一区二区 | 日本精品一区二区三区蜜桃| 俺也久久电影网| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 又紧又爽又黄一区二区| 国产免费av片在线观看野外av| 男女视频在线观看网站免费 | 国产成人欧美在线观看| 看片在线看免费视频| 久久久久久九九精品二区国产 | 久久中文看片网| a在线观看视频网站| 一本精品99久久精品77| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 一区二区日韩欧美中文字幕| 欧美在线一区亚洲| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美日韩精品网址| 一a级毛片在线观看| 亚洲av熟女| 国产激情久久老熟女| 国语自产精品视频在线第100页| 国产高清激情床上av| 一级片免费观看大全| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 欧美不卡视频在线免费观看 | 国产精品久久久av美女十八| 搡老妇女老女人老熟妇| 老司机福利观看| 国语自产精品视频在线第100页| 男女下面进入的视频免费午夜 | 国产v大片淫在线免费观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲成人精品中文字幕电影| 精品免费久久久久久久清纯| 91麻豆av在线| 白带黄色成豆腐渣| 国产精品久久久人人做人人爽| www.www免费av| 欧美一级a爱片免费观看看 | 久久婷婷成人综合色麻豆| 成人免费观看视频高清| 成人国语在线视频| 婷婷亚洲欧美| 99精品欧美一区二区三区四区| av福利片在线| 无限看片的www在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 男人操女人黄网站| 中文资源天堂在线| 啦啦啦免费观看视频1| 俺也久久电影网| 美国免费a级毛片| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 国产成人欧美在线观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲精品美女久久av网站| 国产高清videossex| 99re在线观看精品视频| 美女 人体艺术 gogo| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲久久久国产精品| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产伦一二天堂av在线观看| 美女大奶头视频| 午夜福利在线观看吧| 日本一本二区三区精品| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美另类亚洲清纯唯美| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲熟妇熟女久久| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 人人妻人人澡欧美一区二区| 久久香蕉激情| 国产精品亚洲美女久久久| 精华霜和精华液先用哪个| 国产麻豆成人av免费视频| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 免费av毛片视频| 美女 人体艺术 gogo| 国产乱人伦免费视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 精品欧美一区二区三区在线| 久久久久久免费高清国产稀缺| 听说在线观看完整版免费高清| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲一码二码三码区别大吗| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产野战对白在线观看| 在线观看午夜福利视频| 波多野结衣巨乳人妻| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 99久久国产精品久久久| 婷婷亚洲欧美| 日韩三级视频一区二区三区| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲一区二区三区色噜噜| a级毛片在线看网站| 久久人妻av系列| 久久人人精品亚洲av| av超薄肉色丝袜交足视频| 我的亚洲天堂| 午夜福利欧美成人| 两人在一起打扑克的视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 人成视频在线观看免费观看| 久久午夜综合久久蜜桃| 波多野结衣高清无吗| 一夜夜www| 成人一区二区视频在线观看| 亚洲久久久国产精品| 十分钟在线观看高清视频www| 欧美日韩精品网址| 国产一区二区激情短视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日韩中文字幕欧美一区二区| 叶爱在线成人免费视频播放| 正在播放国产对白刺激| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 人成视频在线观看免费观看| 看免费av毛片| 亚洲第一av免费看| 91国产中文字幕| 女性被躁到高潮视频| 亚洲无线在线观看| 最近最新中文字幕大全电影3 | 亚洲黑人精品在线| 一本大道久久a久久精品| 午夜福利免费观看在线| 国产精品一区二区免费欧美| 国产主播在线观看一区二区| 中出人妻视频一区二区| 91字幕亚洲| 麻豆国产av国片精品| 国产精品一区二区精品视频观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 亚洲av五月六月丁香网| 欧美日韩乱码在线| 国产精品电影一区二区三区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 在线av久久热| 国产爱豆传媒在线观看 | www.www免费av| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 女性生殖器流出的白浆| 正在播放国产对白刺激| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 国产精品电影一区二区三区| 老汉色av国产亚洲站长工具| 波多野结衣巨乳人妻| 国产精品九九99| 一级毛片高清免费大全| 国产精品二区激情视频| 两个人看的免费小视频| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产又爽黄色视频| bbb黄色大片| 欧美亚洲日本最大视频资源| 99riav亚洲国产免费| 老司机在亚洲福利影院| 满18在线观看网站| 9191精品国产免费久久| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 1024香蕉在线观看| 日本一本二区三区精品| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲精品av麻豆狂野| 久久久久久久久久黄片| 亚洲免费av在线视频| 啦啦啦免费观看视频1| 99热这里只有精品一区 | 男女那种视频在线观看| 国产精品免费一区二区三区在线| 亚洲人成网站高清观看| 亚洲男人天堂网一区| 日韩大尺度精品在线看网址| 国产一区二区在线av高清观看| 91九色精品人成在线观看| 香蕉丝袜av| 又黄又爽又免费观看的视频| 夜夜爽天天搞| 久久香蕉精品热| 在线观看日韩欧美| 国产av在哪里看| 久久久久国产一级毛片高清牌| 午夜福利欧美成人| 正在播放国产对白刺激| 免费高清视频大片| 9191精品国产免费久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | netflix在线观看网站| 国产高清有码在线观看视频 | 99久久99久久久精品蜜桃| 久久人妻福利社区极品人妻图片| svipshipincom国产片| 日韩欧美一区视频在线观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 男女床上黄色一级片免费看| 精品国产乱子伦一区二区三区| 午夜福利免费观看在线| 欧美乱色亚洲激情| 亚洲精华国产精华精| 日韩欧美 国产精品| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产野战对白在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲自拍偷在线| 亚洲免费av在线视频| 久久人人精品亚洲av| 桃色一区二区三区在线观看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久精品成人免费网站| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 亚洲欧美日韩高清在线视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 免费在线观看日本一区| 成在线人永久免费视频| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产成人精品久久二区二区91| 久热爱精品视频在线9| 日韩有码中文字幕| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲欧美激情综合另类| 最好的美女福利视频网| 国产成人欧美在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 制服人妻中文乱码| 99精品欧美一区二区三区四区| 精品一区二区三区av网在线观看| 一进一出好大好爽视频| 亚洲人成网站高清观看| 男女床上黄色一级片免费看| 免费观看精品视频网站| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久精品国产综合久久久| 国产成人精品无人区| 免费在线观看影片大全网站| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 久久亚洲精品不卡| 国产1区2区3区精品| 国产成人精品无人区| 色哟哟哟哟哟哟| 成年女人毛片免费观看观看9| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 欧美成狂野欧美在线观看| 色在线成人网|