關(guān)于國有煤炭企業(yè)基層團支部建設(shè)思考

李陽陽

摘 要：長期以來，國有煤炭企業(yè)為我國經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重大貢獻?；鶎訄F支部作為國有煤炭企業(yè)帶領(lǐng)廣大青年團員，促進企業(yè)文化、制度、生產(chǎn)多方面建設(shè)的重要組織，為國有煤炭企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供源源不斷的人才動力的培養(yǎng)陣地。本文就國有煤炭企業(yè)基層團支部建設(shè)的重要性和存在問題進行了分析，并針對性的提出改革措施與建議。

關(guān)鍵詞：國有煤炭企業(yè);基層團支部;思想政治教育;改革措施

隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，受煤炭行業(yè)產(chǎn)能過剩、銷售不暢影響煤炭市場價格下滑，國有煤炭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營形勢嚴峻，面對復雜的市場經(jīng)濟形勢國有煤炭企業(yè)應(yīng)在黨的十九大會議精神指引下，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的生產(chǎn)經(jīng)營模式，推動煤炭行業(yè)的去產(chǎn)能與企業(yè)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，通過強化企業(yè)內(nèi)控，提升企業(yè)盈利能力。長期以來，國有煤炭企業(yè)團組織在企業(yè)中發(fā)揮著不可替代的作用，面對企業(yè)的創(chuàng)新和改革，團組織引導廣大青年員工提升自身素質(zhì)，培養(yǎng)職業(yè)道德素養(yǎng)，為企業(yè)培養(yǎng)一批批高素質(zhì)管理人才及生產(chǎn)骨干，基層團支部發(fā)揮著組織青年、引導青年、服務(wù)青年和激勵青年重要作用，為企業(yè)未來可持續(xù)發(fā)展提供源源不斷的動力。

一、國有煤炭企業(yè)基層團支部建設(shè)的重要性

國有煤炭企業(yè)隨著近年來經(jīng)濟及能源市場變化面臨著嚴峻的考驗，在十九大的指引下，加快國有煤炭企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，實施戰(zhàn)略性重組，保障國有資產(chǎn)保值增值，推動國有資本做強做大，不斷提升企業(yè)核心能力，更需要提升職工整體思想意識，尤其是團員青年，容易受到不良社會思潮的影響，對黨和企業(yè)的新要求不認同、不主動，政治思想立場不夠堅定，影響企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。在基層團支部建設(shè)過程中，注重對團員青年的思想教育工作，通過豐富的活動載體，能夠吸引廣大團員青年到團組織中，并選擇優(yōu)秀的青年推入黨組織中，為煤炭企業(yè)建設(shè)發(fā)展提供遠遠不斷的動力。

二、國有煤炭企業(yè)基層團支部建設(shè)存在的不足

（一）未充分發(fā)揮思想政治教育作用

國有煤炭企業(yè)近年來轉(zhuǎn)型升級，企業(yè)內(nèi)部管理制度及機制不斷變化，基層的團員青年參與一線生產(chǎn)，對企業(yè)的改革與轉(zhuǎn)型不能夠充分理解，部分青年消極怠工、對未來生涯規(guī)劃期望不高，甚至出現(xiàn)青年人才大量流失問題?；鶎訄F支部思想教育工作不到位，影響青年整體思想提升。團員政治思想淡漠，青年先進性不突出，教育的針對性存在不足，對十九大精神學習程度不夠、深刻程度不足，對相關(guān)政策的理解性不高，企業(yè)新的管理方式及方法接受程度不高，基層團支部思想教育作用發(fā)揮存在不足。

（二）組織工作存在不足

國有煤炭企業(yè)基層團支部建設(shè)中的組織建設(shè)近年來存在明顯不足，團的影響力存在下降趨勢。在基層團組織工作目標明確性存在不足，在日常工作中缺乏規(guī)范性，團組織的號召力逐漸下降，且組織生活開展不全面，活力不足，團員青年參與性不高，團員青年對團組織作用產(chǎn)生疑慮，不能全心全意參加團的活動。近年來，國有煤炭企業(yè)對組織不斷調(diào)整，減員增效力度加大，人才引入數(shù)量減少，為團組織新鮮血液的注入不足，團組織青年人數(shù)迅速減少，青年的減少為團組織工作帶來深遠的影響。同時團干部的素質(zhì)及能力存在不足，與黨和青年的期望存在一定差距，影響基層團組織的建設(shè)。

（三）實踐活動流于形式

國有煤炭企業(yè)作為傳統(tǒng)生產(chǎn)型企業(yè)，注重一線員工的生產(chǎn)指標完成，企業(yè)管理的相關(guān)部門對團組織工作重視程度不足，造成團組織活動時間、地點及形式的局限性，影響實踐活動范圍。同時團干部自身能力不足，活動影響力度不夠，教育程度不深刻等問題也影響實踐活動形式。部分團干部好大喜功，宣傳造勢情況較多，理論教育、實踐深入程度不夠，造成團組織活動流于形式，團組織作用發(fā)揮不強。

三、國有煤炭企業(yè)基層團支部建設(shè)策略

作為國有煤炭企業(yè)基層團支部必須毫不動搖的把堅持黨的領(lǐng)導作為組織工作的根本方向和原則，習近平總書記在十九大報告中提出，國有企業(yè)前途光明且任重道遠，需要國有企業(yè)基層團支部準確把握十九大會議精神，強化基層團支部思想建設(shè)，提升組織工作，豐富實踐活動載體，為企業(yè)發(fā)展培養(yǎng)高素質(zhì)青年人才，促進企業(yè)在改革發(fā)展的道路上不斷全面推進。

（一）強化基層團支部思想政治建設(shè)

重視政治理論和形勢任務(wù)教育工作的宣傳與落實，以十九大會議精神為主線，深刻解讀十九大會議精神特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內(nèi)涵與精神實質(zhì)，重視對黨的歷史使命和未來發(fā)展的宣傳，對國有企業(yè)未來發(fā)展要求進行深入學習，將國有煤炭企業(yè)建設(shè)成為具有全球競爭力的世界一流企業(yè)為目標，對企業(yè)面臨的能源發(fā)展的嚴峻形勢與企業(yè)發(fā)展方向為團員青年進行全面解讀，準確把握社會主要矛盾變化帶來的新挑戰(zhàn)，以基層團支部思想建設(shè)為主要陣地，提升團員青年思想政治意識。

重視對團員意識教育，堅持學習十九大精神學習，將習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和時代背景進行深入的學習，引導團員青年積極用自身行動去踐行黨的十九大，發(fā)揮青年帶頭作用，提升自身專業(yè)技能，帶動周圍職工群眾，積極圍繞團組織開展工作，推動國有煤炭企業(yè)改革轉(zhuǎn)型發(fā)展。團員青年應(yīng)樹立正確的理想、信念和價值觀，面對社會上充斥的拜金主義和不良思潮，以黨的十九大會議精神武裝團員青年的思想，提升團員青年整體素質(zhì)，為企業(yè)黨組織和未來發(fā)展注入新鮮血液。

（二）提升基層團支部組織工作

注重提升企業(yè)基層團支部組織工作，踐行年度團籍注冊、團員評議、團組織轉(zhuǎn)接等工作，注重三會一課的召開，通過組織工作的推進，滿足思想教育、實踐教育需求，樹立團員青年組織觀念，為團組織工作奠定良好的基礎(chǔ)。扎實國有煤炭企業(yè)基層團支部的日常組織工作，聽從上級團組織指揮，做好黨組織的后備軍，發(fā)揮團組織優(yōu)勢，吸引團員青年到組織中，提高青年的凝聚力、向心力，為國有煤炭企業(yè)的改革轉(zhuǎn)型發(fā)展提供源源不斷的動力。

重視團干部整體素質(zhì)提升，為團組織培養(yǎng)政治堅強、理論和知識全面、身心健康、品德和作風高尚的團干部，多渠道、多層次的培養(yǎng)團隊干部，重視對團干部策劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力，開拓創(chuàng)新能力，語言表達能力，應(yīng)變反應(yīng)能力，調(diào)查研究能力的培養(yǎng)，能夠引領(lǐng)團員青年共同提升，通過團組織的人才培養(yǎng)平臺，為黨組織推選優(yōu)秀的人才，為國有煤炭企業(yè)未來發(fā)展提供可靠的人才保障。

（三）夯實基層團支部活動陣地

重視對十九大會議精神的宣傳及深刻學習，豐富基層團支部思想教育活動，以講座、演講、辯論等方式進行靈活的學習，以高度的責任感和良好的精神狀態(tài)帶動團員青年，將十九大會議的重點內(nèi)容融入到活動中，以最接地氣的形式和語言推動十九大精神真正融入到團員青年思想意識，提高青年整體的政治站位。國有煤炭企業(yè)管理體系完善，但生產(chǎn)任務(wù)較為繁重，基層團組織工作要結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)及安全等重點方面，積極開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的團員實踐活動，做好生產(chǎn)大練兵、技術(shù)大比武、安全隱患查找等重點活動，推動一線團員青年的專業(yè)技能的有效提升，切入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，提升團組織活動的有效性。重視在團組織活動中，選拔優(yōu)秀的團員，樹立為青年骨干，引領(lǐng)青年思想、技術(shù)等整體素質(zhì)提升，滿足國有煤炭企業(yè)發(fā)展的需求。

（四）發(fā)揮黨建帶團建作用

基層團支部受上級團組織及同級黨組織雙重領(lǐng)導，重視與國有煤炭企業(yè)基層黨組織聯(lián)系，團支部工作要得到黨政領(lǐng)導的支持，在企業(yè)正找準最佳定位，以黨建工作一起進行研究部署，借助黨建的運機制，提高團干部隊伍建設(shè)，培養(yǎng)青年骨干，推選優(yōu)秀的團員青年入黨，為青年和黨組織做好橋梁紐帶作用，發(fā)揮黨組織的先鋒軍作用。重視與黨工組織在生活及學習上共同關(guān)懷青年，為青年打造溫馨的組織氛圍，凝聚團員青年量，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及未來發(fā)展奠定良好人才基礎(chǔ)。

四、結(jié)語

綜上所述，基層團支部在國有煤炭企業(yè)中發(fā)揮著重要的作用，團支部的建設(shè)及發(fā)展也需要不斷的提升。在黨的十九大正確引領(lǐng)下，國有煤炭企業(yè)不斷改革，基層團支部發(fā)揮思想教育、組織工作及實踐活動等職能，促進團員對十九大會議精神的深刻學習，為企業(yè)培養(yǎng)政治素養(yǎng)高、專業(yè)技能強的青年人才隊伍，促進國有煤炭企業(yè)經(jīng)營管理穩(wěn)步提升。

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