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    芻議教師進(jìn)修學(xué)校德育培訓(xùn)策略

    2017-12-31 00:00:00牛紅杰

    [摘 要] 德育是學(xué)校教育教學(xué)工作的重頭戲,教師的師德修養(yǎng)和德育水平對(duì)學(xué)校德育工作有深遠(yuǎn)的影響。因此,作為教師“回爐再造”的教師進(jìn)修學(xué)校必須高度重視教師的德育培訓(xùn)工作。將在理論聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上,論述教師進(jìn)修學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行德育培訓(xùn)的一些策略。

    [關(guān) 鍵 詞] 教師進(jìn)修學(xué)校;德育培訓(xùn);策略

    [中圖分類(lèi)號(hào)] G715 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2017)24-0186-01

    德育是教育教學(xué)工作的基本內(nèi)容之一,德育培訓(xùn)是教師進(jìn)修學(xué)校教師培訓(xùn)的重要內(nèi)容之一。教師進(jìn)修學(xué)校是教師“回爐再造”的地方。教師進(jìn)修學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行德育培訓(xùn),不僅可以提升教師的師德水平,還可以提高教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育的水平。隨著教育信息化水平的迅猛發(fā)展,各種教育教學(xué)輔助手段日新月異。為了適應(yīng)信息化水平發(fā)展的要求,教師進(jìn)修學(xué)校需要加大對(duì)教師的培訓(xùn)力度。只有提高教師運(yùn)用信息技術(shù)手段進(jìn)行德育教學(xué)的水平,才能確保學(xué)校德育工作有條不紊地進(jìn)行。那么,教師進(jìn)修學(xué)校究竟應(yīng)該如何對(duì)教師進(jìn)行德育培訓(xùn)呢?下面筆者將在借鑒相關(guān)理論研究成果的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身工作實(shí)際展開(kāi)論述。

    一、以立德樹(shù)人觀(guān)為核心

    何謂立德樹(shù)人?立德樹(shù)人語(yǔ)意深遠(yuǎn)。立德就是要將德育放在教育教學(xué)工作的首位,通過(guò)采取各種有效的策略對(duì)受教育者進(jìn)行正面的教育,引導(dǎo)、感化和激勵(lì)受教育者形成良好的思想道德品質(zhì)。樹(shù)人就是要將以人為本的思想作為教育、教學(xué)工作的靈魂,通過(guò)運(yùn)用各種有效的方法對(duì)受教育者進(jìn)行合適的教育,塑造、改變和發(fā)展受教育者,使其成長(zhǎng)為德才兼?zhèn)涞娜瞬?。教師進(jìn)修學(xué)校在對(duì)教師開(kāi)展德育培訓(xùn)工作時(shí)必須堅(jiān)持立德、樹(shù)人的教育觀(guān)。

    例如,教師進(jìn)修學(xué)校無(wú)論是對(duì)教師進(jìn)行集中培訓(xùn),還是在進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的過(guò)程中,都必須始終如一地把立德樹(shù)人作為教師培訓(xùn)工作的核心。教師進(jìn)修學(xué)校把立德樹(shù)人作為教師培訓(xùn)工作的核心,教師的師德水平必定會(huì)節(jié)節(jié)攀升,德育能力也一定會(huì)步步提升。

    教師進(jìn)修學(xué)校以立德樹(shù)人觀(guān)為核心對(duì)教師開(kāi)展的德育培訓(xùn)是將立德樹(shù)人觀(guān)全面落實(shí)到教育教學(xué)中的重要舉措。只有將立德樹(shù)人的教育觀(guān)扎根于教師的思想深處,才能大幅提升學(xué)校德育工作的實(shí)效。

    二、以班主任培訓(xùn)為抓手

    班級(jí)是學(xué)校的基本組成單元,學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)工作的滲透與開(kāi)展都必須通過(guò)每一個(gè)班級(jí)。因此,班級(jí)工作開(kāi)展的實(shí)效性決定學(xué)校教育教學(xué)工作的實(shí)效性。而班級(jí)工作的實(shí)效性在很大程度上取決于班主任工作。對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育是每一位教師義不容辭的責(zé)任。為了更好地讓班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育工作,教師進(jìn)修學(xué)校必須充分利用各種有效的手段對(duì)班主任教師進(jìn)行德育培訓(xùn),切實(shí)提升班主任的德育的水平,進(jìn)而提升學(xué)生的德育水平。

    為提升班主任培訓(xùn)工作實(shí)效,教師進(jìn)修學(xué)校要想方設(shè)法創(chuàng)新培訓(xùn)方式。如教師進(jìn)修學(xué)??梢砸I(lǐng)班主任教師建構(gòu)學(xué)習(xí)共同體,幫助學(xué)員轉(zhuǎn)變角色,增進(jìn)了解,加深友誼。此外,還要引導(dǎo)學(xué)員之間相互交流展示,為學(xué)員創(chuàng)建交流的平臺(tái),如建立微信群等,為學(xué)員創(chuàng)設(shè)交流的機(jī)會(huì),如要求每位學(xué)員每天將學(xué)習(xí)心得、反思(200字左右)上傳至微信群等。教師進(jìn)修學(xué)校以班主任培訓(xùn)為抓手,逐步提高了班主任德育水平,為提升學(xué)校德育工作的實(shí)效奠定了基礎(chǔ)。

    三、以研討交流會(huì)為推手

    理論來(lái)自于實(shí)踐。德育教育的方式方法同樣也來(lái)自于具體的實(shí)踐之中。一些身處教育教學(xué)一線(xiàn)的教師在對(duì)受教育者進(jìn)行德育教學(xué)的過(guò)程中逐漸總結(jié)出來(lái)的方法才是切實(shí)有效的方法。因此,教師進(jìn)修學(xué)校要為這些優(yōu)秀教師搭建一個(gè)分享有效教育教學(xué)方法的平臺(tái),讓更多教師熟練掌握這些教育教學(xué)方法,讓更多受教育者接受良好的德育教育。如何為這些教師搭建一個(gè)分享的平臺(tái)呢?教師進(jìn)修學(xué)??梢远ㄆ诨虿欢ㄆ诘亟M織一些教學(xué)經(jīng)驗(yàn)研討交流會(huì)等,讓來(lái)自于實(shí)踐中的各種有效教育教學(xué)方法在這里得以分享。

    例如,筆者所在的教師進(jìn)修學(xué)校每年會(huì)組織各種形式的德育經(jīng)驗(yàn)研討交流會(huì)。為了提升研討交流會(huì)的實(shí)效性,籌辦者會(huì)擇優(yōu)選擇一些在德育工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)個(gè)人,讓他們?cè)谘杏懡涣鲿?huì)上分享各自德育工作的經(jīng)驗(yàn)。在這些先進(jìn)個(gè)人分享完各自的德育工作經(jīng)驗(yàn)之后,籌辦者會(huì)組織與會(huì)教師進(jìn)行各種形式的討論與交流。教師進(jìn)修學(xué)校以研討交流會(huì)為推手及時(shí)分享了來(lái)自教學(xué)一線(xiàn)的、先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),為提升學(xué)校德育工作的實(shí)效開(kāi)辟了新的途徑。

    綜上所述,教師進(jìn)修學(xué)校要把立德樹(shù)人作為教師培訓(xùn)工作的核心思想,在提升教師師德水平的同時(shí),大幅提升教師的德育水平;教師進(jìn)修學(xué)校要把班主任培訓(xùn)工作作為做好學(xué)校德育工作的有力抓手,通過(guò)提升班主任德育水平,穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)校德育工作健康、有序地發(fā)展;教師進(jìn)修學(xué)校要把研討交流會(huì)作為做好學(xué)校德育工作的重要推手,以研討交流會(huì)為平臺(tái)分享德育的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和有效方法,更好地促進(jìn)學(xué)校德育工作。簡(jiǎn)言之,教師進(jìn)修學(xué)校的德育培訓(xùn)要以立德樹(shù)人為核心更新教師的德育理念,以班主任培訓(xùn)為抓手提升教師的德育水平,以研討交流為推手分享教師的德育經(jīng)驗(yàn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]任耀杰.關(guān)于班主任德育能力培訓(xùn)的思考[J].新教育時(shí)代電子雜志,2016(9):12.

    [2]俞尤棠.完備體系·創(chuàng)新模式·力求高效:浙江省富陽(yáng)市教師進(jìn)修學(xué)校班主任培訓(xùn)的研究與實(shí)踐[J].中小學(xué)教師培訓(xùn),2013(10):21-24.

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