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    基于中德國際合作辦學(xué)的工業(yè)機(jī)械師專業(yè)“校本化”研究

    2017-12-27 19:26:40惲孝震姜利相艮飛
    課程教育研究 2017年48期
    關(guān)鍵詞:校本化

    惲孝震+++姜利++相艮飛

    【摘要】工業(yè)機(jī)械師專業(yè)通過中德合作辦學(xué),合理利用國外優(yōu)質(zhì)教育資源,創(chuàng)造出既與國際接軌、又具有中國特色的高級(jí)技術(shù)技能型人才培養(yǎng)模式,是一個(gè)迫切需要研究的問題。本文從中德國際合作辦學(xué)校本化研究的必要性、影響因素、中德合作辦學(xué)課程校本化的思考作了闡述。

    【關(guān)鍵詞】工業(yè)機(jī)械師 中德合作 校本化

    【中圖分類號(hào)】G64 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2017)48-0011-01

    德國職業(yè)教育有著悠久的歷史和獨(dú)特的經(jīng)驗(yàn),是“德國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的秘密武器”,是許多國家學(xué)習(xí)借鑒的典范。為此,江蘇省常州技師學(xué)院于2010年與德國愛爾福特教育培訓(xùn)中心和萊比錫經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)院開啟中德合作辦學(xué),引進(jìn)德國職業(yè)教育模式,采用德國職業(yè)教育的先進(jìn)理念、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)方法、學(xué)習(xí)領(lǐng)域、管理方法及考核方法,培養(yǎng)無縫對(duì)接企業(yè)的高技能人才。

    一、中德國際合作辦學(xué)校本化的必要性

    中德國際班的辦學(xué)質(zhì)量取決于專業(yè)培養(yǎng)方案制定的是否合理。課程體系設(shè)置是培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)方案的具體體現(xiàn),是制定培養(yǎng)方案的核心問題。如果照搬德方的課程設(shè)置,一方面,會(huì)因?yàn)殡p方本身文化特點(diǎn)、專業(yè)特長(zhǎng)的不同導(dǎo)致不能達(dá)到良好的合作辦學(xué)效果,另一方面,不利于充分利用雙方資源,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),導(dǎo)致資源的浪費(fèi)。因此拿來主義的引入不適合我國國情,更不適宜于職業(yè)教育的發(fā)展。完整的職業(yè)教育課程建設(shè)必然是職業(yè)院校在德方標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合中國企業(yè)的設(shè)備和技術(shù)應(yīng)用情況,在課程內(nèi)容、課程資源以及課程實(shí)踐環(huán)境等環(huán)節(jié)與中國的行業(yè)企業(yè)共同進(jìn)行本土化,才能符合中國人才培養(yǎng)的目標(biāo)和要求。

    二、影響中德合作辦學(xué)課程校本化的主要因素

    由于工業(yè)機(jī)械師專業(yè)學(xué)生畢業(yè)時(shí)可以同時(shí)獲得江蘇省常州技師學(xué)院畢業(yè)證書、技師層級(jí)職業(yè)資格證書和德方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(德國愛爾福特教育培訓(xùn)中心) 頒發(fā)的IHK證書。學(xué)制采取“5 +1 ”模式,并且在第六學(xué)年將會(huì)去德國留學(xué)學(xué)習(xí),因此教育理念的轉(zhuǎn)變、教育環(huán)境的適應(yīng)、教學(xué)組織的更新和考核評(píng)價(jià)的重構(gòu)是影響中德合作辦學(xué)課程校本化的主要因素。

    1.教育理念

    德國職業(yè)教育之所以取得成功,最重要的是辦學(xué)理念。教師的教學(xué)理念是制約職業(yè)教育質(zhì)量的智力因素。首先,我們的教師多來源于學(xué)科體系的教育過程,習(xí)慣使用單向傳遞的形式將知識(shí)講授給學(xué)生,在進(jìn)行學(xué)習(xí)領(lǐng)域劃分的時(shí)候,很難打破知識(shí)體系來構(gòu)建課程體系。其次,由于國內(nèi)教師大多數(shù)是學(xué)校畢業(yè)就進(jìn)入學(xué)校當(dāng)教師,并不像德國職業(yè)學(xué)校的教師那樣有著豐富的企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),國內(nèi)職業(yè)學(xué)校教師對(duì)于技術(shù)的理解和應(yīng)用能力與德國職業(yè)教師有一些差距。如何改善教師的知識(shí)能力結(jié)構(gòu)、更新教學(xué)理念、拓展教育視野是中德國際合作辦學(xué)校本化的智力保障。

    2.教育環(huán)境

    教學(xué)環(huán)境的不同也成為引入課程本土化時(shí)的制約因素。例如,在行動(dòng)導(dǎo)向課程中很常見的問題有:學(xué)生數(shù)量太多,一位教師難以照顧到所有學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,學(xué)習(xí)效果大大降低;實(shí)踐設(shè)備不足,實(shí)踐動(dòng)手機(jī)會(huì)有限,技能訓(xùn)練不足;實(shí)踐設(shè)備落后于企業(yè)實(shí)際使用的設(shè)備,學(xué)生就業(yè)時(shí)學(xué)校所訓(xùn)練的技能并不能滿足企業(yè)的要求;實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所與企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)場(chǎng)所有很大差異,很難培養(yǎng)學(xué)生規(guī)范的職業(yè)素養(yǎng)。

    3.教學(xué)組織

    國內(nèi)職業(yè)學(xué)校一直都是知識(shí)本位、根據(jù)專業(yè)設(shè)置學(xué)科的學(xué)歷證書教育的模式,而國外的職業(yè)教育大多都是能力本位、根據(jù)職業(yè)設(shè)置課程的職業(yè)證書教育模式。正是教育模式的不同,導(dǎo)致我國的教學(xué)大綱、課程設(shè)置等與國外教育存在較大的差異。主要表現(xiàn)在: 一是課程體系設(shè)置上理論知識(shí)教學(xué)比重仍然較大,教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)還不夠充實(shí); 二是對(duì)課程的篩選能力相對(duì)較低。因此,教學(xué)內(nèi)容組織形式和教學(xué)方法的重構(gòu)是中德國際合作辦學(xué)校本化的關(guān)鍵路徑。

    三、中德合作辦學(xué)課程校本化的思考

    1.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學(xué)理念

    以IHK教學(xué)要求及企業(yè)用人崗位職業(yè)需求為切入點(diǎn)對(duì)課程內(nèi)容組織和重構(gòu),企業(yè)崗位要求的工作過程為導(dǎo)向,任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)法為基礎(chǔ),基于典型工作過程分析, 構(gòu)建課程體系,淡化理論、加強(qiáng)應(yīng)用、聯(lián)系實(shí)際、突出特色,注重培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,把職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)貫穿于教學(xué)中。采用多種教學(xué)方法和手段,注重發(fā)展學(xué)生的專業(yè)思維、培養(yǎng)專業(yè)能力。

    2.開發(fā)本土化課程

    在中德學(xué)院的課程體系中,一半以上的課程為“德方課程”,即按照德國愛爾福特教育培訓(xùn)中心教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)開展的課程,這些“德方課程”是本土化開發(fā)的主要目標(biāo)。開發(fā)的主要原則是:在德方課程標(biāo)準(zhǔn)的框架下,以職業(yè)教育教學(xué)目標(biāo)為宗旨,根據(jù)國內(nèi)技術(shù)發(fā)展要求和實(shí)訓(xùn)條件,對(duì)德方教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行整合、優(yōu)化和重構(gòu),并與德方專家、教授進(jìn)行多次探討、交流確定本土化的教學(xué)內(nèi)容;課程本土化的一個(gè)重要任務(wù)還在于開發(fā)與“德方課程”內(nèi)容相對(duì)應(yīng)的教材和學(xué)材,在于對(duì)德方課程資料的深入研究和對(duì)職業(yè)人才培養(yǎng)理念的深刻理解上。

    3.打造國際視野師資隊(duì)伍

    在工業(yè)機(jī)械師專業(yè)的教學(xué)改革項(xiàng)目中,為了使教師切身實(shí)地地感受德國職業(yè)教育的理念和的文化精神,中德學(xué)院組織教師赴德國進(jìn)行為期四周的教學(xué)法、專業(yè)技能進(jìn)修,通過企業(yè)真實(shí)案例,行動(dòng)導(dǎo)向、小組教學(xué),項(xiàng)目教學(xué)、理實(shí)一體化教學(xué)和課程開發(fā)理念等方面的培訓(xùn),開拓了師資隊(duì)伍的國際視野,提升了教師的教學(xué)水平。

    引入課程并進(jìn)行本土化開發(fā)是學(xué)習(xí)國外先進(jìn)辦學(xué)理念的根本要求和主要任務(wù),不僅要根據(jù)國情進(jìn)行課程體系的構(gòu)建、對(duì)課程內(nèi)容進(jìn)行重構(gòu)、開發(fā)配合課程的教材和學(xué)材,同時(shí)要注重對(duì)課程實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件的配套建設(shè),在教學(xué)過程中以學(xué)生為中心、采取多種教學(xué)方法、注重關(guān)鍵能力的培養(yǎng)。毫無疑問,課程本土化涉及育人理念、專業(yè)師資、課程內(nèi)容、教學(xué)資源、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)環(huán)境、教學(xué)方法等各項(xiàng)要素,是一項(xiàng)立體工程,是對(duì)專業(yè)的全面改造和建設(shè)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]姜大源.當(dāng)代德國職業(yè)教育主流教學(xué)思想研究:理論、實(shí)踐與創(chuàng)新[M].北京:清華大學(xué)出版社,2007.

    [2]魏玉.中德合作辦學(xué)模式下汽車專業(yè)高職人才培養(yǎng)方案的構(gòu)建[J].常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院院報(bào),2013(2):64-66.

    [3]張峻穎.德國課程本土化的研究與實(shí)踐[J].上海城市管理,2016(1):90-91.endprint

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