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    大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀與對(duì)策分析

    2017-10-19 06:11:30靳艷紅
    水能經(jīng)濟(jì) 2017年2期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)業(yè)就業(yè)對(duì)策

    【摘要】新時(shí)期,國(guó)家政策不斷調(diào)整,高校擴(kuò)招持續(xù)開(kāi)展,也正因如此,我國(guó)每年畢業(yè)的大學(xué)生規(guī)模日益壯大。從數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果來(lái)看,2016年我國(guó)高校畢業(yè)生多達(dá)765萬(wàn)人,就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻。盡管我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制正不斷完善,各類(lèi)教育制度也得以革新,然而大學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題依然存在,且一直備受全社會(huì)的關(guān)注。與此同時(shí),大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)象也越來(lái)越普遍,但創(chuàng)業(yè)道路走得十分坎坷。本文結(jié)合現(xiàn)階段大學(xué)生畢業(yè)、創(chuàng)業(yè)的具體情況,分析其中存在的原因,總結(jié)相應(yīng)對(duì)策,為進(jìn)一步改善這一局勢(shì)略盡綿力。

    【關(guān)鍵詞】大學(xué)生;就業(yè);創(chuàng)業(yè);對(duì)策

    1、大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀

    1.1 大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀

    以客觀(guān)的眼光來(lái)看,大學(xué)畢業(yè)生面臨著巨大的就業(yè)壓力,但也不乏機(jī)遇。在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)的今天,各行各業(yè)對(duì)人才的需求是很大的,新增加的就業(yè)崗位不計(jì)其數(shù),同時(shí),政府部門(mén)也在擴(kuò)大就業(yè)方面作出巨大的付出,致力于打造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和勞動(dòng)力市場(chǎng),以實(shí)現(xiàn)人力資源的高效配置。隨著國(guó)家政府系列政策制度的實(shí)施,大學(xué)生的就業(yè)幾率得以增長(zhǎng),市場(chǎng)人力資源供需失衡的情況得到了明顯緩解。此外,中國(guó)對(duì)外開(kāi)放格局日趨成熟,國(guó)外先進(jìn)技術(shù)及資本相繼涌入,這些均為工作崗位的新設(shè)增加了助力。目前,大學(xué)畢業(yè)生人力資源的開(kāi)發(fā)程度還在不斷加深,將大學(xué)生安排到基層工作,不但能很大程度上緩解嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),同時(shí)也磨練了大學(xué)生的意志,有利于吃苦耐勞、敢為人先等優(yōu)良品質(zhì)的培養(yǎng)。

    1.2 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀

    在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,人才之間的競(jìng)爭(zhēng)也進(jìn)入到了白熱化階段,就業(yè)形勢(shì)每況愈下,在國(guó)家政府的大力支持下,相當(dāng)大的一部分大學(xué)畢業(yè)生走上了創(chuàng)業(yè)之路。據(jù)報(bào)道,近5年來(lái)選擇創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生數(shù)量逐年遞增,在2016年,估算約有30萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生選擇了創(chuàng)業(yè)。其中,互聯(lián)網(wǎng)是最受大學(xué)畢業(yè)生歡迎的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,諸多大學(xué)生投入到app研發(fā)、做電商等事業(yè)中。另外,有一部分大學(xué)生選擇從事飲食行業(yè),如開(kāi)餐館、開(kāi)甜品店等;農(nóng)業(yè)院校的大學(xué)畢業(yè)生則借助自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),投身到了種植養(yǎng)殖業(yè)中。這些勇敢創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,多數(shù)都獲得了良好發(fā)展。

    2、目前大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀的成因

    2.1 大學(xué)生就業(yè)難的原因

    (1)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡。新時(shí)期經(jīng)濟(jì)危機(jī)對(duì)我國(guó)的實(shí)體經(jīng)濟(jì)造成了重大影響,受多方面因素影響,企業(yè)倒閉現(xiàn)象十分普遍,因此產(chǎn)生了大批失業(yè)者。外資企業(yè)與國(guó)有大中型企業(yè)近幾年來(lái)也開(kāi)始裁員,并大幅度壓縮招聘進(jìn)人計(jì)劃。這些,均是導(dǎo)致就業(yè)形勢(shì)每況愈下的罪魁禍?zhǔn)住8恼n開(kāi)放至今,我國(guó)經(jīng)濟(jì)始終維持著穩(wěn)定增長(zhǎng)的狀態(tài),不過(guò)發(fā)展結(jié)構(gòu)不均衡的問(wèn)題始終存在,以至于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與就業(yè)增長(zhǎng)嚴(yán)重脫節(jié)。

    (2)高校擴(kuò)招及專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置不合理。高校擴(kuò)招極大地提升了大學(xué)生的家庭教育成本,同時(shí)提升了他們的就業(yè)預(yù)期,很多學(xué)生及家長(zhǎng)認(rèn)為,大學(xué)畢業(yè)后應(yīng)找到一份理想工作才能算實(shí)現(xiàn)了自我價(jià)值。然而多數(shù)大學(xué)生真才實(shí)學(xué)掌握少,人才市場(chǎng)僧多粥少,大學(xué)生又高不成,低不就,加劇了就業(yè)的嚴(yán)峻形勢(shì)。另外,專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置不合理,大學(xué)生掌握的知識(shí)與技能與相應(yīng)崗位的用人需求嚴(yán)重不符,大學(xué)生在上崗后不能很好地勝任工作,只能被用人單位淘汰,同樣是導(dǎo)致大學(xué)生難就業(yè)的一大原因。

    (3)大學(xué)畢業(yè)生期望過(guò)高。事實(shí)上,很多大學(xué)畢業(yè)生并不是找不到工作,而是找不到各方面都能符合自己要求的工作。大部分畢業(yè)生只擁有較高的學(xué)歷,掌握淺顯的理論知識(shí),缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),所掌握的技能也十分有限,不能靈活運(yùn)用自己所掌握的知識(shí)與技能,或者無(wú)法找到與專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作,因此用人單位并不會(huì)給畢業(yè)生支付較高的酬勞。當(dāng)收入水平與期望值出現(xiàn)嚴(yán)重偏差,大學(xué)生往往會(huì)直接選擇放棄就業(yè)機(jī)會(huì)。

    2.2 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的原因

    (1)國(guó)家政府的大力支持。國(guó)家政府先后出臺(tái)了多項(xiàng)政策,支持大學(xué)生自主就業(yè),并建設(shè)了一批投資少、見(jiàn)效快的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園或創(chuàng)業(yè)孵化基地。大學(xué)里也新增了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程,以激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)積極性,提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。國(guó)家為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生出臺(tái)了創(chuàng)業(yè)資金和無(wú)息貸款等優(yōu)惠政策,并在不同創(chuàng)業(yè)時(shí)期給予了相應(yīng)的扶持與保障,全方位支持大學(xué)生積極創(chuàng)業(yè)。

    (2)大學(xué)生就業(yè)觀(guān)念的改變。在政府的大力宣傳下,大學(xué)生在目睹大量就業(yè)難的現(xiàn)實(shí)經(jīng)歷后,思想觀(guān)念早已發(fā)生了改變,紛紛加入到了創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍。他們往往會(huì)自己尋找合適的項(xiàng)目,通過(guò)運(yùn)用自己掌握的知識(shí)創(chuàng)立公司。這一觀(guān)念的改變,成就了一大批大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè),并為多個(gè)行業(yè)注入了年輕的血液,為各行業(yè)的發(fā)展添加了新的動(dòng)力。

    3、完善大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的對(duì)策

    3.1 政府方面

    政府部門(mén)應(yīng)通過(guò)補(bǔ)貼、減免稅收等措施,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)添加助力??蓳馨l(fā)專(zhuān)項(xiàng)資金用于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),以強(qiáng)化大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的能力。針對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,在項(xiàng)目啟動(dòng)資金方面給予一定照顧,如減免稅收、低息或無(wú)息貸款等。此外,政府還應(yīng)推動(dòng)信息服務(wù)行業(yè)的發(fā)展,加快各信息服務(wù)機(jī)構(gòu)及咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)的建設(shè)進(jìn)程,以增加大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的可行性。國(guó)家應(yīng)號(hào)召銀行及金融機(jī)構(gòu)設(shè)立面向大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的借貸業(yè)務(wù),以減輕大學(xué)生創(chuàng)業(yè)階段的經(jīng)濟(jì)壓力。

    3.2 企業(yè)方面

    在就業(yè)方面,企業(yè)應(yīng)樹(shù)立積極正確的用人觀(guān)念,切勿將學(xué)歷作為衡量畢業(yè)生工作能力的唯一標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)從多方面綜合分析畢業(yè)生的實(shí)際工作能力,以為企業(yè)招收到優(yōu)質(zhì)人才。同時(shí),在入職初期,應(yīng)為新入職員工開(kāi)展相應(yīng)的工作培訓(xùn),使其在短時(shí)間內(nèi)了解崗位的工作內(nèi)容和工作要領(lǐng),盡早適應(yīng)崗位及工作環(huán)境,充分發(fā)揮自身價(jià)值。在創(chuàng)業(yè)方面,大中型企業(yè)應(yīng)具有一定的責(zé)任意識(shí),對(duì)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生給予一定的幫助與指導(dǎo),業(yè)務(wù)上應(yīng)加強(qiáng)與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)公司的合作,以促使大學(xué)生創(chuàng)業(yè)公司得到良好的成長(zhǎng)。

    3.3 高校方面

    新時(shí)期,為給大學(xué)生灌輸正確的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)理念,應(yīng)為學(xué)生提供有必要的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),增進(jìn)志同道合學(xué)生之間的交流,通過(guò)開(kāi)設(shè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等,幫助大學(xué)生了解更多的就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識(shí),并向大學(xué)生宣傳大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。在課程設(shè)置方面,應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)針對(duì)性,同時(shí)在畢業(yè)創(chuàng)業(yè)方面,應(yīng)加強(qiáng)技術(shù)與科研知識(shí)的傳授。對(duì)于高校自行科研項(xiàng)目,也應(yīng)鼓勵(lì)本校學(xué)生積極參與。

    3.4 大學(xué)生自身方面

    在就業(yè)方面,大學(xué)生應(yīng)保持理性客觀(guān),正確看待就業(yè)形勢(shì),調(diào)整好自己的心態(tài),結(jié)合自身情況,對(duì)自己做出準(zhǔn)確的定位,并保持積極進(jìn)取的信念,努力學(xué)習(xí),把握每一個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì),不斷提升個(gè)人能力與職業(yè)素養(yǎng),以便更好地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,在激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。在創(chuàng)業(yè)方面,大學(xué)生更要保持冷靜,以良好的心態(tài)去處理各項(xiàng)事宜。關(guān)于創(chuàng)業(yè)資金的問(wèn)題,應(yīng)主動(dòng)了解政府相關(guān)的優(yōu)惠政策,以確保能有效運(yùn)用各項(xiàng)優(yōu)惠政策,幫助自己解決難題。多數(shù)大學(xué)畢業(yè)生均缺乏市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),為此,大學(xué)生應(yīng)時(shí)刻保持高漲的創(chuàng)業(yè)激情,堅(jiān)持自己的理想抱負(fù),在實(shí)踐中拒絕“眼高手低”,積極開(kāi)拓市場(chǎng),并積累經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),應(yīng)注重創(chuàng)新能力的培養(yǎng),切勿盲目生搬硬套別人的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),應(yīng)充分運(yùn)用自身優(yōu)勢(shì),合理借鑒他人經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用正確的方法及策略,實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)。

    4、總結(jié)

    綜上,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的問(wèn)題持續(xù)已久,從目前情況來(lái)看,想要緩解就業(yè)的嚴(yán)峻形勢(shì),無(wú)疑是任重而道遠(yuǎn)。本文就大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,對(duì)其中存在的原因進(jìn)行了分析,總結(jié)了相應(yīng)建議,以供參考借鑒。新時(shí)期,大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)充分把握機(jī)遇,將壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力,科學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè),腳踏實(shí)地一步步邁向成功。

    參考文獻(xiàn):

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    [7]黃伯云.積極推進(jìn)高校創(chuàng)業(yè)教育,提升大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力[J].創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育,2010,01(1):8-10.

    作者簡(jiǎn)介:靳艷紅,1977.1-,女,河南清豐縣人,華龍區(qū)人力資源和社會(huì)保障局經(jīng)濟(jì)師,本科,研究方向:人力資源。

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