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    對(duì)衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)課程教學(xué)方法的探索

    2017-09-21 15:44:57梁文杰
    課程教育研究 2017年34期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)改革教學(xué)方法

    【摘要】衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)是衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)的主干課程。目前衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)的教學(xué)過(guò)程中存在著一些問(wèn)題,直接影響了該課程的教學(xué)效果。解決這些問(wèn)題的對(duì)策是: 改革教學(xué)方法;充分運(yùn)用先進(jìn)的多媒體和網(wǎng)絡(luò)教學(xué)手段;考核方式多樣化;加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè)力度。

    【關(guān)鍵詞】衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué) 教學(xué)改革 教學(xué)方法

    【中圖分類號(hào)】G424 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2017)34-0239-01

    衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)是我校對(duì)衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)開(kāi)設(shè)的一門主干課程,是用經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論和方法研究和探索衛(wèi)生領(lǐng)域中的經(jīng)濟(jì)規(guī)律,解決衛(wèi)生領(lǐng)域中經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的一門學(xué)科,是綜合性、實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科[1]。

    一、衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)中存在的問(wèn)題

    1.教學(xué)方法以填鴨式為主,學(xué)生缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

    由于衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)理論性強(qiáng),在實(shí)際教學(xué)中很多教師不得不把時(shí)間都花費(fèi)在理論知識(shí)的介紹上,教學(xué)方法以填鴨式為主,學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容感到枯燥無(wú)味,考試死記硬背理論知識(shí),學(xué)完后僅了解一般理論,缺乏分析和解決問(wèn)題的能力,教與學(xué)嚴(yán)重脫節(jié)[2]。

    2.先進(jìn)的教學(xué)手段沒(méi)有充分發(fā)揮作用。

    目前,多媒體教學(xué)的應(yīng)用除了省去老師在黑板上寫板書的時(shí)間,增強(qiáng)了學(xué)生的視覺(jué)刺激,給予學(xué)生以視覺(jué)沖擊外,其多媒體的應(yīng)用空間并未被充分挖掘。學(xué)生長(zhǎng)時(shí)間面對(duì)多媒體,同樣會(huì)造成視覺(jué)神經(jīng)的疲勞,失去聽(tīng)課的興趣。

    3.考核方式不科學(xué)。

    衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)通常是在課程結(jié)束后進(jìn)行統(tǒng)一閉卷考試,最終成績(jī)以考試成績(jī)?yōu)橹鳌⑵綍r(shí)成績(jī)?yōu)檩o進(jìn)行加權(quán)平均得出。這種考核方式不僅不能真實(shí)反映學(xué)生各種能力的狀況,也會(huì)使學(xué)生陷入“上課記筆記、下課對(duì)筆記,考試背筆記”的學(xué)習(xí)怪圈,學(xué)生的自主學(xué)習(xí)受到制約,創(chuàng)新能力沒(méi)有發(fā)展空間。

    4.師資隊(duì)伍實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足。

    衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)人才和師資力量準(zhǔn)備嚴(yán)重不足。專業(yè)的任課教師大多是半路出家,或者以新近畢業(yè)的師資居多,普遍存在對(duì)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)缺乏整體的認(rèn)識(shí),更缺乏實(shí)際的專業(yè)實(shí)踐技能和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),而且職稱學(xué)歷結(jié)構(gòu)普遍偏低。

    二、衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)改革的探索與對(duì)策

    1.改革教學(xué)方法。

    改革課堂教學(xué)中過(guò)分偏重講授的填鴨式教學(xué)方法,注重理論知識(shí)和實(shí)踐應(yīng)用的融會(huì)貫通,貫徹參與式教學(xué)理念,在教學(xué)中與學(xué)生互動(dòng),啟發(fā)學(xué)生的思維,引導(dǎo)學(xué)生去探索、去思考,發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性二。

    (1)案例教學(xué)法。

    案例教學(xué)早已是大學(xué)課堂成功的教學(xué)方法,關(guān)鍵是要掌握好案例的選擇。案例既可以是教材中的經(jīng)典案例,也可以是經(jīng)濟(jì)社會(huì)中最新的熱點(diǎn)課題,同時(shí)還要結(jié)合學(xué)生的年齡特征和心理特點(diǎn),選擇能吸引學(xué)生、容易引發(fā)其共鳴的范例。案例既要有正例也要有反例,以便學(xué)生進(jìn)行思考、分析和歸納。

    (2)聯(lián)系實(shí)際法。

    教師在課堂教學(xué)中不能枯燥地講理論,而要善于隨時(shí)將衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的有代表性的事件與課本中的理論相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生把所學(xué)的知識(shí)融會(huì)貫通的能力。課堂上與學(xué)生積極互動(dòng),對(duì)學(xué)生的課堂表現(xiàn)給予恰當(dāng)、積極的評(píng)價(jià),激發(fā)了學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),同時(shí)也檢驗(yàn)了學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,有效地鍛煉了學(xué)生的知識(shí)綜合能力。此外,還可邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名專家作講座,例如借助學(xué)院學(xué)術(shù)年會(huì)的交流平臺(tái),邀請(qǐng)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的學(xué)者講解我國(guó)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)研究的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)等。通過(guò)與經(jīng)驗(yàn)豐富的管理者互動(dòng)交流,激發(fā)學(xué)生的興趣,更好理解重點(diǎn)和難點(diǎn)知識(shí)。

    2.傳統(tǒng)的多媒體教學(xué)并未充分發(fā)揮它的積極作用,要發(fā)揮出更大的功能效益,交互式教學(xué)是發(fā)展的方向。

    通過(guò)交互的計(jì)算機(jī)多媒體在線教學(xué),學(xué)生可以和教師進(jìn)行在線式或離線式信息交流,提出問(wèn)題, 接受指導(dǎo),達(dá)到一定程度上的面對(duì)面教學(xué)的效果。通過(guò)不斷完善網(wǎng)絡(luò)技術(shù),教師還可以安排學(xué)生和國(guó)內(nèi)外知名的專家教授進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)視頻交流,和其他院校的學(xué)生進(jìn)行課堂討論,使學(xué)生的學(xué)習(xí)思路更開(kāi)闊,職能培養(yǎng)更高效,學(xué)習(xí)效果也更好。

    3.考核方式多樣性。

    變單一的期末閉卷考試為多元化考核, 克服以一次考核的成績(jī)作為衡量學(xué)生學(xué)習(xí)狀況主要標(biāo)準(zhǔn)的傳統(tǒng)做法。應(yīng)根據(jù)學(xué)生在課堂討論中的表現(xiàn)、在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中的成果匯報(bào)等綜合評(píng)定,按照一定的標(biāo)準(zhǔn)比例進(jìn)行評(píng)分。這樣不僅能夠考核學(xué)生的綜合應(yīng)用能力,也給教師一定的自由教學(xué)和學(xué)術(shù)討論空間。當(dāng)然, 筆試仍然是很重要的考核方式之一, 為保證筆試的科學(xué)合理性, 我們應(yīng)當(dāng)建立大容量的、規(guī)范的試題庫(kù),合理配置主觀題與客觀題的比例,使每次考試都能夠更好地體現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。

    4.建設(shè)高素質(zhì)的師資隊(duì)伍。

    衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)課程的特點(diǎn)要求必須具備一支高水平的師資隊(duì)伍 ,而很多年輕教師自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏,在傳授知識(shí)時(shí)只能從理論到理論,教學(xué)效果不甚理想。為彌補(bǔ)這方面的不足,在教學(xué)過(guò)程中可以邀請(qǐng)兄弟院校的相關(guān)教授、衛(wèi)生行政官員、醫(yī)院院長(zhǎng)、醫(yī)保公司與藥企高管等專家開(kāi)展講座、培訓(xùn)、案例分析,既加深學(xué)生的感性知識(shí),又彌補(bǔ)年青教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的不足。在教學(xué)管理上,要積極開(kāi)展聽(tīng)課制度、集體備課制度,提高年輕教師的教學(xué)水平,定期派遣年輕教師到衛(wèi)生行政與事業(yè)單位相關(guān)管理部門掛職鍛煉,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì)。

    總之, 現(xiàn)行的衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)課堂教學(xué)還在存在許多問(wèn)題, 還需要我們?cè)诮虒W(xué)探索中不斷的改進(jìn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]韓優(yōu)莉,高廣穎,朱俊利.衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)教學(xué)案例研究[J].醫(yī)學(xué)教育探索,2009,8(10):1234-1236.

    [2]王玉玲.經(jīng)濟(jì)學(xué)課堂教學(xué)方法改革探討[J].新西部,2009( 10):192-193.

    作者簡(jiǎn)介:

    梁文杰(1989年1月~),男,漢族,廣西南寧市人,碩士研究生學(xué)歷,助教,研究方向:衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)、全球健康學(xué)。endprint

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