新形勢下國有企業(yè)黨支部做好思想政治工作探究

李濤

摘要：隨著國有企業(yè)改革的不斷深入，企業(yè)思想政治工作在開展過程中產(chǎn)生的問題也逐漸浮現(xiàn)出來。企業(yè)思想政治工作的有效開展，對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有著重大意義，如何做好新形勢下國有企業(yè)的思想政治工作，對每一位思想政治工作者，都是一項全新的極具挑戰(zhàn)性的工作，需要在實踐中不斷探索。本文分析了國有企業(yè)思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中主要作用，并提出了新形勢下做好國有企業(yè)思想政治工作的措施。

關(guān)鍵詞：新形勢下；國有企業(yè)；黨支部；思想政治工作

國有企業(yè)是我國國民經(jīng)濟的重要支柱，掌握著國家的經(jīng)濟命脈，為和諧社會的建設(shè)提供了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。新的歷史發(fā)展條件下，要求國有企業(yè)不斷加強政治思想工作，為企業(yè)的改革和發(fā)展提供思想指引。

一、思想政治工作在國有企業(yè)發(fā)展中的作用

國有企業(yè)思想政治工作的作用主要表現(xiàn)在三個方面：一是為企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展提供了精神支持。思想政治工作能夠加強企業(yè)經(jīng)營者和職工之間的聯(lián)系，加強職工的競爭意識、敬業(yè)意識和主人翁意識，增強企業(yè)凝聚力。二是為企業(yè)的各項改革措施提供思想保證。加強國有企業(yè)的思想政治工作，堅持幫助職工更新觀念、解放思想，樹立發(fā)展意識和改革意識，從而推動企業(yè)更好的發(fā)展。三是為加強企業(yè)的文化建設(shè)營造出良好的氛圍。思想政治工作注重發(fā)掘職工的才智，促使職工樹立學(xué)習(xí)意識和創(chuàng)新精神，從而提高了職工的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的快速、可持續(xù)發(fā)展提供了智力支持和人才保證。

二、新形勢下做好國有企業(yè)政治思想工作措施

（一）打好企業(yè)思想政治工作基礎(chǔ)

努力學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為了加快轉(zhuǎn)變計劃經(jīng)濟條件下傳統(tǒng)的經(jīng)濟發(fā)展路線和模式，貫徹執(zhí)行適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的經(jīng)濟發(fā)展路線。在價值觀、榮辱觀、道德觀上對企業(yè)干部職工進(jìn)行正確的引導(dǎo)、教育和培養(yǎng)是思想政治工作的核心內(nèi)容，因此，科學(xué)的思想政治工作有助于人在全面發(fā)展方面的提高，也為企業(yè)的和諧發(fā)展提供了精神動力和思想支持，進(jìn)而推動了企業(yè)的健康快速發(fā)展。在國有企業(yè)中，干部和職員的全面發(fā)展是企業(yè)全面發(fā)展的出發(fā)點和最終目標(biāo)，因此，思想政治工作必須堅持以人為本，開展“三觀”教育，灌輸給企業(yè)干部和職員主人翁意識，鼓勵他們主動積極參加企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新，畢竟企業(yè)發(fā)展的最終目的是人的發(fā)展。而思想政治工作的主旨其實就是如何做人的工作，幫助人提高人格品質(zhì)、升華理想、實現(xiàn)人的價值，進(jìn)而達(dá)到人的發(fā)展帶動企業(yè)的發(fā)展。

（二）加強企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化象征著企業(yè)的信念和行為準(zhǔn)則，是企業(yè)在經(jīng)過長期發(fā)展過程中形成的統(tǒng)一思想、價值觀和行為標(biāo)準(zhǔn)，是企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明的總和。思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相互結(jié)合是促進(jìn)企業(yè)思想政治工作有效途徑。要達(dá)到以價值觀引領(lǐng)企業(yè)員工的共性作用，必須積極做好企業(yè)精神的培養(yǎng)，使企業(yè)文化具有時代特色和企業(yè)個性，提高員工對企業(yè)核心價值和經(jīng)營理念的認(rèn)知，自覺遵守企業(yè)行為準(zhǔn)則，營造和諧文明的工作氛圍，建立安全舒適的工作環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)的全面發(fā)展。加強企業(yè)文化建設(shè)有利于思想政治工作的開展。

一方面，思想政治工作終究是做人的工作，其工作宗旨就是堅持以人為本、一切以員工的利益為出發(fā)點。在工作、生活中給予關(guān)心和幫助，真誠的感化才能引發(fā)員工的動情點，使他們對企業(yè)有榮譽感、安全感和歸屬感，誠心效忠于企業(yè)。所以，加強企業(yè)文化建設(shè)，注重人文關(guān)懷在激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情有重要意義。

企業(yè)文化管理在管理思想和方式上都為思想政治工作的開展搭建了新的平臺，開辟了新的途徑。從企業(yè)文化建設(shè)方面著手，使思想政治工作貫穿其中，二者的有機結(jié)合將會相互促進(jìn)、相互作用、共同發(fā)展。

另一方面，作為管理文化，企業(yè)文化與企業(yè)的管理經(jīng)營是密不可分的，它影響著企業(yè)管理和經(jīng)濟運轉(zhuǎn)的各個方面，是企業(yè)道德建設(shè)和思想建設(shè)的重要依據(jù)。企業(yè)的經(jīng)營理念和文化內(nèi)涵都是從企業(yè)的經(jīng)營行為和員工的綜合素質(zhì)來反映的。所以，企業(yè)文化不僅是思想政治工作的重要組成部分，也是思想政治工作更鮮明具體的表現(xiàn)形式，它在體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需求的同時反映員工的理想追求。

（三）新形勢下企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

1.進(jìn)行學(xué)習(xí)型創(chuàng)新

學(xué)習(xí)是認(rèn)識和把握所有事物發(fā)展的基礎(chǔ)，不斷的創(chuàng)新學(xué)習(xí)是思想政治工作有效開展的前提條件。在借鑒成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上結(jié)合實際，進(jìn)行合理的創(chuàng)新研究并實施，是使事物創(chuàng)新的過程。要堅持“ 活到老，學(xué)到老” 的學(xué)習(xí)信念，不斷從各方面吸取不同的知識并付諸實踐，才會開闊視野、增長見識、拓寬思路，才能使工作得到科學(xué)合理的創(chuàng)新。

2.進(jìn)行改革型創(chuàng)新

在創(chuàng)新的同時對舊的思想觀念進(jìn)行改革，是加強企業(yè)思想政治工作的必由之路。對企業(yè)不合時宜的觀念和制度，要勇于進(jìn)行不斷的改革和創(chuàng)新，企業(yè)才能跟上時代發(fā)展的步伐。在思想政治工作創(chuàng)新改革的道路上，難免會面臨一些新的問題。有些企業(yè)遇到問題時，往往會把焦點放在解決問題上，而不是把目光放在創(chuàng)新上。

其實在解決企業(yè)面臨的問題時，只要先找到引發(fā)問題的原因，然后對癥下藥，有效地解決問題，所面臨的問題就會迎刃而解，企業(yè)就會得到新的發(fā)展，同時也有利于思想政治工作的創(chuàng)新和發(fā)展。反以維護員工合法利益為基礎(chǔ)，對員工加強形勢政策教育國有企業(yè)是我國政治經(jīng)濟的重要支柱，思想政治教育工作則是國有企業(yè)在發(fā)展過程中不可缺少的部分，筆者認(rèn)為，思想政治工作在國有企業(yè)中的重要地位和作用，在經(jīng)濟和政治生活中都有體現(xiàn)。首先，要結(jié)合現(xiàn)有企業(yè)和國內(nèi)外形勢，對員工開展形勢政策教育，幫助員工正確認(rèn)清企業(yè)內(nèi)外的新形勢，理解把握國家的方針政策。尤其是對于改革中關(guān)系員工切身利益的問題，一定要詳細(xì)說明政策內(nèi)容，使員工識大體、顧大局，并明確自己的發(fā)展空間，懂得通過合法訴求維護自身的合法權(quán)益。同時，要幫助員工正確分析可能面臨的難題和挑戰(zhàn)，堅定對企業(yè)盡職盡責(zé)的主人翁信念。

三、結(jié)語

思想政治工作是管方向、把大局、抓根本，打基礎(chǔ)的工作，是我們做好一切工作的前提，思想政治工作要有針對性、實效性和科學(xué)性，要把握形勢，因勢利導(dǎo)，不斷提高思想政治工作要在促進(jìn)廣大干部職工轉(zhuǎn)變觀念，增強主人翁責(zé)任感上下工夫。因此，我們的思想政治工作要緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展的新形勢，總結(jié)新的經(jīng)驗，進(jìn)行新的探索，力求從內(nèi)容、形式、方法上加以改進(jìn)，努力提高思想政治工作的針對性、實效性和科學(xué)性，創(chuàng)造性地做好工作，把思想政治工作開展得有聲有色、生動活潑。不斷開創(chuàng)思想政治工作的新局面。endprint