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    信息技術(shù)學(xué)科名師工作室特色發(fā)展之路

    2017-08-09 01:37:34巫雪琴
    江蘇教育 2017年54期
    關(guān)鍵詞:成員機器人信息技術(shù)

    巫雪琴

    信息技術(shù)學(xué)科名師工作室特色發(fā)展之路

    巫雪琴

    隨著科技的發(fā)展,教育信息化不斷深入,信息技術(shù)學(xué)科教師在學(xué)校教育、教學(xué)中充當(dāng)著越來越重要的角色。信息技術(shù)學(xué)科教師角色的多樣性決定了信息技術(shù)學(xué)科工作室在目的、任務(wù)、活動內(nèi)容與方式上的鮮明獨特性。從信息技術(shù)與教師的特點入手,以巫雪琴教師工作室為例,梳理了信息技術(shù)名師工作室多層次的任務(wù),闡述在“教學(xué)探索”“專業(yè)方向”“技術(shù)應(yīng)用”“反思提升”4個方面所進行的探索,重點展示如何依托工作室將理念變成行動,將思考變成研究,最終將“我”變成“我們”。

    信息技術(shù);名師工作室;課程體系;技術(shù)應(yīng)用

    一、信息技術(shù)名師工作室的特點分析

    (一)信息技術(shù)教師工作現(xiàn)狀分析

    信息技術(shù)教師往往伴有兼職工作,從實驗員、設(shè)備管理員、網(wǎng)管、會計、干事、科技輔導(dǎo)員到班主任,他們還常常負(fù)責(zé)學(xué)校的攝影、攝像、采編任務(wù)。信息技術(shù)學(xué)科日常的教研活動不像其他學(xué)科那樣受重視,特別是在鄉(xiāng)村學(xué)校,信息技術(shù)教師作為教師的角色不斷被淡化。繁重的事務(wù)導(dǎo)致信息技術(shù)教師往往忽視或者被迫怠慢了自己的專業(yè)成長,職業(yè)倦怠情況很嚴(yán)重。

    (二)信息技術(shù)學(xué)科分析

    技術(shù)學(xué)科的前沿性和專業(yè)方向多樣性,讓信息技術(shù)教師往往存在技術(shù)焦慮,層出不窮的新技術(shù)讓他們應(yīng)接不暇。僅學(xué)生競賽項目就有信息學(xué)奧林匹克、電腦制作、機器人比賽、創(chuàng)新大賽等,涉及程序設(shè)計、平面設(shè)計、網(wǎng)頁制作、視頻等技術(shù)?;A(chǔ)教育階段的教材也存在一些問題,比如高中教材內(nèi)容陳舊,嚴(yán)重脫離生活實際;不同學(xué)段內(nèi)容出現(xiàn)重疊,教師沒有站在全局的角度了解教材布局,導(dǎo)致教學(xué)出現(xiàn)重復(fù)的現(xiàn)象。

    (三)信息技術(shù)工作室情況

    工作室以共同提升、相互點亮為目標(biāo),以團隊為組織形式,以活動為抓手,給成員提供學(xué)習(xí)的平臺、交流的平臺、展示的平臺、歷練的平臺。一個地區(qū)的信息技術(shù)教師工作室數(shù)量很少,為了讓工作室能達到最大的輻射效應(yīng),成員往往希望能覆蓋更多的學(xué)段。比如筆者主持的巫雪琴教師工作室,其成員就來自該地區(qū)小學(xué)到高中所有學(xué)段的大部分學(xué)校,其中鄉(xiāng)村教師占60%。

    (四)工作室成員基本情況調(diào)查

    通過網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,針對學(xué)校硬件情況、教學(xué)情況、教師兼職情況、教師帶競賽情況、教師比較感興趣的方向、教師對工作室的期望等多方面,對工作室成員進行了解。通過調(diào)查統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),工作室成員對工作室的期望值比較高,作為學(xué)校里的小眾、邊緣教師群體,能加入一個本專業(yè)的團隊,教師興趣濃厚,也希望通過工作室活動獲得專業(yè)提升。

    (五)成立工作室的專家團隊

    工作室活動的開展離不開專家的引領(lǐng)。工作室每次活動除了聘請專家,固定的專業(yè)指導(dǎo)也是必不可少的。為此,工作室將江蘇省、市級的教研員邀請到工作室專家團隊中來,讓活動變得更便捷有效,對成員的專業(yè)指導(dǎo)也更有幫助。

    二、工作室方向的確立

    工作室要加深優(yōu)秀教師對教育 (學(xué)科教學(xué))本質(zhì)的理解,提升其專業(yè)素養(yǎng)內(nèi)涵,促使其形成鮮明的教學(xué)風(fēng)格,并最終成長為新名師。培養(yǎng)人首先是要吸引人、凝聚人,因此工作室研究的主題要有前瞻性,并來源于教育教學(xué)實踐。工作室應(yīng)關(guān)注當(dāng)前課程改革的方向,關(guān)注新時期學(xué)生發(fā)展的動向,關(guān)注本地區(qū)、本學(xué)科教學(xué)亮點或問題。工作室需要根據(jù)成員特點、學(xué)科特點、主持人特點來確定方向,并落實到具體操作過程中,在不同階段會有不同側(cè)重。筆者主持的巫雪琴教師工作室將以下4個方面確定為工作方向:

    (1)工作室將帶領(lǐng)教師梳理整個基礎(chǔ)教育階段的教材,理解信息技術(shù)學(xué)科課程目標(biāo)的內(nèi)核,通過多種形式的研訓(xùn)活動提升教學(xué)能力,探索教學(xué)方式,形成教師自己的教育理念與教學(xué)特色。

    (2)教師應(yīng)結(jié)合學(xué)校需求與自己特色,確立自己的專業(yè)發(fā)展方向,通過工作室團隊互助與專家指導(dǎo),提升專業(yè)水平。

    (3)在團隊中相互學(xué)習(xí)與交流,提升教師技術(shù)應(yīng)用能力,不斷開闊眼界,提升技術(shù)應(yīng)用到教育教學(xué)中去的主動性與積極性,讓技術(shù)為學(xué)校的教育教學(xué)保駕護航。

    (4)工作室通過多種方式督促教師形成反思習(xí)慣,形成實踐中研究的意識,提升研究的能力,最終獲得高位發(fā)展。

    三、工作室發(fā)展之路的探索與思考

    (一)關(guān)注課程體系,探索教學(xué)方式

    信息技術(shù)教師無論有多少身份,但主體身份不能淡化,課堂教學(xué)的研究依然是工作室活動的重點。

    1.開展特色同課異構(gòu)活動。

    工作室活動主題豐富,其中同課異構(gòu)教研活動有別于比較規(guī)律性的教研活動,選擇基本功、評優(yōu)課這樣的活動作為工作室的活動時機。同課異構(gòu)活動中,成員選擇“賽課”的主題,讓“賽課”教師與其他教師同臺競賽,教師就能清晰了解精心打磨過的課,使同課異構(gòu)的效果更好。

    全員參與同課異構(gòu)教研活動,所有的非主題課學(xué)段的成員參與聽課,主題課學(xué)段的成員全員賽課。正式上課的前1~2天抽簽決定上課教師,不用上課的教師進行模擬教學(xué)或者說課。最高效的聽課,是課前做了大量準(zhǔn)備的聽課,這樣的方式確保成員能有更多的收獲。讓所有的成員站在全局的高度,關(guān)注課程體系,了解各個學(xué)段的內(nèi)容與教學(xué),加深對自己這個學(xué)段的地位與作用的理解。

    然而隨著活動的開展,這樣的同課異構(gòu)讓教師比較被動。為此,我們逐漸采取自選內(nèi)容,讓教師主動打造精品課的方式,提倡把初中與小學(xué)教材改革后出現(xiàn)的一些新內(nèi)容作為研修主題。主動的同課異構(gòu)可以推動教師對平時涉及比較少的主題進行深入研究,比如小學(xué)Scratch編程課程。

    信息技術(shù)教師在學(xué)校擔(dān)任錄像工作,但是自己的錄像課卻很少。工作室隨即啟動專門的經(jīng)費,安排專人為每位上課教師制作視頻,為上課教師錄制視頻課,提高大家對同課異構(gòu)活動的重視,為教師留下研究資料。

    2.體驗教學(xué)探索過程。

    信息技術(shù)課程立足學(xué)生信息素養(yǎng)的培育,培養(yǎng)他們數(shù)字化環(huán)境下的學(xué)習(xí)習(xí)慣與能力。面對越來越快的技術(shù)革新節(jié)奏,我們不得不重新審視我們的教學(xué),促使我們在“教什么”與“怎么教”方面有更多的思考。

    在長期的教學(xué)探索中,筆者選擇了項目指導(dǎo)、任務(wù)引領(lǐng)的教學(xué)方式,即“網(wǎng)絡(luò)+團隊,項目+任務(wù),創(chuàng)意+實踐,知識+能力”。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,采取團隊協(xié)助的方式,以項目為導(dǎo)向,開展實踐活動來完成創(chuàng)意,最終獲取知識、提升能力。該方式在高中教學(xué)中取得了很好的效果,通過教學(xué)活動進行展示與引領(lǐng),帶領(lǐng)工作室中其他成員依托課堂進行各個學(xué)段的深入探索。

    (二)專業(yè)方向的引領(lǐng)

    信息技術(shù)學(xué)科專業(yè)發(fā)展方向多樣,而個人精力有限,教師無法做到樣樣精通,教師需要依托工作室開展活動,發(fā)揮工作室成員已有的專業(yè)優(yōu)勢,相互學(xué)習(xí),再通過“走出去、請進來”的方式讓教師得到專家指導(dǎo),同時開闊視野,共同提高。

    1.依托工作室特色項目進行引領(lǐng)。

    以筆者工作室為例,工作室依托機器人創(chuàng)新教育課程基地開展系列活動,促進教師的專業(yè)發(fā)展。

    (1)機器人創(chuàng)新課程公開課與展示課。與教研室聯(lián)合開展活動,工作室的基地骨干開設(shè)公開課與展示課。我校的機器人創(chuàng)新課程面向全學(xué)段,通過展示大家對機器人創(chuàng)新課程有了初步的印象。

    (2)機器人教學(xué)與競賽微講座。由基地骨干成員通過微講座的形式,給工作室成員講解創(chuàng)新課程開設(shè)與教學(xué)方法的探索經(jīng)驗,講解各級各類機器人競賽的情況。

    (3)機器人競賽裁判員培訓(xùn)。擴大江蘇省機器人教育試點區(qū)教師培訓(xùn)范圍,讓工作室成員動手體驗作品搭建、編程與功能實現(xiàn)的完整過程。聯(lián)合江蘇省科協(xié)舉辦機器人競賽裁判員培訓(xùn),讓工作室成員從裁判員的角度來了解比賽規(guī)則。

    (4)機器人競賽。依托工作室骨干成員,聯(lián)合地區(qū)教育局舉辦句容市第一屆中小學(xué)機器人比賽,推動句容地區(qū)的機器人活動開展。

    2.發(fā)揮各成員的優(yōu)勢與專長。

    工作室給成員提供平臺,通過網(wǎng)絡(luò)調(diào)查了解各個成員精通的領(lǐng)域、感興趣的微講座。在工作室活動的過程中,安排他們開設(shè)微講座,展示自己的特長。大家在交流中增進了解,這為后面的活動分組深入學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ)。

    3.專家引領(lǐng)。

    通過“走出去、請進來”,讓工作室成員開闊眼界。專家見多識廣,可以給成員帶來前沿的信息,專家通過講述自身的經(jīng)驗,大大激發(fā)工作室成員的學(xué)習(xí)積極性與主動性。

    活動的推進使個人明確了發(fā)展方向,大家需要更為精準(zhǔn)與深入的“幫帶”。工作室活動進入第二階段,組建主題活動組。工作室整體活動與小組活動相互配合開展,實現(xiàn)全面推進的同時,能精準(zhǔn)帶動。整體活動包括理論學(xué)習(xí)、課題活動開展、教學(xué)教研、專家講座等。

    4.成立長期目標(biāo)的活動小組。

    (1)機器人活動小組。小組實行分階段任務(wù),進行系列化學(xué)習(xí)。日?;顒右蚤_源機器人為對象,通過項目進行深入應(yīng)用的學(xué)習(xí)。根據(jù)各級各類相關(guān)比賽項目的專題活動,成員共同研討比賽策略,解決難題。

    (2)信息學(xué)奧賽活動小組。構(gòu)建從小學(xué)到高中的信息學(xué)奧賽輔導(dǎo)協(xié)助體,成員共同討論不同階段的輔導(dǎo)策略,在領(lǐng)隊的帶領(lǐng)下提升專業(yè)知識,共同學(xué)習(xí)與討論解決本領(lǐng)域的難題。

    5.成立短期目標(biāo)的項目組。

    項目組是為了一個比賽項目或者是創(chuàng)客開發(fā)項目而組成的團隊(如圖)。組內(nèi)成員提出自己的項目設(shè)想,可以與工作室成員合作,也可以自己完成,還可以與學(xué)生合作完成,期間尋求工作室其他成員的技術(shù)支持。工作室與基地提供設(shè)備與資金支持,成果歸項目組所有,成員向工作室與基地提供相關(guān)資料。

    工作室、活動小組、項目小組關(guān)系圖

    (三)技術(shù)應(yīng)用提升專業(yè)能力

    信息技術(shù)教師是學(xué)校與地區(qū)技術(shù)應(yīng)用的先行者,不只是硬件應(yīng)用的培訓(xùn),更是先進教學(xué)方法方式的探索者,先進教育管理的推動者,甚至是設(shè)計者。

    1.數(shù)字化教學(xué)的展示與推行。

    筆者負(fù)責(zé)江蘇省數(shù)字化試點學(xué)校項目,在數(shù)字化教學(xué)方面有所研究。而句容市也具備了數(shù)字化教學(xué)的硬件條件,但是缺乏真正的教學(xué)應(yīng)用。筆者與學(xué)科教師聯(lián)合,精心設(shè)計面向整個地區(qū)的展示課,向大家展示技術(shù)是怎樣與學(xué)科教學(xué)完美融合的。

    2.學(xué)業(yè)評價技術(shù)的學(xué)習(xí)與推行。

    為借鑒先進地區(qū)在教育測量與評價中數(shù)據(jù)分析處理的先進經(jīng)驗,組織工作室成員到江蘇省無錫市進行參觀學(xué)習(xí),了解“極課大數(shù)據(jù)”在學(xué)業(yè)數(shù)據(jù)采集及學(xué)情追蹤反饋方面的成果。接著請相關(guān)專家來學(xué)校進行演示,部分學(xué)科開始推行該經(jīng)驗。希望通過技術(shù)的應(yīng)用讓教師能更有針對性地教,學(xué)生更明白地學(xué),讓因材施教更具有可操作性。

    3.籌劃區(qū)域教育評價系統(tǒng)的設(shè)計。

    學(xué)生評價的方式主要是考試,而教師的評價涉及方方面面,是學(xué)校與上級管理部門的難題。各級各類人才評選往往缺乏一手的數(shù)據(jù),如果用數(shù)據(jù)說話,評價則更為科學(xué)、規(guī)范、透明。而信息技術(shù)教師在學(xué)校的各個部門擔(dān)負(fù)著各種數(shù)據(jù)收集與處理工作,對學(xué)校的運作體系相當(dāng)了解,參與到評價體系的設(shè)計中去,可以使系統(tǒng)更為實用。

    一個有意義的項目可以把成員都調(diào)動起來,團結(jié)起來,也能讓大家學(xué)習(xí)到團隊總結(jié)的理論與經(jīng)驗。這個系統(tǒng)的設(shè)計是工作室的一個長期工作,目前還在設(shè)計階段。

    (四)反思總結(jié)推動專業(yè)成長

    信息技術(shù)教師往往做了很多但總結(jié)很少,“走一路丟一路”的問題比較突出,反思與總結(jié)的習(xí)慣僅靠一次兩次專家講座是無法實現(xiàn)的。教師只有在長時間的實踐中,在不知不覺的探索中形成反思,養(yǎng)成反思總結(jié)的習(xí)慣,專業(yè)成長的自覺性才能養(yǎng)成。

    1.網(wǎng)絡(luò)研討常態(tài)化。

    對于信息技術(shù)教師來說,最方便快捷的交流方式就是組建學(xué)術(shù)QQ群。在QQ群,教師通過對話解決問題,但是問題分散,沒有系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)。于是,針對專題的任務(wù)與討論就顯得很有必要。其一,我們規(guī)范了專題任務(wù)。如論文評比時首先發(fā)布信息,然后分配教師任務(wù),期間不斷發(fā)起專題分析與討論,鼓勵成員參加比賽。最后針對成員的論文給予建議,也鼓勵大家相互提出建議。其二,我們規(guī)范了專題討論。如討論某個技術(shù)、某個現(xiàn)象時,為了達到快捷傳播,我們開始趨向用公眾平臺發(fā)布信息。在實際應(yīng)用中還利用“問卷星”設(shè)計問卷,進行網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,通過對數(shù)據(jù)的收集與分析來為決策服務(wù)。

    2.理論閱讀碎片化。

    信息技術(shù)教師常常不注意理論學(xué)習(xí),相比其他學(xué)科閱讀比較少,更關(guān)注技術(shù)學(xué)習(xí)。為此我們除了訂閱雜志、書籍外,還利用QQ群進行好文推薦。在潛移默化中,信息技術(shù)教師獲得理論知識的提升。

    3.課題研究草根化。

    首先,我們邀請專家開展講座。專家針對課題,分析課題由來、申報與研究過程中要注意的問題,讓成員深入與系列地研究課題。研究是一種態(tài)度,在成員中確立“工作即研究,研究即工作”的發(fā)展理念,只有以研究的態(tài)度來對待工作,才能不斷改進與完善。

    其次,我們帶領(lǐng)成員體驗課題研究過程。我們鼓勵成員發(fā)現(xiàn)教育中存在的問題,并把其作為自己的研究起點,讓他們寫出自己最想解決的問題,通過網(wǎng)絡(luò)調(diào)查進行研究和分析,將相似主題進行合并,最終形成自己的研究團隊。主持人對成員的研究過程進行跟蹤指導(dǎo),督促他們總結(jié)與反思。

    “我們究竟應(yīng)該做些什么?”“我們還能做些什么?”工作室自身應(yīng)不斷強化使命意識,并將使命轉(zhuǎn)化成研究任務(wù)。為了推動地區(qū)科技進一步發(fā)展,聯(lián)合更多的創(chuàng)新人才,2017年4月,筆者申報了“句容fly創(chuàng)客基地”。隨著“句容創(chuàng)客基地”的成立、“句容創(chuàng)客聯(lián)盟”實驗室的建設(shè),各種制作項目有了場地與設(shè)備,也有了相應(yīng)資金的支持,推動科技創(chuàng)新活動開展的常態(tài)化、層次化,與地區(qū)特色產(chǎn)業(yè)結(jié)合,促進科技創(chuàng)新實現(xiàn)實用化、產(chǎn)業(yè)化,為地區(qū)發(fā)展作出貢獻。

    [1]鄂冠中.區(qū)域性名教師工作室建設(shè)的困境及突圍[J].教育科學(xué)研究,2014(12).

    [2]孫兆航,吳秀波.名師工作室建設(shè)的“三塊基石”[J].當(dāng)代教育科學(xué),2014(16).

    [3]韓爽,于偉.我國名師工作室研究的回顧與省思[J].東北師大學(xué)報:哲學(xué)社會科學(xué)版,2014(05).

    [4]蔣選榮,吳紅漫.名師工作室運行機制的構(gòu)建與思考[J].上海教育科研,2014(02).

    [5]何燦華.名師工作室里的教師合作[J].上海教育科研,2013(12).

    G451.2

    B

    1005-6009(2017)54-0057-04

    巫雪琴,江蘇省句容高級中學(xué)(江蘇句容,212400)師訓(xùn)處副主任,高級教師,江蘇省特級教師。

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