會計制度對財務核算的影響及對策淺析

王雪

摘 要：企業(yè)是我國經濟發(fā)展的重要組成部分，是促進市場經濟全面發(fā)展的推動力。對企業(yè)的財務核算進行有效管理，可以降低企業(yè)的生產成本，提高企業(yè)的工作效率。為了更好地進行財務核算工作，我國大多數企業(yè)都建立了新會計制度，但新會計制度仍然不夠完善，使企業(yè)的財務核算工作受到嚴重影響。

關鍵詞：會計制度 財務核算 對策

中圖分類號：F275 文獻標識碼：A 文章編號：2096-0298（2017）01（b）-085-02

近年來，隨著我國財政體制改革的深入，舊的會計制度已經不能適應財政體制改革以及企業(yè)的發(fā)展。因此，自從我國財政部門頒布了新會計制度，大部分企業(yè)都積極采用，并將新舊會計制度結合貫徹到企業(yè)的財務核算工作中。企業(yè)會計制度的發(fā)展變化在一定程度上會引起財務核算模式的改變，本文將通過分析會計制度對財務核算的影響，并提出相關的解決對策。

1 實施會計制度對我國企業(yè)的影響

目前，大部分企業(yè)實行的會計制度是一個具有獨立性、規(guī)范性的財務核算體系。在財務核算的過程中，一個完善的會計制度能提供更多優(yōu)質的信息，使會計報告體系更加完整，內容更加詳細、全面、具體。因此，一個完善的會計體系必然符合國際會計準則的要求。因此，有的企業(yè)已經對會計制度進行革新。會計制度的革新變化對我國部分企業(yè)的財務核算、財務分析體系以及企業(yè)經營管理、成本投資等方面會造成不同程度的影響。

1.1 對財務核算的影響

隨著新會計制度的深入實施，新會計制度對企業(yè)財務核算方面提出了更高的要求，如明確規(guī)定企業(yè)的會計文字、使用的計量單位、業(yè)務類的會計處理劃分標準。特別是對業(yè)務類的會計處理方面有強烈的要求，分為以下幾個方面的內容：（1）對于利息資本化的確認條件、披露細節(jié)以及資金的核算方法都有相關的明確規(guī)定；（2）對于貨幣性交易和非貨幣性交易，有明確的劃分標準；（3）對于或有資產，補償金額只有約大于95%基本狀態(tài)才能確認，如達不到基本確定的補償金額，通常不予確認；（4）對于或有負債，應根據不同的情況以及發(fā)生的可能性大小進行財務處理，務必符合相關確認原則；（5）在相關報表的內容上，明確規(guī)定報表中的數字來源構成，以及報表附注的內容。對以上的會計處理資料，每位財務核算人員應對資料進行專業(yè)、全面的分析及判斷。會計人員要掌握3條確認原則在財務核算中的應用，即實質重于形式原則、重要性原則，以及謹慎性原則。在對資產進行確認和計量中，會計人員要了解資產的定義、準備計量值及需要哪些確認條件等。在處理負債的確認和計量中，會計人員也要了解負債的內容，并備好計量值、確認條件。關于收入支出的確認和計量，也要明確收入或支出的確認條及備好計量值。涉及到非貨幣性交易、或有事項以及會計調整等，會計人員要按照標準內容進行財務核算處理。

1.2 對財務分析體系的影響

新會計制度的核算要求具有規(guī)范性，它的適用范圍也十分廣泛。新會計制度的實施既體現了重要性原則，也體現了謹慎性原則。這就使會計人員在財務核算中，所獲取的信息質量更高，財務部門的決策性增強。同時新會計制度的應用，更加方便外部行業(yè)以及相關經濟成分關系人對企業(yè)的財務資料及信息進行閱覽淺析，企業(yè)也可以獲取不同行業(yè)以及不同經濟利益關系人的財務信息，既能關注同行的財務狀況，也能了解國際相關行業(yè)的財務變化趨勢。企業(yè)之間的財務信息狀況更加透明化，公開性增強，也會造成企業(yè)的機密性差?？偟膩碚f，新會計制度與國際會計制度相協(xié)調，因此，企業(yè)可以綜合分析其他企業(yè)的償還能力、資金運營能力、資產的質量以及盈利能力等，可以準確、科學地了解其他企業(yè)的發(fā)展趨勢，從而減少企業(yè)決策的盲目性。新會計制度，使企業(yè)可以通過財務信息的間接交流，市場信息更加公開化，這就避免了部分企業(yè)通過投機取巧，從中獲取高額利潤。市場信息更加透明化，企業(yè)的市場競爭力不斷提高，這就需要企業(yè)管理者發(fā)現市場經濟的變化規(guī)律來進行決策，達到互贏、發(fā)展、盈利的目的。

2 會計制度下財務核算的對策

2.1 建立完善的會計核算體系

企業(yè)要建立健全的會計管理核算制度。首先，新會計制度給企業(yè)帶來了強大的生命力。會計人員要掌握新會計制度的會計核算原則、財務核算評估，并及時了解及國家頒布的會計政策，用學到的專業(yè)知識來判斷財務核算中出現的問題。這就需要會計人員從思想上重視財務核算工作，不斷深化專業(yè)知識，提高自身的綜合業(yè)務能力、判斷力，并培養(yǎng)會計人員良好的職業(yè)道德品質。因此，企業(yè)要加大對會計人員的培訓力度，通過培訓活動對會計人員進行思想教育。在培訓期間，要建立明確的考核制度，會計人員的專業(yè)能力及業(yè)務素質均達到工作要求者，在盡量取得會計資格證的情況下才能進行財務核算，從而提高企業(yè)的管理水平，提高企業(yè)的工作效率。其次，企業(yè)要根據自身的實際情況和業(yè)務處理特點，建立一個明確的規(guī)章制度，規(guī)范會計人員的行為，使財務資料有比較性，確保財務核算工作能正常有序的進行，從而為企業(yè)的財務決策方面提供強有力的建議。此外，在計算資產期末凈值的過程中，應堅持采用成本和可回收凈值孰低法來確認資產的期末計價。成本方面主要簡單依據實際成本金額來計價，可回收凈值相對復雜，往往要求企業(yè)要根據詳細的情況及相關制度的要求進行制定可回收凈值?？苫厥諆糁档闹贫☉掀髽I(yè)自身特色資產的確認。第一，具備合理的證據，企業(yè)要研究出證據的充分性和有效性、資金的計量方法、取證方法等。第二，企業(yè)持有資產的目的，作為一名財務核算人員，在做好記賬報賬工作的同時，還要掌握企業(yè)的資產具體分布情況、資產的變動狀況以及資產的持有目的，給管理人員提供有益的參考依據。

2.2 建立健全的財務指標體系

新會計體系的實施，要求企業(yè)需要建立健全的財務指標體系。相關人員可以通過分析財務指標體系，得出企業(yè)當下存在的財務問題，并上報管理人員，采取相應的對策。首先，企業(yè)要根據自身的具體情況，來建立適用于本企業(yè)的財務指標體系。企業(yè)要了解指標的層次，明確指標在不同層次的重要程度并給予一定的權數，再研究相關策略使指標合理化。其次，分析指標在總體目標中的合理性，如出現不合理的情況，要及時調整預定目標或者多次調整指標，使管理目標跟財務指標體系相協(xié)調，更好地發(fā)揮財務指標體系的重要作用。最后，指標體系的建立存在階段性，企業(yè)要嚴格執(zhí)行財務指標體系，當完成一個財務指標時，還需繼續(xù)完成更高的財務指標，財務指標服務于管理目標。所以說，一個健全的財務指標體系，可以使企業(yè)良好的循環(huán)發(fā)展，使企業(yè)的管理水平顯著提高。

2.3 改革企業(yè)的考核體系

在傳統(tǒng)的企業(yè)考核體系中，往往是依據責權原則進行劃分相應的責任，從而為每個責任中心制定業(yè)績預算。在進行業(yè)務工作中，財務核算人員根據業(yè)績來進行記錄，并制定業(yè)績報表，評價每個責任中心的業(yè)績，相關人員通過業(yè)績來預算和控制改進管理方法。隨著新會計制度的統(tǒng)一發(fā)展，由于國際資本逐漸滲透到企業(yè)中，企業(yè)的市場競爭越來越激烈。為此，企業(yè)可以建立一個跟蹤系統(tǒng)，了解市場的行情，跟蹤市場同類產品及相關產品的變化情況，在傳統(tǒng)的企業(yè)考核系統(tǒng)中增加一項差異調整數，使業(yè)績預算能應對市場的變化，將調整后的業(yè)績預算來評價部門業(yè)績，從而有效地建立一個科學、健全的考核體系。

3 結語

企業(yè)通過實施新會計制度，可以獲取真實、有效、安全的會計信息，并根據這些優(yōu)質信息進行決策，在促進企業(yè)資金周轉的同時，可以降低企業(yè)的生產成本，實現經濟效益的最大化，提高企業(yè)的工作效率。

參考文獻

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