吳兵??
摘要:隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的迅速發(fā)展,群眾對(duì)各類社會(huì)性服務(wù)的要求越來(lái)越高,尤其是對(duì)醫(yī)療急救服務(wù)更是提出了更多需求。因此,在探討醫(yī)療急救隊(duì)伍建設(shè)重要性的同時(shí),探討如何加強(qiáng)醫(yī)療急救隊(duì)伍政工人員素質(zhì)能力培養(yǎng),同樣具有重要意義。
關(guān)鍵詞:醫(yī)療急救;政工干部;素質(zhì)能力
一、新形勢(shì)下醫(yī)療急救政工干部素質(zhì)能力的要求
在醫(yī)療改革的新形勢(shì)下,醫(yī)療急救事業(yè)面臨著諸多挑戰(zhàn),職工思想觀念也是日益多元化。目前醫(yī)療急救事業(yè)對(duì)政工干部提出了更多新要求,政工干部就必須針對(duì)單位職工思想中的新問(wèn)題、新特點(diǎn),因人而異地開(kāi)展好政工工作,切實(shí)的統(tǒng)一大家的思想、振奮職工的精神、凝聚全員的力量,營(yíng)造“心齊氣順勁足”的局面。因此,醫(yī)療急救單位政工干部必須至少具有以下三項(xiàng)重點(diǎn)素質(zhì)能力。
(一)要具有豐富的政治理論素質(zhì)
政治工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)狞h務(wù)工作。政工干部要時(shí)刻繃緊政治這根弦,不斷深入學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,堅(jiān)持理想信念,忠誠(chéng)于黨,在大是大非問(wèn)題上保持清醒的頭腦,在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。
(二)要擁有過(guò)硬的業(yè)務(wù)技術(shù)素養(yǎng)
在醫(yī)療科技日益發(fā)展和國(guó)家醫(yī)療改革不斷深化的新時(shí)期,衛(wèi)生工作中的新事物、新現(xiàn)象層出不窮,對(duì)醫(yī)療急救工作提出的新要求、新挑戰(zhàn)也是接踵而至。這就要求醫(yī)療急救系統(tǒng)政工干部在學(xué)好政治理論的基礎(chǔ)上,同時(shí)具有良好的醫(yī)療急救專業(yè)技術(shù),這樣才能夠率先垂范、讓職工信服。此外,還要掌握一定的行政、法律、現(xiàn)代化管理的知識(shí),懂得一些心理學(xué)、教育學(xué)等方面的知識(shí)。思想政治工作的對(duì)象是人,只有按照人的心理發(fā)展規(guī)律與特點(diǎn)去開(kāi)展工作,會(huì)能更加富有成效。
(三)要具備良好的道德素質(zhì)品質(zhì)
政工工作的對(duì)象是單位的職工,工作的方式是日常的交流,而交流的基礎(chǔ)在則是信任。良好的道德素質(zhì)品質(zhì)就是增進(jìn)彼此間信任的重要因素。因此,職工干部必須要有良好的道德素質(zhì)品質(zhì),在工作和生活上,不計(jì)較個(gè)人名利得失,做到吃苦在前、享受在后、大公無(wú)私,平時(shí)能夠嚴(yán)于律己、廉潔奉公,正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待手中權(quán)力,這樣才能樹立表率,在開(kāi)展政治工作時(shí)更加具有公信力和感召力,才能更加有效地灌輸黨的指導(dǎo)思想,激發(fā)醫(yī)療急救隊(duì)伍活力,更好的完成醫(yī)療急救工作。
二、提高政工干部素質(zhì)能力的途徑及辦法
(一)勤于觀察,提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力。
思想政治工作的對(duì)象是人,要掌握職工群眾思想動(dòng)態(tài),有針對(duì)性、目的性的做好政治工作,就必須要勤于觀察、善于觀察,努力做到以下三個(gè)方面。
1.全方位觀察看全面。政工干部要著眼于整體隊(duì)伍現(xiàn)狀,分層次多角度的了解掌握職工思想狀態(tài),將隊(duì)伍分為正式職工、借調(diào)職工、骨干干部等層次,有針對(duì)性地采取政策引導(dǎo)、環(huán)境改造、集體教育、個(gè)別談心等方式,看大家的具體表現(xiàn),看每個(gè)層次的思想需求、發(fā)展需求、行為習(xí)慣。
2.細(xì)節(jié)性觀察看苗頭。政工干部要著眼于每個(gè)職工的差異,細(xì)致觀察日常細(xì)節(jié)中的思想苗頭、發(fā)展傾向,提早制定措施,提前解決苗頭問(wèn)題。作為政工人員,要能從職工的動(dòng)作、眼神等細(xì)微變化中,發(fā)現(xiàn)異樣,準(zhǔn)確把握其情緒,從表面現(xiàn)象中發(fā)現(xiàn)本質(zhì),增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性和針對(duì)性。
3.客觀性觀察看實(shí)際。政工干部要堅(jiān)持以客觀為依據(jù),不能憑個(gè)人的印象、感情主觀臆斷。只有實(shí)事求是、客觀分析,才能正確決策、解決問(wèn)題。
(二)善于思考,提高分析問(wèn)題的能力。
政工干部要有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于思考,不斷提高研究分析問(wèn)題的能力,根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的變化,抓住工作重點(diǎn),分析問(wèn)題所在,切實(shí)做好思想政治工作。
1.提高宏觀分析判斷能力。政工干部要在日常工作中定期分析職工的整體思想狀況,研究單位的長(zhǎng)期任務(wù)和職工的職業(yè)遠(yuǎn)景規(guī)劃,安排好年度、季度和月、周的工作等。要在日常業(yè)務(wù)工作和政工工作中理清頭緒、抓住重點(diǎn),始終保持清醒頭腦,對(duì)工作進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè),掌握工作主動(dòng)。
2.提高細(xì)節(jié)分析判斷能力。政工干部要學(xué)會(huì)對(duì)每位職工、具體工作進(jìn)行深入細(xì)致的分析判斷。作為基層事業(yè)單位政工干部,一定要有敏銳感,注意細(xì)節(jié)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,與職工開(kāi)展談心活動(dòng),及時(shí)了解情況,作出客觀的分析和結(jié)論,有的放矢地做好思想政治工作。
3.提高科學(xué)分析判斷能力。政工干部在分析判斷中,要注意運(yùn)用科學(xué)的方法,既要定性的分析,也要量化的看問(wèn)題,既要從本質(zhì)上把握,也要從分寸上掌握。如職工出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象后,要進(jìn)行定性定量分析,研究其違紀(jì)現(xiàn)象是偶然的,還是經(jīng)常的,防止把偶然性歸結(jié)為思想素質(zhì)問(wèn)題。
(三)善于溝通,提高口頭表達(dá)的能力。
思想政治工作很多時(shí)候需要依靠溝通談話來(lái)完成,要使溝通談話取得效果、入腦入心,就必須要堅(jiān)持好兩個(gè)訓(xùn)練。
1.理論素養(yǎng)訓(xùn)練。政工干部要堅(jiān)持每周、每月進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),并根據(jù)單位實(shí)際工作隨時(shí)安排學(xué)習(xí),堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,深入學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策、法律法規(guī),掌握基本理論和原理,夯實(shí)理論根基,為工作中遇到的各種現(xiàn)實(shí)問(wèn)題提供理論基礎(chǔ)。
2.語(yǔ)言技巧訓(xùn)練。政工干部在日常交流溝通中,要力求語(yǔ)言準(zhǔn)確、凝練,思路清晰樸實(shí),通俗易懂,并且能夠通過(guò)運(yùn)用語(yǔ)言節(jié)奏、聲調(diào)、手勢(shì)等方法,來(lái)使自己的語(yǔ)言帶有濃厚的感情色彩,做到以情喻理,以情感人,情理交融,增強(qiáng)語(yǔ)言效果。
(四)勤于寫作,提高文字表達(dá)的能力。
良好的文字寫作表達(dá)能力,既是政治工作的必然要求,也是及時(shí)上傳下達(dá)進(jìn)行溝通的重要表現(xiàn)形式。作為政工干部,一定要不斷加強(qiáng)寫作鍛煉,努力提高自己的文字表達(dá)能力,要多學(xué)習(xí)多積累打牢根底、多深入一線收集素材、多注重鍛煉提高能力。只有通過(guò)多讀、多看、多想,積累大量的真實(shí)可靠的原始素材,才能提升寫作能力。
三、加強(qiáng)政工干部素質(zhì)能力培養(yǎng)的建議
(一)著力配備年輕政工干部,保持相對(duì)穩(wěn)定性。
人才是事業(yè)的基礎(chǔ),事業(yè)是培養(yǎng)人才平臺(tái)。與醫(yī)療急救專業(yè)人才一樣,政工干部同樣需要年輕化、專業(yè)化,需要有事業(yè)心、有責(zé)任感。因此,單位應(yīng)該把綜合素質(zhì)較好、熟悉業(yè)務(wù)的優(yōu)秀年輕人吸納進(jìn)政工隊(duì)伍,補(bǔ)充后備力量。當(dāng)然,政工干部的素質(zhì)能力的提高需要一個(gè)積累的過(guò)程,因此就要保持穩(wěn)定性,使其在醫(yī)療急救事業(yè)中不斷提高自身綜合素質(zhì),為日常思想政治工作的開(kāi)展打下堅(jiān)持的素質(zhì)基礎(chǔ)。
(二)要著力加強(qiáng)政工干部的基本業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化是一種客觀需求。不斷提高自身素質(zhì)能力,是政工干部實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的決定性因素。針對(duì)醫(yī)療急救系統(tǒng)政工干部的特殊情況,要區(qū)分層次、突出重點(diǎn),采取靈活多樣的辦法措施,強(qiáng)化政工干部的在職培訓(xùn),抓好技術(shù)崗位上的業(yè)務(wù)鍛煉,引導(dǎo)他們?cè)谑煜I(yè)、精通專業(yè)上下功夫,同時(shí)提高其醫(yī)療急救基本業(yè)務(wù)和政工業(yè)務(wù)技能水平。
(三)要著力為政工干部成長(zhǎng)創(chuàng)造有利條件。
政工干部與其他職工一樣,也面臨各種成長(zhǎng)、晉升等實(shí)際問(wèn)題。因此,單位也要認(rèn)真研究,制定符合政工干部隊(duì)伍特點(diǎn)的考核評(píng)價(jià)辦法,推進(jìn)政工干部考核評(píng)價(jià)的科學(xué)化、規(guī)范化。不僅在思想政治上給予關(guān)懷,而且在物力、財(cái)力上予以保障,本著“注重實(shí)績(jī)、鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選升、賞罰分明”的原則,營(yíng)造政工干部成長(zhǎng)的良好環(huán)境。
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(作者單位:宣城市醫(yī)療急救中心,安徽 宣城 242000)