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    淺談機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)及其在機(jī)械制造中的應(yīng)用

    2017-04-29 12:23王亞熙丁志趙琳劉夢(mèng)
    好日子(下旬) 2017年12期
    關(guān)鍵詞:人為機(jī)械人才

    王亞熙 丁志 趙琳 劉夢(mèng)

    摘 要:在現(xiàn)在這個(gè)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的時(shí)代,工業(yè)制造不斷發(fā)展,競爭越來越激烈,機(jī)遇也伴隨而生,這就促使了機(jī)械自動(dòng)化行業(yè)的內(nèi)部的競爭改革。雖然說從事這個(gè)行業(yè)的人員眾多,但是能成為其中的佼佼者就不多了。而想要成為其中的佼佼者,必然需要有長遠(yuǎn)的眼光,還要多去實(shí)踐,增強(qiáng)自己的競爭意識(shí),不斷地去創(chuàng)新,這樣才不會(huì)被時(shí)代甩掉。機(jī)械制造里,自動(dòng)化技術(shù)是其中重要的先進(jìn)技術(shù),機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)的發(fā)展不僅是機(jī)械制造中比較重要的一步,是其未來的主要發(fā)展大方向;同時(shí),它還對(duì)國家的整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到了極大的影響。

    關(guān)鍵詞:自動(dòng)化技術(shù);機(jī)械制造

    引文

    隨著機(jī)械制造的發(fā)展擴(kuò)大,有關(guān)于其中的這個(gè)自動(dòng)化技術(shù)也在快速發(fā)展。機(jī)械自動(dòng)化的應(yīng)用提高了工作效率,減輕人工量,同時(shí)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也起著重要作用。它是一個(gè)全新的制造技術(shù)能力,受到國內(nèi)外專業(yè)人士的關(guān)注期待,它的發(fā)展同時(shí)影響著整個(gè)機(jī)械制造的未來發(fā)展趨勢(shì)。實(shí)現(xiàn)機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)及其在機(jī)械制造中的應(yīng)用是一個(gè)漫長的發(fā)展過程,而且過程可能會(huì)很辛苦,但是盡管如此,我們機(jī)械制造領(lǐng)域仍需要我們不懈為之努力,了解機(jī)械制造自動(dòng)化的內(nèi)涵會(huì)幫助我們發(fā)展創(chuàng)新。

    一、機(jī)械自動(dòng)化

    1、機(jī)械自動(dòng)化指的就是機(jī)器在不需要人為控制的情況下,按照已經(jīng)設(shè)定好的程序步驟,自行完成一定的工作量。機(jī)器的制作要比人為更為快速精準(zhǔn),減少人力資源降低了企業(yè)的生產(chǎn)成本。在產(chǎn)品質(zhì)量上,機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)滿足了產(chǎn)品規(guī)范制造的要求,在提高生產(chǎn)效率的同時(shí)還提高著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益,已經(jīng)成為搶手的技術(shù),是時(shí)代發(fā)展的必然趨勢(shì)。

    在今天的機(jī)械制造領(lǐng)域中,國外的技術(shù)相對(duì)而言是比我們發(fā)展的快。我們還處于初級(jí)階段,在管理上還保留著傳統(tǒng)的管理經(jīng)營模式,這樣的機(jī)制并不適合發(fā)展,因?yàn)樵S多發(fā)達(dá)國家已經(jīng)開始進(jìn)行實(shí)現(xiàn)了信息化管理,而且還在升級(jí)進(jìn)步中,如果我們還閉關(guān)不創(chuàng)新就會(huì)被 越甩越遠(yuǎn)了。我國最薄弱的就是人才管理機(jī)制,而且在人才分類這方面有太多理論型人才,真正的有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才并不多,這也是我們薄弱的關(guān)鍵一點(diǎn)。因此我們需要?jiǎng)?chuàng)新跟隨時(shí)代的步伐,不僅要在管理上尋找到適合自身的人才模式,在工藝技術(shù)上也要積極發(fā)展技術(shù)革新,不斷地去提高自動(dòng)化技術(shù)的管理策略,在這個(gè)應(yīng)用范圍內(nèi)擴(kuò)大發(fā)展。

    2、自動(dòng)化技術(shù)也就是在把虛擬化的想法制造成技術(shù),包括計(jì)算機(jī)、多媒體、人工智能發(fā)展等等,專業(yè)點(diǎn)來說就是以仿真技術(shù)和建模為基礎(chǔ)的一項(xiàng)綜合人工技術(shù)。在確保生產(chǎn)的前提下,通過計(jì)算機(jī)和人的無線連接建立一個(gè)平衡模式組成的管理系統(tǒng),代替人力進(jìn)行生產(chǎn)制造,比人力更能應(yīng)對(duì)制造的需求。

    自動(dòng)化技術(shù)也要人為配合,在個(gè)別環(huán)節(jié)里,人為機(jī)器的結(jié)合極大的提高了機(jī)械制造對(duì)外界因素變化的適應(yīng)能力。

    二、機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用

    1、在機(jī)械制造過程中,自動(dòng)化是人性化的一個(gè)發(fā)展,它的過程也呈現(xiàn)的是動(dòng)態(tài)的特征?;蛟S剛聽到這個(gè)技術(shù)時(shí),我們都誤認(rèn)為這是用機(jī)械來代替人的一項(xiàng)技術(shù),直接是舍棄掉人力,其實(shí)不然,通過機(jī)械來輔助人類大腦思想,并非是完全取代了人類,兩者結(jié)合使機(jī)械制造運(yùn)行更加順暢高效。在設(shè)備使用功能上,自動(dòng)化可以在最大限度上實(shí)現(xiàn)機(jī)械制作的完全自動(dòng)化,在運(yùn)行上更加順暢。當(dāng)機(jī)械制造通過運(yùn)用自動(dòng)化技術(shù)達(dá)到了大量生產(chǎn),而且保證質(zhì)量時(shí),并且快速落實(shí)考察,這就是機(jī)械自動(dòng)化。

    機(jī)械化技術(shù)在機(jī)械制造中的應(yīng)用,主要是借鑒理論信息和技術(shù)對(duì)企業(yè)制造流程中的優(yōu)化來進(jìn)行使用發(fā)展。在現(xiàn)有的計(jì)算機(jī)技術(shù)的支持下,將機(jī)械制造的各個(gè)部門要素整合起來形成一個(gè)有組織的整體,也就是變散為整,從而讓機(jī)械制造以人為中心卻不依靠人力的發(fā)展生產(chǎn)。

    機(jī)械制造自動(dòng)化技術(shù)可以看成一個(gè)功能和信息相結(jié)合的自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品,從商業(yè)體系的概念過度到了集成系統(tǒng)的合成發(fā)展,不在僅僅只是一個(gè)簡單的商業(yè)制造,是機(jī)械和人為合成的一個(gè)適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展同時(shí)又極具智能化的一個(gè)技術(shù)成果。

    2、現(xiàn)在的自動(dòng)化領(lǐng)域并不是很廣泛,但是,機(jī)械發(fā)展的必然就是自動(dòng)化技術(shù)會(huì)占據(jù)主領(lǐng)導(dǎo)部位。智能技術(shù)的開發(fā)研究保證機(jī)器在自己運(yùn)行的前提下進(jìn)行批量生產(chǎn),這種智能化技術(shù)能夠冷靜準(zhǔn)確的分析,進(jìn)而判斷出合適的構(gòu)思決策,有的時(shí)候人的腦力并不一定比得上機(jī)械。所以,發(fā)展必然趨勢(shì)推動(dòng)機(jī)械自動(dòng)化的發(fā)展,進(jìn)而機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)在機(jī)械制造中的應(yīng)用會(huì)越來越廣泛。

    結(jié)束語

    時(shí)代的發(fā)展趨勢(shì)必然會(huì)讓我們走向智能自動(dòng)化的領(lǐng)域,機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)帶動(dòng)發(fā)展,是進(jìn)步的一大促使點(diǎn)。我們使用開發(fā)這個(gè)技術(shù)是為了往更好的高度去,雖然我們現(xiàn)在并沒有外國的技術(shù)嫩么齊全發(fā)達(dá),但是我們并不會(huì)不能追上他們。讓這個(gè)技術(shù)越來越完整,符合我們現(xiàn)在的國情,發(fā)展各種低成本、高效合理的機(jī)械自動(dòng)化技術(shù),堅(jiān)持國情開發(fā)原則,自己創(chuàng)新發(fā)展,對(duì)機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用研究是必須的。

    參考文獻(xiàn)

    [1]郭啟明,對(duì)我國機(jī)械自動(dòng)化技術(shù)發(fā)展的思考[J],機(jī)電信息,2011(21)

    [2]李俊峰,王志堅(jiān),淺析機(jī)械制造技術(shù)智能化發(fā)展趨勢(shì)[J]企業(yè)技術(shù)開發(fā),2012(1)

    [3]楊建平,劉艷玲,自動(dòng)化技術(shù)在機(jī)械應(yīng)用中的發(fā)展研究[J],中小型企業(yè)管理與科技,2008(1)

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