論云會計面臨的機遇與挑戰(zhàn)以及應(yīng)對

李暉

【摘要】云會計的數(shù)據(jù)新時顛覆了傳統(tǒng)會計的管理理念，不僅是科技的轉(zhuǎn)型，同樣也是技術(shù)的改革。云會計為會計行業(yè)提供了難得的發(fā)展時機。會計數(shù)據(jù)由紙質(zhì)化形式轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)信息的無形化所遇到的挑戰(zhàn)也不容小覷，本文淺議云會計所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，并分析出合理的的應(yīng)對措施。

【關(guān)鍵詞】云會計 機遇與挑戰(zhàn) 應(yīng)對措施

云會計在企業(yè)搭建信息一體化的管理平臺，使企業(yè)內(nèi)部各個部門的財務(wù)數(shù)據(jù)都可以在財務(wù)部得到細致的劃分和分析，甄別出對管理層可靠的、更有用的財務(wù)信息。簡化工作量，使得企業(yè)財務(wù)信息的收集和甄別工作順利進行。云會計幫助企業(yè)完善日常管理工作，并結(jié)合市場宏觀環(huán)境的競爭壓力，制定出符合企業(yè)實情的戰(zhàn)略目標，提高企業(yè)的核心競爭力，促進企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。

一、云會計面臨的機遇

（一）提高企業(yè)全面預(yù)算的機遇

在云會計的數(shù)據(jù)時代，推動了現(xiàn)代企業(yè)的成熟與發(fā)展，使企業(yè)的全面預(yù)算不論是在編制、執(zhí)行還是分析過程中，都可以第一時間獲取到相關(guān)信息，給預(yù)算管理工作帶來了極大的便利，并保證了信息的及時性和有效性，將企業(yè)內(nèi)部有限的資源整合到云會計，再合理配置到不同部門，使企業(yè)管理人員可以針對性的分析財務(wù)數(shù)據(jù)，使得全面預(yù)算的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準確透明、完善對稱，促進企業(yè)全面預(yù)算的運營效率。

（二）進一步滿足管理者決策信息需求的機遇

云會計可以為企業(yè)管理者提供更及時、更全面、更多元化的財務(wù)信息反饋，相比與傳統(tǒng)的手工記賬，云會計的方便快捷不可厚非的成為財會行業(yè)的一大創(chuàng)新。云會計的及時性使企業(yè)處于動態(tài)管理模式，而這種模式可以為企業(yè)決策者提供非常堅實的信息基礎(chǔ)支撐，加強運營過程的管控工作，通過技術(shù)手段找到數(shù)據(jù)之間的相關(guān)性，提高企業(yè)決策者預(yù)測風(fēng)險的準確性和科學(xué)性。

（三）完善績效考核制度的機遇

云會計的數(shù)據(jù)可以大規(guī)模的采集員工完成的工作數(shù)量和工作質(zhì)量，促使員工在保證那個工作質(zhì)量的同時完成既定的工作數(shù)量。致力于企業(yè)長期發(fā)展的戰(zhàn)略目標來講，企業(yè)上級領(lǐng)導(dǎo)人可以對員工進行系統(tǒng)全面的考核工作，云會計的全面性正好完全符合這一標準，從多角度、多方面考評，尋找多樣化的激勵方式，最大限度的激勵員工的工作熱情，提高員工的滿意度來維系員工對企業(yè)的忠誠度，所以說，云會計是企業(yè)完善績效哦啊考評制度的一個機遇。

二、云會計面臨的挑戰(zhàn)

（一）對云會計認識程度的挑戰(zhàn)

云會計的大數(shù)據(jù)時代作為新興技術(shù)，很多企業(yè)對此認識不足，尤其當(dāng)云會計涉及到成本支出，很多企業(yè)就打消了投入此項的投入支出，不利于云會計的發(fā)展。

（二）數(shù)據(jù)信息的安全挑戰(zhàn)

財務(wù)信息是的企業(yè)的命脈，屬于商業(yè)機密范疇。但快速發(fā)展的云會計對信息安全和運行安全還是存在些許隱患。雖說日常使用云會計是安全性能比較高的，但是在系統(tǒng)升級和海量財務(wù)信息維護工作中，安全保證是在云會計發(fā)展之后的工作，所以說，安全性能否跟上云會計的發(fā)展腳步是問題的重中之重。

（三）人才短缺的挑戰(zhàn)

每次革新必然會導(dǎo)致一波新的人才短缺，所以在云會計方面的人才是非常匱乏的，對于工作穩(wěn)定的員工來說，是非常不愿意接受新事物的；同時，學(xué)校及時培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生也因缺乏實際工作經(jīng)驗，在云會計的運用上也不夠熟練；除去知識和經(jīng)驗之談，云會計還要求財務(wù)人員極具甄別能力，在海量財務(wù)信息中挑選出有利于企業(yè)管理者決策的有用信息。所以，在云會計新興的財會管理模式下的中高端財務(wù)人才是非常的珍貴且稀少的。

（四）數(shù)據(jù)處理的挑戰(zhàn)

無紙化是云會計最明顯的特征，無紙化雖是減輕了財務(wù)的工作任務(wù)，但是對于承載海量信息的載體要求提出了更高的要求；快速發(fā)展的云會計所對應(yīng)的法律法規(guī)還部完善，缺乏詳盡的準入和推出的準則，給云會計帶來法律上的安全隱患；除此之外，無紙化的財務(wù)信息給司法鑒定方面帶來極大的隱患問題，相比于傳統(tǒng)的紙質(zhì)憑證，無紙化下的會計信息易出現(xiàn)操作失誤、人為操縱等失真情況。

三、應(yīng)對措施

（一）提升云會計意識應(yīng)對措施

適當(dāng)學(xué)習(xí)西方有關(guān)的云會計方面的知識，定期推送有關(guān)研究結(jié)果、會議報告、專著等學(xué)術(shù)推廣，提升企業(yè)管理層對云會計的高度重視，從而有效帶動各企業(yè)全體員工對數(shù)據(jù)云時代的認可程度，定期組織培訓(xùn)講座，向擁有成功云會計工作經(jīng)驗的企業(yè)學(xué)習(xí)和借鑒。

（二）數(shù)據(jù)安全應(yīng)對措施

為了強化企業(yè)云會計的數(shù)據(jù)安全防護，首先要加強先期云會計信息安全的研發(fā)投入，提高企業(yè)內(nèi)部信息的安全防護等級，穩(wěn)固云會計系統(tǒng)的操作程序；其次是制定系統(tǒng)操作的有關(guān)規(guī)定，有關(guān)工作人員一定嚴格按照規(guī)定操作，完善企業(yè)內(nèi)部控制管理體系；然后，要注重和推廣密鑰的加密防護措施，保證數(shù)據(jù)的安全性和保密性，減少人為惡意泄露企業(yè)內(nèi)部機密的額情況發(fā)生；最后，還要建立完善的財務(wù)人員進入推出制度，一切云會計的數(shù)據(jù)個人都不允許備份留存。

（三）人才短缺應(yīng)對措施

加強人力資源的有限整合，把工作重點放在結(jié)合傳統(tǒng)財務(wù)和云會計的兩種方式，著重培養(yǎng)全面人才，針對云會計的大數(shù)據(jù)時代，要加強財務(wù)人員三個方面的培訓(xùn)：一是如何收集、劃分海量數(shù)據(jù)，二是如何分析、提取有效數(shù)據(jù)，三是如何實現(xiàn)大數(shù)據(jù)的技術(shù)支持。

（四）數(shù)據(jù)處理應(yīng)對措施

企業(yè)云會計下的大數(shù)據(jù)時代要加強第三方信息化平臺的建設(shè)，借助第三方可以節(jié)約企業(yè)建設(shè)平臺成本；同時，國家也要盡快出臺有關(guān)云會計的法律法規(guī)，充分保證企業(yè)的合法利益，為云會計的發(fā)展掃除一切絆腳石；此外，還要引進第三方監(jiān)督機構(gòu)為企業(yè)云會計的司法鑒定提供有利的證據(jù)。

參考文獻

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