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    高職院校計(jì)算機(jī)專業(yè)“2+1”深度校企合作機(jī)制研究

    2017-03-28 13:18:11
    船舶職業(yè)教育 2017年6期
    關(guān)鍵詞:深度高職企業(yè)

    陳 磊

    (渤海船舶職業(yè)學(xué)院,遼寧興城125105)

    1 高職院?!?+1”深度校企合作的必要性

    當(dāng)今,世界經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的格局已經(jīng)悄然改變,以人工智能、互聯(lián)網(wǎng)云計(jì)算、工業(yè)4.0為戰(zhàn)略制高點(diǎn)的新一輪全球競(jìng)爭(zhēng)正在展開。以美國(guó)為首的很多發(fā)達(dá)國(guó)家相繼推出了重返制造業(yè)的政策。以印度、東南亞地區(qū)為代表的發(fā)展中國(guó)家,也在快速發(fā)展制造業(yè),積極參與全球產(chǎn)業(yè)再分工,吸收產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移資本,拓展國(guó)際市場(chǎng)空間。這使得我國(guó)的制造業(yè)面臨著來自發(fā)達(dá)國(guó)家和其他發(fā)展中國(guó)家兩個(gè)方向的壓力,而隨著人民幣升值,中國(guó)人力成本上升,我國(guó)在低端制造業(yè)的優(yōu)勢(shì)正在不斷減小甚至消失。在這種嚴(yán)峻的形勢(shì)下,必須加快制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),占領(lǐng)高端制造業(yè)的市場(chǎng)份額,使我國(guó)成為制造業(yè)強(qiáng)國(guó)。

    要想成為制造業(yè)強(qiáng)國(guó),就要有充足的制造業(yè)人才進(jìn)行支撐。如何培養(yǎng)出制造業(yè)發(fā)展亟需的高素質(zhì)技能型人才、經(jīng)營(yíng)管理人才,如何營(yíng)造出大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的學(xué)習(xí)氛圍,如何改善辦學(xué)條件、提高人才質(zhì)量,都是我國(guó)高職院校在發(fā)展過程中要解決的重大問題。深化校企合作,實(shí)施“2+1”人才培養(yǎng)模式,創(chuàng)新校企合作體制機(jī)制,成為解決我國(guó)職業(yè)教育發(fā)展困難的有效途徑。

    2 高職院?!?+1”深度校企合作的實(shí)踐探索

    自2007年起,渤海船舶職業(yè)學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)開始實(shí)施“2+1”人才培養(yǎng)模式,即前兩年在學(xué)校學(xué)習(xí)基本知識(shí)、專業(yè)理論并訓(xùn)練基本的操作技能,再用一年時(shí)間到真實(shí)的工作和生產(chǎn)崗位上,通過參加實(shí)際的工作生產(chǎn),進(jìn)一步深化已學(xué)的理論知識(shí),熟練操作技能,提高職業(yè)素養(yǎng)。如果學(xué)生在用人單位表現(xiàn)優(yōu)秀,畢業(yè)后可以直接簽約,做到學(xué)校和企業(yè)無縫對(duì)接,實(shí)現(xiàn)校外實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)一體化。

    2.1 加強(qiáng)專業(yè)與企業(yè)的對(duì)口銜接

    以渤海船舶職業(yè)學(xué)院信息工程系為例,在選擇與什么樣的企業(yè)進(jìn)行合作的問題上,校方以慎重、科學(xué)、客觀的態(tài)度,深入調(diào)查市場(chǎng),走訪大量企業(yè),最終與實(shí)力雄厚、信譽(yù)良好的中興通訊、中軟國(guó)際和東軟睿道三家企業(yè)確立合作關(guān)系,這些企業(yè)同時(shí)也是教育部高等教育司開展的產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目的合作企業(yè)。根據(jù)該系的專業(yè)特色和企業(yè)優(yōu)勢(shì),中興通訊對(duì)接計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、通信技術(shù);中軟國(guó)際對(duì)接軟件技術(shù)、軟件與信息服務(wù)、動(dòng)漫制作、數(shù)字媒體設(shè)計(jì);東軟睿道對(duì)接計(jì)算機(jī)應(yīng)用、移動(dòng)互聯(lián)應(yīng)用技術(shù)。學(xué)院信息工程系有針對(duì)性地加強(qiáng)專業(yè)與企業(yè)的對(duì)口銜接,從而達(dá)到3家企業(yè)對(duì)接8個(gè)專業(yè),實(shí)現(xiàn)了全方位覆蓋。

    2.2 共同參與招生,開展訂單培養(yǎng)

    根據(jù)學(xué)院的自主招生計(jì)劃,企業(yè)結(jié)合自身的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和用人需求制訂培養(yǎng)方案,再由學(xué)院的招生部門和企業(yè)的招生團(tuán)隊(duì)共同開展招生宣傳。這樣學(xué)生在報(bào)考的時(shí)候,可以直接了解相關(guān)企業(yè),能夠更清楚地知道,自己要報(bào)考的專業(yè)將來主要從事哪方面的工作、薪資大概多少、行業(yè)前景如何,而且可以報(bào)考校企合作的定制班,只要學(xué)生畢業(yè)時(shí),相關(guān)考核合格,就可以直接去對(duì)應(yīng)的企業(yè)就業(yè)。這樣可以大大提高學(xué)生的報(bào)考率。學(xué)院可以從眾多考生中按1∶2或1∶3的比率擇優(yōu)錄取,從而實(shí)現(xiàn)招生、辦學(xué)和就業(yè)一體化。

    2.3 加強(qiáng)校企雙方人員交流,全力打造“雙師型”隊(duì)伍

    作為用人單位總是希望招收的員工具有工作經(jīng)驗(yàn),上崗之后能夠馬上投入到工作中,即使需要培訓(xùn),也希望花在培訓(xùn)方面的時(shí)間和精力越少越好。這就需要學(xué)校具有一支既具備理論教學(xué)素質(zhì),又具備對(duì)應(yīng)的行業(yè)、職業(yè)素質(zhì),能進(jìn)行職業(yè)實(shí)踐指導(dǎo)的“雙師型”教師隊(duì)伍。

    而培養(yǎng)一支大規(guī)模、高素質(zhì)的“雙師型”教師隊(duì)伍僅僅靠學(xué)校的力量是不夠的。通過“2+1”深度校企合作,就是要把人力資源這個(gè)核心要素充分地發(fā)揮出來。為此,學(xué)院信息工程系從中國(guó)聯(lián)通公司、達(dá)內(nèi)集團(tuán)等合作企業(yè),聘請(qǐng)專業(yè)人員來校給計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、通信技術(shù)等相關(guān)專業(yè)學(xué)生授課。同時(shí)學(xué)院也制訂派駐教師到企業(yè)進(jìn)行掛職鍛煉的計(jì)劃,如:2017年暑假,學(xué)院信息工程系派出兩名教師去合作企業(yè)中軟國(guó)際卓越教育大連公司掛職培訓(xùn),學(xué)習(xí)Java前端開發(fā)、HTML5語言等有關(guān)的知識(shí)與技能,使其真正具有了雙師素質(zhì)。如果達(dá)到企業(yè)的要求,企業(yè)也可以聘請(qǐng)這些掛職鍛煉的教師,代替原本需要派駐學(xué)校講課的企業(yè)人員給學(xué)生授課,并支付課時(shí)費(fèi),從而實(shí)現(xiàn)“雙師”共育、校企互通的人才交流機(jī)制。

    2.4 共同制訂教學(xué)計(jì)劃,創(chuàng)新課堂教學(xué)模式

    “2+1”校企合作模式使得三年的學(xué)習(xí)內(nèi)容壓縮到兩年完成,難免會(huì)出現(xiàn)因?qū)W時(shí)減少而導(dǎo)致學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容難以消化,知識(shí)點(diǎn)掌握不扎實(shí)的情況,而且深度校企合作一定要了解企業(yè)的需求,與企業(yè)共同制訂教學(xué)計(jì)劃,才能使學(xué)生在校的學(xué)習(xí)更有針對(duì)性,所學(xué)的內(nèi)容更貼近市場(chǎng)與生產(chǎn)。

    企業(yè)外聘教師在授課過程中,可以安排相關(guān)專業(yè)負(fù)責(zé)人和教師進(jìn)駐課堂聽課,與學(xué)生共同學(xué)習(xí)。這樣學(xué)校的教師既能學(xué)到企業(yè)的先進(jìn)知識(shí),又能在課堂上近距離感受外聘教師和學(xué)生的教學(xué)動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,幫助外聘教師改進(jìn)講課方式,把控教學(xué)內(nèi)容。只有學(xué)校的老師學(xué)會(huì)了、提高了,才能更好地指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)新內(nèi)容。比如:企業(yè)外聘教師教授網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)與營(yíng)銷課程,系里不但安排教師聽課學(xué)習(xí),還對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行錄像,這樣可以方便因上課而不能來聽課的教師進(jìn)行學(xué)習(xí)。

    2.5 共建專業(yè)社團(tuán)

    目前學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)有軟件開發(fā)、網(wǎng)頁制作等具有專業(yè)特色的學(xué)生社團(tuán),目的在于培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)興趣,提高學(xué)生的專業(yè)水平,但限于師資力量,社團(tuán)活動(dòng)的內(nèi)容比較單調(diào),時(shí)間一長(zhǎng)往往成為了教學(xué)課堂的延伸。

    通過“2+1”校企合作,以“提高專業(yè)素養(yǎng),提升就業(yè)能力”為目標(biāo),校企共建專業(yè)社團(tuán),將企業(yè)的實(shí)際項(xiàng)目引入到社團(tuán)活動(dòng)中,使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的代入感。也可以和企業(yè)共同開展專業(yè)性的比賽,比如:2016年12月,學(xué)院信息工程系和遼寧銳鋒科技有限公司共同舉辦“銳鋒杯”網(wǎng)頁制作大賽。這次大賽不僅提高了學(xué)生的專業(yè)水平,也為公司做了良好的宣傳,擴(kuò)大了企業(yè)的影響,為企業(yè)發(fā)掘了更多有潛力的人才。

    2.6 彰顯企業(yè)文化

    通過“2+1”深度校企合作,學(xué)院信息工程系在教學(xué)樓布置了豐富多彩的企業(yè)文化墻,詳細(xì)介紹企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)、企業(yè)的優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)、發(fā)展方向。另外,經(jīng)常安排企業(yè)專家來校開展行業(yè)發(fā)展和專業(yè)就業(yè)前景的講座,使學(xué)生更深入了解企業(yè)和行業(yè)的發(fā)展。企業(yè)還為定制班的學(xué)生,訂做帶有企業(yè)標(biāo)志的統(tǒng)一服裝。通過多方位展現(xiàn)企業(yè)元素,彰顯企業(yè)文化,使學(xué)生在了解企業(yè)的同時(shí),產(chǎn)生對(duì)企業(yè)的親近感和認(rèn)同感。

    3 高職院校“2+1”深度校企合作的思考和規(guī)劃

    3.1 共建二級(jí)學(xué)院

    “2+1”深度校企合作,目前仍定位在專業(yè)共建這一層次上,將來可以在此基礎(chǔ)上提高合作辦學(xué)層次,與已有合作關(guān)系的大型企業(yè)組建由企業(yè)冠名的二級(jí)學(xué)院。二級(jí)學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)可以由校企雙方人員共同組成,以企業(yè)的實(shí)際需求為依據(jù),學(xué)校與企業(yè)共同開設(shè)相關(guān)課程和專業(yè)。

    學(xué)院吸收企業(yè)資本進(jìn)行實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地的建設(shè)與設(shè)備的投入,如果一次性投入太大,可分批次逐年進(jìn)行投入。投入的金額和形式也可以隨時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化進(jìn)行調(diào)整,而且建設(shè)的場(chǎng)所可讓企業(yè)冠名進(jìn)行宣傳,課余時(shí)間也可以承接企業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行生產(chǎn)回報(bào)企業(yè)。

    3.2 創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式

    通過“2+1”深度校企合作,新招收的學(xué)生將被分為普通班和企業(yè)定制班,二者的區(qū)別在于:企業(yè)定制班在學(xué)習(xí)國(guó)家教育部門規(guī)定的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、課程,并達(dá)到其標(biāo)準(zhǔn)要求的基礎(chǔ)上,還要學(xué)習(xí)所選企業(yè)要求的知識(shí)內(nèi)容,接受企業(yè)要求的技能培訓(xùn);普通班則不必接受企業(yè)定制方面的內(nèi)容。

    這就要求學(xué)院在一個(gè)專業(yè)、兩種班型的情況下,制訂不同的培養(yǎng)計(jì)劃,針對(duì)企業(yè)定制班要量體裁衣,比如:在原來的計(jì)劃中,有的專業(yè)課安排在后面,現(xiàn)在可能要調(diào)整到前面,有的課程可能需要和企業(yè)所需的課程進(jìn)行置換。學(xué)生只有兩年在校學(xué)習(xí)的時(shí)間,如何合理安排培養(yǎng)計(jì)劃,現(xiàn)階段學(xué)生的能力能否適應(yīng)新的培養(yǎng)計(jì)劃,如果不適應(yīng)新的培養(yǎng)計(jì)劃,校企雙方是否有調(diào)整和保障的措施,解決這些問題就需要學(xué)院和企業(yè)充分溝通、認(rèn)真調(diào)研、密切配合。

    3.3 創(chuàng)新學(xué)生管理模式

    通過“2+1”深度校企合作,學(xué)生和企業(yè)的聯(lián)系更加緊密,不再像以前學(xué)生和企業(yè)之間相互不是十分了解,選擇起來有一定的盲目性?,F(xiàn)在企業(yè)從招生到教學(xué)都深度參與,企業(yè)是要培養(yǎng)出高素質(zhì)的、有職業(yè)道德的人才為其所用。只有擁有優(yōu)秀的企業(yè)人才,企業(yè)在市場(chǎng)中才能具有巨大的競(jìng)爭(zhēng)力。

    為此,企業(yè)也可以參與到學(xué)生管理中來,在學(xué)校配有輔導(dǎo)員的基礎(chǔ)上,企業(yè)可以給定制班派駐班主任,實(shí)施學(xué)院和企業(yè)雙重管理。企業(yè)給定制班派駐班主任的好處是:能深入了解學(xué)生的情況;能隨時(shí)了解這種深度校企合作人才培養(yǎng)模式的效果;能夠在企業(yè)和學(xué)生之間架起溝通的橋梁;能夠從行業(yè)和專業(yè)的角度給學(xué)生提供指導(dǎo)和幫助。

    綜上所述,通過“2+1”深度校企合作,渤海船舶職業(yè)學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)擴(kuò)大了招生規(guī)模,提升了教學(xué)質(zhì)量和教師的專業(yè)能力,在保證高就業(yè)率的同時(shí)提高了就業(yè)質(zhì)量。成果是顯著的,但是不能滿足于現(xiàn)狀而固步自封,“2+1”深度校企合作還有很大的空間需要進(jìn)一步的探索和研究。

    [1]仇益梅,韋瑩,李明樾.基于高職“2+1”人才培養(yǎng)模式的實(shí)踐教學(xué)研究[J].高教學(xué)刊,2015(22):163-164+166.

    [2]李和平,張廣紅.高職院?!?+1”人才培養(yǎng)模式的探索與實(shí)踐[J].教育理論與實(shí)踐,2013(7):21-24.

    [3]覃學(xué)強(qiáng).高職2+1人才培養(yǎng)模式的探析[J].廣西大學(xué)梧州分校學(xué)報(bào),2005(4):49-51.

    [4]柳坤文,石蔚彬.關(guān)于校企合作工學(xué)結(jié)合“2+1”人才培養(yǎng)模式課程體系改革的研究與實(shí)踐[J].廣東技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報(bào)(職業(yè)教育),2009(2):22-26+117.

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