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    林場資源現(xiàn)狀與經(jīng)營管理對策

    2017-01-01 00:00:00王英杰項必達王妍
    大東方 2017年6期

    摘要:林場在我國的社會經(jīng)濟建設當中占據(jù)著非常重要的位置,建設林場時首要工作就是綠化林地。對林場進行經(jīng)營管理應該使用科學合理的方法,并且把林場資源的優(yōu)勢充分的發(fā)揮出來,從而能夠使林場經(jīng)營管理的水平得到全面提高。文中針對林場資源的現(xiàn)狀,提出了對林場進行經(jīng)營管理的有效對策。

    關鍵詞:林場資源;經(jīng)營管理;對策

    隨著我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,各種產(chǎn)業(yè)都在相繼進行改革,其中,林場改革以及發(fā)展的問題也屬于人們重點關注的問題,因此,要想不斷的創(chuàng)新林場經(jīng)營管理模式就必須采用合理有效的措施,從而有利于推動林場的各項事業(yè)朝向更好的方向發(fā)展。社會主義經(jīng)濟體制下,我國林場在改革和發(fā)展的過程中存在著很多問題,進一步限制了林場的全面發(fā)展,所以,在開展實際工作時,應該加強林場經(jīng)營管理,全面提高林場經(jīng)營管理水平,從而有利于林場經(jīng)濟效益的提高,從源頭上處理好林場改革與發(fā)展的過程中存在的問題。

    1.林場資源的管理現(xiàn)狀

    (1)未明確林場的性質(zhì)定位。 目前,我國林場在建設的過程中并未對其性質(zhì)定位進行明確,尤其是國有林場,往往被定位成生產(chǎn)性的事業(yè)單位,由于國有林場在運行時重點強調(diào)社會經(jīng)濟以及生態(tài)效益,因此,三個目標共同實施一定會發(fā)生不一致的情況。對我國林場進行經(jīng)營管理應該將改革和發(fā)展定為長遠目標,但是現(xiàn)如今仍然存在投入不足的問題,有些農(nóng)場甚至連職工的溫飽問題都解決不了,由此可見,要想改善這種局面,就必須采用科學合理的方法來加強林場經(jīng)營管理模式的創(chuàng)新,從而促進林場的各項事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。另外,還應該重新明確林場的性質(zhì)定位,由于我國的林場性質(zhì)并未被明確,因此,現(xiàn)階段的管理制度不符合其經(jīng)營管理現(xiàn)狀,并且也影響到了林場資源的長遠發(fā)展,基于此,應該綜合考慮其周期性以及延續(xù)性,制定完善的管理制度,從而將林場經(jīng)營管理中存在的問題得以解決。

    (2)不健全的林場經(jīng)營管理體制。對林場進行經(jīng)營和管理的過程中必須建立健全的管理體制,盡管目前的管理體制呈現(xiàn)多樣化,但是站在形式的角度來看均屬于計劃經(jīng)濟時代形成的經(jīng)濟管理體系,這是與社會主義市場經(jīng)濟體制下的林場經(jīng)營管理模式相矛盾的。首先,省級林業(yè)主管部門被賦予了處置權(quán)和審批權(quán)等多項權(quán)利,總體來看,林場上繳的經(jīng)費是較多的,但能夠做到為林場解決實際問題的相關部門并不是很多。其次,市級林業(yè)管理部門在開展管理工作時并未被賦予砍伐林木、資產(chǎn)處理以及征占林地等審批權(quán)力,然而在實際工作中卻有必要擔負無限的管理責任,所以,出現(xiàn)了責任與權(quán)利相偏離的現(xiàn)象。另外,縣級林業(yè)管理部門被賦予了多方面的管理權(quán),然而,經(jīng)營管理林場時存在自成體系的情況,所以,與地方政府的關系并不是較密切,實際工作中常常會出現(xiàn)林權(quán)方面的爭議。因此,在林場的發(fā)展過程中應該落實此類管理問題[1]。

    (3)林場經(jīng)營管理過程中未形成明確的產(chǎn)權(quán)主體。省級林業(yè)主管部門在開展實際工作的過程中很難根據(jù)有關要求對林場資產(chǎn)進行管理,因此,在管理林場時無法落實監(jiān)管責任。站在林場的實際經(jīng)營角度來看,林場的經(jīng)營管理者以及資產(chǎn)所有者間存在著利益問題,所以,導致了產(chǎn)權(quán)主體不明確。除此之外,我國林場的資產(chǎn)管理體系也不夠完善,管理資源綜合效率不高,從而嚴重影響了林場的經(jīng)營管理。由此可見,對林場進行經(jīng)營管理時,有必要采用科學合理的方法,進一步提高林場經(jīng)營管理的效率和林場的綜合效益。

    2.加強林場經(jīng)營管理的對策

    (1)對市場的經(jīng)營定位進行明確。 林場全面發(fā)展的過程中應該明確其發(fā)展模式,對林場進行經(jīng)營管理的過程中有必要把生態(tài)建設作為基本原則,從而有利于促進林場的可持續(xù)發(fā)展。林場在發(fā)展的過程當中,不僅要重視經(jīng)濟效益,而且還應該把社會公益性的作用發(fā)揮出來,建設林場的過程中既需要擔負保障戰(zhàn)備資源的任務,同時也需要承擔保護國土安全的基本任務,根據(jù)生態(tài)良好發(fā)展的總體方針,堅持把林業(yè)作為根本,分類進行經(jīng)營和管理,根據(jù)生態(tài)發(fā)展的良好模式,促進林場向可持續(xù)發(fā)展的方向邁進。

    (2)完善林場管理體制。林場的發(fā)展過程中應該對既有的經(jīng)營管理體制進行完善,另外,有關管理部門應該被賦予人力、物力以及財力方面的管理權(quán)限,形成協(xié)調(diào)的運行體系。對林場進行管理時一定要把宏觀調(diào)控工作做好,采取科學合理的方法監(jiān)管國有資產(chǎn),年終考核要嚴格根據(jù)林場的管理制度來進行??h級林場管理部門應該根據(jù)有關制度以及管理規(guī)定把轄區(qū)內(nèi)的主要工作落實好,有必要被賦予一定的管理權(quán)利。除此之外,對林場進行管理的過程中應該構(gòu)建健全的資源建檔統(tǒng)計體系,并且科學合理的監(jiān)督各種具體的管理權(quán),在實際的工作過程中,地方政府應該保證林場穩(wěn)定發(fā)展。各級政府應該使林場在社會經(jīng)濟以及生態(tài)環(huán)境建設當中所起到的積極作用充分發(fā)揮出來,從而確保社會經(jīng)濟實現(xiàn)全面統(tǒng)一的可持續(xù)發(fā)展[2]。

    (3)穩(wěn)定林場發(fā)展政策。大多數(shù)林場的建設均由于對荒山進行綠化而設立的,主要集中在和集體林地交叉的位置,所以,在林場的發(fā)展過程中一定要把維護穩(wěn)定工作做好,然而,穩(wěn)定工作同時代的發(fā)展形勢以及相關政策是息息相關的。實際工作中,一定要使政策具有穩(wěn)定性與連續(xù)性。在社會經(jīng)濟快速發(fā)展的背景下,林場也獲得了較快的發(fā)展,因此,維護林場穩(wěn)定屬于林場經(jīng)營管理的核心內(nèi)容,在開展實際工作的過程中,應該加強人們對林場全面治理的認知,采取法律措施維護林場穩(wěn)定發(fā)展,進一步使林場的合法權(quán)益得到了保護。

    總之,綜上所述,林場在我國的生態(tài)環(huán)境建設當中起著非常重要的作用,同時它也屬于維護國家生態(tài)安全的主要基礎設施,盡管我國在林場經(jīng)營管理方面取得了一定的成就,但是仍然存在著需要改進的問題,因此,一定要把科學健全的管理方法運用到林場經(jīng)營管理中,從而有利于林場獲得可持續(xù)發(fā)展。

    參考文獻:

    [1]杭哈達,韓麗萍.森林分類經(jīng)營的資源管理對策探討[J].種子科技. 2017(02)

    [2]劉曉祥.國有林場經(jīng)營管理的現(xiàn)狀及對策[J].江西農(nóng)業(yè). 2016(19)

    (作者單位作者單位河北省承德市獅子溝國有林場)

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