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    新加坡南洋理工學院“教學工廠”模式對高職專業(yè)建設的啟示

    2016-12-27 13:37夏美藝
    科學與財富 2016年29期
    關鍵詞:教學工廠專業(yè)建設

    摘要: 新加坡南洋理工學院(NanYang Polytechnic,以下簡稱NYP)"教學工廠"模式是經(jīng)過多年實踐探索,被證明是在深度校企合作的基礎上,結(jié)合實際項目開展教學和提高學生實踐工作能力的教學模式。通過對新加坡南洋理工學院"教學工廠"的實地考察和調(diào)研,對其在實際教學中的運作方式、作用等進行系統(tǒng)分析,并結(jié)合青海交通職業(yè)技術學院專業(yè)建設解讀NYP"教學工廠"的本質(zhì)。在當前我院后骨干校建設、大力推進教育教學改革、提高教育教學質(zhì)量式的背景下,提出對專業(yè)建設和改革而言,借鑒NYP"教學工廠"理念的核心無外乎就是--產(chǎn)、學、研、訓的四元有機結(jié)合體。

    關鍵詞: 新加坡南洋理工學院;教學工廠;產(chǎn)學研訓合作;專業(yè)建設

    按照青海交通職業(yè)技術學院的安排,筆者于2016 年7 月31-8月11 日一行24 人赴新加坡南洋理工學院研修學習。研修學習期間,扣緊"辦學理念與教學管理"這一主題,通過參加講座輔導、經(jīng)驗分享、實地研習、參訪交流、查閱資料等,深入考察、了解南洋理工學院的辦學理念、辦學機制、辦學特色和辦學成效,確實受益匪淺,感悟頗多。現(xiàn)就該學院的"教學工廠"模式的啟示,結(jié)合學院專業(yè)建設作些思考和整理,以期與同仁共同學習。

    一、南洋理工學院"教學工廠"理念

    "以明天的技術,培訓今天的人才,為未來服務",是新加坡高等教育的宗旨,而"教學工廠"的理念則可說是新加坡NYP獨樹一幟的辦學特色和卓有成效的辦學手段。該理念是在借鑒德國職業(yè)教育"雙元制"模式的基礎上,結(jié)合新加坡國情創(chuàng)建的全新的教學理念和模式,即: 教學工廠是以學院為本位,而不是以企業(yè)為本位。它是在現(xiàn)有的課程體系上(理論課、輔導課、實驗、項目)的基礎上設立的。將工廠的環(huán)境引入學院,在校內(nèi)設立技術先進、功能完備、與企業(yè)環(huán)境一致的教學的環(huán)境,實現(xiàn)企業(yè)環(huán)境與教學環(huán)境一致。通過企業(yè)項目和科研項目的研發(fā),把學生帶入到實際項目中,根據(jù)項目的特點培養(yǎng)學生的實踐技能和創(chuàng)新能力,促進學生理論與實踐的有機結(jié)合,提升學生的專業(yè)技能和團隊協(xié)作精神,從而使學生一畢業(yè)就能適應企業(yè)工作崗位的需求。

    教學工廠的概念與我們習慣的去工廠實習是不同的。學生去企業(yè)頂崗實習,是為了認知企業(yè)的文化、環(huán)境,并通過工作完成技能訓練,學習方法是接受和模仿。在教學工廠中,學生的工作既是學習過程,又是創(chuàng)造性地解決問題的過程。在教學工廠中,教師負責聯(lián)系科研項目或企業(yè)項目。而這些項目都緊緊圍繞教學目標,這就使學校的教學與生產(chǎn)實際緊密結(jié)合。學生在教學工廠不僅學習知識和技能,還包括工作經(jīng)驗。由于學生參與的項目是受企業(yè)委托的,項目實施過程必須符合企業(yè)的要求。因此,學生在參與項目時,不僅要考慮技術上的問題,而且還要工期、成本等其它問題。有時候一個項目涉及到多個專業(yè),需要多人共同完成。學生也學會了合作、和交流。筆者認為"教學工廠"的本質(zhì)其實就是"產(chǎn)、學、研、訓"四元有機的結(jié)合體。

    二、NYP"教學工廠"的辦學特色

    (一)專業(yè)設置以市場為導向

    NYP"教學工廠"模式下的專業(yè)設置,是完全以市場為導向的,堅持服務經(jīng)濟和社會發(fā)展的需求、服務于產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求、服務于企業(yè)、服務與學生。新專業(yè)的開發(fā)是通過市場調(diào)研,根據(jù)企業(yè)對人才的需要,作出新專業(yè)的需求報告。隨后,成立由企業(yè)人員參加的專業(yè)開發(fā)小組,聯(lián)手做好專業(yè)開發(fā)。專業(yè)開發(fā)工作完成后,提請由企業(yè)資深人士參加的教學指導委員會和學校董事會論證、批準后才能運用。新專業(yè)具體實施之后,還要定期對其實施情況和效果進行監(jiān)控,并隨時根據(jù)技術發(fā)展情況進行修正。這些措施保證了專業(yè)設置的前瞻性和先進性,避免了專業(yè)設置與社會需求脫節(jié),保證了畢業(yè)生的素質(zhì)能夠滿足社會及用人單位的需求,從而實現(xiàn)畢業(yè)生的高就業(yè)率。

    (二)課程體系采用"雙軌式"模塊設計

    為配合教學工廠中的企業(yè)項目需求, 充分提高教學資源的使用率, 在" 教學工廠" 創(chuàng)新理念的指導下, NYP構(gòu)建起了獨具特色的課程與教學模式,形成" 雙軌制" 課程模式。課程設置采用了2+1模式, 前兩年進行基礎和專業(yè)學習,最后一年進行企業(yè)項目研究與實習(如圖1)。具體而言,學生在大一、大二時上基礎課程,被分成A、B 兩組,第一學期兩組學生分別學習不同課程,第二學期再對換,每學期都進行專業(yè)基礎課程教學及技術應用培訓,并安排實踐項目。學生在大三時,被分成A、B 兩組,第一學期A 組學生做專業(yè)項目( 包括競賽項目、科研項目和企業(yè)項目) ,B 組學生又分為兩組,分別做畢業(yè)設計和企業(yè)項目,第二學期A、B 兩組學生對換(如圖2)。學生在做專業(yè)項目時,對表現(xiàn)優(yōu)秀的學生優(yōu)先安排做企業(yè)項目,對學習進度較慢的學生則安排先做科研項目。如此分小組進行實驗實訓教學,既充分利用了教學設備,有效節(jié)約了教學資源,又保證了每年都有教師和學生在企業(yè)做項目開發(fā),全程進行頂崗學習,促使企業(yè)生產(chǎn)不斷線,隨時滿足企業(yè)需求; 同時又可根據(jù)學生的能力素質(zhì)實行因材施教,落實"以生為本"要求,促進學生成為跨學科綜合技能型人才。

    (三)以"工作項目"開展專業(yè)教學。

    "教學工廠"模式在新加坡的成功,歸根于學生在真實的環(huán)境中做"工作項目"。熟悉職業(yè)教育課程理論的同行一看到"工作項目"這名稱,就會立即聯(lián)想到"項目教學法"。沒錯,"教學工廠"的實質(zhì)其實就是"項目教學"的成功應用。但又和我們所說的項目不同。

    NYP的教學項目是以學期項目為基本組成單位,即每個學期都有一個相對獨立的學期項目,不同學期的學期項目之間、學期項目與畢業(yè)項目之間要有關聯(lián)性,并遵循由淺入深系統(tǒng)地培養(yǎng)學生的項目主導能力的原則設計教學項目,教學項目的設計具有多種途徑與方法,所以其種類非常豐富。項目來源可分為五大類,一是教師根據(jù)真實工作自編的項目,這類項目是較為簡單的初級項目;二是教師從"AES系統(tǒng)"中選擇的教學項目或科研項目;三是企業(yè)的一般性生產(chǎn)項目;四是企業(yè)的研發(fā)項目;五是學校承擔的科研項目。

    按照時間順序可分為三大類型,一是最為簡單的基礎項目,用于單項訓練的學習項目,該項目是用于大一學生學習時使用。二是深化項目,用于大二學生綜合訓練的教學性項目或生產(chǎn)性項目;三是專項訓練的畢業(yè)項目,此類項目也屬于綜合性項目,但項目研究的內(nèi)容比大二的綜合項目難,一般具有較大挑戰(zhàn)性,是真實的企業(yè)研發(fā)項目或科研項目。

    項目教學要達到目的,項目教學老師必須精心設計教學內(nèi)容,合理組織,才能取得預期效果。教師要能夠根據(jù)教學需要甄選項目,使企業(yè)項目能夠滿足教學需要。如果引進的企業(yè)項目與教學目的相差甚遠,則變成為了做項目而做項目,達不到教學目的。因此,NYP企業(yè)項目的選擇均以滿足教學需要為前提。

    老師根據(jù)教學內(nèi)容和人才培養(yǎng)目標將項目分解成具體的教學任務,以便于指導學生分步驟完成。有些項目還需要其他專業(yè)甚至系部的配合。在項目實施過程中,將學生合理分組,通過團隊合作完成項目。這樣既鍛煉了學生的技能,又提高了學生的團結(jié)協(xié)作、領導能力等品質(zhì)。

    項目教學結(jié)束時,負責教師要指導學生對參與項目的結(jié)果進行總結(jié),根據(jù)企業(yè)要求完成項目總結(jié)報告并進行匯報交流。該報告通過企業(yè)驗收后,項目教學就順利完成了,老師則可以根據(jù)學生工作積極性、靈活程度、紀律表現(xiàn)、工作成效等給每位學生打出項目教學的成績,之后進入下一項目的實施,從而形成螺旋上升式的良性循環(huán)。

    "教學工廠"真正的"產(chǎn)品"是項目。持續(xù)不斷的真實的企業(yè)和科技項目開發(fā),對于教師來說,不但能了解企業(yè)的技術狀況和實際需求,提高了解決實際問題的能力,而且提高自身的專業(yè)能力;對學生來說,這種工作項目使學生將所學到的知識和技能應用于實際工作中。同時,在這個過程中,學生的創(chuàng)新能力和團隊精神得到了強化,分析問題、解決問題的能力得到了充分的培養(yǎng);對于學校來說,一方面確保了課程與企業(yè)的實際需求掛鉤,提高了人才培養(yǎng)的針對性和實效性,同時也促進了學院與企業(yè)的緊密聯(lián)系,學院與企業(yè)始終保持著良好的互動,學校一方面給社會不斷地輸送人才,另一方面,在為企事業(yè)單位開發(fā)項目的過程中實現(xiàn)了為社會服務的職能。

    三、"教學工廠"理念對高職專業(yè)建設的啟示

    NYP的教學工廠理念,是一種教學的思想,是一種教學的模式,也是富有實效的教學改革的實例。目前各學院正在處于大力推進專業(yè)教學改革、著力提高專業(yè)教學質(zhì)量的時期,借鑒NYP"教學工廠"的成功經(jīng)驗,提高高職專業(yè)建設水平,值得專業(yè)建設團隊的認真研究和實踐。

    目前我國高職院校各專業(yè)在校企合作、人才培養(yǎng)方案、課程體系建設、實訓室建設、師資隊伍建設、學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力等方面都取得了一定的成績。但是在教學過程和管理中也存在不如人意的地方。制約專業(yè)建設與發(fā)展主要有以下三個主要問題。一是校企合作的深度不夠;二是教師的項目經(jīng)驗不足目前,專業(yè)團隊內(nèi)教師以學校到學校的方式完成學習到工作的轉(zhuǎn)變,缺乏企業(yè)實踐經(jīng)驗。三是專業(yè)建設產(chǎn)學研訓不能有機的結(jié)合,教師忙于教學工作,科研能力薄弱,實訓室建設以實驗室為主,不能承擔科研創(chuàng)新工作。

    因此依據(jù)NYP的經(jīng)驗,在專業(yè)中開辦教學工廠可以實現(xiàn)教學資源和企業(yè)資源的共享,在教學工廠中,學生和教師可以得到充足的、真實的企業(yè)實踐機會;通過教學工廠能更加深入的進行校企合作,把教學和工廠緊密結(jié)合起來,能牢牢把握企業(yè)對人才的需求,培養(yǎng)合適、有為的企業(yè)人才,才是辦好專業(yè)的價值取向和市場定位。做好專業(yè)"教學工廠"應注意以下幾方面的問題:

    1、切實做好專業(yè)頂層設計

    新加坡南洋理工學院通過完善頂層設計實施面向未來的發(fā)展戰(zhàn)略,使辦學工作契合國家要求,滿足地方、行業(yè)需求,確保學生成長成才,其成功經(jīng)驗尤其值得借鑒。為專業(yè)科學發(fā)展,我們需要認真專業(yè)的發(fā)展規(guī)劃。要把國家、省、市與專業(yè)相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃與學院及區(qū)域?qū)嶋H結(jié)合起來,扣緊學院辦學定位,著力做好專業(yè)發(fā)展規(guī)劃;要面對地方經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級,深化校企合作、加大與行業(yè)社會認可度高的重點企業(yè)、國內(nèi)同類院校相同專業(yè)合作,認真做好專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,結(jié)合專業(yè)診斷工作,健全基于深度校企合作人才培養(yǎng)方案,制定完善專業(yè)教學標準,深度進行校企合作,開發(fā)與行業(yè)先進標準相對接的課程體系及課程標準,以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心,借助企業(yè)力量實施項目教學頂層設計,制定切實可行的專業(yè)教學計劃,結(jié)合實際進行教材建設和配套課程開發(fā),實現(xiàn)院校教學與企業(yè)人力資源開發(fā)相結(jié)合;建立診斷改進機制,建立專業(yè)層面上教學質(zhì)量監(jiān)控保障制度,切實提高專業(yè)教學質(zhì)量。

    2、不斷提高校企合作實際水平

    新加坡南洋理工學院的發(fā)展經(jīng)驗證明,職業(yè)教育必須堅持以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,走產(chǎn)學研緊密結(jié)合的發(fā)展道路。專業(yè)的發(fā)展必須深化校企合作,強化工學結(jié)合,堅持產(chǎn)教對接,注重產(chǎn)學研融合,與企業(yè)合作辦學、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展,打造利益共同體和發(fā)展共同體。探索實踐校企共贏的"現(xiàn)代學徒制"。要借鑒新NYP"外界聯(lián)系,人人有責"的理念,強化專業(yè)建設中教師在校企合作中的責任,鞏固和深化現(xiàn)有合作機制,推進職教集團和行指委建設,與企業(yè)、行業(yè)建立多元化、多層次、全方位的合作關系。結(jié)合專業(yè)整改工作,推進內(nèi)涵式發(fā)展,探索實施"現(xiàn)代學徒制",在"學生與學徒雙身份、教師與師傅雙團隊、院校與企業(yè)雙主體、院校與企業(yè)雙考核、畢業(yè)證與職業(yè)證雙證書、就業(yè)與創(chuàng)業(yè)雙出路"方面大膽創(chuàng)新、配套推進,持續(xù)運作、創(chuàng)出經(jīng)驗;要以建立滿足專業(yè)需求的實訓中心為重點,寓教學、培訓、科技開發(fā)和生產(chǎn)為一體,營造與生產(chǎn)建設、管理服務相一致的"教學工廠"現(xiàn)場環(huán)境,逐步實現(xiàn)院校實訓與企業(yè)實習相結(jié)合。

    3、加強和改進"技術應用型"科研工作

    在專業(yè)教育教學過程中,我們既要感悟產(chǎn)業(yè)對專業(yè)的需求,感悟企業(yè)最新技術對人才的需要,也要感悟?qū)W生成長成才、實現(xiàn)自身價值的需求。專業(yè)團隊內(nèi)教師以學校到學校的方式完成學習到工作的轉(zhuǎn)變,缺乏企業(yè)實踐經(jīng)驗。成為專業(yè)建設和發(fā)展的主要"瓶頸"之一。在相當程度上存在著"重教學,輕科研"的傾向,科研項目少,科研能力弱,這與培養(yǎng)技能型人才的要求有一定偏差。借鑒新加坡NYP經(jīng)驗,今后專業(yè)建設中的科研工作應扣緊"技術應用型"科研的定位,以提高"雙師型"教師隊伍建設水平和促進學生全面發(fā)展為目標,把握教學與科研的內(nèi)在關系,使教學與科研緊密結(jié)合、相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展,實現(xiàn)"產(chǎn)、學、研、訓"一體化。教師要主動深入企業(yè)生產(chǎn)一線、深入科研一線,參與或承接企業(yè)技術應用項目,積極做好技術應用的服務與開發(fā)工作,提高自身的項目研發(fā)能力和項目孵化能力。同時,從專業(yè)、產(chǎn)業(yè)實際情況出發(fā),著力探索教學與科研相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展之路,即通過科研帶動教學,通過前沿研究拓展教師學術視野,通過教學提高學生動手能力,通過提高學生動手能力幫助教師科研工作完成。

    4、課程改革以項目教學為中心

    "教學工廠"成功的根本是實施課程的項目教學,和我們傳統(tǒng)意義上的項目教學法不同,計算機網(wǎng)絡技術專業(yè)的教學項目應該是一種課程模塊項目,幾門課程共用一個項目。項目的確定與實施從頂層設計就開始,專業(yè)的設置、定位、培養(yǎng)目標必需經(jīng)過嚴格市場調(diào)研與層層審查,企業(yè)專家和校內(nèi)專家共同制訂人才培養(yǎng)標準,根據(jù)人才培養(yǎng)標準和崗位需求對課程體系進行模塊化處理,每個模塊均按照生產(chǎn)的基本要求和基本過程設計成一個或多個教學項目,教學項目按照"無界化"的理念自編與教學項目相配套的教材。

    專業(yè)課程項目教學是一個科學的系統(tǒng)工程,一個切實可行的教學項目要有先進的設計理念、務實的設計定位、豐富的設計資源、足夠的設計能力、良好的實施條件、柔性的運行環(huán)境和科學的評價體系。NYP在這些方面已經(jīng)給了我們許多成功的經(jīng)驗和有益的啟示。需要用辯證的觀點去分析、借鑒它,用揚棄的態(tài)度去對待我們過去和現(xiàn)在的教學模式與教學管理制度,這樣真正實施課程項目化教學。

    5、加強學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)

    新加坡政府的投資帶來了新加坡教育的高度現(xiàn)代化,也帶動了新加坡創(chuàng)業(yè)教育教學的現(xiàn)代化。由于教學設備、教學環(huán)境等硬件的改善,新加坡大學創(chuàng)業(yè)教育的教學方式也有了革命性的變革。教師從過去傳統(tǒng)式的講授中解放出來,教學效率大大提高。很多大學相對減少教師直接授課節(jié)數(shù),而增加了輔導課節(jié)數(shù),并突出個別輔導,采用創(chuàng)新互動式教學。

    在專業(yè)教學中,將引導學生融入創(chuàng)業(yè)的生態(tài)圈,使師生在交流討論中互相啟迪,形成"互通、互助、互聯(lián)、互促"的交流氛圍,從而在潛移默化之中,增進學生的自信、溝通與思辨能力,優(yōu)化學習效果。與此同時,應采用案例分析、路演、分組討論、計算機模擬、企業(yè)考察、創(chuàng)業(yè)大賽等多種形式,將學生引入創(chuàng)業(yè)環(huán)境,為大學生提供良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和更優(yōu)惠的政策。提升創(chuàng)業(yè)課程水平,調(diào)整專業(yè)教學計劃,通過教學工廠中的項目教學、合作研究、創(chuàng)新大賽等形式,提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力和實踐經(jīng)驗,建立并完善專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系。

    參考文獻:

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    [2] 譚安萍 新加坡南洋理工學院辦學特色及啟示 九江職業(yè)技術學院學報,2010( 2). 10

    [3] 繆寧陵 新加坡南洋理工學院"教學工廠"對我國高職院校校企合作的啟示 職教通訊,2015( 5) : 79.

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    [5] 陳秀虎 新加坡南洋理工學院項目教學簡介與思考 清遠職業(yè)技術學院學報,2012.6

    [6]崔曉芳 新加坡" 教學工廠" 的課程模式啟示 理論前沿 2014.10

    夏美藝(1971.4-),男,江蘇人,職稱:高級實習指導教師,學歷:本科,研究方向:數(shù)據(jù)庫開發(fā)

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