池鳳燕
中圖分類號:F275 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2016)10-000-02
摘要2016年營改增稅制改革對建筑工程企業(yè)在稅負、成本管理、運營管理、成本內(nèi)控、財務制度等方面有著深遠的影響。本文分析了營改增對建筑工程企業(yè)的影響,并提出應對措施及建議。
關(guān)鍵詞營改增建筑工程企業(yè)稅負成本管理
一、“營改增”改革背景概述
2016年5月份金融業(yè)、建筑業(yè)、不動產(chǎn)業(yè)和生活服務業(yè)也已納入營改增范疇,自此我國進入了全面推行營改增的時代,這將對建筑工程企業(yè)產(chǎn)生意義非凡的影響。
營改增從根本上解決了建筑工程企業(yè)重復征稅的問題,并通過進項抵扣的方式減輕建筑工程企業(yè)稅負,并促進供給側(cè)市場環(huán)境優(yōu)化;另一方面,由于建筑工程企業(yè)現(xiàn)階段所處的市場環(huán)境規(guī)范程度不佳,涉足的上游環(huán)節(jié)建筑工程企業(yè)多存在經(jīng)濟規(guī)模小、財務管理不規(guī)范等問題,造成建筑工程企業(yè)增值稅發(fā)票難以取得,進項抵扣難以實現(xiàn),從而出現(xiàn)建筑工程企業(yè)稅負不降反的升的局面。但這些都只是暫時性的,從長遠角度看隨著市場環(huán)境的不斷完善,建筑工程企業(yè)的稅負最終會下降到一個合理的水平。
二、“營改增”對建筑工程企業(yè)的影響
(一)整體稅負的影響
營改增能有效避免建筑企業(yè)重復征稅的問題,從理論上說能夠降低建筑企業(yè)的稅負,給企業(yè)減輕負擔。
而目前我們看到的實際情況卻并不樂觀,建筑工程企業(yè)由于處在整個產(chǎn)業(yè)鏈靠近源頭的位置,所以供給市場混亂,進項稅取得困難,人工費、原材料、加工費等存在無法抵扣的情況是造成建筑行業(yè)營改增后稅負難以下降甚至上升的重要原因。
(二)經(jīng)營模式的影響
由于國家對建筑施工企業(yè)資質(zhì)的管理嚴格,在進行項目招投標時建設(shè)單位通常對企業(yè)資質(zhì)的要求高,加上建筑施工行業(yè)管理粗放,項目掛靠經(jīng)營現(xiàn)象普遍存在。掛靠單位只要交納一定比例的管理費用給有資質(zhì)的施工企業(yè),并提供成本發(fā)票從施工企業(yè)領(lǐng)取工程款。施工企業(yè)并沒有去核實發(fā)票來源的真實性,一味地憑票入賬,若被稅務機關(guān)認定為虛開增值稅專用發(fā)票,就會給企業(yè)帶來經(jīng)營風險。
三、建筑工程企業(yè)應對營改增的策略
(一)人工成本處理
目前,建筑工程企業(yè)勞務人員主要有兩大來源:一種是臨時的農(nóng)民工,現(xiàn)階段這部分成本對于建筑工程企業(yè)而言是一定無法抵扣的;另一種是勞務公司提供的勞務。由于一些勞務公司從自身利益出發(fā)會考慮將稅款轉(zhuǎn)嫁給用工的建筑工程企業(yè),建筑工程企業(yè)不但要正常支付費用,同時還要額外承擔這部分的稅款,這就使建筑工程企業(yè)在人工成本的抵扣上失去了意義。
在目前的市場環(huán)境下,雖然有不規(guī)范的經(jīng)營行為存在,但通過與勞務代理公司簽訂勞務合同,仍然是建筑工程企業(yè)獲得可抵扣人工成本的主要渠道。目前根據(jù)勞務公司的資質(zhì),可取得3%、6%、11%等不同稅率的進項稅發(fā)票,所以建筑工程企業(yè)在采取通過勞務公司獲取勞務的方法時,一定要擇優(yōu)選取資質(zhì)手續(xù)規(guī)范、經(jīng)營管理正規(guī)的勞務代理公司。規(guī)避那些出具發(fā)票帶有盈利目的的建筑工程企業(yè),以免造成經(jīng)濟損失甚至承擔不必要的法律責任。
(二)合同制定與管理
首先,建筑工程企業(yè)應該在合同中明確涉及發(fā)票的相關(guān)條款。合同中發(fā)票的細節(jié)問題很容被建筑工程企業(yè)忽視,但實際上,建筑工程企業(yè)應該把發(fā)票管理當成重要問題來對待。合同中要根據(jù)建筑工程企業(yè)自身的盈利預期確定價格,并以此為依據(jù)計算稅金,最終組成合同金額,并在合同中做到價稅分離。然后雙方在洽談中應把涉及增值稅發(fā)票的問題在合同中詳細列示。
其次,要在合同中控制甲供材的約定。由于甲供材的管理模式通常是以建設(shè)方的名頭開具,建筑工程企業(yè)無法用以抵扣,而該部分的抵扣稅率又較高(一般為17%)。所以,在簽訂合同時應規(guī)避甲供材,或減少甲供材的比例。
一方面,施工建筑工程企業(yè)應與建設(shè)單位協(xié)商不采用甲供材的管理模式,所涉及的材料均由施工建筑工程企業(yè)自行采購或在建設(shè)單位指定的種類、品牌范圍內(nèi)進項采購,從而使施工建筑工程企業(yè)獲得可抵扣進項。另一方面,可以采用委托采購的形式,委托建設(shè)單位進行采購并付款,同時建設(shè)、施工以及供應三方簽訂協(xié)議,將發(fā)票開予施工單位以用于進項抵扣。在建設(shè)單位與施工單位核算時,該部分采購金額將以施工單位銷項形式開具給建設(shè)方,從而實現(xiàn)購進17%稅率與結(jié)算11%稅率的進銷項抵扣差。
根據(jù)財稅[2016]36號《關(guān)于全面推開營業(yè)稅改征增值稅試點的通知》,一般納稅人為甲供工程提供的建筑服務可以采用3%征收率的簡易征收模式。雖然簡易征收模式下建筑工程企業(yè)無法進行進項抵扣,但這對于一些管理模式還沒有及時適應的建筑工程企業(yè)而言,可以保證其稅負維持在以往營業(yè)稅的水平,幫助建筑工程企業(yè)平穩(wěn)度過營改增前期的過渡階段。所以在合同協(xié)商時,建筑工程企業(yè)應根據(jù)自身的實際情況,制定合理有利的合同條款,以最大限度的保障建筑工程企業(yè)利益。
(三)提高成本意識與內(nèi)控管理水平
建筑工程企業(yè)應加強培養(yǎng)相關(guān)業(yè)務部門人員的成本意識,經(jīng)營活動中應盡量取得可抵扣的增值稅進項發(fā)票,規(guī)范采購流程,強化成本管理,避免因過分為取得增值稅進項稅發(fā)票而使供貨方將稅負轉(zhuǎn)價給自己,反而造成自身的稅負增加。要知道,在銷項稅與進項稅稅率差較大的行業(yè)中,過分取得進項稅并不利于建筑工程企業(yè)的稅收籌劃。
建筑工程企業(yè)要適應營改增所帶來的一系列變化,就必須要強化建筑工程企業(yè)內(nèi)部管控,改善經(jīng)營模式。建筑工程企業(yè)要按照當下的市場環(huán)境來完善建筑工程企業(yè)內(nèi)控制度,增強建筑工程企業(yè)內(nèi)控力度,盡量斷絕掛靠,家族建筑工程企業(yè)的經(jīng)營模式。建筑工程企業(yè)實施“營改增”是一項非常龐雜的體系工程,這項變革涉及到建筑工程企業(yè)的各個方面工作,需要建筑工程企業(yè)的專門負責人提前策劃,全方位考慮,積極樂觀的面對,將營改增對建筑工程企業(yè)各方面的影響控制到最低,為建筑工程企業(yè)創(chuàng)造利潤提供保障。
(四)財務制度的完善
營改增稅制改革是政府從深化改革的整體布屬出發(fā)做出的重要決策,其主旨之一是促進產(chǎn)業(yè)和消費的轉(zhuǎn)型升級,深化供給策結(jié)構(gòu)性改革。營改增的相關(guān)政策提高了對建筑行業(yè)要求的標準,促進了不規(guī)范的或規(guī)模較小的相關(guān)建筑工程企業(yè)轉(zhuǎn)型升級甚至退出市場,從長遠角度看對市場環(huán)境以及整個建筑行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條都具有良性的市場洗牌效應
因此,營改增在建筑行業(yè)的推行也為建筑工程企業(yè)的財務工作提出了更高的要求,同時在核算上也帶來了新的變化,對財務制度的建設(shè)與完善方面產(chǎn)生了深遠的影響。建筑工程企業(yè)要適應營改增后新的市場環(huán)境,就必須要重視財務系統(tǒng)的建設(shè),強化財務制度在建筑工程企業(yè)管理體系中的認知度和地位的重要性。
首先,營改增之后建筑工程企業(yè)應當建立一套完善的財務制度,充分利用現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),使得財務人員的核算及管理工作更加高效、準確。其次,提高建筑工程企業(yè)財務負責人的管理能力,熟悉營改增的相關(guān)政策,對政策的走向要敏感,能幫助建筑工程企業(yè)及時做出合理的調(diào)整。同時還要強化財務部門的管理和監(jiān)督職能,做好各個部門銜接工作,減少由于建筑工程企業(yè)內(nèi)部原因而產(chǎn)生的不利影響。
四、結(jié)語
2016年“營改增”已經(jīng)在建筑行業(yè)開始全面推開,這一政策的實施對整個建筑行業(yè)的影響是深遠的。雖然在改革的初期仍然有一些問題有待解決,相關(guān)的政策還有待完善。但隨著改革的不斷深入,政策體系的不斷完善以及市場環(huán)境的不斷優(yōu)化,相信從長遠角度出發(fā),營改增將會實現(xiàn)建筑工程企業(yè)減負增效的目的,給建筑工程企業(yè)帶來更多的發(fā)展機遇。
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