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    基于勝任特征的中小學(xué)心理健康教育教師培訓(xùn)模式研究

    2016-11-21 13:05:57劉道銜朱利娟
    課程教育研究·中 2016年9期
    關(guān)鍵詞:培訓(xùn)模式

    劉道銜++朱利娟

    【摘要】教師培訓(xùn)是加強(qiáng)中小學(xué)心理健康教育教師隊(duì)伍建設(shè)極為重要的環(huán)節(jié),然而當(dāng)前對(duì)中小學(xué)心理健康教育教師的培訓(xùn)還存在著諸多問題,使得培訓(xùn)難以切實(shí)起到幫助從業(yè)教師較好地勝任心理健康教育教學(xué)工作的作用。基于勝任特征開展培訓(xùn),將中小學(xué)心理健康教育教師勝任特征作為參照標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)變培訓(xùn)理念和方式、進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研、制定個(gè)性化的培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案、開展以勝任特征為導(dǎo)向的培訓(xùn)效果評(píng)估,可有效提高中小學(xué)心理健康教育教師的勝任特征水平,提高工作實(shí)效。

    【關(guān)鍵詞】勝任特征 中小學(xué)心理健康教育教師 培訓(xùn)模式

    【基金項(xiàng)目】河南省教育廳2016年度河南省教師教育課程改革研究項(xiàng)目“基于勝任特征的中小學(xué)心理健康教育教師培訓(xùn)模式研究”,項(xiàng)目編號(hào):2016-JSJYYB-180。

    【中圖分類號(hào)】G441 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2016)09-0242-02

    教育部2012年12月頒發(fā)的《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要(2012 年修訂)》指出,要加強(qiáng)心理健康教育教師隊(duì)伍建設(shè),大力開展心理健康教育教師培訓(xùn)。引入勝任特征這一研究概念,開展基于勝任特征的培訓(xùn)模式研究,能夠有效地提升中小學(xué)心理健康教育教師隊(duì)伍整體水平,提高中小學(xué)心理健康教育工作的質(zhì)量。

    一、勝任特征:中小學(xué)心理健康教育教師培訓(xùn)的新視角

    哈佛大學(xué)教授Mc Clelland于1973年在《美國(guó)心理學(xué)家》雜志上發(fā)文《測(cè)量勝任特征而非智力》,正式提出了勝任特征這一概念,他認(rèn)為傳統(tǒng)的智力測(cè)驗(yàn)并不能有效的預(yù)測(cè)個(gè)人從事復(fù)雜或高層次工作的績(jī)效,并將那些能夠從根本上導(dǎo)致績(jī)效優(yōu)異者和績(jī)效一般者之間差異顯著的深層次的特征定義為“勝任特征”。自此,勝任特征的研究引起心理學(xué)界的重視并掀起了對(duì)勝任特征研究的熱潮。關(guān)于勝任特征的內(nèi)涵界定,不同學(xué)派的研究者所持觀點(diǎn)差異較大。王智等人(2011)結(jié)合我國(guó)文化背景和心理健康教育教師的工作職責(zé),將勝任特征定義為“與工作崗位、組織環(huán)境、文化氛圍和工作績(jī)效相關(guān)的知識(shí)、觀念、能力和人格特點(diǎn)等個(gè)人特性?!眲偃翁卣鞯慕Y(jié)構(gòu)包括專業(yè)知識(shí)、普通文化知識(shí)、宜人性、盡責(zé)性、職業(yè)價(jià)值觀、學(xué)生觀、評(píng)估反思能力、協(xié)作溝通能力、專業(yè)發(fā)展能力。本研究認(rèn)為這一概念界定符合中小學(xué)心理健康教育研究工作的實(shí)際。

    隨著相關(guān)研究的持續(xù)深入開展,西方國(guó)家的心理學(xué)研究領(lǐng)域在實(shí)踐與認(rèn)證、教育與培訓(xùn)方面逐步形成了“勝任特征導(dǎo)向的文化”。勝任特征概念為心理健康教育教師的培養(yǎng)提供了全新的視角,已經(jīng)發(fā)展成為當(dāng)前美國(guó)心理健康教育教師培訓(xùn)的核心指導(dǎo)思想。

    目前國(guó)內(nèi)關(guān)于勝任特征的研究尚處于引進(jìn)階段,有學(xué)者在總結(jié)西方國(guó)家研究成果的基礎(chǔ)上,提出了一些見解,開展實(shí)證研究并取得了一定的成果。宋國(guó)學(xué)(2010)認(rèn)為基于勝任特征的培訓(xùn)是在考慮組織內(nèi)、外影響勝任特征導(dǎo)向和績(jī)效的因素基礎(chǔ)上,確定符合環(huán)境發(fā)展需要和崗位發(fā)展需要的勝任特征標(biāo)準(zhǔn),以之作為培訓(xùn)的依據(jù),以之為教育和學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn)。

    二、中小學(xué)心理健康教育教師培訓(xùn)存在的問題

    教育部先后頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)心理健康教育的若干意見》和《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》,引領(lǐng)我國(guó)中小學(xué)心理健康教育走上了發(fā)展的快車道,然而,相對(duì)于西方發(fā)達(dá)國(guó)家,我國(guó)從業(yè)教師普遍存在勝任能力水平較低問題。如何培養(yǎng)合格的中小學(xué)心理健康教育教師,這是擺在社會(huì)面前的一項(xiàng)重要任務(wù)?,F(xiàn)有調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),我國(guó)學(xué)校心理健康教育教師的培訓(xùn)情況不容樂觀,中小學(xué)較之高校心理健康教育教師受訓(xùn)情況更為薄弱。當(dāng)前培訓(xùn)現(xiàn)狀與從業(yè)教師的工作需要和發(fā)展需求不能相適應(yīng),主要表現(xiàn)在:

    (一)重技能輕能力

    當(dāng)前,大多數(shù)對(duì)中小學(xué)心理健康教育教師的培訓(xùn)在內(nèi)容設(shè)計(jì)上更多地注重于心理學(xué)專業(yè)知識(shí)和心理咨詢技能等,忽略了能夠使從業(yè)教師做出優(yōu)秀績(jī)效更關(guān)鍵是勝任特征,動(dòng)機(jī)、個(gè)性和價(jià)值觀等方面的培訓(xùn)有待加強(qiáng)。隨著從業(yè)教師專業(yè)發(fā)展水平的逐步提高,培訓(xùn)內(nèi)容必須要及時(shí)跟進(jìn)以滿足教師不斷發(fā)展的需求。因此針對(duì)中小學(xué)心理健康教育教師的培訓(xùn)需要著眼于怎樣提高受訓(xùn)者的勝任能力,而不是機(jī)械地界定培訓(xùn)內(nèi)容。

    (二)重理論輕實(shí)踐

    集中授課和專題講座仍然是培訓(xùn)時(shí)所采用的主要方式,理論化、概念化和學(xué)科化問題較為突出。教師盡心盡力地教授往往因缺乏實(shí)踐操作和實(shí)際工作的指導(dǎo)而令受培訓(xùn)者難以吸收教師講授的內(nèi)容,更不能形成并建構(gòu)出所需的知識(shí)或觀念來。

    (三)重共性缺個(gè)性化

    個(gè)性化設(shè)計(jì)培訓(xùn),能夠有效第促成中小學(xué)心理健康教育教師建立合理的專業(yè)知識(shí)和技能結(jié)構(gòu)。然而目前對(duì)中小學(xué)心理健康教育教師的培訓(xùn),更多是從受培訓(xùn)教師的共性需求出發(fā),忽視了受培訓(xùn)教師的個(gè)性需求,不能夠有針對(duì)性的提供指導(dǎo)和幫助。

    (四)缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性

    目前的培訓(xùn)還不能做到根據(jù)中小學(xué)心理健康教育教師較好的勝任工作所需要的素質(zhì)和能力來系統(tǒng)的組織培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間短,缺乏科學(xué)而合理的系統(tǒng)性設(shè)計(jì),缺少連續(xù)性,不能有效提高教師勝任能力和水平。

    三、基于勝任特征的中小學(xué)心理健康教育教師培訓(xùn)模式

    針對(duì)當(dāng)前中小學(xué)心理健康教師培訓(xùn)存在的問題,有必要開展基于勝任特征的教師培訓(xùn),探討出切實(shí)可行的模式,有效提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì),提高中小學(xué)心理健康教育教學(xué)工作質(zhì)量。

    (一)轉(zhuǎn)變培訓(xùn)理念和方式

    要提高中小學(xué)心理健康教育教師培訓(xùn)的質(zhì)量,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性,必須從轉(zhuǎn)變培訓(xùn)理念這一根本性問題著手,實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)培訓(xùn)理念向以提高勝任特征為目標(biāo)的現(xiàn)代培訓(xùn)理念的轉(zhuǎn)變。

    培訓(xùn)方式直接影響培訓(xùn)效果,培訓(xùn)方式多樣化可以有效地彌補(bǔ)當(dāng)前培訓(xùn)存在的不足。調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)小組討論、體驗(yàn)式工作坊培訓(xùn)是較易為受培訓(xùn)教師接受的方式,對(duì)提高教師從事心理教育工作的勝任力有顯著效果,可以在培訓(xùn)中多多引入和借鑒這樣的方式。

    (二)進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研

    基于勝任特征的教師培訓(xùn)較之于傳統(tǒng)的教師培訓(xùn)最大的特點(diǎn)在于教師的勝任特征是培訓(xùn)需求分析的重要依據(jù)。以中小學(xué)心理健康教育教師勝任特征為參照標(biāo)準(zhǔn),探討論證培訓(xùn)的必要性與可行性,據(jù)此確定培訓(xùn)內(nèi)容,是基于勝任特征培訓(xùn)需求分析的實(shí)質(zhì)。

    不同群體存在差異性,在對(duì)心理健康教育教師進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)要分析不同學(xué)歷層次、不同年齡范圍的教師的心理需求,有針對(duì)性地組織實(shí)施培訓(xùn)。因此,做好培訓(xùn)的前提就是對(duì)受培訓(xùn)者要進(jìn)行深入的調(diào)查。

    (三)制定個(gè)性化兼具系統(tǒng)性的培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案

    組織培訓(xùn)時(shí)應(yīng)盡可能考慮到不同基礎(chǔ)水平培訓(xùn)對(duì)象的差異化需求,制定個(gè)性化的培訓(xùn)方案,既保證了培養(yǎng)效果又有助于增加培訓(xùn)的靈活性。

    心理健康教育教師勝任特征的培養(yǎng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,因此,基于勝任特征的培訓(xùn),必須是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,培訓(xùn)組織者和管理者應(yīng)根據(jù)中小學(xué)心理健康教育教師職業(yè)生涯發(fā)展的規(guī)律和需求,做好系統(tǒng)性的培訓(xùn)設(shè)計(jì),持續(xù)為受培訓(xùn)教師組織多種有針對(duì)性的培訓(xùn)活動(dòng)。

    (四)開展以勝任特征為導(dǎo)向的培訓(xùn)效果評(píng)估

    培訓(xùn)效果評(píng)估是檢驗(yàn)培訓(xùn)方案、保證培訓(xùn)效果的必要手段,是培訓(xùn)工作的必要環(huán)節(jié)。建立基于勝任特征的心理健康教育教師專業(yè)成長(zhǎng)效果追蹤機(jī)制,能夠掌握和跟進(jìn)受培訓(xùn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)情況,為將來有針對(duì)性地設(shè)計(jì)下一階段的培訓(xùn)計(jì)劃提供依據(jù)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王智,張大均.學(xué)校心理健康教育教師的勝任特征研究[J].西南大學(xué)學(xué)報(bào)( 社會(huì)科學(xué)版),2012,(6).

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