• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    中職衛(wèi)校實(shí)施“雙證”教學(xué)探索

    2016-11-01 13:09:44龐偉勤尹蘭芬
    廣西教育·B版 2016年8期
    關(guān)鍵詞:制度教學(xué)

    龐偉勤+尹蘭芬

    【摘 要】以南寧市衛(wèi)生學(xué)校為例,分析中職衛(wèi)校“雙證”教學(xué)的現(xiàn)狀和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提出進(jìn)一步推進(jìn)“雙證”教學(xué)的對(duì)策和措施。

    【關(guān)鍵詞】中職衛(wèi)校 “雙證”制度 教學(xué)

    【中圖分類號(hào)】G 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

    【文章編號(hào)】0450-9889(2016)08B-0066-03

    職業(yè)教育主要培養(yǎng)掌握從事某種社會(huì)職業(yè)必備的專業(yè)知識(shí)與專業(yè)技能的應(yīng)用型人才,注重學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)?!半p證”制度是指采用“畢業(yè)學(xué)歷證書+職業(yè)資格證書”相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式,即學(xué)生在不延長學(xué)制的情況下,同時(shí)完成學(xué)歷課程和職業(yè)技能的培訓(xùn),在取得學(xué)歷證書的同時(shí),獲得職業(yè)資格證書。在“雙證”制度下,要求學(xué)生既要具備專業(yè)知識(shí),又要具備熟練的實(shí)踐操作技能,學(xué)歷、技能兩手抓。

    一、實(shí)施“雙證”教學(xué)的法律依據(jù)和政策導(dǎo)向

    我國1996年9月1日起施行的《職業(yè)教育法》第一章第八條指出:實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際需要,實(shí)行學(xué)歷證書、培訓(xùn)證書和職業(yè)資格證書制度。

    2008年5月12日起施行的我國首部保護(hù)護(hù)士勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益的法規(guī)《護(hù)士條例》明確規(guī)定:中等職業(yè)學(xué)校護(hù)理、助產(chǎn)專業(yè)學(xué)生,取得相應(yīng)的學(xué)歷證書,并參加護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格,經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊(cè)取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書方可從事護(hù)理工作。

    國際醫(yī)學(xué)教育專門委員會(huì)(IIME)制定的《全球醫(yī)學(xué)教育最低基本要求》指出:學(xué)習(xí)與掌握“醫(yī)學(xué)信息技術(shù)”是醫(yī)學(xué)畢業(yè)生應(yīng)具備的基本能力。2012年7月下發(fā)的《衛(wèi)生部國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生信息化建設(shè)的指導(dǎo)意見》著重指出:要重點(diǎn)培養(yǎng)具有醫(yī)學(xué)和信息學(xué)雙重背景的復(fù)合型人才。建設(shè)醫(yī)學(xué)信息學(xué)人才培養(yǎng)基地,加大在崗培訓(xùn)力度,建立業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核和職稱評(píng)聘制度。

    以上的法規(guī)和條例為“雙證”教學(xué)的實(shí)行提供了法律依據(jù)和政策保證。

    二、實(shí)施“雙證”教學(xué)的必要性

    (一)醫(yī)院、行業(yè)企業(yè)對(duì)衛(wèi)生人才的要求。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)要求應(yīng)職人員職業(yè)綜合能力強(qiáng)、素質(zhì)高、上崗快。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)需要高素質(zhì)技能型人才,學(xué)生在掌握專業(yè)理論知識(shí)的同時(shí),要求具備熟練的操作技能,并能夠綜合運(yùn)用,在完成頂崗實(shí)習(xí)或崗前職業(yè)培訓(xùn)后,能夠具有獨(dú)立從事職業(yè)崗位工作的能力。職業(yè)資格證書是畢業(yè)生證明自己技能水平、職業(yè)能力的重要憑證,是用人單位招聘、錄用人員的主要依據(jù)。

    (二)提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力。用人單位招聘畢業(yè)生,要求“招之即來,來之能用”,不希望耗費(fèi)太多的資源或花費(fèi)較長的時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行崗位培訓(xùn)使他們達(dá)到上崗的專業(yè)技能要求。實(shí)施“雙證”教學(xué)制度,學(xué)生積極參加各種職業(yè)技能資格培訓(xùn)及考試,使教學(xué)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的時(shí)間得到了保證,學(xué)生的動(dòng)手操作能力得到了加強(qiáng),促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)適應(yīng)市場,大大縮短畢業(yè)生進(jìn)入社會(huì)職業(yè)崗位的適應(yīng)周期,提高了畢業(yè)生的就業(yè)競爭能力。

    全國每年都有大量的大、中專畢業(yè)生就業(yè),社會(huì)就業(yè)競爭非常激烈,畢業(yè)生如果能一專多能,在獲得畢業(yè)證書的同時(shí)具備多種相應(yīng)職業(yè)資格證書,就能在就業(yè)競爭中取得優(yōu)勢(shì),就業(yè)機(jī)會(huì)更多,拓寬就業(yè)門路。在中職衛(wèi)校,如果學(xué)生畢業(yè)時(shí)就拿到護(hù)士資格證,育嬰師證,口腔工藝技術(shù)初、中級(jí)上崗證,美容師證,中醫(yī)推拿按摩師證等,那么他們的就業(yè)條件就要優(yōu)于其他畢業(yè)生。具有職業(yè)技能證書的學(xué)生更容易受到用人單位的聘用,比如護(hù)理專業(yè)一名學(xué)生,在校期間參加各種“雙證”培訓(xùn),取得了護(hù)士資格證、育嬰師證、美容師證、計(jì)算機(jī)衛(wèi)生信息員證等證書,其在就業(yè)應(yīng)聘時(shí)就會(huì)更有優(yōu)勢(shì),選擇面就會(huì)更大。

    (三)有利于提升職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)技能型人才成長。職業(yè)教育是以就業(yè)教育為指導(dǎo)思想,以職業(yè)崗位需要為目標(biāo),以職業(yè)能力培養(yǎng)為主線,以用人單位要求為標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)的是技術(shù)應(yīng)用型人才,職業(yè)教育的質(zhì)量主要體現(xiàn)在學(xué)生是否獲得了符合職業(yè)生產(chǎn)崗位要求的能力和素質(zhì),具有獨(dú)立從事某一職業(yè)崗位工作所需要的技術(shù)能力。職業(yè)資格證書的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是由國家人力資源管理部門組織企業(yè)和行業(yè)協(xié)會(huì)等共同參與并制定的,是職業(yè)生產(chǎn)崗位的基本技術(shù)水平和技能要求的反映。在中等職業(yè)學(xué)校中引入職業(yè)資格證書的校外鑒定評(píng)估方式,可以加強(qiáng)學(xué)校對(duì)學(xué)生實(shí)際能力的考察,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展,推動(dòng)學(xué)校職業(yè)教育教學(xué)改革,使職業(yè)教育更加注重實(shí)際技能能力的培養(yǎng),促進(jìn)了職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

    “雙證”制度的實(shí)施,拉近了學(xué)校與醫(yī)院、行業(yè)企業(yè)的距離。為使專業(yè)課程內(nèi)容與行業(yè)的崗位技能需求密切結(jié)合,學(xué)校深入了解用人單位對(duì)行業(yè)應(yīng)用型人才的具體要求,根據(jù)職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)為人才培養(yǎng)目標(biāo),調(diào)整專業(yè)設(shè)置和教學(xué)模式,改革課程體系,使教學(xué)內(nèi)容適應(yīng)社會(huì)行業(yè)需求,實(shí)現(xiàn)教學(xué)與就業(yè)對(duì)接,促進(jìn)技能型人才成長。

    三、南寧市衛(wèi)生學(xué)校“雙證”教學(xué)開展情況

    南寧市衛(wèi)生學(xué)校是一所中職衛(wèi)校,2015年兩校區(qū)在校生人數(shù)為13402人(其中全日制中職學(xué)生7560人、“2+3”高職生1278人、成人大專4564人),開設(shè)有護(hù)理、助產(chǎn)、口腔、中醫(yī)康復(fù)保健、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥劑 、農(nóng)村醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像等專業(yè),師資力量充足,教學(xué)設(shè)施先進(jìn),是多項(xiàng)職業(yè)技能培訓(xùn)的培訓(xùn)基地。學(xué)校非常重視“雙證”開展工作,成立有職業(yè)教育培訓(xùn)中心,在中心的總體協(xié)調(diào)下,各部門積極配合,學(xué)生積極參加各種技能培訓(xùn)班,通過培訓(xùn),經(jīng)南寧市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心進(jìn)行技能考核認(rèn)定,90%以上的學(xué)生在畢業(yè)前就獲得1種以上的技能證書。

    第一,開設(shè)多種技能培訓(xùn)班,并針對(duì)專業(yè)及市場需求進(jìn)行調(diào)整,增加技能培訓(xùn)班項(xiàng)目。2015年新增加了“養(yǎng)老護(hù)理員”、“育嬰師”2個(gè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目。南寧市衛(wèi)生學(xué)校近三年技能考證項(xiàng)目見表1。

    第二,學(xué)生積極參加各種技能培訓(xùn)班。向?qū)W生宣傳“多一種技能、多一條就業(yè)門路”的思想,提倡學(xué)生積極參加各種技能培訓(xùn)班,掌握多種技能,學(xué)生參加技能考證培訓(xùn)情況見表2。

    護(hù)士資格考試培訓(xùn)是南寧市衛(wèi)生學(xué)校護(hù)理、助產(chǎn)專業(yè)開設(shè)的重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目,從2000年開展以來,在教學(xué)和管理上,經(jīng)過不斷的調(diào)整和完善,取得了一定的成效,并積累了豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),南寧市衛(wèi)生學(xué)校學(xué)生護(hù)士資格考試培訓(xùn)參與率見表3。

    第三,南寧市衛(wèi)生學(xué)校每年的“雙證”率均達(dá)標(biāo)。每年“雙證率”均達(dá)到90%以上,南寧市衛(wèi)生學(xué)校近三年的“雙證率”見表4。近年來參加護(hù)士資格考試培訓(xùn)的學(xué)生護(hù)士資格考試通過率達(dá)到75%以上,并逐年穩(wěn)定增長。

    四、實(shí)施“雙證”教學(xué)的對(duì)策和建議

    中職衛(wèi)校要在“雙證”教學(xué)中挖掘?qū)W生潛力,開展有特色的職業(yè)培訓(xùn),使畢業(yè)生具備較強(qiáng)的就業(yè)競爭力,應(yīng)針對(duì)目前市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)衛(wèi)生技術(shù)人才的需求采取以下措施。

    (一)轉(zhuǎn)變觀念,樹立新型職業(yè)教育觀。加強(qiáng)宣傳,促進(jìn)傳統(tǒng)觀念的轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)的職業(yè)教育觀側(cè)重于學(xué)科知識(shí)系統(tǒng)性和完整性學(xué)習(xí),忽視學(xué)生職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力培養(yǎng),以單一的學(xué)歷教育為主,以追求學(xué)歷文憑取得為學(xué)習(xí)目的。新型的職業(yè)教育觀,是以職業(yè)崗位能力培養(yǎng)為核心,從人才的社會(huì)需求和職業(yè)崗位出發(fā),堅(jiān)持素質(zhì)教育與能力培養(yǎng)并重、理論考核與技能考核并重、學(xué)業(yè)考核與社會(huì)技能鑒定并重,并制定行業(yè)職業(yè)教育和培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃,建立“雙證”并重的科學(xué)評(píng)價(jià)體系。

    作為為就業(yè)準(zhǔn)備的職業(yè)教育,是以培養(yǎng)行業(yè)實(shí)用型人才為目標(biāo)的專業(yè)復(fù)合型人才教育工程,是終身教育體系中的重要組成部分。應(yīng)組織學(xué)生進(jìn)行市場調(diào)查,了解行業(yè)現(xiàn)況,增強(qiáng)就業(yè)競爭意識(shí),引導(dǎo)和促進(jìn)他們主動(dòng)參與到職業(yè)技能培訓(xùn)中,使培養(yǎng)的學(xué)生既有理論知識(shí),又有職業(yè)技能;既有工作能力,又有文化素質(zhì)。

    (二)以人才市場需求為導(dǎo)向,調(diào)整培訓(xùn)項(xiàng)目。2015年人力資源和社會(huì)保障部廢止原勞動(dòng)保障部頒行的《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》,90個(gè)職業(yè)不再要求勞動(dòng)者持職業(yè)資格證上崗,其中包括家政服務(wù)員、養(yǎng)老護(hù)理員、美容師、美發(fā)師、中藥購銷員等項(xiàng)目,廢止《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》意味著這些職業(yè)未來將不再有就業(yè)準(zhǔn)入門檻。南京市人力資源和社會(huì)保障職業(yè)鑒定中心相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,此次僅是取消持證上崗的就業(yè)準(zhǔn)入,并不是取消職業(yè)資格考試。這是在形成一定規(guī)范后,把選擇權(quán)交還給市場,由市場選擇,由行業(yè)協(xié)會(huì)監(jiān)管。比如,如果大多數(shù)雇主都希望保姆持證,愿意花錢請(qǐng)高級(jí)家政人員,市場也必然會(huì)做出反應(yīng),仍然有人會(huì)考證,如果畢業(yè)生有職業(yè)資格證書,就業(yè)時(shí)就比較“吃香”,會(huì)被優(yōu)先考慮。因此取消一部分職業(yè)資格上崗證并不代表不需要考證,有職業(yè)資格證說明是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),能力鑒定過的,就業(yè)時(shí),有證的會(huì)比無證更有優(yōu)勢(shì)。

    取消90個(gè)工種的職業(yè)準(zhǔn)入資格考試,并不意味著會(huì)逐步取消所有的準(zhǔn)入資格考試,其中取消的一些持證上崗的職業(yè),比如商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員中的營業(yè)員、推銷員、攝影師、話務(wù)員、計(jì)算機(jī)操作員等,這些職業(yè)逐漸普及化、大眾化,目前要求持證上崗已經(jīng)落后了。而一些職業(yè)資格考證,比如執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、教師證、心理咨詢師、護(hù)士資格證等仍然含金量很高,要求持證上崗。

    在繼續(xù)做好各專業(yè)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作基礎(chǔ)上,根據(jù)中職衛(wèi)校辦學(xué)特點(diǎn),結(jié)合學(xué)校專業(yè)發(fā)展、學(xué)生就業(yè)需要,相關(guān)部門要經(jīng)常深入社會(huì)調(diào)查,關(guān)注就業(yè)動(dòng)向,根據(jù)社會(huì)需求,重點(diǎn)開展一些含金量相對(duì)高的職業(yè)資證考證培訓(xùn)項(xiàng)目。靈活開辦培訓(xùn)班,除有一定穩(wěn)定性,還要有一定的應(yīng)變性,并及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)項(xiàng)目,與國家要求的職業(yè)資格考試接軌。

    (三)專業(yè)教學(xué)與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的有機(jī)融合。嚴(yán)格執(zhí)行國家對(duì)各專業(yè)教學(xué)要求的前提下,根據(jù)國家職業(yè)資格鑒定內(nèi)容及考核標(biāo)準(zhǔn),將職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的各項(xiàng)要求以及行業(yè)科技發(fā)展前沿的新知識(shí)與新技術(shù)整合到課程中,使專業(yè)教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng),保證課程具有鮮明的技術(shù)特征和較高的技術(shù)含量。如醫(yī)學(xué)信息技術(shù)信息員考試,可在計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)教學(xué)中增加醫(yī)學(xué)信息學(xué)課程內(nèi)容,將計(jì)算機(jī)教學(xué)與臨床醫(yī)療單位的醫(yī)療信息技術(shù)有機(jī)結(jié)合,并建立網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化校園教學(xué)平臺(tái),構(gòu)建課程教學(xué)與職業(yè)資格考證相結(jié)合的培養(yǎng)模式。在護(hù)理、助產(chǎn)專業(yè)的教學(xué)中,將護(hù)士資格考試的標(biāo)準(zhǔn)及技能要求納入整個(gè)專業(yè)基礎(chǔ)及專業(yè)課的課堂教學(xué)內(nèi)容中,使學(xué)生牢固掌握專業(yè)知識(shí)并達(dá)到考證的要求,提高考證通過率。建立社會(huì)化考試與學(xué)科考核互認(rèn)制度,凡通過護(hù)士資格證考試者,可直接認(rèn)定校內(nèi)專業(yè)課程成績合格,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,提高學(xué)生參加職業(yè)資格培訓(xùn)及考試的積極性,提高在校生的“雙證通過率”。通過專業(yè)教學(xué)與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的有機(jī)融合,促進(jìn)學(xué)校課程考試與職業(yè)資格鑒定的銜接統(tǒng)一,提高學(xué)生綜合職業(yè)素養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展,使職業(yè)資格考證成為促進(jìn)教學(xué)的一個(gè)手段。

    (四)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。推行“雙證”教學(xué)需要一支既能指導(dǎo)學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí),又能對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)技能訓(xùn)練和崗位能力培養(yǎng)的理論和技能兼?zhèn)涞摹半p師型”師資隊(duì)伍。為使課堂教學(xué)與職業(yè)資格考核有機(jī)結(jié)合,通過內(nèi)培外引的方式,建立一支以專職教師為主、專兼一體、技能過硬、素質(zhì)優(yōu)良相對(duì)穩(wěn)定的“雙師型”教學(xué)團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),是實(shí)施“雙證”教學(xué)的重要保證,學(xué)校應(yīng)高度重視師資隊(duì)伍的建設(shè)工作,制定相關(guān)培訓(xùn)管理制度和措施,并采取必要的激勵(lì)手段,加強(qiáng)對(duì)教師的培養(yǎng)和培訓(xùn),促進(jìn)師資隊(duì)伍的優(yōu)化。

    為掌握最新的行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和最新的企業(yè)需求,更好地將在校教學(xué)與醫(yī)院工作實(shí)踐相結(jié)合,根據(jù)專業(yè)教學(xué)的需要,可聘請(qǐng)或引進(jìn)醫(yī)院、行業(yè)企業(yè)專家等高級(jí)技術(shù)人才參與學(xué)校教學(xué)或到校任教。積極開展校企合作或吸引業(yè)內(nèi)優(yōu)秀人才參與職業(yè)教育,使專業(yè)教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)無縫對(duì)接。

    (五)強(qiáng)化校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)。具有滿足技能訓(xùn)練要求的實(shí)訓(xùn)場所是實(shí)施雙證教學(xué)的基礎(chǔ)條件。在校內(nèi),充分利用現(xiàn)有教學(xué)資源,將醫(yī)院、企業(yè)職業(yè)文化氛圍融入課堂教學(xué),按照醫(yī)院或企業(yè)的設(shè)置來營造真實(shí)職業(yè)環(huán)境及實(shí)驗(yàn)教學(xué)基地。護(hù)理、助產(chǎn)專業(yè)仿照醫(yī)院的工作環(huán)境,建造“仿真老年護(hù)理病區(qū)”、“摸擬病房”;藥劑、藥品營銷專業(yè)按照藥品生產(chǎn)或銷售流程的要求,在校內(nèi)建設(shè)“藥品制劑制備中心”、“仿真藥品配送中心”、“摸擬中西藥房”;口腔修復(fù)工藝專業(yè)將義齒加工企業(yè)的規(guī)章制度、工作流程引入實(shí)訓(xùn)室,并與知名義齒加工企業(yè)合作建設(shè)“口腔義齒加工教學(xué)工廠”;中醫(yī)美容、中醫(yī)推拿專業(yè)建立“摸擬美容院”“康體美容中心”等,并按美容院的管理流程及要求進(jìn)行操作,并結(jié)合采用對(duì)外服務(wù)的方式,使學(xué)生在仿真工作環(huán)境中完成實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)。在校外,加強(qiáng)與醫(yī)院、企業(yè)單位聯(lián)系,建立一批與專業(yè)實(shí)踐教學(xué)相適應(yīng)的相對(duì)穩(wěn)定的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地,并加強(qiáng)校企共建,實(shí)現(xiàn)校企互動(dòng)互惠。

    學(xué)校在推行“雙證”教學(xué)過程中,應(yīng)不斷分析與研究社會(huì)職業(yè)崗位變化規(guī)律,以國家政策為導(dǎo)向,結(jié)合中職學(xué)生自身需求,開展“雙證”教學(xué),并在專業(yè)建設(shè)中不斷完善,凝練辦學(xué)特色,提高教學(xué)質(zhì)量,為衛(wèi)生行業(yè)培養(yǎng)出更多、更專業(yè)、更優(yōu)秀的高素質(zhì)人才。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]劉萌.中等職業(yè)學(xué)?!半p證制”模式初探[J].科教導(dǎo)刊, 2010(8上)

    [2]張振祥.高等院校實(shí)施雙證教育的策略研究[J].寧波工程學(xué)院學(xué)報(bào),2010(9)

    [3]蔣連芬,符瑩.以職業(yè)崗位需求為導(dǎo)向,實(shí)現(xiàn)中職衛(wèi)生學(xué)?!罢n證融合”[J].時(shí)代教育,2013(11)

    【作者簡介】龐偉勤(1971— ),女,壯族,廣西貴港人,南寧市衛(wèi)生學(xué)校教師,工程師,中級(jí)職稱。

    (責(zé)編 江月陽)

    猜你喜歡
    制度教學(xué)
    微課讓高中數(shù)學(xué)教學(xué)更高效
    甘肅教育(2020年14期)2020-09-11 07:57:50
    如何讓高中生物教學(xué)變得生動(dòng)有趣
    甘肅教育(2020年12期)2020-04-13 06:25:34
    淺探遼代捺缽制度及其形成與層次
    “自我診斷表”在高中數(shù)學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用
    東方教育(2017年19期)2017-12-05 15:14:48
    對(duì)外漢語教學(xué)中“想”和“要”的比較
    簽約制度怎么落到實(shí)處
    構(gòu)建好制度 織牢保障網(wǎng)
    一項(xiàng)完善中的制度
    論讓與擔(dān)保制度在我國的立法選擇
    跨越式跳高的教學(xué)絕招
    體育師友(2013年6期)2013-03-11 18:52:18
    亚洲精品国产区一区二| 中亚洲国语对白在线视频| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲第一青青草原| www.999成人在线观看| 久热这里只有精品99| 欧美激情 高清一区二区三区| 久热这里只有精品99| 午夜福利视频在线观看免费| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 99国产精品99久久久久| 国产精品一区二区免费欧美| www.熟女人妻精品国产| 亚洲精品国产一区二区精华液| 久久久精品94久久精品| av天堂久久9| 久久人妻av系列| 脱女人内裤的视频| 91精品国产国语对白视频| 精品久久久精品久久久| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 五月天丁香电影| 国产精品欧美亚洲77777| 少妇的丰满在线观看| 麻豆国产av国片精品| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 中文字幕高清在线视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 成人免费观看视频高清| 性少妇av在线| 午夜日韩欧美国产| 无遮挡黄片免费观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 波多野结衣一区麻豆| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 天天添夜夜摸| 日韩大码丰满熟妇| 成人黄色视频免费在线看| 男人操女人黄网站| 亚洲熟女精品中文字幕| 一区二区三区精品91| 国产免费福利视频在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲中文av在线| 黄片小视频在线播放| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 精品乱码久久久久久99久播| 午夜福利欧美成人| 久久中文字幕人妻熟女| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | www.精华液| 色婷婷久久久亚洲欧美| 考比视频在线观看| 亚洲av国产av综合av卡| 精品国产乱子伦一区二区三区| 天堂俺去俺来也www色官网| 久久天堂一区二区三区四区| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产精品熟女久久久久浪| 国产日韩欧美视频二区| 美女视频免费永久观看网站| 国产精品熟女久久久久浪| a级毛片黄视频| 在线观看66精品国产| 水蜜桃什么品种好| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久精品成人免费网站| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 人妻一区二区av| 91国产中文字幕| 正在播放国产对白刺激| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 久久毛片免费看一区二区三区| 十八禁人妻一区二区| 黄色丝袜av网址大全| 亚洲三区欧美一区| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 日日夜夜操网爽| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲九九香蕉| √禁漫天堂资源中文www| 黄色视频在线播放观看不卡| 18禁观看日本| 久久久久网色| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 欧美成人免费av一区二区三区 | 亚洲精品一二三| 天天添夜夜摸| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 99久久人妻综合| 怎么达到女性高潮| 午夜日韩欧美国产| 无限看片的www在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 在线观看一区二区三区激情| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 99国产精品一区二区蜜桃av | 满18在线观看网站| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 我的亚洲天堂| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 在线观看www视频免费| 国产在线一区二区三区精| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲久久久国产精品| 天天添夜夜摸| 欧美日韩成人在线一区二区| 国产一区二区在线观看av| 免费观看人在逋| 91av网站免费观看| 久久99一区二区三区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 黄频高清免费视频| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 欧美亚洲日本最大视频资源| 在线观看舔阴道视频| 成人永久免费在线观看视频 | 国产一区二区三区综合在线观看| 捣出白浆h1v1| 女人久久www免费人成看片| 美女高潮到喷水免费观看| 久久国产精品大桥未久av| 日韩欧美一区视频在线观看| 久久中文看片网| 精品久久久久久久毛片微露脸| 叶爱在线成人免费视频播放| 一级片免费观看大全| 国产成人精品无人区| 亚洲精品自拍成人| 91国产中文字幕| 女人精品久久久久毛片| 多毛熟女@视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 欧美精品啪啪一区二区三区| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 国产又爽黄色视频| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲性夜色夜夜综合| 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲一区二区三区欧美精品| 波多野结衣一区麻豆| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日韩大片免费观看网站| 大码成人一级视频| 国产高清国产精品国产三级| 久久ye,这里只有精品| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美乱妇无乱码| 性色av乱码一区二区三区2| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲免费av在线视频| 在线看a的网站| 中亚洲国语对白在线视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产av精品麻豆| 俄罗斯特黄特色一大片| 岛国毛片在线播放| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 三上悠亚av全集在线观看| 亚洲全国av大片| 自线自在国产av| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 午夜精品国产一区二区电影| 国产一区二区三区视频了| 妹子高潮喷水视频| 久久久精品区二区三区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 日本黄色视频三级网站网址 | 99国产精品99久久久久| 精品第一国产精品| 五月天丁香电影| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产免费视频播放在线视频| 99精品在免费线老司机午夜| 看免费av毛片| 我的亚洲天堂| 黄色毛片三级朝国网站| 91精品国产国语对白视频| 夜夜夜夜夜久久久久| svipshipincom国产片| 国产成人啪精品午夜网站| √禁漫天堂资源中文www| 久久 成人 亚洲| 亚洲专区字幕在线| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 男人舔女人的私密视频| 十八禁高潮呻吟视频| 精品一品国产午夜福利视频| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 99热国产这里只有精品6| 91老司机精品| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲专区中文字幕在线| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产成人影院久久av| 成人18禁在线播放| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久亚洲精品不卡| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 国产97色在线日韩免费| 亚洲av片天天在线观看| av线在线观看网站| 亚洲av电影在线进入| 免费不卡黄色视频| 欧美黄色淫秽网站| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产97色在线日韩免费| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 精品一品国产午夜福利视频| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲国产欧美一区二区综合| 日本一区二区免费在线视频| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 成年人免费黄色播放视频| 视频在线观看一区二区三区| 多毛熟女@视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 欧美中文综合在线视频| 国产亚洲精品一区二区www | 国产精品免费一区二区三区在线 | 黄色视频,在线免费观看| 波多野结衣一区麻豆| 精品第一国产精品| 午夜福利影视在线免费观看| 国产精品亚洲一级av第二区| 午夜福利乱码中文字幕| 色94色欧美一区二区| 免费看十八禁软件| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产成人av教育| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 手机成人av网站| 久热这里只有精品99| 高清黄色对白视频在线免费看| 老司机午夜十八禁免费视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 不卡一级毛片| 在线观看一区二区三区激情| 久久中文字幕一级| av网站在线播放免费| 激情在线观看视频在线高清 | 精品国产亚洲在线| 人妻一区二区av| 日韩人妻精品一区2区三区| 免费在线观看黄色视频的| 91老司机精品| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 欧美激情高清一区二区三区| 免费在线观看黄色视频的| www.熟女人妻精品国产| 大片免费播放器 马上看| 999久久久国产精品视频| 亚洲熟妇熟女久久| 国产黄频视频在线观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日日爽夜夜爽网站| 韩国精品一区二区三区| 免费高清在线观看日韩| 热99re8久久精品国产| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产又爽黄色视频| 极品人妻少妇av视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 黄色视频,在线免费观看| 国产精品 欧美亚洲| 又紧又爽又黄一区二区| 搡老岳熟女国产| 俄罗斯特黄特色一大片| 一区二区av电影网| 伦理电影免费视频| 久久精品国产综合久久久| 午夜视频精品福利| 国产不卡av网站在线观看| 一夜夜www| 性少妇av在线| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 老汉色∧v一级毛片| 深夜精品福利| 欧美日韩成人在线一区二区| 免费av中文字幕在线| 亚洲国产欧美一区二区综合| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 老司机福利观看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产精品免费视频内射| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 色94色欧美一区二区| 男人操女人黄网站| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 国产又爽黄色视频| 高清黄色对白视频在线免费看| 十分钟在线观看高清视频www| 无限看片的www在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产精品成人在线| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 欧美日韩av久久| 18禁观看日本| 国产欧美日韩精品亚洲av| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产精品欧美亚洲77777| 咕卡用的链子| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 露出奶头的视频| 一区二区av电影网| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲人成77777在线视频| 成人黄色视频免费在线看| 日日爽夜夜爽网站| 999精品在线视频| 亚洲av美国av| 波多野结衣一区麻豆| 日本wwww免费看| 男男h啪啪无遮挡| 午夜视频精品福利| 国产有黄有色有爽视频| 国产精品 欧美亚洲| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲一区二区三区欧美精品| 在线观看舔阴道视频| 国产精品国产av在线观看| 操出白浆在线播放| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲国产成人一精品久久久| 69av精品久久久久久 | 亚洲精品一二三| 青草久久国产| 色播在线永久视频| 午夜福利一区二区在线看| 精品福利永久在线观看| 美女福利国产在线| 欧美变态另类bdsm刘玥| 1024视频免费在线观看| 91精品国产国语对白视频| 考比视频在线观看| 无人区码免费观看不卡 | 电影成人av| 看免费av毛片| 亚洲第一av免费看| 在线观看免费午夜福利视频| 精品国内亚洲2022精品成人 | 欧美日韩黄片免| 男女免费视频国产| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 考比视频在线观看| 亚洲国产av影院在线观看| 五月天丁香电影| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲精品乱久久久久久| 国产精品久久久久久精品古装| 香蕉丝袜av| 午夜成年电影在线免费观看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 日韩人妻精品一区2区三区| av国产精品久久久久影院| 美女午夜性视频免费| av福利片在线| 久热爱精品视频在线9| 俄罗斯特黄特色一大片| 色视频在线一区二区三区| 国产一区二区三区视频了| 精品国产乱码久久久久久男人| 精品第一国产精品| 啦啦啦免费观看视频1| tocl精华| 国产老妇伦熟女老妇高清| 大香蕉久久网| 狂野欧美激情性xxxx| 妹子高潮喷水视频| 免费观看人在逋| 正在播放国产对白刺激| 97在线人人人人妻| 久久久久久久精品吃奶| 色视频在线一区二区三区| 免费少妇av软件| 中文字幕人妻熟女乱码| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 99国产综合亚洲精品| svipshipincom国产片| 久久久国产欧美日韩av| 99香蕉大伊视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美激情极品国产一区二区三区| 少妇的丰满在线观看| 麻豆乱淫一区二区| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 欧美久久黑人一区二区| 欧美精品高潮呻吟av久久| 91国产中文字幕| 色老头精品视频在线观看| 亚洲中文av在线| 国产亚洲欧美精品永久| 午夜视频精品福利| 免费观看人在逋| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 亚洲美女黄片视频| 嫁个100分男人电影在线观看| 色老头精品视频在线观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 怎么达到女性高潮| 免费少妇av软件| 69精品国产乱码久久久| 麻豆成人av在线观看| 黄色视频,在线免费观看| xxxhd国产人妻xxx| 久久天堂一区二区三区四区| av又黄又爽大尺度在线免费看| 丝瓜视频免费看黄片| 高清毛片免费观看视频网站 | 超碰97精品在线观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产成人av激情在线播放| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 日韩视频一区二区在线观看| 丰满迷人的少妇在线观看| 丝袜喷水一区| 99香蕉大伊视频| 90打野战视频偷拍视频| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 91国产中文字幕| 黄色成人免费大全| 视频区欧美日本亚洲| 欧美精品av麻豆av| 精品人妻1区二区| 国产黄频视频在线观看| 美国免费a级毛片| 久久中文看片网| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美亚洲日本最大视频资源| 18禁美女被吸乳视频| 黄色毛片三级朝国网站| 国产免费av片在线观看野外av| 日本wwww免费看| 亚洲三区欧美一区| 亚洲七黄色美女视频| 精品高清国产在线一区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 欧美一级毛片孕妇| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 久久久久国内视频| 一本综合久久免费| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 制服人妻中文乱码| 成年动漫av网址| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产深夜福利视频在线观看| 久久九九热精品免费| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 精品国产乱子伦一区二区三区| 久久亚洲精品不卡| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲中文字幕日韩| cao死你这个sao货| 91九色精品人成在线观看| av有码第一页| 亚洲精品av麻豆狂野| 久久久久精品人妻al黑| 黄片播放在线免费| 欧美黄色片欧美黄色片| 伦理电影免费视频| 国产主播在线观看一区二区| 国产精品久久电影中文字幕 | 国精品久久久久久国模美| 一本一本久久a久久精品综合妖精| www.精华液| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲精品国产区一区二| 日韩欧美免费精品| 午夜免费鲁丝| 精品人妻在线不人妻| 欧美黄色淫秽网站| 成人av一区二区三区在线看| 人成视频在线观看免费观看| 久久 成人 亚洲| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 国产亚洲欧美在线一区二区| av天堂久久9| 日本欧美视频一区| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 成人av一区二区三区在线看| 麻豆国产av国片精品| 超碰97精品在线观看| 亚洲伊人久久精品综合| 久久久欧美国产精品| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 久9热在线精品视频| 美女视频免费永久观看网站| 免费观看a级毛片全部| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久久久久久久久久久大奶| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲av欧美aⅴ国产| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产伦人伦偷精品视频| av电影中文网址| 久久中文字幕一级| 一区二区三区国产精品乱码| 国产一区二区三区综合在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看 | 51午夜福利影视在线观看| 窝窝影院91人妻| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 9色porny在线观看| 亚洲,欧美精品.| 一级毛片女人18水好多| 精品少妇黑人巨大在线播放| 两个人看的免费小视频| 亚洲第一青青草原| 国产精品一区二区免费欧美| 国产在线视频一区二区| 脱女人内裤的视频| 国产一区二区激情短视频| 日日爽夜夜爽网站| 日本五十路高清| 欧美黄色淫秽网站| 国产日韩欧美在线精品| 老司机午夜福利在线观看视频 | 五月开心婷婷网| 黑人操中国人逼视频| 99国产综合亚洲精品| 我要看黄色一级片免费的| 男女免费视频国产| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 日韩视频一区二区在线观看| 男男h啪啪无遮挡| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 中文字幕精品免费在线观看视频| 性色av乱码一区二区三区2| 一本大道久久a久久精品| 久久久久久久久久久久大奶| 日本五十路高清| 久久九九热精品免费| 午夜视频精品福利| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲avbb在线观看| 亚洲成人国产一区在线观看| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲久久久国产精品| 成人影院久久| 亚洲精品一二三| 久久99热这里只频精品6学生| 久久久水蜜桃国产精品网| 99九九在线精品视频| 黄色视频,在线免费观看| 手机成人av网站| 欧美成狂野欧美在线观看| 三上悠亚av全集在线观看| 在线av久久热| 国产精品久久久人人做人人爽| 日本av手机在线免费观看| 老司机影院毛片| 99国产精品一区二区三区| 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲一区中文字幕在线| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲伊人久久精品综合| 欧美在线黄色| 欧美国产精品一级二级三级| 亚洲久久久国产精品| 脱女人内裤的视频| 成在线人永久免费视频| 不卡av一区二区三区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 成人永久免费在线观看视频 | 国产精品国产高清国产av | 国产成人av教育| 精品一区二区三卡| 黄片播放在线免费| 一个人免费在线观看的高清视频| 又黄又粗又硬又大视频| 高清黄色对白视频在线免费看| 国产精品免费视频内射| 亚洲熟女精品中文字幕| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 一本色道久久久久久精品综合| 国产淫语在线视频| 亚洲精品国产色婷婷电影| 岛国毛片在线播放| 亚洲欧美一区二区三区久久| 91av网站免费观看| 国产精品国产高清国产av | 欧美成狂野欧美在线观看| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产一区二区在线观看av| 久久亚洲精品不卡| 久久久久国产一级毛片高清牌| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品|